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【総合職(反響営業/法人営業/営業事務)】★未経験・第二新卒歓迎 株式会社キントウン 月給26万円以上/完休2日制(土日)★人柄重視!しっかり稼げます★

  • 正社員
  • 350万~650万円
  • 職種・業種未経験OK
  • 急募
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 転勤なし
  • 完全週休2日制
  • 女性のおしごと掲載中
情報更新日:2020/03/24
掲載終了予定日:2020/04/06

この求人のポイント

9割が未経験・異業種出身☆完全反響型!未経験からでもきちんと活躍できる環境をご用意しています!
*☆ソニーグループのパートナーとして大躍進☆* 【ネットサービス】は"100%待ち"の反響営業スタイル 【アスリート愛用の商材】をどんどん広めていく提案も マニュアルがあるから知識は全く必要ないです! ―― 未経験歓迎!あなたに合った業務でスタート! ☆月給26万円~/しっかり稼げるインセンティブ制度!
CMでも話題のネットサービス、スポーツ選手も使う商材…など、あなたの興味・適性に合った仕事でスタート!
株式会社キントウンのPRイメージ
★「なんだか面白そう♪」そんなきっかけの仲間ばかりです!

ベンチャーの一番の魅力は、何が飛び出すかわからないワクワク感。
そんなびっくり箱みたいな企業が当社です。

とにかく商材がユニークで、販売の仕組みもユニーク。足で稼いでナンボという営業スタイルとはちょっと異なります!

おかげで業績は順調。さらなる成長のためには新しい仲間が必要です。

経験なんて関係なし。一緒にワクワクしてみませんか!

仕事内容

【CMで話題の高速インターネットサービス】【有名スポーツ選手も使うDNA分析キット】など適性に合った商材の営業または営業サポートを担当

具体的には

★あなたの希望・適性に応じてお任せ

<1>高速インターネットサービスの反響営業
既に興味をお持ちのお客さまのみに、ソニーグループが提供するサービスをご案内します。

<2>DNA分析キットの営業
プロ野球やサッカー、体操などのアスリートにも愛用される商材。

<3>営業サポート
資料作成や問い合わせ対応など。

入社後の流れ

まずは先輩のサポートや同行からスタート。
“売れる仕組み”があるから営業未経験でも、無理なくスタートできるんです!
当社は無闇やたらに商材を扱う、「見切り発車」のスタイルではありません。
営業やマーケティングの経験が豊富な先輩たちによって研究しつくされた“売れる仕組み”が各商材にあります。
株式会社キントウンの仕事イメージ

反響営業の特徴>>攻めではなく、待ちのスタイルです

チームでワイワイやりながら協力して進めていくスタイルです。
訪問販売・飛び込み営業・テレアポを一切行うことなく、独自の手法で導入件数を伸ばしています!
「契約したいんだけど…」というお客さまからの問い合わせにお答えするだけで売れるという仕組みを確立。
だから未経験でも安心してスタートできます!

DNA分析キットの特徴>>未来ある注目商材

スポーツトレーニングやダイエットなどで、個人の体質をはっきりさせることでより確かな効果を実現するためのサイエンス・ツールです。

当社が扱うDNA分析キットのターゲットは高校や大学、スポーツ少年団、パーソナルジム等の法人が中心。プロスポーツ選手などのアスリートに向けた提案にも力を入れていきます!

対象となる方

【35歳以下の若手限定募集!】★学歴・性別関係ナシ ★未経験・第二新卒歓迎 ★きっかけは「面白そう」で大丈夫!未経験でもしっかり稼げます!
★未経験・第二新卒・フリーター、歓迎★

【応募条件】
35歳以下の方 (若年層の長期キャリア形成を図るため)
※普通自動車運転免許があれば歓迎(AT限定可)

【こんな社員が活躍中】
◎飲食店、コールセンターなど他業界の出身
◎とにかく新しいことが好き
◎チームで力をあわせてチャレンジするのが好き
◎マジメさなら誰にも負けない!

自分に合わせたスタイルを見つけてください

商材が豊富ということは、働き方のスタイルも様々ということ。
例えばDNA検査キットがBtoBの法人営業なら、高速インターネットサービスならBtoC型の反響型営業です。

自分の適性を活かせるスタートでもいいし、途中で別の営業にキャリアチェンジも可能。もちろん営業事務も同様。あなたらしい働き方をぜひ!
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします!

