株式会社日立ライフ【日立グループ】/スポーツクラブの【支配人】 ※幹部候補生募集(1177383) の求人情報

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株式会社日立ライフ【日立グループ】

スポーツクラブの【支配人】 ※幹部候補生募集 契約社員

業種:不動産/フィットネスクラブ/ホテル・旅館/医療・福祉・介護サービス
従業員数:620名 設立:1939年1月 資本金:10億円 売上高:231億円(2017年度) 本社所在地:茨城県

情報更新日:2018/10/02
掲載終了予定日:2018/10/29

2018年4月よりクラブの自主運営をスタート。

日立グループの開拓者精神を発揮し活躍してください。

ここがポイント!
  • 地域と共に歩み79年。日立グループの一員です。
  • 幹部候補募集。裁量を持ちクラブ経営に臨めます。
  • 異業種からの挑戦も歓迎。新風を吹き込んでください。
  • 完全週休2日制。明るく風通しの良い職場です。
_dummy280x210 日立グループの中で、生活に関わる事業を幅広く手掛けているのが、株式会社日立ライフ。

募集要項

募集の背景

茨城県を舞台に不動産事業やスポーツ施設の運営、介護サービスなどの事業を手掛けている日立ライフ。
日立グループの一員という安定した経営基盤の下、地域社会へ貢献できるサービスの提供に努めてきました。

当社ではスイミングやジム、ゴルフなど多彩なメニューを揃えたフィットネスクラブを茨城県内4か所で展開。
お客様の施設利用満足度向上のため、事業運営力強化に必要な幹部候補となる方をお迎えしたいと思います。

仕事内容

当社が手掛けるフィットネスクラブの支配人として、クラブの運営管理に携わっていただきます※完全週休2日制(シフト制)。男女共に活躍中の職場です


【具体的には】
◆マネージャー、スタッフの労務管理
◆収支管理
◆顧客管理
◆プログラム、イベント、広告などの企画立案・運営
◆施設管理
◆地域、取引先との対応

≪「支配人」はキャリアの通過点!多方面で活躍できる環境です≫

フィットネスクラブを4施設展開する当社。各施設に支配人(正)(副)を配置できるようにし、
丁寧なお客様への対応と効率的な施設運営を狙っています。

支配人候補者は、入社後まずは副支配人として勤務をスタート。
支配人から仕事の進め方などを学んでいただきたいと思います。

お客様の施設利用満足度の向上が、
当社としての地域社会への継続的な貢献につながるものであることを体得していただき、
当社のスポーツ事業をリードする存在へと成長されることを期待。
幹部候補としてお迎えしますので、ぜひ上をめざして仕事に取り組んでください。

国家資格を手に、クラブ経営のプロへと成長できます。

当社では、注目の国家資格である「フィットネスクラブ・マネジメント技能検定」の資格取得を支援。受験費用も全額負担しています。資格取得を通して、フィットネスクラブの経営に関する技能と知識もしっかりとマスター。業界経験のある方はもちろん、異業種から転職された方も確かなキャリアを育むことができる環境です。

求める人材

≪業界経験不問≫人数を問わず、部下のマネジメントなどに携わった経験がある方、大歓迎!※ホテルや飲食などサービス業の経験がある方は活かせます


≪こんな方のご応募をお待ちしています≫
◎スポーツ施設のマネジメントに興味がある方
◎人数を問わず、部下の管理経験がある方
◎仕事を通して社会に貢献したい方

≪ワークライフバランスを大切にできる職場です≫
当社ではやむを得ない際の残業はありますが、
毎日、全員で効率的な業務運営に取り組んでいます。
体も心も、そして仕事のシェイプアップも目指しています。

また、仕事と子育てを両立している社員も活躍中!
完全週休2日制(シフト制)なのでプライベートの時間もしっかりと確保できる環境です。

勤務地

■日立市、ひたちなか市、かすみがうら市内のフィットネスクラブ
※勤務地は希望を考慮します。

■フィットネスクラブ スパーク鮎川
茨城県日立市国分町3-12-22

■フィットネスクラブ スパーク青葉
茨城県ひたちなか市青葉町9-10

■フィットネスクラブ リラひたち
茨城県ひたちなか市堀口702-3

■フィットネスクラブ スパーク千代田
茨城県かすみがうら市下稲吉2008-1

マイナビ転職の勤務地区分では…
茨城県
勤務時間

■シフト制(実働7時間45分)
※開始・終了時刻を調整できるフレックスタイム制度あり。

給与

■月給20万円以上
※経験を考慮し、当社規定により優遇します。

昇給・賞与

■昇給/年1回(契約形態による)
■賞与/年2回

諸手当

■交通費全額支給
■時間外手当

休日・休暇

■完全週休2日制(シフト制)
※年間休日126日
■有給休暇
■慶弔休暇
■産前・産後休暇
■育児休暇

福利厚生

■各種社会保険完備
■カフェテリアプラン(選択型福利厚生制度※4万円/年相当支給)
■各種保険(日立グループ団体保険)
■定期健康診断
■退職金制度(契約形態による)
■各種社員割引制度 他

正社員登用制度もあります!

