株式会社ギャラリー・ド・ポップ【NYにも出店のハイブランド「pas de calais」を全国18店舗展開】/販売スタッフ★販売のプロとして上質なサービスを提供する(1178604) の求人情報

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株式会社ギャラリー・ド・ポップ【NYにも出店のハイブランド「pas de calais」を全国18店舗展開】

販売スタッフ★販売のプロとして上質なサービスを提供する 正社員

業種:繊維・アパレル/専門店(ファッション・服飾関連)/百貨店/専門商社
従業員数:86名 設立:1988年3月 資本金:1,000万円 売上高:20億円(2017年8月) 本社所在地:東京都

情報更新日:2018/10/12
掲載終了予定日:2018/11/15

ここがポイント!
  • ◆デザイン、素材、縫製すべてにこだわる東京ブランド
  • ◇商品仕入れからVMD、別注の発注など店舗主導で運営
  • ◆年齢・社歴・役職に関係なく意見を言い合える環境
  • ◇月8~9日休。産休・育休、時短勤務と長く働ける
_dummy280x210 ニューヨークなど世界の流行の発信地にも店舗を展開。独創的で上質な商品をあなたの手で広めたください!

募集要項

募集の背景

1989年の設立以来、レディス・メンズアパレルや雑貨・アクセサリーなどの企画や製造、卸、販売を行っている当社。1998年にスタートしたブランド「pas de calais」は国内はもとより、アメリカやヨーロッパを中心に約110のセレクトショップにて展開し、世界中で支持されています。

今回は「pas de calais」国内直営店の新店オープンも見据えた増員募集。

本当に洋服と接客が好きな方を仲間に迎えたいと考えています。

仕事内容

■「pas de calais」直営店での接客販売業務 ◎商品仕入れからイベントの企画運営、VMDなど店舗主導で考えて接客販売を行える楽しさが味わえます!


■「pas de calais」直営店舗における、接客販売・店舗運営業務全般をお任せします

【具体的には】
◆お客様へのコーディネート提案・接客・販売
◆ディスプレイや店頭でのレイアウトや整理
◆店舗内の商品管理、整理、在庫管理
◆商品調達
◆顧客管理、顧客サービス

【店舗主導で運営できる】
「pas de calais」では、店舗全体の目標に対して、
チームで達成を目指すかたちをとっています。

店舗の運営に関しても、ディスプレイやVMDなど
店舗スタッフに任されており、フェアやイベントの
企画の運営・進行も、店主体で進めています。

また、年2回の展示会の際には、
店長を中心とした店舗スタッフが、顧客層に合わせて、
仕入れる商品や点数を決定しています。

更に顧客層に合わせて、各店舗独自の「別注」を発注できるなど、
責任はありますが、その分やりがいも格別です!

求める人材

◆高卒以上 ◎アパレル販売経験者優遇 ◎ブランクのある方、服飾系学卒者の方歓迎 ◎未経験でもファッションが好きで売り方を提案したい方は歓迎


【高卒以上】
◆レディースアパレル販売経験が1年以上ある方優遇
◆アパレル販売のブランクのある方歓迎
◆服飾系の学校でファッションを学んだ方歓迎

【こんな方は歓迎】
◎「pas de calais」がお好きな方
◎アパレル販売が好きで、販売のプロとして長く働ける環境を探している方
◎デザイン、素材、縫製などこだわりのある商品を扱いたい方
◎販売戦略や商品構成、VMDなど店舗主導で運営するお店で働きたい方

勤務地

■全国(北海道、宮城、東京、神奈川、愛知、京都、大阪、兵庫、広島、福岡)18店舗の直営店の中から希望を考慮して決定します。
ご自宅から通える範囲で店舗を配属しますので安心ください!

