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《未経験歓迎》新築・リフォームの【提案営業】充実の教育体制! 株式会社日本ハウスホールディングス 【東証1部上場】◆お客様/スタッフ想いだから未経験も安心

  • 正社員
  • 400万~1000万円
  • 職種・業種未経験OK
  • 上場
  • 急募
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 転勤なし
情報更新日:2021/08/11
掲載終了予定日:2021/10/28

この求人のポイント

しっかり学べる研修制度でスキルが身に付く◎自信を持って提案できる商品力があなたの営業を後押し!
【会社】東証一部上場の安定基盤のもと長く活躍できる 【教育】未経験大歓迎!マンツーマンで手厚くフォロー 【魅力】一生に一度の買い物をサポートできるやりがい 【将来】明確なステップで年齢問わずキャリアを築ける 【給与】業績手当&業績連動型賞与でしっかり稼げます 【待遇】福利厚生充実!メリハリつけて働ける環境◎
家作りを通しお客様と信頼を築き、思い出を紡ぐ仕事―”一生に一度の瞬間”を共有できる喜びを味わおう!!
株式会社日本ハウスホールディングスのPRイメージ
当社は、日本の住文化に貢献する木造住宅メーカーとして半世紀にわたり事業拡大を続け、2015年5月、株式会社日本ハウスホールディングスに社名を改め、新たな一歩を踏み出しました。

年々増加するお客様からのご依頼にお応えしていくため、この度、全国の支店・営業所で新しい仲間を募集します。お客様の一生に一度の大きな買い物をサポートする、やりがいある仕事です。興味をお持ちの方はぜひご応募ください!

仕事内容

《紹介契約率は業界トップレベル》新築またはリフォームの提案営業をお任せします。★20代、30代の個性豊かなメンバーが活躍している職場です!

具体的には

《新築営業》
住宅展示場にご来場されたお客様のご要望に応じてプランをご提案します。当社の住宅に興味があるもしくは購買意欲があるお客様なので話を聞いてもらいやすく、営業しやすい環境です。

《リフォーム営業》
過去に当社で建築頂いたお客様先を訪問し、定期点検を行いながら
様々な内容のご提案を頂きます。

入社後の流れ

半年~1年かけて、年齢の近い先輩がマンツーマンで指導する「マイスター制度」を実施。提案のノウハウをはじめ、製品や業界の知識も丁寧にレクチャーします。他にも、勉強会やロールプレイング、設計や現場管理に同行する機会を設けるなど、着実にスキルを身に付けられる体制を整えています。

配属先の編成

未経験スタートの社員やベテランも在籍。メンバー同士の仲が良く、誰かが成約した時は皆でお祝いに飲みに行くことも。提案から施工、アフターフォローまで自社で一貫して手がけているため他部署と連携を取ることで営業の幅が広がるだけでなく、お客様と完成までの大切な時間を共有することで深い信頼関係を築けます。

《営業として大事なPOINT》

高額な商材だからこそ、無理に売り込むことはせず時間をかけてお客様と信頼関係を築いて欲しいと思います。お客様との距離が近くなればなるほど引渡す時の喜びも大きなものになりますよ。

《日本ハウスの住宅を自信を持ってお勧めできるワケ》

  • 国産の檜を使用し、保証期間は業界トップクラスの最大60年
  • 職人も自社雇用なので、お客様対応にも快く応じてくれる、
顔馴染みの職人と仕事ができる
  • 家を長持ちさせるためのメンテナンスもしっかり行っています
→お客様と家を繋ぐ橋渡しとしてしっかりフォローしていきましょう!

