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高速道路トールテクノロジー株式会社

その他の募集要項

【技術系総合職(カスタマーエンジニア)】::◇20代が活躍中◇:: 正社員 新着

  • 職種・業種未経験OK
  • 完全週休2日制
  • 第二新卒歓迎
  • 女性のおしごと掲載中

【IT系総合職(SE・PL候補)】★新設部署のスタートメンバー採用 正社員

  • 職種・業種未経験OK
  • 完全週休2日制
  • 第二新卒歓迎
  • 女性のおしごと掲載中

【技術系総合職(カスタマーエンジニア)】::◇20代が活躍中◇:: 高速道路トールテクノロジー株式会社 〔NEXCOグループ〕\★社宅・各種手当充実/年間休日122日★/

掲載終了日:2022/11/03

この求人のポイント

社会に欠かせないインフラを守る"スペシャリスト"として、一から成長を目指せます!
◆24時間/365日、日本の大動脈を支え続けて50年超。 ◆NEXCOグループの一員として安定した基盤を確立。 ◆Off-JT/OJT/STを通して、”人”としても成長。 ◆未経験スタートの先輩多数!着実にスキルアップを。 ◆年間休日122日/完全週休2日制/福利厚生充実。 ◆性別問わずイキイキと活躍できる職場環境。
確かな技術力で高速道路と人々の生活を「見守る」「応える」「支える」「創る」、それがわたしたちの使命。
1966年の設立以来、東・中・西日本高速道路(株)のネクスコグループ関連会社として、
全国の高速道路の料金収受システム・ETCに関連した事業を展開してきた当社。
システムの保守・保全、機器の施工・管理やコンサルティングなど幅広く行っています。

今回、更なる事業展開を目指して技術部門のスタッフを増員することになりました。
当社が今日まで磨きあげてきた技術を、是非あなたに継承させてください。

仕事内容

\未経験歓迎/全国の高速道路に設置されている『料金収受システム』や『ETCシステム』の保守・保全、施工。★経験ゼロ入社の先輩が多数活躍中です!

具体的には

入社後から3年間は研修やOJTを通じ、当社業務に慣れていただき、
技術職としての知識・経験をつんでいただきます。

その後、
・料金収受システムなどのメンテナンスを行なう【保守・保全】部門

・料金収受システムなどの設置工事を行なう【施工・管理】部門

・料金収受システムのコンサルティングなどを行なう【システムソリューション部門】

・長年培ってきた料金収受システムの知識と技術を活かして開発を行なう【開発・販売部門】
※代表的な製品は「料金・経路検索エンジン」です

上記4部門のうちいずれかに、適性・ご希望を考慮し配属する予定です。

”人”として成長できる各種研修プログラム

現場でのOJTと横浜研修所での受講を交互に行なうカリキュラムがしっかり組まれているため、
基礎から専門・応用技術まで幅広く身に付けることができます。
また「”人”こそ大切な資源」という考えから行動改革研修も並行して受講することになっており、
心を活性化できるような制度・体制づくりにも力を注いでいます。

対象となる方

★第二新卒歓迎■28歳までの方 ■普通自動車免許もしくは準中型運転免許◎機・電・情報系の知識がある方は歓迎します!【福利厚生・手当充実】
【応募条件】
■普通自動車免許もしくは2017年3月12日以降に免許を取得された方は、準中型運転免許
■28歳までの方(若年層の長期キャリア形成を図るため※例外事由3号イ)

【歓迎するスキル等】
■機械・電気電子・情報通信を履修した方
■各種資格取得者の方
(工事担任者資格・情報処理技術者資格・電気工事士資格・陸上特殊無線技士資格)

★中途積極採用中!
さらなる事業展開を目指して中途採用を行うこととなった当社。
マイナビ2023にて新卒採用は募集していますが、
ニーズも増え続ける中、第二新卒等も積極的に採用していくことになりました。
充実の研修やフォローであなたをバックアップしますので、ご安心ください!

