LRテックス株式会社|グローバル環境を活かしたビジネスモデルで急成長中!/【初級エンジニア】待遇充実◆未経験歓迎◆自社内開発もあり(1189046) の求人情報

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LRテックス株式会社|グローバル環境を活かしたビジネスモデルで急成長中!

【初級エンジニア】待遇充実◆未経験歓迎◆自社内開発もあり 正社員

業種:ソフトウェア・情報処理/専門コンサルタント/インターネット関連/通信関連
従業員数:25名 設立:2014年10月 資本金:1000万円 本社所在地:東京都

情報更新日:2018/12/06
掲載終了予定日:2018/12/17

エンジニア出身の代表を中心に、あなたのIT業界の

キャリアを真剣にサポートしていきます。

ここがポイント!
  • 成長基盤◆高いITスキルを学べるグローバル環境
  • 収入UP◆前職年収+50万円保証!年2回賞与あり◎
  • ワークライフバランス◆年休125日×残業少なめ!
  • メンター制度◆外国籍社員との交流を通じてスキルUP!
_dummy280x210 交流会などで定期的に親睦を深めています。お互いの意見をストレートに交換できるボーダレスな社風です。

募集要項

募集の背景

外国人エンジニアとの協業によって安心かつ高い技術力を
駆使したサービスを提供している当社。
前年比200%の急成長を遂げており、今後のさらなる事業成長を見据えて
組織体制強化に伴う増員募集を行うことになりました。

経験者・未経験者ともに歓迎!
当社と共に成長してくれる人材をお待ちしています。

仕事内容

《★案件は自己申告制!やりたいことを担当できます》大手企業や官公庁向けのシステム開発やWebアプリ開発を中心にお任せします。


《具体的な仕事内容》
現在はシステム開発やWebアプリの開発がメインですが、
インフラ構築やシステム運用保守などをお任せすることもあります。

プロジェクト規模は5名~100名程度、
開発言語はJava、PHP、.Net、Python、C、C++等。
客先常駐だけではなく自社内開発まで幅広い案件をご用意しています。

プロジェクト期間は1年~2年と長期のものがほとんど。
無理なスケジュールを組まないよう調整しているため過剰な労働はありません。

【プロジェクト一例】
■大手ECサイト開発・保守
■通信系IoT検証システム開発
■テキストマイニングを利用した社内ツール開発
■外国人向け日本語教育アプリの開発 等

★スキルに合わせて業務を担当いただきます。未経験の方は、まずは研修から行います。
★上流から下流まで手掛けるチャンスがあり、着実なスキルアップを目指せます 。
★希望は極力、考慮しますので納得した上で仕事ができます。

 できる範囲から少しずつ業務をお任せしていきます。

<興味のある方にお任せしたい仕事内容>
開発業務のほか、メンターとして週に1回程度
相談に乗ったり日本語のレッスンを行うなど
外国人エンジニアに対するサポートをお任せします。
メンターを通じ、高いIT技術を身につけることが可能です。

求める人材

【未経験者歓迎/学歴・性別不問】経験者は前職年収+50万円を保証※経験が浅いという方もまずはご応募ください◆U・IターンもOK!


「IT業界で活躍したい」「より高い技術を身につけたい」
という成長意欲がある方を歓迎!未経験者も応募OK!
経験者は今までの経験・スキルをいかして即戦力として活躍できます。

\こんな方を歓迎します!/
・エンジニアとして成長したい。
・高いIT技術を身につけたい。
・自身のスキルに見合った評価、給与が欲しい。
・グローバルな環境で新たな視野を手に入れたい。
・IT業界にチャレンジしてみたい。

※英語や中国語、その他の言語を使用する機会もあります。
 必須ではありませんが、外国語スキルがあれば活かせる環境です。

勤務地

本社(東京都渋谷区代々木)、または東京・神奈川・千葉・埼玉のプロジェクト先
※希望を考慮して決定します。
※転勤はありません。

<本社>
東京都渋谷区代々木1-55-14 セントヒルズ代々木8階

<アクセス>
JR山手線  「代々木駅 北口」より徒歩1分/「新宿駅」より徒歩10分
都営大江戸線「代々木駅 北口」より徒歩1分
小田急線  「南新宿駅」より徒歩4分

