エース音響株式会社|【あらゆる空間を演出する音響機器のメーカー】土日祝休み/残業月20h程度/【制御・電気設計】経験者募集/賞与9ヶ月分(1年目は5ヶ月分)(1303539) の求人情報

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エース音響株式会社|【あらゆる空間を演出する音響機器のメーカー】土日祝休み/残業月20h程度

【制御・電気設計】経験者募集/賞与9ヶ月分(1年目は5ヶ月分) 正社員

業種:放送・映像・音響/ディスプレイ・空間デザイン・イベント/半導体・電子・電気機器/通信関連
従業員数:30名 設立:1965年5月 資本金:1,800万円 本社所在地:大阪府

情報更新日:2019/07/16
掲載終了予定日:2019/09/02

技術者として力を発揮できる“品質重視”の環境!

《ここ5年で退職者1人》の好環境で、高収入も実現◎

ここがポイント!
  • ◆ソニーやパナソニックなど、大手企業と安定取引
  • ◇大阪メトロやオリックス劇場など有名施設に採用
  • ◆残業少なめ月20h程度。基本土日休みの年休113日
  • ◇賞与は9ヶ月分支給(昨年度実績。1年目は5ヶ月分)
  • ◆年収は主任700万円、課長900万円などの高収入実現
  • ◇15年連続黒字経営。定着率高く、5年で退職者1人
_dummy280x210 名だたる大手メーカーと取引を行う当社。これまでの経験を存分に発揮できるフィールドがあります!

募集要項

募集の背景

創業から半世紀以上かけて培ってきた、
様々なノウハウと豊富な実績を活かして、
付加価値の高いシステム設計を担ってきた私たち。

“一歩先行く空間創造”を目標に、
最高のシステム機器の提供を目指しています。

鉄道関連、空港、学校など公共性の高い
施設で使われる音響システムを、
あなたの手で創り上げていきませんか?

安心の高待遇と、働きやすい環境を備え、
自分の技術を発揮したい方を歓迎します!

仕事内容

【15年連続黒字経営を継続する安定メーカーでキャリアアップを!】お客様との打ち合わせによる音響システムの仕様決定、システムの設計などをお任せ。


音響ハードウェアがベストなコンディションで
機能できるよう、独自のシステム設計によって、
理想的な空間演出をサポートします。

【仕事内容】
▼お客様との打ち合わせ
付属させる機能の確認や仕様の決定のほか
使いやすいUI設計の提案を行います。

▼システム設計
各機器の接続を図面化した上で
システム全体の動作を制御系ソフトで構築し
設計を進めます。
 
CRESTRON、AMXにてプログラミングをしますが、
在籍中の社員もほとんど触ったことがない状態から
スタートしていますので、特に経験がない方でも
時間をかけて慣れていただけます!

▼動作確認
製品が正しく動作するかを確認。
その後、現場での設置に立ち会うこともあります。

《得意な分野を活かせます》
仕様決定から、製作図の作成、システム設計まで
一貫して手がけていることは強みのひとつ。
幅広い業務があるからこそ、
最適なポジションを用意できます。

―★ “品質最優先”で仕事に取り組める満足感

当社製品は鉄道、空港、ホール等、
様々な施設に用いられています。
中には、お客様に大切なことを
アナウンスする設備に使われているものも。
だからこそ、何よりも“品質重視”。
納期に追われて、不完全なものを
納品するようなことは一切ありません。
「より良い製品」を追求する
やりがいを実感してください。

―★ 品質重視のための“実感できる”働きやすさ

品質を重視するためには、社員一人ひとりが、
高いパフォーマンスを発揮できる環境が必須。
そのためにも、
◆残業は少なめで月20時間程度
◇基本土日休みで年間休日113日以上
◆GW10日、夏季6日、年末年始8日(今年度実績)
など、気持ちにゆとりを持ちながら、
メリハリをつけて働ける環境を整備しています。

求める人材

【あなたの経験を高く評価!】◆理系学部・学科卒 ◆電気回路設計の実務経験がある方 ☆納期に追われず、じっくり取り組めます!


