株式会社東横イン | (静岡藤枝駅北口)転勤なし!働きやすい環境で、プライベートも充実◎/【フロントスタッフ】★未経験歓迎★月7~8回出勤+月1回のMTG (1195367) の求人情報

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株式会社東横イン | (静岡藤枝駅北口)転勤なし!働きやすい環境で、プライベートも充実◎

【フロントスタッフ】★未経験歓迎★月7~8回出勤+月1回のMTG 正社員

業種:ホテル・旅館/レジャーサービス・アミューズメント/旅行・観光/サービス(その他)
従業員数:11510名 設立:1986年1月 資本金:5,000万円(純資産563億円) 売上高:820億円(2016年3月期) 本社所在地:東京都

情報更新日:2018/11/22
掲載終了予定日:2018/12/24

年間休日170日以上★1年の約半分がお休みって嬉しい♪

ライフステージに合わせてずっと働ける職場です!

ここがポイント!
  • 【1勤3休制】プライベート重視派の方にピッタリ!
  • 【有給消化率100%】約1週間の長期連休の取得も可能!
  • 【未経験でも安心】現場で先輩からしっかりレクチャー
  • 【産・育休実績】男女ともに取得&復帰の実績あり!
_dummy280x210 未経験からの転職者が多数活躍しています!安心してチャレンジしてください!

募集要項

募集の背景

国内外に280余りの店舗を展開するホテルチェーンとして、
抜群の知名度を誇る「東横イン」。
我が家のようにほっとできる空間と
きめ細やかなサービスでご好評いただき、
順調に業績を伸ばしています。

今回は体制強化に向け、新たな仲間を募集します!
休みがたっぷり取得できてプライベートも充実できる当社で、
新たな一歩を踏み出してみませんか?

仕事内容

=☆しっかり休めてプライベートも充実♪☆=ホテルのフロントスタッフとして、チェックイン・チェックアウトや予約受付などの業務をお任せします。


=☆具体的には☆=
◆チェックイン・チェックアウト業務
◆予約受付・電話応対
◆売上の入金管理などの事務作業
◆客室チェック
◆会員入会のご案内 など

=☆勤務は4日に1度です☆=
10:30~翌11:30まで勤務したら、
勤務終了後、その日+2日間は休日です。
月の半分以上がお休みのイメージです♪

●出勤例
【1日目】【2日目】【3日目】【4日目】…
  出勤  明け休み  休み    休み

=☆未経験の方も安心☆=
入社後は、職場でのOJTで、
知識やスキルを基礎からしっかり学べます。
職場では、先輩の横に立ってお客様に
ご挨拶するところからスタート!

=☆多彩なキャリアプラン☆=
将来は、支配人補佐や支配人への
ステップアップだけでなく、
営業企画や人事などの本社スタッフとして
活躍するチャンスもあります。
さらに、関連企業でさまざまな事業に
チャレンジすることもできます!

有給消化率も100%!産休・育休実績も多数!

「4日に3日が休みなのに、
有給や他の休暇もとれるの?」
と思うかもしれませんが、
安心して下さい!
有給取得率は100%で、
産休・育休実績も多数あります。
また、産休・育休から復帰した後も、
勤務時間の短縮など柔軟に対応しています。

求める人材

【女性活躍中♪】★未経験者歓迎! ◆高卒以上 ◆PCでの入力作業ができる方 ★仕事とプライベートを両立させたい方にピッタリ


★経験がなくても大丈夫です!人物重視の採用です!

