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30年前から"働き方"を追求!【ITエンジニア】★経験問わず応募可 アルス株式会社 IBMの認定コアパートナー★東京都からLWB優良企業認定実績あり

情報更新日:2020/02/17
掲載終了予定日:2020/03/02

この求人のポイント

【研修充実・自社内開発・フレックスタイム制】男女共に働きやすい環境で、自分らしく成長しませんか!
【未経験者歓迎】同期と一緒に約半年間の研修を受講! 【自社内開発】客先常駐なし・綺麗なオフィスも魅力! 【上場グループ】IBM認定コアパートナー(15年間) 【働きやすい】残業月平均19h/年間休日120日超 【自由度◎】フレックス制/外出時のカフェ作業OK 【長く勤められる】産休・育休・時短・看護休暇あり
手がけるのはIBMのソフト。未経験者・経験者を問わず着実に成長できるフィールドを用意しています!
アルス株式会社のPRイメージ
日本IBMと長年にわたって強固なパートナーシップを結んでいる当社。現在、当社で開発を手掛けている資産管理パッケージソフト「IBM Maximo」の開発プロジェクトが増加しているため、開発に参加いただける新しい仲間を募集することになりました。開発経験のある方はもちろん、エンジニア未経験の方も歓迎します。未経験の方には約半年間の充実した研修を用意しています。安心してご応募ください!

仕事内容

【自社メンバーやIBMのPMとのチーム作業が中心】「IBM Maximo」を中心としたパッケージソフト、各種製品の開発をお任せ★年休120日以上/残業月平均19h

具体的には

IBMのパッケージソフト「IBM Maximo」を中心に、各種IBM製品(アセット)の開発をお任せします。要件定義・設計・実装・導入・保守運用を一貫して手がけられます!
※経験者の方は実装から担当いただく予定です。
※未経験者の方は約半年間の研修終了後、先輩社員によるOJTからスタートします。

教育研修制度

未経験の方には丁寧な研修をご用意。研修後も半年間のOJTがあり、1年かけてじっくり学べます。スキルが確実に身につく実りのある期間になるでしょう。
■(株)i-Learningの導入研修(2カ月半)→ビジネスマナー/コンピュータ基礎/Java開発等
■自社内研修(3カ月)→「IBM Maximo」等、自社で開発を行う製品をレクチャー

入社後の流れ

今回ご応募いただく未経験者の方は、2020年4月入社を予定しています。上記の各種研修を規定のスケジュール通りに受けられるほか、新卒や中途入社のメンバーと共に研修を受け、一緒にキャリアをスタートできます。ぜひ、今回のチャンスを活かして同期入社の仲間を作ってください!

「IBM Maximo」とは

「IBM Maximo」は、工場設備や輸送機器、IT製品など、企業が持つあらゆる資産を一括して管理できるソフトであり、さまざまな企業に導入されています。たとえば有名テーマパークでは「IBM Maximo」を活用して、アトラクション設備の部品やコスチュームの交換時期などを管理しています。身近な"当たり前"を支えるソフトです。

その他の開発製品について

「IBM Maximo」の他にも、以下のような製品の開発を行っています。
■給与・人事業務向け製品→中小企業向け給与・人事業務管理ソフト。オンプレミスで提供しています。
■ワークフロー向け製品→紙ベースの書類申請を電子化するソフト。クラウドで提供しており、IBMと共同で開発を行います。

対象となる方

【未経験も経験者も"自由なスタイル"で活躍中!】応募条件:◇大卒以上◇社会人経験のある方※開発経験者も歓迎。業界や担当フェーズ、開発環境は不問
【応募条件】
◇大卒以上(文系・理系不問)
◇社会人経験のある方

上記条件を満たす方であれば、エンジニア経験やIT業界経験は不問です。未経験からしっかり成長できる環境を用意しているので、興味のある方は積極的にご応募ください!また、開発経験者の方のご応募も大歓迎。開発していたシステムやアプリのジャンル、対象業界、担当フェーズ、開発環境などは不問です。

【入社後に活かせるスキル・経験】※応募条件ではありません。
◆Java、VB.NETに関するスキル・経験
◆「IBM Maximo」の導入・開発経験
◆PL/I、RPGに関するスキル・経験

こんな方にオススメです!

■未経験からITエンジニアを目指したい
■教育・研修制度が整った環境で働きたい
■自社内開発がしたい
■マネジメントに興味がある
■技術を極めたい
■プライベートも大切にできるフレキシブルな環境で働きたい
■安定した会社で働きたい
■出産・育児・介護といったライフイベントを経てもキャリアを続けたい
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします!