◇◆ お互いに支え合う自社一貫体制 ◆◇
設計だけでなく、品質管理や製造、
動作確認に至るまで、すべて自社で手がける
一貫体制がエース音響のこだわり。
社員一人ひとりが仕事にプライドを持って
前向きな姿勢で取り組んでいます。

もちろん、そこには年齢や役職の垣根もなし。
ベテランの技術力、若手の発想力など
お互いが認め合い、支え合う社風が
でき上がっています。

「仕事に正面から向き合いたい」
そんな方が輝ける職場です。

【下記スキルがあれば活かせます!】
・C/C++/C#
・BASIC
・Visual Studio
・Dante
・PLCツール

業務ではCRESTRON、AMXを主に使用します。
こちらの経験がある方は尚歓迎!

より良い環境を求め、2020年5月に新社屋が竣工!

現在3か所に点在している工場を集約し、
4階建ての新社屋が竣工します。
綺麗なオフィスとなることはもちろんですが、
社員がリラックスしたり、各部署が交流を図れる
スペースも拡大し、“勤務時間内の日常”が、
より楽しく、過ごしやすいものに!
新社屋竣工を、あなたの新たな一歩としてください。

勤務地

【転勤なし/U・Iターン歓迎!】
■大阪市鶴見区今津南2-2-6

<アクセス>
JR「放出」駅より徒歩13分

マイナビ転職の勤務地区分では…
大阪府
勤務時間

■8:45~17:45(休憩60分)

※基本的に残業はなく、残業は月平均20時間程度です

給与

■月給30万円以上(一律諸手当含む)+賞与年2回

※経験・能力・年齢を考慮の上、当社規定により優遇いたします
※試用期間3ヶ月あり(条件は変わりません)

【モデル年収例】
■年収700万円/主任
■年収900万円/課長
■年収1200万円/部長

【モデル月収例】
■月収35万円/主任
■月収45万円/課長
■月収60万円/部長

初年度年収 初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。

500万円~650万円

昇給・賞与

■昇給/年1回
■賞与/年2回(12月・3月)

※賞与は9ヶ月分です(過去実績)

諸手当

■交通費全額支給
■家族手当(1万円)
■住宅手当(1万円)
■職務手当(1万円)
■役職手当(主任/3万円、課長/4万円、部長/10万円)

休日・休暇

★年間休日113日★

■週休2日制(土日)
■祝日
※月1回土曜日出勤あり
■有給休暇
■夏季休暇(6日)※今年度実績
■年末年始休暇(8日)※今年度予定
■GW(10日)※来年度予定

福利厚生

■各種社会保険完備
■退職金制度(3年以上)

この求人の特色

業界経験者優遇 第二新卒歓迎 U・Iターン歓迎 「女性のおしごと」掲載中 転勤なし 残業月30時間以内 原則定時退社 3年連続売上UP 5日以上連続休暇取得可能 オフィス内禁煙・分煙 社宅・家賃補助制度 交通費全額支給 C、C++ VB、VBA Linux Windows 製造 制御・組込系プログラム システム化計画・企画 要件定義・設計 開発・テスト 自社内開発7割以上

会社・仕事の魅力

_dummy280x210 頑張りは賞与やポストとしてしっかり還元。ずっとキャリアを築いていける環境が当社にはあります

充実感を味わいながら、理想の自己実現を叶える!

―《日常に溢れる“音”を支えるやりがい》―
ヤマハサウンドシステム、パナソニック、
ソニー等、大手企業から受注を受ける当社製品は
多くの有名施設に採用されています。

【導入実績の一例】
◎東京国際フォーラム
◎オリックス劇場
◎新歌舞伎座
◎大阪メトロ、南海電鉄
◎関西大学 など

設計~製造まで一貫体制で手がけ、
時には現場での調整も行うためやりがいも十分!
価値ある空間を創り上げる達成感と、
社会への貢献を実感することができますよ。

―《理想のキャリアと待遇の実現を目指せます》―
仕事は楽しいことばかりではありませんが、
頑張った分はきっちり給与・賞与で還元!

事実、昨年は“賞与を9ヶ月”支給しています。
さらに、主任、課長、部長とキャリアを築けば、
年収も700万円、900万円、1200万円と大幅にUP!

