株式会社陽向(ひなた) |*月8日休 *未経験者歓迎・男女不問♪ *ブランクある方もぜひ!/障害者の訪問支援スタッフ【2017年の賞与実績は50万~230万円】(1190164) の求人情報

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株式会社陽向(ひなた) |*月8日休 *未経験者歓迎・男女不問♪ *ブランクある方もぜひ!

障害者の訪問支援スタッフ【2017年の賞与実績は50万~230万円】 正社員

業種:医療・福祉・介護サービス/サービス(その他)
従業員数:12名 設立:2017年2月 資本金:200万円 本社所在地:千葉県

情報更新日:2018/10/30
掲載終了予定日:2018/11/26

基本、直行直帰の柔軟性。頑張りに応じた高額な賞与。

――いい意味で他とはだいぶ違う、障害者の支援企業♪

ここがポイント!
  • 【希望が通る働き方】残業なし・夜勤なしも可能です!
  • 【毎日が直行・直帰】会社には必要なときだけ来ればOK
  • 【手当や福利厚生◎】住宅・扶養手当・制度など充実♪
  • 【将来も安心】私生活の変化にも対応。助け合う社風☆
_dummy280x210 研修中は複数の先輩に同行し学べる体制。資格取得や技術が上がっていく面白さを体感してください。

募集要項

募集の背景

――★未経験歓迎で増員募集を行います!

障害をもつ方とそのご家族が本当に望む支援を
コミュニケーションを密に取りながら行いたいとの思いから、
2017年2月に代表が独立して設立された当社。

まだ誕生して1年半の会社ですが
そのていねいな支援が多方面で話題となり
嬉しいことにご依頼が次々に来ている状況です。
そこで今回、少しでも多くの方にご利用いただくために、
男女不問で増員を行うことになりました!

仕事内容

<残業のない働き方や、夜勤の有無も希望しだいでOK!>★障害を持った利用者のお宅に訪問し、家事や食事、外出同行などの各種支援を行うお仕事です。


訪問支援は、施設での支援とは違い1対1。
一人ひとりの利用者に寄り添った支援ができます!

★訪問エリアは?
千葉の松戸市、柏市、流山市、野田市です。

★1件あたりの時間は?
利用者に対する支援内容はそれぞれ異なるため、
1件あたりの所要時間は、30分~4時間程度。
※移動支援でロング(10時間程度)もあり

★1日の訪問数は?
1日4~8件程度を車で訪問しますが、
訪問件数の希望は聞けるので、遠慮なくどうぞ♪
基本おひとりでの業務になります。
※ロングであれば1件もあり

★具体的には?
障害をもつ利用者のお宅に訪問し、
食事や入浴・排泄など生活介助を中心に、
家事や外出・料理・買物などの補助を行います。

<仕事のポイント!>
利用者一人ひとり性格が違うため、
介助の仕方もそれぞれに合わせる必要があるのは難しい点。
でもその分、スキルUPは間違いなく
喜んでもいただけるので、やりがいは大きいですよ。

【入社後の流れ】★じっくり、ゆっくり覚えていけばOK

まずは先輩と一緒に行動をともにし
「先輩の仕事を見て→同じようにやってみて」を繰り返し、
1つずつできることを増やしていきます♪
成長のスピードは人それぞれですから焦らなくて大丈夫。
3ヶ月もすれば独り立ちできます。
その間に、介護職員初任者研修などの資格取得も
目指していただきます!

求める人材

【経験・学歴・性別など一切不問!「過去をリセットして新たな仕事に就きたい」方は大歓迎】★要普免(AT限定可)/未資格者は初任者研修の取得を支援♪


★可能な限り面接にお呼びします!
当社はまだ設立2年目の会社のため
今回のような大々的な採用活動は初めて。

だから採用も慣れていません。
少数精鋭なので、選考で大切にしたいのは、
何よりも人物面やフィーリング!