マイナビ転職の勤務地区分では…
東京都
勤務時間

9:00~18:00(実働8時間)
★残業は平均15h/月以下です。
※プロジェクト先によっては、多少変更する場合がございます。

給与

◆経験者 :月給31万円~
◇未経験者:月給22万円~

※上記は最低給与です。経験やスキルを考慮の上、決定します。
※上記には40時間分のみなし残業代を含みます。超過分は別途支給します。
(みなし残業代:未経験者52,300円~71,400円/経験者73,800円~142,800円)

初年度年収 初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。

350万円~850万円

モデル年収例

年収350万円 /23歳 /入社1年
年収490万円 /26歳 /入社1年
年収600万円 /36歳 /入社1年

昇給・賞与

■昇給/年1回(基本的に4月。場合により4月以外での複数回昇給あり)
■賞与/年2回(7月・12月)

諸手当

■交通費全額支給
■時間外手当全額支給
■家族手当(配:月1万円/子1人:月3000円)
■役職手当
■報奨金

休日・休暇

《年間休日125日》
■完全週休2日制(土・日)
■祝日
■年末年始休暇
■有給休暇
■慶弔休暇
■特別休暇
■産休・育休(子育てママも活躍中です)

福利厚生

■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■社宅制度(借り上げ社宅の契約手続き・初期費用は会社負担)
■資格取得支援制度(資格受験料・テキスト代金は会社負担)
■健康診断
■メンター制度
■研修会
→1ヶ月に1回ほど開催。前例ではExcel(上級)やPythonなどを学びました。
■社員交流会
→フットサルなどのイベントもあります。

一緒に働くメンバー

様々な出身の技術者や未経験からスタートしたメンバーなど
多種多様なバックグラウンドを持つ仲間が活躍中!
社員の男女比は6:4と女性の比率も高いです。

意欲がある方であれば、エンジニアとして成長し
いきいきと活躍できる環境が整っています!

また月に1回、好きなタイミングで本社に帰社したり、
ランチミーティングなどで親睦を深める機会も多数!
代表との距離も近く、風通しの良さが魅力です。

この求人の特色

急募 募集人数10名以上 業界経験者優遇 学歴不問 第二新卒歓迎 U・Iターン歓迎 「女性のおしごと」掲載中 転勤なし 残業月30時間以内 英語を使う仕事 中国語を使う仕事 その他の言語を使う仕事 中途入社5割以上 女性社員5割以上 3年連続売上UP 20代の管理職登用実績あり 育児中の社員在籍中 服装自由 年間休日120日以上 5日以上連続休暇取得可能 完全週休2日制 オフィス内禁煙・分煙 社宅・家賃補助制度 交通費全額支給 C、C++ Java Perl、PHP、Ruby、Python VB、VBA COBOL .NET関連(C#、ASP、VB等) Objective-C、OpenGL その他言語・フレームワーク Windows Android、iOS 金融 製造 情報・通信 インターネット 医療・福祉 流通・小売・サービス 官公庁・文教 その他業種 生産管理システム 物流・購買関連システム モバイル・スマートフォンサイト スマートフォンアプリ クラウドサービス 要件定義・設計 開発・テスト

会社・仕事の魅力

_dummy280x210 社員が働きやすい環境を整備。完全週休2日制でメリハリある働き方が可能&福利厚生・各種手当も充実!

グローバル環境でエンジニアとして大きく成長できる!

高い技術を持つ外国人エンジニアとそれぞれの得意分野を
活かして助け合ったり、刺激を受けることで
社員と企業が共に成長できる良いサイクルを生み出しています。

当社の特長は、高いITスキルを持つ外国籍エンジニアと一緒に
プロジェクトに携われること。彼らの持つスキルに刺激を受け
あなた自身も成長し続けることが可能です!

日本の文化・生活面についてサポートを行ったり
逆に外国籍メンバーに英会話を教えてもらったり。
勉強会や交流会を行い、お互いの意見を交換する機会もあります。

IT分野のグローバル化が進む昨今、外国籍メンバーから
高い技術スキルや新たな価値観を手に入れられる当社は
エンジニアとして大きく成長したい方にとって最適な環境です。

スキルアップを目指す経験者はもちろん、
これからエンジニア職に挑戦したい未経験の方も歓迎します!