頑張りが給与に還元される喜びを、
当社でぜひ味わってください。

社員インタビュー

_dummy120x90 安田 龍生
技術部 統括

当社の仕事の魅力は、請け負う製品はほとんどがオーダーメイドで、毎回、刺激と発見を得られるということですね。性能を満たせれば、仕組みやシステムは担当者レベルで比較的自由に決められるので、自分のスキルを高めつつ、新しい挑戦がしたい技術者にとって最適な環境だと思いますね。

また、上から下まで社員全員の顔が見えるのも、少数精鋭の当社ならではの魅力です。年齢や役職による垣根も低く、思ったことは気軽に言い合える環境で、社内はとても和気あいあいとしています。年2回は社員全員でボウリングに行ったり、イベントも開催したりして、部署を超えて交流を図れる機会もありますし、そういったイベントを休日ではなく、勤務日に実施してもらえる点も、社員のことを考えてくれていると思いますね。

会社情報

設立

1965年5月

代表者

代表取締役社長 内藤 進

従業員数

30名

資本金

1,800万円

事業内容

■特殊音響機器及び装置、設備    
■特殊映像装置、設備
■セキュリティ機器及び装置、設備
■計測制御機器及び装置、設備
■放送通信制御機器及び装置、設備
■上記各項の設計・製造・現調・メンテナンス

本社所在地

大阪市鶴見区今津南2-2-6

企業ホームページ http://www.ace-o.jp/index.html

取材後記(マイナビ転職編集部から)

_dummy280x210 ▲ 写真は完成した特殊音響機器。少数精鋭で定着率も高い同社なら、あなたの経験を最大限活かせるだろう

会社・事業の将来性

ホールやシアター、空港、鉄道関連、学校、パブリックスペースなど、あらゆるシーンで必要とされる“音”を、音響システムの設計~製造の面で支えているエース音響株主総会。ヤマハサウンドシステム、パナソニック、ソニーなど大手企業と確固たる信頼関係を築く成長企業だ。設計から製造まで一貫して手がけ、現地調整や納品後の修理なども広く請け負う同社へ寄せられる需要は尽きず、今後もさらなる成長が見込まれるだろう。

職場環境・社風の魅力

同社は社員27名の少数精鋭で構成されており、社内の雰囲気も穏やか。残業が少なくメリハリのある勤務環境に加え、入社2年目以降は賞与9ヶ月分という好条件も整っている。2020年5月には新社屋誕生も予定されており、新たなスタートをきるには絶好のタイミングといえるだろう。これまでの経験を活かし、ワンランク上のステージで活躍したいという方にぜひご応募いただきたい。

応募方法

応募方法

「マイナビ転職」の応募フォームをご利用ください。
必要事項を入力し、送信してください。

応募に関するお問い合わせ等がございましたら、
「質問する」ボタンよりご質問ください。

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 ご応募についての秘密は厳守いたします。
 ご応募いただく個人情報は、採用業務にのみ利用し、
 第三者への譲渡・開示することはありません。

応募受付後の連絡

応募受付後、1週間以内にメールまたはお電話にてご連絡差し上げます。

採用プロセス

▼選考
お送り頂いた応募データをもとに選考をいたします。
できるだけ、たくさんの方とお会いしたいと考えております。
当社に少しでも興味をお持ちの方は、ぜひご応募ください!

▼面接

▼内定
速やかに結果のご連絡をさせて頂きます。
合格された方は入社の意思確認を経て内定となります。

●備考
※面接日時、入社時期などにつきましてはご相談の上、決定いたします

面接地

大阪市鶴見区今津南2-2-6

選考の特徴
面接日程応相談 入社時期応相談 応募から内定まで1カ月以内

問い合わせ先

エース音響株式会社|【あらゆる空間を演出する音響機器のメーカー】土日祝休み/残業月20h程度

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住所

〒 538-0043
大阪市鶴見区今津南2-2-6 地図を見る

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応募に関するよくある質問(マイナビ転職に寄せられる一般的な質問)

Qなんとなくいいなとは思うけど、応募を悩んでるときは応募しない方がいいですか?

A「求人情報だけではよくわからない」「自分で大丈夫なのか」という不安もあるかと思いますが、応募して面接を受けるのは会社を知る良い機会ですし、会社にとってもあなたのことを知る良い機会と捉えると良いと思います。また応募する際に気になることを企業へのメッセージ欄に記入するのもひとつの方法です。

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