この仕事に向いている人

社内外の方と話す機会が多い仕事です。そのため、コミュニケーション力を活かしたいという方にはぴったりの仕事です。

この仕事に向いていない人

各業務は複数名で動く場合が多いため、コミュニケーションが大切です。そのため、チームワークを大切にできない方や個人プレーが好きな人は活躍が難しいでしょう。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
勤務時間
10:00~19:00(実働8時間/休憩1時間)

※月平均残業時間:20時間(平均で1日1h程度)
勤務地
【残業少なめ!転勤なし!】
★東京・大阪いずれかで勤務となります。

◎本社/東京都渋谷区東1-27-7 渋谷東KMビル7階
◎大阪支店/大阪府大阪市東淀川区東中島1-17-5 ステュディオ新大阪648


==アクセス==
◎本社
各線「渋谷駅」より徒歩9分
各線「恵比寿駅」より徒歩10分
東急東横線「代官山駅」より徒歩11分

◎大阪支店
各線「新大阪駅」より徒歩3分

マイナビ転職の勤務地区分では…


東京都、大阪府
給与
月給26万円以上+特別ボーナス(毎月)+各種手当

※年齢・能力などを考慮の上、決定。
※みなし残業手当(月25時間分・40,780円)を含む。
 超過分の残業手当は別途支給。

★個人やチームの頑張りに応じて
『特別ボーナス』を支給することもあります!
新人でも月給にプラス5万円、10万円も当社では普通のこと。

月収例>
入社半年:月収320,000円=月給260,000円+特別ボーナス60,000円
入社3ヶ月:月収280,000円=月給260,000円+特別ボーナス20,000円

※試用期間3ヶ月間あり。その間は以下の待遇。
 入社~1ヶ月:日給1万円
 1ヶ月~2ヶ月:月給20万円
 2ヶ月~3ヶ月:月給20万円+特別ボーナス

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
350万円~650万円

モデル年収例

年収384万円 / 23歳 /入社2年
年収510万円 / 28歳 /入社4年
昇給・賞与
◆昇給/年1回(10月)
◆賞与/年1回(業績による)
◆特別ボーナス/毎月
諸手当
◆通勤交通費支給(月15,000円まで)
※業務で使用した交通費は全額支給
◆時間外勤務手当
◆役職手当
休日・休暇
<年休120日以上>
◆完全週休2日制(土日)
 →反響営業は完全週休2日制(シフト制)の場合あり
◆年末年始休暇(9日間)
◆夏季休暇(7日間)
◆G.W(7日間)
◆有給休暇
◆慶弔休暇
◆長期・連休取得可能
福利厚生
◆各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
◆私服勤務OK(社員全員が本当にカジュアルです!)
この求人の特徴
  • 急募
  • 募集人数10名以上
  • 業界経験者優遇
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • 転勤なし
  • 残業月30時間以内
  • 原則定時退社
  • 服装自由
  • 年間休日120日以上
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • 完全週休2日制
  • オフィス内禁煙・分煙

会社情報

この企業の特徴
  • 中途入社5割以上
  • 3年連続売上UP
  • 20代の管理職登用実績あり
  • 女性管理職登用実績あり
  • 産休・育休取得実績あり
  • 育児中の社員在籍中
設立
2013年10月1日
代表者
代表取締役/渡邉 政良
従業員数
35名(内、アルバイト15名)
資本金
1,000,000円
事業内容
マーケティング・市場調査、ブランディングの企画、
コンサルティング、広告・TVCM・制作・芸能事業全般、
代理店構築・集客・新規開拓・商材提供などのコンサルティング、
取扱商材のノウハウ構築、代理店構築、ビジネスセミナー 等
本社所在地
〒150-0011
東京都渋谷区東1-27-7 渋谷東KMビル 7F
企業ホームページ https://kintoun.co.jp/

応募方法

選考の特徴
  • 夜間面接OK
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
  • 応募から内定まで1カ月以内
応募方法
□■最後までお読みいただき、ありがとうございます!■□
私たちの仕事に関心を持っていただいた方は、
「マイナビ転職」の応募フォームからエントリーをお願いいたします。

※応募の秘密は厳守いたします。
※応募いただく個人情報は採用業務にのみ利用し、
 他の目的での利用や第三者へ譲渡・開示することはありません。
応募受付後の連絡
ご応募いただいたデータをもとに書類選考を行います。
選考通過者にのみ、メールもしくはお電話にてご連絡いたします。
採用プロセス
あなたの意欲と人物重視の採用になりますので、
面接当日はリラックスしてお越しくださいませ。
  1. STEP
    1