募集要項

雇用形態
正社員
採用予定人数
10名
勤務時間
9:00~17:30(休憩60分)

★残業は全体平均で月16.5時間です。
勤務地
I・Uターン歓迎★全国80カ所の営業所で募集します!
初任地はあなたのご希望を最大限考慮させていただきます。

■北海道
■東北:秋田、岩手、宮城、福島
■北関東:栃木、茨城、群馬
■首都圏:埼玉、千葉、東京、神奈川
■甲信越:新潟、長野
■東海:静岡、愛知、三重
■北陸:石川
■関西:大阪、兵庫
■中国:広島、岡山、山口、島根
■四国:愛媛
■九州:福岡、大分、長崎、宮崎、沖縄

マイナビ転職の勤務地区分では…


北海道、岩手県、宮城県、秋田県、福島県、茨城県、栃木県、群馬県、埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県、石川県、新潟県、長野県、静岡県、愛知県、三重県、大阪府、兵庫県、島根県、岡山県、広島県、山口県、愛媛県、福岡県、長崎県、宮崎県、沖縄県
給与
月給185,000円以上

※資格をお持ちの方は3,000円の手当がつきます。
※経験・能力・知識などを考慮し、当社規定により決定いたします。

【モデル月収】※大学卒2年目・東京地区配属の場合
基本給    198,960円
資格手当   3,000円
特別地域手当 15,915円
時間外手当  40,000円
計(税込)  257,875円

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
320万円~420万円
昇給・賞与
■昇給:年1回(4月)※2021年実績:5,520円
■賞与:年2回(6月、12月)※2021年実績
諸手当
■資格手当(工事担任者資格・情報処理技術者資格・電気工事士資格・陸上特殊無線技士資格等)
■特別地域手当
■時間外手当
■通勤手当(全額支給)
■家族手当(配偶者20,000円、子一人目10,000円、子二人目以降5,000円、本人及び配偶者の父母各5,000円)
休日・休暇
★年間休日122日(2022年度)

■完全週休2日制
■祝日
■年次有給休暇(全社平均18.4日/年消化)※2021年度実績
■計画年次有給休暇
■特別休暇(結婚、配偶者の出産、親族の葬儀、永年勤続など)
■産前産後休暇・育児休暇(男女ともに取得実績あり)
■生理休暇
■介護休暇
福利厚生
■社宅、独身寮(借上げ貸与)
■各種社会保険
■保険団体加入(生命保険・自動車保険等)
■契約保養所(リゾートクラブ2社)、健康保険組合契約リゾートクラブ 他
■財形貯蓄制度
■住宅資金助成制度
■厚生資金貸付制度
■資格取得奨励制度
■退職年金
 高速道路トールテクノロジー企業年金基金
(基金型確定給付年金制度)
この求人の特徴
  • 業界経験者優遇
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • 残業月30時間以内
  • 年間休日120日以上
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • 完全週休2日制
  • マイカー通勤可
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 社宅・家賃補助制度
  • 交通費全額支給

会社情報

この企業の特徴
  • 3年連続売上UP
  • 産休・育休取得実績あり
  • 育児中の社員在籍中
設立
1966(昭和41年)5月9日
代表者
代表取締役社長 村山 和夫
従業員数
884名(2022年3月31日現在)
資本金
7,500万円
売上高
146億円(2021年3月期)
事業内容
【保守・保全】
磁気カード方式料金収受システムメンテナンス
ETCシステムメンテナンス
空調機等その他料金所システムに関わるメンテナンス
【施工・管理】
料金収受システム設置工事
ETCシステム施工・管理
災害・事故復旧工事
その他電気通信工事
【システムソリューション】
料金収受システムコンサルティング
各種人材派遣
料金収受システムCAD図作成
法人向けカード事業
ボードリペア
シールドマシンメンテナンス
【製品開発・販売】
ソフトウェア開発
お客様サービス
安全対策
セキュリティ
その他の製品
【システム開発】
料金系中央システムの開発・改善・運営管理
本社所在地
東京都中央区日本橋大伝馬町14番1号 住友生命日本橋大伝馬町ビル
企業ホームページ https://www.toll.co.jp/

応募方法

選考の特徴
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
  • 応募から内定まで1カ月以内
  • 面接交通費支給
応募方法
◆◇マイナビ転職の「この求人に応募する」よりご応募ください◆◇

できるだけ多くの方とお会いしたいと考えております。
当社に少しでも興味をお持ちの方は、ぜひご応募ください!