【こんな方を求めています】
◎明るく笑顔で挨拶・対応のできる方
◎チャレンジ精神旺盛な方
◎何事にも興味を持って行動できる方
◎自ら考え、積極的に仕事を進められる方
◎チームワークを大切にできる方
◎相手の気持ちを考えられる方※

\失敗を恐れずチャレンジして下さい!/
経験の浅いうちはたくさんのことを
覚えなければならないし、
ときには失敗することもあるでしょう。
そこから何かを学び取れば、
失敗したっていいんです!
失敗を恐れずいろいろなことに
チャレンジしてくださいね♪

勤務地

☆駅チカでアクセス良好♪

<東横INN静岡藤枝駅北口>
藤枝市駅前1-8-4

<アクセス>
JR線「藤枝」駅 北口より徒歩1分

マイナビ転職の勤務地区分では…
静岡県
勤務時間

10:30~翌11:30(仮眠あり)

※1年単位の変形労働時間制/週平均40時間以内
※仮眠・食事休憩4時間15分あり

給与

月給19万円~+各種手当

★各種手当や報奨金が充実
・資格手当(※)/資格により1,500~3,000円。詳細は下記をご覧ください。
・会員獲得手当/1人獲得ごとに100円
・稼働率に応じたインセンティブ/月5,000円~25,000円
・満室時の奨励金/1回満室ごとに1,000~2,500円 など

初年度年収 初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。

250万円~400万円

昇給・賞与

●昇給/あり
●賞与/あり

諸手当

●交通費支給(月5万円まで)
●残業手当
●資格手当(※)
●会員獲得奨励金
●稼働率連動奨励金
●満室奨励金

休日・休暇

<☆年間休日170日以上☆>

●月14日以上+明け休み7日以上(1勤務3休制)
※月7~8回の勤務が目安
●有給休暇
●結婚休暇
●忌引休暇
●育児休暇
●介護休暇

福利厚生

●社会保険完備
●産休・育休制度(取得実績多数)
●健康診断・成人病検診
●退職金制度(規定あり)
●慶弔見舞金制度
●社員割引・家族/友人割引(規定あり)
●企業年金制度
●再雇用制度

(※)資格手当も充実!

入社後、以下の資格を取得した方には、
一時祝い金ではなく毎月の給与に加算して資格手当を支給します。
(退職前まで毎月支給、等級によって金額変動あり)
●英検2級:3,000円
●簿記2級:3,000円
●パソコン検定3級:2,000円
●秘書検定2級:1,500円
●MOS Word・Excel上級:2,000円

この求人の特色

業界経験者優遇 学歴不問 第二新卒歓迎 U・Iターン歓迎 「女性のおしごと」掲載中 転勤なし 残業月30時間以内 英語を使う仕事 中国語を使う仕事 女性社員5割以上 3年連続売上UP 女性管理職登用実績あり 産休・育休取得実績あり 育児中の社員在籍中 年間休日120日以上 5日以上連続休暇取得可能

会社・仕事の魅力

_dummy280x210 社内の雰囲気は風通しが良く、先輩後輩関係なく相談しやすい環境です!

ゆとりを持って働けるからこそ、笑顔で接客できる♪

☆働くスタッフが笑顔になれる勤務体制☆

出勤は4日に1度の勤務体制だから
年間休日は170日以上!
1年の約半分がお休みです。
さらに、業務に支障のない範囲で有給も
取得しやすい体制を保っています。
有給を1日プラスするだけで、
ほぼ1週間連続の休暇もOK!
家族との時間に充てたり、
旅行やスポーツなど趣味を楽しむ社員もいます♪
プライベートも充実させ、
常にリフレッシュした気持ちで働けるのが魅力です!

産休・育休制度も整っており、
取得実績も多数あります。
復帰するスタッフも多く、
ライフステージが変わっても、
安心して働ける環境です。

☆東横INN静岡藤枝駅北口の魅力☆
駅チカのホテルのため、
場所がわからないというお客様からの
問い合わせがほとんどないので、
頻繁に電話が鳴ることはありません。
客層もおだやかな方が多く、
落ち着いた雰囲気のホテルです!