対象となる方

【学歴・経験・知識、一切不問/人物・やる気重視の採用です】まっさらな方の新しいチャレンジを応援します!人と話すのが好きな方、歓迎!
《未経験者大歓迎!》
◆40歳までの方(若年層の長期キャリア形成を図るため)
◆要普通免許(AT可)

【こんな方ならウェルカム!!】
◎直接「ありがとう」と感謝される仕事がしたい方
◎正社員として安定した会社で働きたい方
◎素直で明るい対応ができる方
◎モノ作り(家が作られる過程など)に興味がある方
◎成長意欲が高く、素直な姿勢で学べる方

【当社中途メンバーの特徴】
未経験スタートが多く、20年以上のベテランも在籍。
メンバー同士の仲が良く、誰かが成約した時は
皆でお祝いに飲みに行くことも。活気あふれる職場です!

★日本ハウスの住宅は、非常に質もよく
 他社との差別化もあり、自信もって売れます!

《業績連動型賞与でしっかり稼げる!》

金額・物件などを考慮し、受注物件に応じた金額を年2回の賞与で還元。昇給・昇格は一般・業績の2軸で評価し、決定します。また、給与・賞与とは別に、毎月の実績に応じた業績手当を支給。1棟平均10万円のインセンティブ支給で、給与面でもやりがいは充分です。
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします!

この仕事に向いている人

無理な営業をしなくても、やるべきことをしっかりやれば成果につながる営業スタイル。学ぶ姿勢のある人、コツコツ努力ができる人は活躍できるでしょう。

この仕事に向いていない人

提案から施工、アフターフォローまで自社で一貫して手がけているため、他部署との連携が大切です。チームワークを大切にできない人や個人主義の人には向いていません。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
勤務時間
◇9:00~18:00(実働8時間)
※自分が担当する案件によっては、遅くなるときもありますが、
 自分で調整して、皆早く帰れるときは帰ってプライベートを
 充実させています。
勤務地
☆居住地から通いやすいなど、希望の勤務地を考慮します。
☆UIターン歓迎

いずれかの拠点に配属になります。

【東京都】
東京都世田谷区
東京都練馬区
東京都八王子市

【神奈川県】
神奈川県横浜市(神奈川区・戸塚区)
神奈川県相模原市
神奈川県藤沢市
神奈川県横須賀市

【千葉県】
千葉県柏市
千葉県市原市

【埼玉県】
埼玉県春日部市
埼玉県さいたま市(北区)
埼玉県所沢市
埼玉県新座市

【茨城県】
茨城県水戸市

【栃木県】
栃木県宇都宮市

などになります。

詳しいアクセス等はご参照下さい。
https://www.nihonhouse-hd.co.jp/modelhouse/

マイナビ転職の勤務地区分では…


茨城県、栃木県、埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県
給与
◇月給22万~33万円 + 各種手当(インセンティブ等) + 賞与2回
※スタートは、当社規定により決定します。
 経験・能力によってこれ以上も可能です。
※試用期間3ヶ月(期間中は待遇の変動はありません)
※固定残業代(26,500円~、20時間相当分)を含む。
 超過分は別途支給します。
※経験者はスタートより優遇いたします。
〈モデル年収例〉
●年収470万円(25歳/入社2年目/月給25万円+歩合・賞与2回/170万円)
●年収976万円(30歳/入社8年目/月給43万円+歩合・賞与2回/460万円)
●年収635万円(30歳/入社4年目/月給35万円+歩合・賞与2回/215万円)

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
400万円~1000万円
昇給・賞与
◇昇給:年1回
◇賞与:年2回
さらに、インセンティブ(業績手当)あり!
諸手当
◇通勤手当(上限規定有)
◇車通勤可(車両手当・ガソリン代支給)
◇時間外手当
◇業績手当(賞与とは別に、1棟売るごとに支給!)
◇技術手当(建築士/宅地建物取引士などの資格)
◇住宅手当
◇役職手当
休日・休暇
【休日】
◇完全週休2日制(火曜・水曜日)