*応募の秘密は厳守いたします。
*応募頂く個人情報は採用業務のみに利用し、他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません。
応募受付後の連絡
書類選考の結果は、応募受付後1週間以内に、通過された方にメールまたはお電話にてご連絡差し上げます。
採用プロセス
「時間ギリギリで面接に遅れそう」
「面接日に急用が入ってしまった」
そんな時は、もう一度柔軟に調整させていただきます。
直前のご連絡でも構いませんので、お気軽にご相談ください。
  1. STEP
    1

書類選考

お送り頂きましたデータをもとに書類選考をいたします。
  1. STEP
    2

業務内容説明

詳しい業務内容の説明をさせていただきます。ご納得いただいた上で、次の選考ステップに進みます。
  1. STEP
    3

1次面接+適性テスト

事業部の担当者と、人事担当者による面接を行います。
面接の日時は、ご相談に応じます。
  1. STEP
    4

2次面接

役員による面接を行います。
面接の日時は、ご相談に応じます。
  1. STEP
    5

内定・入社

面接後、できる限り早く結果をご連絡いたします。
入社日は、ご相談に応じます。
面接回数
2回
面接地
本社もしくは各事業所にて行います。
問い合わせ
高速道路トールテクノロジー株式会社

住所
〒 103-0011 東京都中央区日本橋大伝馬町14-1 住友生命日本橋大伝馬町ビル
地図を見る

採用担当
採用担当者

E-mail

会社・仕事の魅力

次の50年後も、人々の生活を支えるために──。

NEXCO各社をはじめとして、全国の高速道路会社の
料金収受システム関連の事業を50年にわたり行ってきた当社。

その間に様々な技術革新がありましたが、その都度技術を磨き、
今日のETCシステムに至るまで常に最先端のサポ―トを提供し、
高速道路の機能を支える重要な役割を果たしてきました。

人々の生活を支えているという”誇り”を胸に、
100周年を迎えても、大きな役割を果たせる企業を目指しています。


そのためには、次代への技術の継承が必要です。
当社には、50年で培ってきた育成ノウハウがあり、
その結晶とも言える自慢の研修プログラムがあります。

◎最新設備を備えた施設で行う「研修等による実践学習(Off-JT)」
◎後輩指導担当制度など「職場での能力・キャリア開発(OJT)」
◎次代を見据え、英語教育などを含む「自己啓発の支援(ST)」

この3つの柱が、あなたを”一流の技術者”へと導きます。
【会社・事業の将来性】
昨今、様々な社会インフラが老朽化し保守メンテナンスの重要性が叫ばれている。当然、日本の高度成長を象徴する高速道路もその例外ではない。料金収受システムに関するトップクラスのサポート企業として、同社の役割は増すばかりだ。また近年では、フィリピン、ベトナム、インドネシア、インド、シンガポールなどにも技術者を派遣しており、今後も海外進出を積極的に行う予定だという。

【職場環境・社風の魅力】
同社は、社員の働く環境の整備にも注力している。完全週休2日制で年間休日122日なので、家族や友人との時間も大切にしながら働くことができるだろう。また、昨年度の賞与5ヶ月分、借り上げ社宅を完備など、待遇や福利厚生についても申し分ない。技術系の会社でありながら性別問わず活躍を後押ししている同社。安定企業で安心して長く働きたい方は、ぜひ見逃さずご応募いただきたい。

マイナビ転職
編集部より

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