社員インタビュー

_dummy120x90 フロントスタッフ/
鈴木
2018年8月入社

「旅行が好き!接客したい!」と思い転職先を探しました。
その中で東横インに出会い、1番の決め手になったのは
4日に1度という勤務スタイル。休みは1番重要です!
入社してみて、残業がほとんどなく、休みも多いので
働きやすさをとても実感できています。
入社して3ヶ月ですが、早速旅行にも行ってきました!
当社は経験がなくても積極的に素直に学ぶ姿勢があれば大丈夫!
一緒に働ける日を心待ちにしています♪

会社情報

設立

1986年1月

代表者

代表執行役社長 黒田 麻衣子

従業員数

11,510名(2018年3月末日現在)

資本金

5,000万円(純資産563億円)

売上高

820億円(2016年3月期)

事業内容

◆ビジネスホテル業

※282店舗、59,036室を運営
※46都道府県(高知県を除く)と海外で展開
※株式会社日本格付研究所(JCR)の格付『BBB』(2015年12月25日付)

本社所在地

東京都大田区新蒲田1-7-4

関連会社

◆株式会社 東横イン電建
◆株式会社 東横インIT集客ソリューション
◆株式会社 東横インアーキテクト
◆株式会社 東横インホテル企画開発

★☆長く働ける就業環境☆★

*…∞…*…∞…*…∞…*…∞…*
産休・育休制度はもちろん、日勤シフトを選択できるなど復帰後のフォローも万全◎
もちろん通常勤務を続け、月に14~16日の休日を取ることも可能です。
それぞれのライフステージや望むキャリアに合わせ、ずっと長く働けます♪
*…∞…*…∞…*…∞…*…∞…*

企業ホームページ http://www.toyoko-inn.com/

取材後記(マイナビ転職編集部から)

_dummy280x210 新たなキャリアを築くにはうってつけの職場環境。末永く働きたい方にぜひオススメしたい。

会社・事業の将来性


駅前や観光拠点などの好立地で展開し、
ビジネスや観光目的などの幅広い宿泊客で賑わう東横イン。
そのコンセプトは「我が家のような安心感」。
「いらっしゃいませ」ではなく「おかえりなさいませ」
という言葉で出迎え、温かなサービスを目指し毎年好調な
業績を維持している。国内外に続々と新店舗をオープンさせ、
今後もさらなる成長が期待できる。

一番の推しポイント


女性スタッフが多数在籍しており、
働きやすい環境づくりにも力を入れている同社。
残業が少なく有休も消化しやすいため、
連休も取得可能などプライベートの充実が叶う。
産休・育休取得率も高く、女性経営者のもと柔軟な配慮により、
ライフステージの変化に合わせて長く活躍できる。
未経験からスタートしたメンバーも多く、教育体制も手厚い。
腰を据えて長く働きたい方に、ぜひ応募していただきたい。

応募方法

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◆◇マイナビ転職「応募フォーム」より応募してください。◇◆
できるだけ、多くの方とお会いしたいと考えております。
当社に少しでも興味をお持ちの方は、ぜひご応募ください!

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ご応募いただく個人情報は採用業務にのみ利用し、
他の目的での利用や第三者へ譲渡・開示することはありません。

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採用プロセス

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書類選考を通過された方は、面接を実施します。
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【内定・入社】
面接実施後、合格者には入社日、待遇等をご提示します。

※面接日・入社日は、ご相談に応じます。
※すぐに入社できないという方もお気軽にご相談ください。

面接地

静岡県藤枝市駅前1-8-4

選考の特徴
土日面接OK 面接日程応相談 入社時期応相談 応募から内定まで1カ月以内

問い合わせ先

株式会社東横イン | (静岡藤枝駅北口)転勤なし!働きやすい環境で、プライベートも充実◎

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住所

〒 426-0034
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応募に関するよくある質問(マイナビ転職に寄せられる一般的な質問)

Qなんとなくいいなとは思うけど、応募を悩んでるときは応募しない方がいいですか?

A「求人情報だけではよくわからない」「自分で大丈夫なのか」という不安もあるかと思いますが、応募して面接を受けるのは会社を知る良い機会ですし、会社にとってもあなたのことを知る良い機会と捉えると良いと思います。また応募する際に気になることを企業へのメッセージ欄に記入するのもひとつの方法です。

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