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バックオフィス業務の効率化を推進【サポート事務】 アールエムトラスト株式会社 ★残業月平均6h程度/年間休日125日/2018年にオフィスを新設★

情報更新日:2020/12/25
掲載終了予定日:2021/02/25

この求人のポイント

事務というフィールドで、企業の業務効率化や課題解決につながる貴重なコンサルティングの担い手に!
【社員思いの制度が充実】残業平均6h&有休消化率80% 【やりがい】業務効率化を促すソリューションを提案 【複数名採用】同期とともにスタート可能! 【安定】経営に不可欠なサービスで景気に左右されない
【有休消化率80%&週3日の在宅勤務】未経験から大手・有名企業に頼られる「事務」のスペシャリストに!
アールエムトラスト株式会社のPRイメージ
2008年に家賃保証サービスの会社として創業した当社。培ったノウハウを生かし、現在は不動産を中心とした幅広い事業を展開。さらには、Captive(海外再保険会社)やIT事業など新たなビジネスモデルを次々と立ち上げ成長を続けています。

そんな中当社では、企業の経営をサポートする、新サービスをスタートさせました。これまでの実績から依頼が増加中!ニーズに対応するためにも、新しいメンバーを複数募集いたします。

仕事内容

まずは、弊社がサービスをご提供しているクライアント企業の事務業務から ※データ集計・管理/資料・コンテンツ作成/業務改善の企画・提案など

具体的には

【まずは…】
■メール・電話対応
■各種データの入力・管理
■資料・コンテンツ作成

【ゆくゆくはこんな業務も…】
■データにもとづく業務改善の企画立案
■ITツール導入の企画・実行
■マニュアル・資料の企画・作成
■マーケティング施策の企画・実行

ある1日の流れ

▼9:00 業務開始・チームミーティング
▼9:30 メール・電話の対応
▼12:00~13:00 昼休憩
▼13:00 会議参加
▼15:00 会議の議事録作成と次回開催の日程を共有
▼17:00 チームミーティングと業務日報の作成
▼18:00 業務終了

入社後の流れ

配属先の先輩社員のOJT研修を通じて、当社の業務やサービスの内容について理解を深めていただきます。未経験の方は基礎から段階的に教えていきますし、経験豊富な方であれば、早い時期から責任あるポジションをお任せする予定!その他、外部講師を招いてのビジネスマナー研修など個々の成長をバックアップしています。

将来のキャリアパス

私たちの役割は、事務業務の代行にとどまりません。それよりも、その業務を通じて気づいたことを改善につなげていく提案を求められているのです。この提案こそが私たちの最大の特徴であり強み。事務業務の支援だけではなく、コンサルタントとしてお客様企業の業務効率化やコスト削減を実現してください!

対象となる方

【未経験・第二新卒歓迎/経験者ももちろん歓迎】◎短大卒以上 ◎総務・事務・人事などの経験があれば活かせます ★平均年齢32歳!若手が活躍中の職場
【こんな方を歓迎します!】
◎経営陣との連携をしっかりと取りながら仕事を進められる方
◎成長企業の一員として、会社と共に自分自身も上をめざしたい方
◎周囲との信頼関係を重視し、互いに意向を汲みながら業務に取り組める方

★男女問わず活躍できる職場です
今回採用を行う部門の男女比は3:7。産休育休の取得実績も豊富で、男女問わず働きやすい環境です。また、現在20代~30代が活躍中!今回が初めての転職という方から、ベテラン層の経験者まで、幅広く多くの方からのご応募をお待ちしております。
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします!

この仕事に向いている人

◎コミュニケーションを大切にできる方
意見を交わすことも多くある職場です。ですが、初めから話が上手である必要はありません。必要に応じて報告・連絡・相談ができれば大丈夫です。

この仕事に向いていない人

▲自分本位な方
クライアントのニーズや課題に応じて、新たな知識を勉強していくこともあるそうです。「人のために頑張ろう!」と思える方でないと難しいかもしれません。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
勤務時間
9:00~18:00

※残業は月平均6時間以内程度です。
勤務地
《本社》
東京都中央区八丁堀1-10-7 TMG八丁堀ビル7階

JR京葉線、東京メトロ日比谷線『八丁堀駅』より徒歩1分
東京メトロ日比谷線・東西線『茅場町駅』より徒歩5分

マイナビ転職の勤務地区分では…


東京都
給与
月給22万円~
※上記金額はあくまで当社の最低月給(新卒採用時)となります。スキル・経験などを考慮した上で、当社規程により決定いたします。
※試用期間3ヶ月(その間の待遇に変更なし)

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
300万円~500万円
昇給・賞与
◆給与改定/年2回(2月、8月)
◆賞与/年2回(過去平均 約2ヶ月)
諸手当
◆残業代別途支給(1分単位)
◆交通費全額支給
休日・休暇
《年間休日125日!》

◆完全週休2日制(部署で交代制の月間シフト出勤となります)
◆年末年始休暇
◆有給休暇
◆慶弔休暇
◆リフレッシュ休暇
◆産休・育休実績あり
福利厚生
◆社会保険完備
◆スポーツクラブ法人会員
この求人の特徴
  • 急募
  • 業界経験者優遇
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • 転勤なし
  • 残業月30時間以内
  • 原則定時退社
  • 年間休日120日以上
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • 完全週休2日制
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 交通費全額支給