<北海道・東北エリア>
パドカレ 札幌大丸店
パドカレ 仙台パルコ2店

<関東エリア>
パドカレ 日本橋高島屋店
パドカレ 新丸ビル店
パドカレ 東京ミッドタウン店
パドカレ 新宿ミロード店
パドカレ 吉祥寺東急店
パドカレ 立川グランデュオ店
パドカレ 玉川高島屋店
パドカレ たまプラーザ東急店
パドカレ 横浜高島屋店

<東海エリア>
パドカレ JR名古屋タカシマヤ店

<関西エリア>
パドカレ 京都高島屋店
パドカレ 梅田阪神店
パドカレ 大阪高島屋店
パドカレ 神戸大丸店

<中四国エリア>
パドカレ 広島三越店

<九州エリア>
パドカレ 天神ヴィオロ店

マイナビ転職の勤務地区分では…
北海道、宮城県、東京都、神奈川県、愛知県、京都府、大阪府、兵庫県、広島県、福岡県
勤務時間

■10:00~21:00(早番・遅番交代制 実働7時間30分 休憩90分)
※店舗により異なる。

例)
10:00~19:00
12:00~21:00 など9時間拘束、7時間30分労働が基本です。

★繁忙期は残業がありますが、別途残業代は全額支給しております。

給与

■月給20万円~23万円

★社割(70%off)、年2回制服支給有
★別途、残業手当、賞与、店舗報奨金を支給いたします

※給与は経験やキャリアを考慮し、話し合いの上で決定いたします

昇給・賞与

◆昇給年1回
◆賞与年2回(4月、10月)  

諸手当

◆残業手当
◆通勤手当(上限50,000円)
◆役付手当(役職についた場合)

休日・休暇

◆月8~9日(シフト制)
◆夏季休暇4日
◆冬期休暇5日
◆有給休暇最高20日(入社日により1日~10日付与)
◆慶弔休暇

福利厚生

◆社会保険完備
◆制服支給(年2回)
◆社内販売補助制度(70%off)
◆店舗報奨金
◆健康診断(年1回)
◆育児・介護休業制度

■キャリアパスについて

一人ひとりの志向性に合わせた
多様なキャリアを目指していただくために、
決まったシステムは設定していません。

店長、VMD、トレーナー、営業などを目指して、
歩むキャリアはさまざまです。

店長・サブ店長経験をお持ちの方は、
店長候補としてご応募いただくことも可能です。

一方で役職にはつかず、
販売のエキスパートとして接客販売に
集中できる働き方もご用意しています。

この求人の特色

急募 募集人数10名以上 業界経験者優遇 社会人経験20年以上歓迎 U・Iターン歓迎 「女性のおしごと」掲載中 転勤なし 残業月30時間以内 原則定時退社 女性社員5割以上 20代の管理職登用実績あり 女性管理職登用実績あり 産休・育休取得実績あり 育児中の社員在籍中 服装自由 5日以上連続休暇取得可能 オフィス内禁煙・分煙

会社・仕事の魅力

_dummy280x210 ディスプレイやVMDはもちろん、商品仕入れなども販売スタッフが中心になって行っています。

本当の洋服好きなら「お客様」も「自身」も楽しめる場

「ナチュラルなかっこよさ」を合言葉に、
NYにも店舗展開する当社では、
各店舗の販売スタッフが大きな裁量を持って働いています。

陳列やディスプレイはもちろんのこと、
店舗の顧客層に合わせた商品仕入れや
「別注」のオーダーを行うことも珍しくありません。

社歴や年齢、役職に関係なく、
自由に意見を言い合える社風ですので、
あなたもドンドン意見を出しながら
思う存分、販売を楽しんでください!

会社情報

設立

1989年3月1日

従業員数

86名(2017年8月現在)

資本金

1,000万円

売上高

20億円(2017年8月)

事業内容

レディース・メンズアパレル及び雑貨、アクセサリーなどの企画・製造・卸・販売。
海外事業、およびEコマース事業。


【主な展開ブランド】
『pas de calais/パドカレ』
『SAGE DE CRET/サージュデクレ』

『pas de calais/パドカレ』
北フランスのナチュラルなライフスタイルをイメージした、
上質な天然素材にこだわり、トレンドを取り入れながらも
独特のナチュラルな世界観を持つブランドで、
着心地がよく、着回ししやすいデザインは、
年齢を重ねても長く愛用できると多くの女性から支持されています。