【休暇】
◇GW休暇
◇夏季休暇
◇年末年始休暇
◇慶弔休暇
◇特別休暇
◇年次有給休暇
福利厚生
◇社会保険完備
◇団体生命保険
◇車通勤可
◇研修旅行
◇退職金制度
◇社員持ち株会制度
◇各種表彰制度
◇研修制度(マイスター研修etc)
◇資格取得支援制度
★当社にノルマはありません
やるべきことをきちんとやれば成約できるからです。
それを証明しているのが、当社で全国トップの営業成績を誇る、
首都圏ブロック配属の入社5年目、30歳の男性社員。
社歴も年齢も関係なく、日々の積み重ねで結果を出しています。
彼のすごさは、目標に対する意識が高いところですが、
自分の長所や個性を発揮できれば、
誰もがトップを目指せる環境が当社にはあります。
この求人の特徴
  • 急募
  • 募集人数10名以上
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 転勤なし
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 社宅・家賃補助制度

会社情報

この企業の特徴
  • 上場
  • 中途入社5割以上
  • 3年連続売上UP
  • 20代の管理職登用実績あり
  • 女性管理職登用実績あり
  • 産休・育休取得実績あり
  • 育児中の社員在籍中
設立
1969年(昭和44年)2月13日
代表者
代表取締役社長 成田 和幸
従業員数
1150名(平成30年8月末)
資本金
38億7,337万円
売上高
395億5,200万円(連結/464億8,200万円)(平成29年10月期)
事業内容
【住宅統括本部】
■日本ハウス事業
 日本の気候風土が育んだ木造軸組工法を進化させつつ、
 日本の文化にあった木造注文住宅を提供しています。

■J・エポックホーム事業
 市場のニーズに合わせた、機能性・コストパフォーマンスに優れた
 木造提案住宅の提供しています。

■住・環境リフォーム事業
 木造注文住宅で培ったノウハウをもって高品質なリフォームを提供し、
 住む人と地球環境に優しい暮らしを提供しています。

【不動産統括本部】
■分譲・投資マンション事業
 WAZACシリーズを中心に、高品質な戸建分譲、マンション分譲・投資を
 通じて豊かな街と住環境を提供しています。
本社所在地
東京都千代田区飯田橋四丁目3番8号 日本ハウスHD飯田橋ビル
首都圏統轄マネージャーの声
経験者として入社した私は、配属となった湘南支店で
一般職からプレイングマネージャーに昇進し、本社へ異動と同時に
西日本エリアの担当を任され、今は横浜支店のマネージャーという
キャリアを積んできました。

未経験スタートでもしっかり成果を出せるように
教育体制を充実させている当社では、不器用と感じている方でも
上司や周りの先輩など、上の人が下の子に時間をかけて面倒を見る
優しい風土が根づいています。
首都圏統轄マネージャーの声<続>
部下には、仕事を通じて夢を見出してほしいというのが私の願い。
私を含め、当社の仕事にやりがいを感じ、目標ができた先輩は
多くいるので、これから入社される方も当社が自身にとって、
居心地のいい場所になってもらえたら嬉しく思います。

不安や悩みを抱えながら仕事をすることがないよう
しっかりサポートしていきますので、
安心して当社の扉を叩いてください。待ってますよ!
企業ホームページ https://www.nihonhouse-hd.co.jp/

応募方法

選考の特徴
  • 夜間面接OK
  • 土日面接OK
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
  • 応募から内定まで1カ月以内
応募方法
■マイナビ転職の「応募フォーム」よりエントリーしてください。
※応募の秘密は厳守いたします。

【応募書類の取り扱いに関して】
ご応募いただく個人情報は採用業務にのみ利用し、
当社の個人情報保護方針に基づき、適切な利用、管理、保護に努めます。
他の目的で第三者へ譲渡・開示することはありません。

▼ご質問はお気軽に!
*お問い合わせは、マイナビ転職の「質問フォーム」をご利用ください。
応募受付後の連絡
書類選考を通過された方に、
お電話またはメールにてご連絡差し上げます。
採用プロセス
応募から内定まで、1ヶ月程度を予定。あなたのご都合に合わせて、可能な限り迅速に対応いたします。
  1. STEP
    1