こればかりは会ってみないとわかりません。
過去の経験や学歴など気にせず、
興味が少しでもある方は、ぜひご応募ください。

時間が許す限り面接を行います。
肩の力を抜き、楽しくお話ししましょう♪

<こんな方は歓迎!>
●社外の方と明るく気さくにコミュニケーションが取れる方
●新しい仕事を覚える意欲がある方

※試用期間中に初任者研修の取得をめざしていただきます。(資格取得支援あり)

勤務地

★増尾駅から徒歩1分。
★基本的に毎日、直行直帰でOKです。

【本社】千葉県柏市加賀3-23-10 富士ビル3階
(東武アーバンパークライン「増尾駅」より徒歩1分)

*マイカー通勤可!

マイナビ転職の勤務地区分では…
千葉県
勤務時間

8:00~17:00
または
0:00~23:59(シフト制/実働8時間)

*夜泊まり勤務は希望者のみ。
 ただ深夜手当が付くので、月収UPにつながりますよ♪
*残業は月平均20時間程度と少なめです!

給与

【月給】17万500円~22万5000円 + 各種手当(住宅、扶養、時間外、深夜、資格)
※試用期間3ヶ月(同条件)
※スキルなどを考慮の上、当社規定により優遇します。

<月収例>
◆月収25万円(各種手当込)/未経験入社1年目
◆月収30万円(各種手当込)/未経験入社2年目

初年度年収 初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。

250万円~500万円

モデル年収例

年収570万円 /30歳 /未経験入社2年目/賞与230万円

昇給・賞与

【昇給】勤怠評価により随時更新
【賞与】年2回 (5月、11月)⇒ 2017年度の実績は50万~230万円支給!

諸手当

◆交通費規定内支給
◆住宅手当(家賃50%支給)
◆扶養手当
◆時間外手当
◆深夜手当
◆資格手当(介護職員初任者研修:月1000円~1万円)

休日・休暇

*年間休日105日*
◆月8日休(シフト制) → うち3日は希望休(土日も含め希望通りに休みが取れます)
◆年末年始 → 時期をずらして交代でお休みします。
◆有給休暇

福利厚生

◆社会保険完備
◆資格取得支援
◆誕生日会→全員の誕生日をお祝いしています。
◆ミーティング→月1で焼肉などを食べながら行っています!
◆社内勉強会→年に3~4回の技術指導を全体で行っています。
◆社員旅行(不定期)→今年は10月に大阪に行きました!

★ミーティングや社員旅行にかかる費用はすべて会社負担♪

こんな職場です!

従業員は、20代が3名、40~50代が9名。
男女比は4対6の会社です!
基本的に毎日直行直帰で、毎日顔を合わせるわけではないですが
月1回のミーティングや誕生日会、年3回の勉強会をやっているので、
年齢差を感じさせないくらい仲の良さ。
みんな優しいので、安心してお越しくださいね♪

この求人の特色

業界経験者優遇 社会人経験20年以上歓迎 学歴不問 第二新卒歓迎 U・Iターン歓迎 「女性のおしごと」掲載中 転勤なし 中途入社5割以上 女性社員5割以上 マイカー通勤可 社宅・家賃補助制度

会社・仕事の魅力

_dummy280x210 男女比は4:6でやや女性多め。食事をしながら会議をするという社風が、高い定着率の秘訣かもしれません!

ほかとぜひ比較を!――あなたの希望が叶う職場かも!?

【★頑張りが収入に反映】
当社が業界的に珍しいのは、
社員の頑張りを評価し、賞与に反映している点。
昨年の実績は一人当たり50万~230万円を支給しました!
利用者や仲介会社の方からの声や日頃の仕事っぷりが
収入UPにつながるため、意欲的に働けますよ♪

【★柔軟で働きやすい環境】
当社では利用者一人ひとりを全員で担当する体制のため、
希望休が取りやすいのも特徴です。
また、「1日の訪問件数を少なくおさえたい」だったり
「残業はあまりしたくない」「夜勤はNG」、
さらには「もっと稼ぎたい」という希望も聞くことができます。

【★ライフステージの変化も安心】
働いていると結婚など、生活環境の変化もあるでしょう。
また現在、子育て中の方もいるかと思います。
当社は少人数だからこそ助け合う社風。
しっかりフォローしていきますので、心配はいりませんよ♪
一緒にさらに働きやすい環境にしていきましょう!

