株式会社MIYATA HOLDINGS【ラブホテル・レジャーホテルのパイオニア!】★完全週休2日制&転勤ナシ/会社の未来をつくる!ホテル業界の【採用担当】※未経験歓迎(1183969) の求人情報

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株式会社MIYATA HOLDINGS【ラブホテル・レジャーホテルのパイオニア!】★完全週休2日制&転勤ナシ

会社の未来をつくる!ホテル業界の【採用担当】※未経験歓迎 正社員

業種:ホテル・旅館/旅行・観光/専門コンサルタント/レジャーサービス・アミューズメント
設立:2017年11月 資本金:1,000万円 本社所在地:大阪府

情報更新日:2018/10/19
掲載終了予定日:2018/11/29

《人事・採用の要となる”会社の顔”として活躍!》

将来性豊かな当社の「これから」をつくりませんか?

ここがポイント!
  • 【急成長中!】多彩な事業を展開するエンタメ企業!
  • 【未経験歓迎】先輩のもとで採用ノウハウを1から習得
  • 【キャリアUP】将来的には会社の中核として活躍も!
  • 【高い定着率】完全週休2日/転勤なし/有給消化率◎
_dummy280x210 未経験でも安心!まずは先輩のサポートからお任せします。意欲次第で、キャリアアップも可能です。

募集要項

募集の背景

レジャーホテル、ビジネスホテル、エンターテイメントなど
様々な事業を展開しているMIYATA HOLDINGS。
細部にまで精通したプロフェッショナルチームが
開発から運営に至るまで、多彩なノウハウを駆使!
独自の戦略が功を奏し、急成長を続けています。

事業成長に伴う採用拡大により、採用担当を新たに募集することに。
意欲や人柄を重視した採用を行います。

仕事内容

【未経験からキャリアUPを目指せる職場】★当社の人事担当として、採用業務を幅広く担当します。ゆくゆくは、採用戦略などにも挑戦可能!


【具体的には?】
◎求人媒体の選定・管理
◎応募者管理
◎面接日の日程調整
◎書類選考や合否連絡
◎各種説明会の企画・運営 など

――★無理なく始められます!
入社後、まずは先輩社員のサポートからスタートし
徐々に仕事を引き継いでいきます。
実務を通して、段階的に学んでいけるので未経験の方でも安心です。

――★キャリアUPも可能!
意欲がある方には、採用や人員戦略などもお任せ。
手を挙げる社員には、多くのチャンスが巡ってきます。
採用の仕事にこだわらず、フレキシブルに働くことも!
裁量の大きさも魅力の一つです。

☆”会社の顔”として活躍☆
現在、急成長を遂げている当社では
今後の更なる成長のために、人材の確保が不可欠です。
だからこそ、採用担当は会社の成長を左右する重要なポジション!

会社とともに成長しながら、ゆくゆくは
当社の次代を担うキーパーソンとして活躍してください。

★注目度高!話題の企業を支えるやりがい★

私たちは、ラブホテル業界に新たなサービスを定着させた実力派企業です。
その根幹にあるのは、エンタメ業界で様々な事業を
展開する中で培われてきた「サービス精神」。
今回募集する本部スタッフにおいても、現場のサービススタッフ以上に
温かいサービスやきめ細やかな心配りを大切にしていただけたらと思います。

求める人材

【完全人柄重視/これまでの経歴には一切こだわりません】★学歴・男女も一切不問 ★35歳までの方(若年層の長期キャリア形成を図るため)


◎未経験・第二新卒の方も、大歓迎!
◎応募に際して、これまでの経歴は一切不問です。

【こんな方なら大歓迎!】
◆明るく気持ちの良いコミュニケーションがとれる方
◆自ら考え、行動できる方
◆サービス精神が旺盛な方
◆仕事に枠を設けず、いろんな業務にチャレンジしたい方
◆相手を選ばず、真摯な対応ができる方

※人事に関する知識や経験があれば活かせます!

【社内の雰囲気は?】
居心地抜群のオフィスは、最寄り駅から徒歩5分。
男女ともに、若手スタッフが中心に活躍中なので
「こんな制度があったらいいな…」
「こうしたら会社が良くなりそう!」など
意見やアイデアも出しやすい、自慢の雰囲気です。

勤務地

【転勤なし/U・Iターン歓迎!】
◆本社/大阪市天王寺区上本町8-6-26

<アクセス>
・大阪メトロ線「四天王寺前夕陽ヶ丘」駅より徒歩5分
・近鉄線「上本町」駅より徒歩8分
・大阪メトロ線「谷町九丁目」駅より徒歩10分

マイナビ転職の勤務地区分では…
大阪府
勤務時間

◆9:30~18:30(実働8時間)

給与

◆月給:20万円~25万円(一律手当含む)

※上記はあくまでも最低保障です
※年齢、経験、能力を考慮の上、優遇いたします

昇給・賞与

◆昇給/年1回

諸手当

◆交通費支給(上限2万5,000円/月)