社員インタビュー

_dummy120x90 代表取締役/瀬戸

当社で働く外国籍の方々は、高い成長意欲と
それに伴う優れたIT技術を持って活躍しています。
業務や勉強会を通して彼らに触発されることで
他の社員も成長意欲を高め日々スキルアップに励んでいます。

会社としても、社員の自己成長に繋がるチャンスを作り
配属先の工夫や成果が出れば賞与で還元するなど
「本人のためになる体制」を整えています。
今後も自社開発など面白い仕事に挑戦できる機会を作っていきたいです。

会社情報

設立

2014年10月

代表者

代表取締役社長 瀬戸 竜

従業員数

25名(2018年10月現在)

資本金

1000万円

事業内容

●システム開発及び構築に関するコンサルティング
●ソフトウェア、アプリケーションの開発
●ビジネスプロセスアウトソーシングの受託業務
●オフショア開発支援
●IT人材支援
●データ分析及びコンサルティング
●ホームページのデザイン、制作並びに運営代行

本社所在地

東京都渋谷区代々木1-55-14 セントヒルズ代々木8階

プロジェクト例

●大手ECサイト開発・保守
●通信系 loT検証システム開発
●AWSサーバーへの移行開発
●iOS向けポイントアプリ開発
●CRMカスタマイズ開発、視聴率データ統計解析 など

企業ホームページ http://www.lrtechs.co.jp/

取材後記(マイナビ転職編集部から)

_dummy280x210 今年中にも国内外含め10名以上が入社する。高い技術力を持つ仲間達と共に成長するやりがいを感じてほしい。

アメリカでの留学経験のある社長と、Java技術者として日本企業で
経験を積んできた副代表の2名が設立した同社。
高いITスキルを持ちながらも日本文化に馴染めず
力を発揮できていない外国人エンジニアに注目し、協業によるシナジー効果を狙った新たなビジネスモデルを構築した。

職場環境・社風の魅力

同社では、外国人エンジニアが協力して同じプロジェクトに携わる。
外国人エンジニアの高度なITスキルに刺激を受ける一方で、
メンターとして日本文化やマナーを教えるなど
交流も楽しみながら成長することができる環境だ。
「国外に目を向けていきたい」「留学経験を活かしたい」
「グローバルな環境で働きたい」そんな方には仕事内容だけではなく
同社そのものの魅力を感じてもらえるはずだ。

応募方法

応募方法

最後までご覧いただきありがとうございます。
興味を持っていただいた方は、下記「応募フォーム」よりエントリーをお願いいたします。

★応募に関する質問も随時受け付けています。お気軽にお問い合わせください

※応募の秘密は厳守いたします。
※応募頂く個人情報は採用業務のみに利用し、
 他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません。

応募受付後の連絡

応募受付後、合否に関わらずメールにてご連絡差し上げます。

採用プロセス

【STEP1】 Web履歴書による書類選考

【STEP2】 面接1回

【STEP3】 内定

※面接日、入社日は相談に応じます。
※ご応募から内定までは2週間以内を予定(入社まで1ヵ月以内を予定)
※最短で11月入社が可能です。12月以降の入社も歓迎します。

お互いが納得できる面接にしたいと思いますので
どうぞリラックスして臨んでください。

面接地

【本社】
東京都渋谷区代々木1-55-14 セントヒルズ代々木8階

【アクセス】
JR山手線  「代々木駅 北口」より徒歩1分/「新宿駅」より徒歩10分
都営大江戸電「代々木駅 北口」より徒歩1分
小田急線  「南新宿駅」より徒歩4分

選考の特徴
面接日程応相談 入社時期応相談 応募から内定まで1カ月以内

問い合わせ先

LRテックス株式会社|グローバル環境を活かしたビジネスモデルで急成長中!

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住所

〒 151-0053
東京都渋谷区代々木1-55-14 セントヒルズ代々木8階 地図を見る

採用担当

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応募に関するよくある質問(マイナビ転職に寄せられる一般的な質問)

Qなんとなくいいなとは思うけど、応募を悩んでるときは応募しない方がいいですか?

A「求人情報だけではよくわからない」「自分で大丈夫なのか」という不安もあるかと思いますが、応募して面接を受けるのは会社を知る良い機会ですし、会社にとってもあなたのことを知る良い機会と捉えると良いと思います。また応募する際に気になることを企業へのメッセージ欄に記入するのもひとつの方法です。

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