社員インタビュー

_dummy120x90 鳥海さん
(入社2年目)

アパレル店の店長を9年経験しましたが、
続けるほどに収入面や将来に不安が高まり転職。
専門スキルに魅力を感じ、当社を選びました。

初めての仕事なので、苦労は覚悟していましたが
想像以上に難しかったのは、個々に合わせて行う介助。
先輩の指導と勉強会が、本当に助かりましたね。

事前に言われていた通り
頑張りがしっかり評価してもらえて、
1年目なのに収入は前職よりも大幅UP!
車を購入しちゃいました(笑)

会社情報

設立

2017年2月

代表者

茂田 勝之

従業員数

12名

資本金

200万円

事業内容

障害者の訪問支援事業
(松戸市・柏市・流山市・野田市)

本社所在地

千葉県柏市加賀3-23-10 富士ビル3階

取材後記(マイナビ転職編集部から)

_dummy280x210 希望休を作り、頑張った分評価する体制など、「社員が働きやすい環境」を心掛けている同社。

一番の推しポイント

12名の会社ですが、設立からの退職者はたった1名のため
”人がほとんど辞めない会社”と言えそうです。

茂田代表も設立前は、この業界でのイチ社員。
頑張りが報われないことや、休みの少なさ、
利用者へのサービス面などに疑問を感じ
それならと、自ら会社を立ち上げました。

「雇われていた時の疑問点を解消した会社です。
希望休も必ず通してあげたいですね。」というのは茂田代表。
社員を大切にしているのがよくわかりましたし
今回の取材では、先輩男女2名にもお話を伺ったのですが
会社への満足度の高さを強く感じることができました!

取材こぼれ話

基本的に、毎日が直行直帰で
会社には必要がない限り来なくていいそうです。
そのため関係が希薄にならないように
月に1回はご飯を食べながらミーティングを実施。
これがお酒も入ることから言いたいことも気軽に言え
不満も溜まらないそうです!

応募方法

応募方法

■マイナビ転職の「応募フォーム」よりエントリーしてください。
※ご質問は、マイナビ転職の「質問フォーム」をご利用ください。お気軽にどうぞ!

<応募書類の取り扱いに関して>
ご応募いただく個人情報は採用業務にのみ利用し、
当社の個人情報保護方針に基づき、適切な利用、管理、保護に努めます。
他の目的で第三者へ譲渡・開示することはありません。

応募受付後の連絡

マイナビ転職からご応募いただいた内容をもとに選考を実施します。
選考結果は、応募受付1週間を目処に
合格者のみにメール、またはお電話にてご連絡差し上げます。

採用プロセス

【応募情報による選考】
  ▼
【面接(1回)】
※「履歴書・職務経歴書」をご持参ください。
※面接日はご相談に応じます。
  ▼
【内定・採用】
※入社日はご相談に応じます。
※在職中の方も気兼ねなくエントリーしてください。

選考の特徴
夜間面接OK 土日面接OK 面接日程応相談 入社時期応相談 応募から内定まで1カ月以内

問い合わせ先

株式会社陽向(ひなた) |*月8日休 *未経験者歓迎・男女不問♪ *ブランクある方もぜひ!

住所

〒 277-0051
千葉県柏市加賀3-23-10 富士ビル3階 地図を見る

電話番号

04-7138-5305

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Qなんとなくいいなとは思うけど、応募を悩んでるときは応募しない方がいいですか?

A「求人情報だけではよくわからない」「自分で大丈夫なのか」という不安もあるかと思いますが、応募して面接を受けるのは会社を知る良い機会ですし、会社にとってもあなたのことを知る良い機会と捉えると良いと思います。また応募する際に気になることを企業へのメッセージ欄に記入するのもひとつの方法です。

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