書類選考

  1. STEP
    2

面接(2回)

★面接の日程は調整いたします!
★面接ではざっくばらんにお話しましょう♪
★お仕事後の参加もOK!
  1. STEP
    3

内定

面接回数
2回
面接地
本社/東京都渋谷区東1-27-7 渋谷東KMビル7階
問い合わせ
株式会社キントウン

住所
〒 150-0011 東京都渋谷区東1-27-7 渋谷東KMビル7階
地図を見る

採用担当
採用担当

会社・仕事の魅力

株式会社キントウンの魅力イメージ1
株式会社キントウンの魅力イメージ2

売れる商材・売れる仕組みが、ワクワクの理由です!

あなたなら、どれにワクワクしますか?

★業界トップクラスの成約率を誇るインターネットサービスを、チームのみんなで盛り上げる!
★有名アスリートも愛用のDNA検査キットを、広く一般の方にすすめてみる!
★営業のサポートとして会社を支えて成長していきたい!

全部やってみたいという方も大歓迎。
仲間があなたと一緒にワクワクできるのを待ってます!

当社のワクワクの理由。
それは──

≪売れる商材がある≫
≪売れる仕組みができている≫
から。

◎高速インターネットサービスの反響営業なら…

「入会したい」と希望する方がターゲット。
無理にセールスする必要なんてないんです。
お問い合わせにお答えするだけで契約完了。
売れる仕組みがあるから、「待ちのスタイル」でOKです。

◎DNA検査キットの提案では…

この夏の甲子園で話題になったこともあり、
今後さらに人気がでること間違いなしの商材。
学校法人やパーソナルジムを経由して
「アスリートが使っているから自分も使いたい」という方にお届け。


そして──
売れる商材・売れる仕組みがあるから
「ガツガツ売る」「売れなくてギスギスする」
という雰囲気とはちょっと異なります。

むしろ、みんなでワイワイやればいいんです。
そんな居心地のよさがチームワークのよさになって、
ますますワクワクできる雰囲気ができていきます!
社名のキントウンは、あの孫悟空の「きんと雲」からとったものだ。そのせいか、同社のビジネスは冒険物語のようなワクワク感にあふれている。
ソニーグループが提供する高速インターネットサービスの提案で急成長。“待っていても売れる”仕組みをつくり業績を伸ばしてきた。
DNA検査キットなど話題の商材もラインナップ。需要が急激に高まっている商材ということで、こちらもしっかりと“売れる”わけだ。

マイナビ転職
編集部より

インタビュー

先輩社員にお話を伺いました

青山のプロフィールフォト
青山 さん(新卒入社1年目)
東京エリア・反響営業担当
Q

未経験でも本当に大丈夫?

入社当初はインターネットの知識はほとんどなくて、高速インターネットサービスについても知りませんでした。ですが、商材はとてもシンプルですし、マニュアルも整っているのでスムーズ人取り組むことができました。
Q

仕事のおもしろさはなんですか?

既に「契約したい!」と思っているお客様にご案内する仕事なので、
やっているうちにすぐに慣れることができました。
また、成果はしっかりと収入に反映されるので、やりがいも大きいんです!
Q

魅力的な福利厚生はありますか?

営業ではありますが、服装は自由です。
もちろん私服通勤もOKなので、
私にとってはすごく働きやすい職場だと思っています!
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。

先輩社員にお話を伺いました

新井のプロフィールフォト
新井 さん(新卒入社1年目)
東京エリア・反響営業担当
Q

職場の雰囲気はどうですか?

僕のチームはリーダー以外、全員20代。
飲み会だけでなく、お休みの日には一緒にご飯を食べに行ったりして、
みんな本当に仲がいいんです。
こんなに居心地がいいなんて、想像以上でした!
Q

どんな働き方ができますか?

仕事の8割はデスクワーク。
お客様に質問にお答えしたり、説明資料を作成したりといった業務がほとんどです。無理することなく続けられますし、気持ちに余裕を持って仕事ができると思います!
Q

新しい仲間に期待することはなんですか?

当社で活躍しているスタッフのほとんどが未経験からスタートしています。
経験が無くてもスムーズに取り組んでいける環境が
きちんと用意されているので、不安は一切ないと思います!
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。
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