株式会社エニプラ | ★社員発信で誕生したユニークな制度も多数★エンジニア想いの会社です★/【ITエンジニア】★未経験者積極採用/完全週休2日制/残業月20H内(1202304) の求人情報

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株式会社エニプラ | ★社員発信で誕生したユニークな制度も多数★エンジニア想いの会社です★

【ITエンジニア】★未経験者積極採用/完全週休2日制/残業月20H内 正社員

業種:ソフトウェア・情報処理/インターネット関連/専門コンサルタント/サービス(その他)
従業員数:65名 設立:2010年8月 資本金:1,000万円 売上高:9億3000万円(第8期:2018年3月決算) 本社所在地:千葉県

情報更新日:2018/12/04
掲載終了予定日:2019/01/21

誰にでも「得意」は必ずある!当社はそれを見つけ、

伸ばしていく場所!一緒にやりたいことを見つけよう!

ここがポイント!
  • ★未経験の20代が活躍中!あなたの得意を見つけます
  • ★研修中も配属後も、常にエンジニアに寄り添います
  • ★社会人マナーもスキルもイチからしっかり学べる
  • ★完全週休2日制&残業少なめ!プライベートも充実♪
  • ★趣味・恋愛休暇を用意。他にも社員発案の制度が沢山
  • ★ロボット、AIに遊び心で取り組める自社ラボも開設
_dummy280x210 【未経験者を積極採用します!】エンジニアのことを一番に考える会社で、ゼロからITについて学びませんか?

募集要項

募集の背景

元エンジニアを含めた創業の3名からスタートした当社も、
現在では65名のメンバーとなり、景気の波に関わらず
8期連続増収増益、約500社との取引があります。

私たちの目指していることは、規模の拡大ではなく、
”社員第一の会社”を完成させること。

コミケ休暇などユニークな制度はみんな社員の発案なんです。
こうした会社づくりに共感いただける皆さんと一緒に
会社の新たな文化を創っていきたいと思います。

仕事内容

【約2ヶ月間、同期と一緒に本社研修からスタートできる!】研修後は希望に沿ったプロジェクトで活躍!配属先には先輩がつくので安心です◎


「ITのことは全然わからない…」
「やりたいことが見つからない…」
そんな状況からのスタートでも大丈夫。
約2ヵ月の研修で学びながら、
あなたの得意なこと、やりたいことを見つけてください!

【研修内容は?】
まずは当社のことを知ってもらう研修からスタート。
仕事をする上で必要なビジネススキルを学びつつ、
先輩エンジニアが講師役となって技術研修を実施します。

ITの基礎からAIやIoTなど、
最先端の技術にも触れることができ、
いろいろな知識が身につきます。
先輩も研修中にやりたいことを見つけています!

★研修中は、本社で同期と一緒に学べます。
 オフィスは20代が中心に在籍しており、
 和気あいあいとした雰囲気です♪

【研修後は?】
あなたのやりたいことを実現するのに
最適なプロジェクトへ配属します。
初歩的な業務からスタートすることも可能。
配属先には必ず先輩がいるので心強いですよ!

★当社で得意をみつけ、それを一緒に伸ばしていこう!

今は何も得意がなかったとしても、
研修や仕事を通じて
興味が湧いたことを伸ばしていけば、
それがいつかあなたの得意になっていきます。
それに沿って、幅を広げられるように
ステップを踏むので、無理なく、
スピーディーにエンジニアとして成長できる環境です。

★将来は得意を活かして色々な仕事に挑戦できる!

◎スマホアプリ開発
◎Webサービス開発
◎企業が使用するシステム開発
◎インフラ関連の業務…etc.
研修後は、幅広い案件の中から、
あなたのやりたい業務をお選びいただきます。
もし、マッチする案件がなければ、
営業担当が新たな案件を探すことも。
それほど当社では、エンジニアファーストを徹底しています!