NYにもショールームがあり、
NYにflagship storeもオープン。
コラボレーションも展開するなど、
海外からの注目もますます高まっています。

世代や国境を超えて多くの女性たちから愛されています。

本社所在地

東京都渋谷区恵比寿西2-11-16 グランディ代官山1F

【洋服づくりへのこだわり】

約30年もの間、自社で企画デザインから考え、
素材やオリジナルプリントなどにもこだわり、
商品が作られています。

各アイテムのロット数は100点未満のものも多く、
一つひとつ作り手のこだわりが細部にまで届くよう、
商品の多くは国内工場で生産を行っています。

【社員が長く働ける環境づくり】

当社では社員、特に販売スタッフが、
長く働ける環境づくりに注力しており、
育児・介護休業制度、時短勤務制度などの
福利厚生を充実させています。

実際に育休制度や時短勤務を活用している社員も多く、
勤続10~20年と長く活躍しているスタッフが多数在籍しています。

70%offで購入できる社員割引制度に加え、年2回制服支給など、
今後もよりよい環境づくりを進めてまいります。

企業ホームページ http://www.galeriedepop.com/

取材後記(マイナビ転職編集部から)

_dummy280x210 20~50代の幅広い層のスタッフが在籍しており勤続10年以上も多数。販売のプロとして長く活躍できる環境です

1989年の設立以来、
洋服や雑貨、アクセサリーなどの
企画・製造・卸・販売までを手掛ける同社。

1998年にパリコレ、NYコレに参加し
第一号店をオープンして以来、日本国内のみならず、
ニューヨークなど、世界の流行の発信地にもブランドを展開している。

今回、募集を行う「パドカレ」は
着心地、肌触りの良さ、程よいリラックス感を提案する
1998年スタートした東京ブランド。

その独創的な世界観を生み出すため、
妥協のないものづくりを行っている点は、
洋服好きや洋服づくりを学んできた
服飾系学校出身者の方にも満足いただけるのではないだろうか。

その魅力を「お客様」に最前線で伝えるための店舗は、
多店舗展開をせず厳選した商圏のみで展開しており、
その運営は現場の販売員に大きな権限を委譲されている。

生涯をファッションを楽しみがら販売のプロとして、
お客様に接したい方には、最適な環境といえるだろう。

応募方法

応募方法

◆マイナビ転職の「この求人に応募する」よりご応募ください。

・できるだけ多くの方とお会いしたいと考えております。
・当社に少しでも興味 をお持ちの方は、ぜひご応募ください!
*応募の秘密は厳守いたします。
*応募頂く個人情報は採用業務のみに利用し、
 他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません。

応募受付後の連絡

応募受付後1週間以内に、メールもしくはお電話にてご連絡いたします 。

採用プロセス

【書類選考】
マイナビ転職 に登録されている
Web履歴書にて、書類選考を行います

 ▼

【面接】
面接はご応募のエリアにて実施します
*1次面接の際に、履歴書(写真貼付)
職務経歴書をご持参ください

 ▼

【採用内定】
ご入社日は、 即日~3ヶ月後までご相談に応じます

**********************
※人物重視の採用を行っておりますので、
 面接ではご自身の言葉で、リラックスしてお話ください。
※面接の前に、店舗見学をされることをお勧めします。

選考の特徴
土日面接OK 面接日程応相談 入社時期応相談 応募から内定まで1カ月以内

問い合わせ先

株式会社ギャラリー・ド・ポップ【NYにも出店のハイブランド「pas de calais」を全国18店舗展開】

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住所

〒 150-0021
東京都渋谷区恵比寿西2-11-16 グランディ代官山1F 地図を見る

採用担当

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電話番号

0120-347-505

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応募に関するよくある質問(マイナビ転職に寄せられる一般的な質問)

Qなんとなくいいなとは思うけど、応募を悩んでるときは応募しない方がいいですか?

A「求人情報だけではよくわからない」「自分で大丈夫なのか」という不安もあるかと思いますが、応募して面接を受けるのは会社を知る良い機会ですし、会社にとってもあなたのことを知る良い機会と捉えると良いと思います。また応募する際に気になることを企業へのメッセージ欄に記入するのもひとつの方法です。

株式会社ギャラリー・ド・ポップ【NYにも出店のハイブランド「pas de calais」を全国18店舗展開】

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