この仕事に向いている人

基本的にチームで開発を行っているため、多くの人と協調しながら仕事ができる人にうってつけの環境。また、トレンドの移り変わりが激しい業界であるため、常に新しい技術や知識を積極的に学んでいく姿勢が大切です。

この仕事に向いていない人

開発自体は社内で行いますが、IBMのPMと一緒にお客様先を訪問し、開発状況などに関して説明をする機会もあります。人とコミュニケーションを取ることが苦手な方には活躍が難しいかもしれません。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
勤務時間
フレックスタイム制 標準労働時間8時間
(コアタイム10:00~15:00)
勤務地
【転勤なし!U・IターンOK!】
本社/東京都品川区西五反田8-1-3 PMO五反田ビル 9F

マイナビ転職の勤務地区分では…


東京都
交通アクセス
各線「五反田駅」より 徒歩5分
東急池上線「大崎広小路駅」より徒歩2分
給与
月給:22万1,500円以上
※上記の金額は、初任給です。
※経験やスキル、年齢などを考慮したうえで決定します。
※試用期間3ヶ月(待遇に変更はありません)
※固定残業代4万5千円(33時間分)含む。超過分は別途支給。

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
400万円~800万円

モデル年収例

年収580万円 / 27歳 経験5年 /月給34万1千円
年収500万円 / 26歳 経験4年 /月給30万4千円
年収450万円 / 25歳 経験3年 /月給28万4千円
年収430万円 / 24歳 経験2年 /月給27万4千円
昇給・賞与
昇給:年1回(4月)
賞与:年2回(6月、12月)
諸手当
●資格手当:対象資格取得者(上限5万円/月)
●住宅手当:家賃月額により3万~4万円(世帯主のみ)
●通勤手当:実費支給(上限:3万5千円/月)
●業務手当:4万円/月
●子育て支援手当:1人につき2万円/月
休日・休暇
◆完全週休2日制+祝日
◆有給休暇(初年度15日、2年目20日、3年目25日、4年目以降は30日)
◆つわり休暇(年間20日まで。半日分は有給休暇)
◆ファミリーサポート休暇(年間3日)
◆子の看護休暇(年間20日)
福利厚生
●社会保険完備
●退職金制度
●財形貯蓄制度
●保養所(全国に約20カ所。健保組合運営)
●産休制度、育児休業制度(最長5年)
●リフレッシュ休暇制度(勤続5年目6カ月、10年目12カ月)
休日休暇制度も充実!
【リフレッシュ休暇】
希望者は入社5年目で連続した6カ月間の休職がとれます。過去にはワーキングホリディでオーストラリア・アメリカに行ったメンバーも。
【つわり休暇】
つわりのため就業困難な女性:年20日まで(半日有給)
【ファミリーサポート休暇】
子供の学校行事参加等(年3日まで)
【育児休業】
5歳までOK
【子の看護休暇】
中学校就学前、年20日まで
【介護休業】
通算180日まで
【育児短時間勤務】
この求人の特徴
  • 急募
  • 業界経験者優遇
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • 転勤なし
  • フレックス勤務
  • 残業月30時間以内
  • 原則定時退社
  • 年間休日120日以上
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • 完全週休2日制
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 社宅・家賃補助制度
  • Java
  • VB、VBA
  • .NET関連(C#、ASP、VB等)
  • その他パッケージ
  • Windows
  • データベース構築・管理
  • 製造
  • 情報・通信
  • 医療・福祉
  • 流通・小売・サービス
  • その他業種
  • 人事・給与・労務業務システム
  • 生産管理システム
  • 物流・購買関連システム
  • 制御・組込系プログラム
  • サービス企画・立案
  • プロジェクトマネジメント
  • 要件定義・設計
  • 開発・テスト
  • ユーザー系・メーカー系
  • 自社パッケージ・製品あり
  • 自社内開発7割以上
  • PL・PM候補
  • 外部研修利用制度あり

会社情報

この企業の特徴
  • 女性社員5割以上
  • 3年連続売上UP
  • 女性管理職登用実績あり
  • 産休・育休取得実績あり
  • 育児中の社員在籍中
設立
1988年3月8日
代表者
代表取締役社長 深井 淳
従業員数
57名
資本金
4,000万円
売上高
6.8億円(2019年2月実績)
事業内容
1:コンピュータ・ソフトウェアの設計/開発
2:パッケージの開発/カスタマイズ/導入(人事/給与/ワークフロー...他)
3:業務コンサルティング
本社所在地
東京都品川区西五反田8-1-3 PMO五反田ビル 9F
平均有給取得日数
昨年度の実績は「16.6日」です。
企業ホームページ http://www.arsweb.co.jp/index.html

応募方法

選考の特徴
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
  • 応募から内定まで1カ月以内
応募方法
◇◇ マイナビ転職の「応募フォーム」よりご応募下さい ◇◇
『応募する』ボタンより、所定の応募フォームに進み、必要事項を入力し、送信してください。

できるだけ、多くの方とお会いしたいと考えております。
当社に少しでも興味をお持ちの方は、ぜひご応募ください!