求める人材

【学歴・経験不問/人物重視の採用】★第二新卒歓迎!未経験入社の20代が活躍中★先輩も当社でITの基礎を学びながら、やりたいことを見つけています◎


――★採用にあたって、
私たちの採用では
学歴も経験も一切求めません。

ITのことを知らなくても、
「こんなはずじゃなかった」
「もう一回社会人としてリスタートしたい」

そんな風に、”自分の人生を逆転したい”
という想いがあれば、OKです。
私たちがしっかり寄り添って育てていくので安心して下さい。

実際に活躍中の先輩も約70%が未経験者。
バックボーンは多彩で、キャラクターも様々☆

当社で働くことを通じて、自分の得意を理解し、
やりたいことを見つけ、楽しく働くことを実現しています。

あなたらしく頑張れる得意を見つけ、
一緒にこれからを歩んでいきましょう!

★ユニークな制度満載の働きやすい会社です!

”自分が本当に休みたい日に休む”
…これって意外と難しいことですよね。
当社なら、本当に休みたい日に休めるよう、
ユニークな制度を導入しています。
たとえば「趣味休暇」
ある先輩は、大好きなコミケに活用!
ほかにも、大事な人と過ごすための
「恋愛休暇」もご用意♪
プライベートも大切にできる会社です。

勤務地

★転勤はありません!
★I・Uターン歓迎!
★あなたのやりたいこと、希望を最大限考慮します。

東京・千葉・神奈川のプロジェクト先に配属となります。
※入社後、研修期間中は【本社】勤務となります。

【本社】
千葉県千葉市中央区弁天1-2-8千葉CTビル4階

<アクセス>
各線「千葉駅」より徒歩6分

マイナビ転職の勤務地区分では…
千葉県、東京都、神奈川県
勤務時間

9:00~18:00(実働8時間)
※基本的には上記時間となりますが、配属先により異なる場合がございます。

<過剰な残業からエンジニアを守ります!>
クライアント先での実働時間は、常に当社のエンジニアリーダー及び営業が把握。残業が増えそうになるときは事前にクライアントと調整を実施。そのため基本的に残業が少なく、少し多くなってしまいそうな月は有休を使ってゆっくり休めたりと、手厚いフォロー体制は万全です。

給与

月給20万円~40万円
※あなたの経験・スキルなどを考慮した上、決定します。
※上記には、みなし残業(20時間分/27,100~54,100円)が含まれます。超過分は別途残業手当を支給します。

★残業は月20時間以内です。

初年度年収 初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。

250万円~500万円

昇給・賞与

■昇給/年1回(4月)
■賞与/年2回

諸手当

■交通費支給(社内規定あり)
■残業手当(超過分100%支給)
■役職手当
■資格手当

休日・休暇

■完全週休2日制(土・日)
■祝日
■夏季休暇
■年末年始休暇
■年次有給休暇
■アニバーサリー休暇

【エニプラならではの休暇制度♪】
■趣味休暇(コミケ、ライブ等分野不問)
■失恋休暇
■恋愛休暇

福利厚生

■社会保険完備
■健康診断
■資格取得奨励制度
■社員旅行
■社内イベント(新年会、忘年会、バーベキュー大会etc.)
■産休・育休・介護・時短制度
■振替休日制度
■半休・時間休制度
■社内勉強会
■外部研修
■書籍購入
■セミナー補助
■なうビジネス会(ミーティング、飲み会の費用を会社が全額負担します)

この求人の特色

学歴不問 第二新卒歓迎 U・Iターン歓迎 「女性のおしごと」掲載中 転勤なし 残業月30時間以内 中途入社5割以上 3年連続売上UP 産休・育休取得実績あり 育児中の社員在籍中 年間休日120日以上 5日以上連続休暇取得可能 完全週休2日制 オフィス内禁煙・分煙

会社・仕事の魅力

_dummy280x210 【20代の男女が多数活躍中!】現在も、20代の未経験入社のメンバーが一緒に研修で学んでいます♪

エンジニアファーストを貫くために生まれた会社です!

元大手SI現場経験がある代表と役員。
自身が現役時代に感じていた
”エンジニアが持つ不満”を払拭したい――
その想いから当社は誕生しました。

★各分野のエキスパートが講師を担当!
入社後2ヶ月間は先輩エンジニアが講師となり、
様々な技術について研修を行います。
研修内容によって、得意な先輩が講師を担当するので
1つ1つのことを深く学ぶことができます。

★自分らしい道を歩める!
当社では会社都合でプロジェクトに
配属することはありません。
希望する案件がなければ、営業担当が新たに開拓することも。
あなたの希望を叶えるため、会社全体でサポートします!