書類選考

ご応募頂きましたデータを元に選考に入らせて頂きます。
  1. STEP
    2

面接

書類選考を通過された方に、面接を実施いたします。
  1. STEP
    3

内定

面接実施後、合格者には入社日、待遇等をご提示いたします。面接日・入社日は、ご相談に応じます。
面接地
お住まい近くの拠点または、希望の各拠点にて行います。

遠方の方に関しましては、出張面接も
させていただきますのでご相談ください。
問い合わせ
株式会社日本ハウスホールディングス

会社・仕事の魅力

株式会社日本ハウスホールディングスの魅力イメージ1

お客様から直接、感謝の言葉が、やっぱり嬉しい!!

半世紀にわたり、お客様の夢を叶える住環境を創造し続けてきた当社。
長年の実績が信頼となり、紹介契約率が10%も満たない会社が多いと言われる中、
当社は40%と圧倒的な高さを誇っています。

お客様に選ばれる理由の一つは、アフターフォローの手厚さ。
定期点検など、住宅のメンテナンスにとどまらず、
お客様感謝訪問やお客様感謝祭などを行い、
温かみのある長いお付き合いを大事にしています。

また、業者会をつくり、職人が安心して働ける環境も整備。
会社と業者の連携を強くすることで、現場の品質管理が徹底され、
お客様に“作り手の顔が見える安心”をお届けすることができるのも当社の強みです。

時間をかけてつくる住まいだからこそ、完成する頃にはお客様との距離も近くなります。
「あなたに任せてよかった」と感謝の言葉をいただいたとき、
「この仕事をやっていてよかった」と心から思える、やりがいの大きな仕事です。
1969年の創業以来、家づくりへの情熱を絶やさず、不屈の精神で時代を切り拓いてきた東日本ハウス株式会社。「お客様が安心して任せられる日本一の住宅会社となる」ことを目標に掲げる同社の成長は、営業の活躍にかかっているといっても過言ではない。『学歴不問、実力主義』の風土があるので、やる気次第でキャリアアップも可能であり、チャンスも豊富だ。未経験からスキルを磨き、成長を目指したい方にぜひお薦めしたい。

マイナビ転職
編集部より

インタビュー

先輩社員にお話を伺いました

山崎のプロフィールフォト
山崎 さん(5年目)
これまでに接客や販売を経験し、お客様にモノを買ってもらうことで
一番喜ばれる仕事がしたいと考えた結果辿り着いたのが
“家を売る”仕事でした。

当社の教育制度が充実していることは聞いていたのですが
本当に先輩が付きっきりで教えて下さり安心して取り組めています。
オンオフのメリハリをつけて働けるので、辛さもありません。
今は初めてお客様を任せていただき
これからできる仕事の楽しみの方がが大きいです!

先輩社員にお話を伺いました

米澤のプロフィールフォト
米澤 さん(2年目)
最初は「こんな簡単に契約が取れるんだ!」と驚いたほど
面倒見のいい上司や先輩、職人さんに、助けられています。
入社して3年が経った今も「あなたに頼んでよかった、ありがとう」という
お客様の一言が嬉しくて仕事を続けています。

時間とお金をかけて家を作っていく中で
喜びも苦労も共有できるからこそ感謝の言葉に重みを感じられます。
大変なこともありますがこんなにやりがいのある仕事、他にないですね。
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    ・気になる求人を保存できる
    ・求人を保存すると企業から応募や面接の依頼メッセージが届く可能性があります!

応募を悩んでる方にオススメ
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この求人について「気になる点がある」「もっと詳しく知りたい」という場合は、企業に質問することができます。質問が集中した場合など企業の状況によっては、すべての質問に回答できないこともあります。その点ご了承の上、ご利用ください。締切間近の求人に関して応募をお悩みの場合は、応募フォームに質問内容を記載して、応募することをオススメします。

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株式会社日本ハウスホールディングス 【東証1部上場】◆お客様/スタッフ想いだから未経験も安心

《未経験歓迎》新築・リフォームの【提案営業】充実の教育体制!