キャリアアップをめざして挑戦される方を応援します。

この求人の特色

業界経験者優遇 学歴不問 U・Iターン歓迎 「女性のおしごと」掲載中 産休・育休取得実績あり 育児中の社員在籍中 年間休日120日以上 完全週休2日制 オフィス内禁煙・分煙 交通費全額支給

会社・仕事の魅力

_dummy280x210 日立の創業精神である「和」「誠」「開拓者精神」を発揮し、 新しい風を吹き込んでくださる人材を求めます

クラブ経営の「要」として活躍してください。

【フィットネスクラブの自主運営をスタート!新しいチャレンジを始めます】

当社ではこれまで、保有するフィットネスクラブ「スパーク鮎川」「スパーク青葉」
「スパーク千代田」「リラひたち」の運営を外部に委託していました。

しかし、「健康づくりを通して、社会貢献に努めたい」という思いのもと、
2018年4月からクラブの運営も自社で実施。理想のクラブづくりに取り組みます。

【日立の創業精神を発揮して仕事に邁進!幹部候補へと飛躍!】
より良いクラブづくりを目指すため、
当社では4つのフィットネスクラブがそれぞれ独立したサービスを展開。
支配人は担当施設の運営を一任されるので、経営者の目線を持ち仕事に臨むことができます。

業界経験のある方はもちろん、異業種からのチャレンジも大歓迎。
日立の創業精神である「和」「誠」「開拓者精神」を発揮して幹部候補へと成長し、
業界に新しい風を吹き込んでください。

社員インタビュー

_dummy120x90 施設採用担当 
藤田

日立グループでは各社が事業を通じて、社会貢献することをモットーに行動しています。当社のフィットネスクラブで勤務する社員もサービスを通して地域に暮らす方々の健康づくりに役立ち、社会に貢献する誇りとやりがいを胸に仕事に取り組んでいます。明るく風通しが良い社風の当社では、皆が自由に意見を交換。あなたもぜひ常識にとらわれずにチャレンジをし、オリジナリティ溢れる魅力的なクラブをつくりあげてください。

会社情報

設立

1939年1月

代表者

取締役社長 加子 茂

従業員数

620

資本金

10億円

売上高

231億円(2017年度)

事業内容

■不動産の売買及び仲介、開発許可
■注文住宅・建売住宅・マンションの販売、住宅のリフォーム
■不動産の賃貸借、ビル管理及び流動化、ビジネスホテル運営、スポーツ施設運営、指定管理業
■製品梱包及び引越し、倉庫業
■在宅介護、訪問入浴、介護用品販売、デイサービス及び介護付有料老人ホーム運営

本社所在地

茨城県日立市幸町1丁目20番2号 日立ライフビル

企業ホームページ http://www.hitachi-life.co.jp/index.html

取材後記(マイナビ転職編集部から)

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日立製作所を中心に連結子会社864社、連結従業員数約30万人を誇る日立グループ。社会インフラからIT、家電品、部品、材料事業や物流事業に至るまで多彩な事業を展開し、国内外で圧倒的存在感を放っている。

そんな同グループの創業の地である茨城県日立市で、生活に関わる事業を幅広く手掛けているのが今回取材した株式会社日立ライフだ。同社の歴史は古く、「日立で働く社員の生活をサポートし、日立の地を社員の故郷にしたい」という思いの下、1939年に創立。以来、日立グループの一員として不動産業を中心としたサービスと商品の提供を通して、地域に暮らす人々に貢献している。

今回募集するのは、日立ライフが運営するスポーツ施設の「支配人」だ。今年4月から自主運営を始めたばかりなのでビジネスの可能性は無限大。日立の「開拓者精神」を持ち、あなたも大いに活躍して欲しい。

応募方法

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★できるだけたくさんの方とお会いしたいと思います★

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選考の特徴
面接日程応相談 入社時期応相談 応募から内定まで1カ月以内

問い合わせ先

株式会社日立ライフ【日立グループ】

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住所

〒 317-0073
茨城県日立市幸町1丁目20番2号 日立ライフビル 地図を見る

電話番号

0294-25-1265

備考

採用担当 施設サービス部 藤田(直通 080-1294-2301)

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Qなんとなくいいなとは思うけど、応募を悩んでるときは応募しない方がいいですか?

A「求人情報だけではよくわからない」「自分で大丈夫なのか」という不安もあるかと思いますが、応募して面接を受けるのは会社を知る良い機会ですし、会社にとってもあなたのことを知る良い機会と捉えると良いと思います。また応募する際に気になることを企業へのメッセージ欄に記入するのもひとつの方法です。

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