休日・休暇

<年間休日120日>

◆完全週休2日制(土・日)
◆祝日
◆有給休暇
◆慶弔休暇
◆育児休暇
◆介護休暇

福利厚生

◆各種社会保険完備
◆社内預金(年利3~5%)
◆慶弔見舞金
◆グループ企業施設利用割引(全国100施設以上)
◆優良社員表彰(年2回)
◆永年勤続表彰

この求人の特色

急募 学歴不問 第二新卒歓迎 U・Iターン歓迎 「女性のおしごと」掲載中 転勤なし 中途入社5割以上 女性社員5割以上 20代の管理職登用実績あり 女性管理職登用実績あり 産休・育休取得実績あり 育児中の社員在籍中 年間休日120日以上 5日以上連続休暇取得可能 完全週休2日制

会社・仕事の魅力

_dummy280x210 完全週休2日制・有給休暇の取得率・産育休の取得実績など、働きやすさも◎

人事のキャリアを磨くなら、業界屈指の選ばれる企業で

誰も思いつかなかったサービスやアイデアを
いち早く導入することで
業界のリーディングカンパニーへと駆け上がってきた当社。
現在、全国に83店舗ものラブホテルを運営しています。

―― お客様を感動させられる。
―― 心を揺さぶる体験を提供できる。
非日常空間を演出するラブホテルは、まさしくそんな世界です。

だからこそ、どんな時にも
私たちの目線の先にあるのは、お客様の笑顔。
「もっと良いサービスを提供したい」
そんな考えに共感していただける方を求めています。

良いサービスをつくっていくには、良い会社づくりも欠かせません。
★完全週休2日制
★有給休暇の推奨
★産育休の取得実績 など
福利厚生も充実!転勤もなく、大好きな街で腰を据えて働けます。

長く働けるからこそ、将来の幹部候補としての活躍を
念頭に置いたキャリア構築が可能。
あなたの「挑戦したい」という気持ち、全力でサポートします。

社員インタビュー

_dummy120x90 青砥 佐和樹

ホテルスタッフとして入社後、本部スタッフへキャリアチェンジ。
今では取締役本部長を任されています。当社のメイン事業は、
一般の方からすると少しミステリアスに映っているかもしれませんが、
実は真面目で堅実な業界です。採用担当というのは、
会社そのものをバックオフィスから支える重要なポジション。
当社では、会社の拡大に伴いポストも豊富なので
裁量大きく仕事に臨めるこの環境をぜひ楽しんでもらいたいです。

会社情報

設立

2017年11月

代表者

代表取締役会長/宮田 啓光

資本金

1,000万円

事業内容

■投資判断のサポーティングアドバイス、査定、スキームの構築、施設の運営
■デベロップメントからプランニング、デザイニング、オペレーション、メンテナンス、バイイングという開発業務から運営業務

本社所在地

大阪市天王寺区上本町8-6-26

企業ホームページ https://miyata-holdings.co.jp/

取材後記(マイナビ転職編集部から)

_dummy280x210 業界注目の企業として成長中。チャンスが溢れる風土のもと自分らしく活躍してほしい。

レジャーホテルの取得から売却まで、トータルプロデュースを手掛けるMIYATA HOLDINGS。他にはない空間を生み出す戦略的なマネジメント力から全国各地にホテルを展開。今尚ホテル数は拡大を続けており、目標とする100店舗も目前だ。今回の採用も同社が成長過程にあることの表れであり、新たな人材が育った先には更なる事業拡大が期待される。

従来、レジャーホテル業界が抱えていたイメージを激変させるなど、業界の先駆者としての顔も持つ同社。意見を言いやすい雰囲気づくりや、現場の声を何よりも大切にする企業姿勢が、これまでにない新サービスを生み出した。

経験不問なのも、「今までにない視点から会社の良さを引き出して欲しい」という想いの表れ。年功序列を排除し、成果に応じた早期のステップUPがモチベーションに繋がり、企業成長に直結。各種待遇面も申し分のない同社で、思う存分力を発揮してほしい。

応募方法

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※ご応募についての秘密は厳守いたします。
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書類選考の結果につきましては、
お電話、またはメールにてご連絡差し上げます。

採用プロセス

▼書類選考
お送りいただいた応募データをもとに書類選考いたします。

▼面接
1~2回を予定しております。

▼内定
入社日はご相談に応じます。

★なるべく多くの方とお会いしたいと思っております。
  興味をお持ちいただいた方は、是非ご応募ください。

面接回数

1~2回

選考の特徴
面接日程応相談 入社時期応相談 応募から内定まで1カ月以内

問い合わせ先

株式会社MIYATA HOLDINGS【ラブホテル・レジャーホテルのパイオニア!】★完全週休2日制&転勤ナシ

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住所

〒 543-0001
大阪市天王寺区上本町8-6-26 地図を見る

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応募に関するよくある質問(マイナビ転職に寄せられる一般的な質問)

Qなんとなくいいなとは思うけど、応募を悩んでるときは応募しない方がいいですか?

A「求人情報だけではよくわからない」「自分で大丈夫なのか」という不安もあるかと思いますが、応募して面接を受けるのは会社を知る良い機会ですし、会社にとってもあなたのことを知る良い機会と捉えると良いと思います。また応募する際に気になることを企業へのメッセージ欄に記入するのもひとつの方法です。

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