*応募の秘密は厳守いたします。
*応募頂く個人情報は採用業務のみに利用し、他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません。
応募受付後の連絡
応募受付後、選考に通過された方には3日以内にメールまたはお電話にてご連絡を差し上げます。
採用プロセス
  1. STEP
    1

【Web・書類選考】

お送りいただいた応募データをもとに書類選考いたします。
*面接の希望日時等がある方は、ご相談下さい。
  1. STEP
    2

【面接(1~2回)】

当社での展望や意欲などを、ぜひアピールしてください!
  1. STEP
    3

【内定】

入社日はご相談に応じます。在職中の方も気兼ねなくエントリーしてください!
面接回数
1~2回
面接地
東京都品川区西五反田8-1-3 PMO五反田ビル 9F
問い合わせ
アルス株式会社

住所
〒 141-0031 東京都品川区西五反田8-1-3 PMO五反田ビル 9F
地図を見る

採用担当
採用担当

会社・仕事の魅力

アルス株式会社の魅力イメージ1

"どんなとき"でも、『自分らしく』柔軟に働ける環境

【ライフステージが変わっても活躍できる制度】

当社は子育てサポート企業として厚生労働省から認定される「くるみんマーク」を取得しているほか、東京ライフ・ワーク・バランス認定企業として2度表彰されています。

<こんな制度があります>
◎出産時のつわり休暇・年20日(半日有給)
◎子どもの小学校入学まで育休が取得可能
◎子どもが小学校を卒業するまで時短勤務OK
◎子どもの看護休暇・年20日
◎子どもの学校行事参加のためのファミリーサポート休暇・年3日
◎育児中のリモート勤務もOK

【エンジニア目線の職場環境】

昨年9月にオフィスを拡大移転しました。エンジニア目線を重視した働きやすい環境が整っています。

<当社自慢のオフィス環境>
◎フリーアドレス制・デュアルディスプレイOK
◎最新スペックのPCを支給
◎BGMを聴きながら仕事ができる個室ブースあり
◎カフェスタイルのファミレス型ブースあり
30年以上の歴史を誇るアルスは、長年IBMのコアパートナーに認定されている技術力の高いソフトウェア会社だ。また、一昨年に東証一部上場・クレスコグループ入りも果たし、経営基盤はより強固になった。同社の環境・制度は、近年「働き方改革」をスタートした会社の10年先を行っている。とくに子育て支援やワークライフバランスの充実ぶりは大企業を超えるレベルだ。働きやすい環境を求めている方は、ぜひ検討してほしい。

マイナビ転職
編集部より

インタビュー

先輩社員にお話を伺いました

部長/Aのプロフィールフォト
部長/A さん
自社内開発での作業のため、経験やスキルに関係なく、ツール導入のアイディアを発信でき、裁量大きく任せてもらえる風土です。「自分のことしかやらない」とは正反対で、自然とチームで助け合う文化も根づいており、このメンバーと働いていて、よかったと思う場面が多いです。育休取得実績があるなど働き方改革が叫ばれる以前からライフスタイルに応じた制度を導入し、それが当たり前になっています!
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。

先輩社員にお話を伺いました

課長/Bのプロフィールフォト
課長/B さん
女性も安心して長く働けるところに、魅力を感じて当社に入社しました。現在は、人事・給与業務向けソフトを担当。お客様と直接話し「業務がラクになった、ありがとう」と言っていただけるのは、嬉しいですね。8歳の子どももいますが、申請制での在宅勤務も可能で仕事と育児を両立中です!入社前のイメージ通り、着実にキャリアを築け、私も課長に昇格しましたよ。キャリアのハンデもゼロです。
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。
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    ・求人を保存すると企業から応募や面接の依頼メッセージが届く可能性があります!

応募を悩んでる方にオススメ
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この求人について「気になる点がある」「もっと詳しく知りたい」という場合は、企業に質問することができます。質問が集中した場合など企業の状況によっては、すべての質問に回答できないこともあります。その点ご了承の上、ご利用ください。締切間近の求人に関して応募をお悩みの場合は、応募フォームに質問内容を記載して、応募することをオススメします。

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注目のキーワード

アルス株式会社 IBMの認定コアパートナー★東京都からLWB優良企業認定実績あり

30年前から"働き方"を追求!【ITエンジニア】★経験問わず応募可