会社情報

この企業の特徴
  • 中途入社5割以上
  • 女性社員5割以上
  • 女性管理職登用実績あり
  • 産休・育休取得実績あり
設立
2008年12月6日
代表者
代表取締役 松島 億
従業員数
84名
資本金
3000万円
売上高
16億1000万円(2020年1月期)
事業内容
・賃貸不動産市場に関する総合コンサルティング業務その他のサービス業(総務省産業分類93)
・不動産賃貸に関する情報分析・データ提供サービス
・賃貸物件における家賃債務保証業務
・不動産管理代行・事務受託事業
・各種業務フローの適正化に向けての分析と戦略企画ならびに実装業務
・Captive(海外再保険)設立及び商品・サービス提供事業
・有料職業紹介事業 13-ユー306995
本社所在地
東京都中央区日本橋茅場町3-7-6 茅場町スクエアビル7階
企業ホームページ http://rmtrust.co.jp

応募方法

選考の特徴
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
応募方法
まずは「マイナビ転職」の応募フォームよりご応募ください。
こちらから追ってご連絡いたします。

※応募の秘密は厳守します。
※ご応募いただく個人情報は採用業務にのみ利用し、
他の目的での利用や第三者へ譲渡・開示することはありません。
応募受付後の連絡
「応募フォーム」にご記入いただいた内容をもとに書類選考の上、
通過者の方には電話もしくはメールにてご連絡します。
採用プロセス
  1. STEP
    1

書類選考

お送り頂きましたデータをもとに書類選考をいたします。
  1. STEP
    2

面接(原則2回)

面接日時は、ご相談に応じます。
  1. STEP
    3

内定・入社

面接後、できる限り早く結果をご連絡いたします。入社日は、ご相談に応じます。
面接回数
原則2回を予定しております。
面接地
東京都中央区八丁堀1-10-7 TMG八丁堀ビル7F
問い合わせ
アールエムトラスト株式会社

住所
〒 103-0032 東京都中央区八丁堀1-10-7 TMG八丁堀ビル7F
地図を見る

採用担当
採用担当

会社・仕事の魅力

アールエムトラスト株式会社の魅力イメージ1

抜群の働きやすさ!人を大切にする会社です。

創業以来のコア事業である家賃保証事業を基盤に、新たなビジネスモデルを次々と生み出している私たち。Captive(海外再保険事業)など、不動産以外の新分野にも積極的に取り組み、年々成長を遂げています。

ベンチャー企業のスピード感に加え、人を大切にする温かい社風も当社の特徴。社員が快適に働ける職場づくりをめざし、労働環境・福利厚生を整えています。

例えば、
●残業は月平均6時間と少なめ
●完全週休2日制/年間休日125日
●有給休暇の消化率は8割以上!
●お菓子・ドリンクが無料で食べ放題・飲み放題
●顧問弁護士や産業医に相談できる「社員専用ホットライン」常設!
…など他にもたくさん。

これからも社員の声を取り入れ、より充実した職場づくりをめざします。私たちと一緒に理想の会社を作っていきませんか?
創業以来、家賃保証サービスで培った「調査・分析」のノウハウを基盤に、クライアントのニーズに応えるビジネスモデルを次々と生み出してきたアールエムトラスト。事業領域は不動産分野にとどまらず、金融やITなど様々なジャンルに拡大中。今年5月には管理本部を新設し、さらなる飛躍に向けて内部統制など新たな体制づくりに取り組んでいるところだ。

マイナビ転職
編集部より

インタビュー

先輩社員にお話を伺いました

大塚のプロフィールフォト
大塚 さん

新しい事業に惹かれて入社を決意。

クライアントの業務効率化を促すソリューションを提案する、企画・コンサルティング要素の大きい業務に新鮮さと将来性を感じました。バックオフィス部門の採用ですが、モクモクと決まったことだけをこなす事務ではなく、業務改善などの提案もできるポジション。新しいことが好きな方は向いていると思いますよ!

自社の業務効率化にも力を入れています。

たとえば、創業の基盤となった賃貸保証業務では、入居審査のオートメーション化に成功。そのような形で、現在も日々の業務から無駄を省くビジネスモデルを展開しています。
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。

先輩社員にお話を伺いました

大澤のプロフィールフォト
大澤 さん(中途入社1年目)

経験がないから…。よく知らない業界だから…。仕事も何をするかわからないし…。

そんな不安を抱えていらっしゃる方も多いと思いますが、大丈夫です。実は、私も事業内容について、最近分かってきたばかり(笑)。また、実際に業務を行っていく中で疑問が生まれても、先輩にすぐ質問できる環境です。

働き方続けやすい環境です!

残業の月平均は6hと少ないため、終業後も自分の時間がしっかりあり、毎日リフレッシュできます。また、私の場合は週に3回在宅勤務ができるので、満員電車のストレス軽減やコロナ感染のリスク削減も考慮されていると感じます。
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。
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