★最後に…
エンジニアの会社である以上、
一人前のエンジニアとして育てていきますが、
会社を一緒につくる仲間としてもあなたを迎え入れます。
”エンジニアファースト”を貫くためなら、
様々な意見に耳を傾ける会社です。あなたもぜひ参加してください。

社員インタビュー

_dummy120x90 増井さん
(2014年入社)

PCのオンラインサポートとして働いていましたが、会社が不安定で将来に不安を抱き転職を決意。知識を活かしながら地元で働ける当社へ入社を決めました。

まずは運用・保守からスタートでしたが、着実にステップを踏み、現在は官公庁向けのサーバ構築に携わっています。入社時に20名ほどだったメンバー数は現在その3倍になりました。自分の仕事で会社成長に貢献できていることも大きなやりがいですね。

_dummy120x90 大竹さん
(2016年入社)

前職は映像業界で勤務していましたが、斜陽産業で危機感を抱いたことが転職のきっかけ。ITに興味があったことが後押しとなり、未経験で当社への入社を決めました。研修制度が整っているだけでなく、配属後のフォローも手厚いのでじっくりと成長してこられたと思います。

今はメディア関連システムの運用に携わっていますが、まだ自分のことに手一杯。もう一段成長し、後輩をフォローできるようになりたいですね。

会社情報

設立

2010年8月10日

代表者

代表取締役:林 博樹

従業員数

65名(パート5名含む)※2018年4月現在

資本金

1,000万円

売上高

9億3000万円(第8期:2018年3月決算)

事業内容

■Web&システムソリューション
■システムエンジニアリングサービス
■コンサルティング及び製品販売

本社所在地

千葉県千葉市中央区弁天1-2-8 千葉CTビル4階

企業ホームページ http://any-plus.co.jp/

取材後記(マイナビ転職編集部から)

_dummy280x210 今後、会社が拡大しても”エンジニアファースト”を貫くという同社でなら、安心して長く働けるだろう。

会社・事業の将来性

前職で感じた疑問を改善できる会社をつくろうと、元大手SI経験のある3名によって2010年に誕生したエニプラ。エンジニアファーストをとことんまで貫いた取り組みで社員と会社を育てながら順調に拡大を続け、現在では65名を有するまでに成長を遂げた。今後も規模は一つの指標にとどめ、エンジニアがやりたいことや面白いことに取り組める環境創りに投資していきたいと考えているそうだ。

取材こぼれ話

会社が費用を負担するだけでなく就業扱いで「エニプラボ」という社内での調査検証、開発に取り組んでいます。ロボットやIoT、AI、クラウドなど、最先端領域に関わることができることもあって、自由参加にも関わらず多くのメンバーが参加しているそうだ。その後、皆でご飯に行き同じ趣味の話で盛り上がることもしばしばあるなど、メンバー間の仲も非常に良いので、これから入社するあなたもすぐに溶け込める環境だろう。

応募方法

応募方法

◆◇ マイナビ転職の「この求人に応募する」よりご応募ください。◇◆

できるだけ多くの方とお会いしたいと考えております。
当社に少しでも興味をお持ちの方は、ぜひご応募ください!

※応募の秘密は厳守いたします。
※応募頂く個人情報は採用業務のみに利用し、他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません。

応募受付後の連絡

Web書類選考の結果は、メールまたはお電話にてご連絡いたします。

採用プロセス

【Step1】Web書類選考
お送りいただいた応募データをもとにWEB書類選考をいたします。
  ▼
【Step2】面接(1回)
※面接日時はご相談に応じます。
  ▼
【Step3】内定
面接終了後、追ってご連絡させていただきます。
※入社日はご相談に応じます。

面接回数

1回

面接地

【本社】
千葉県千葉市中央区弁天1-2-8千葉CTビル4階

<アクセス>
各線「千葉駅」より徒歩6分

選考の特徴
面接日程応相談 入社時期応相談 応募から内定まで1カ月以内

問い合わせ先

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住所

〒 260-0045
千葉県千葉市中央区弁天1-2-8 千葉CTビル4階 地図を見る

採用担当

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応募に関するよくある質問(マイナビ転職に寄せられる一般的な質問)

Qなんとなくいいなとは思うけど、応募を悩んでるときは応募しない方がいいですか?

A「求人情報だけではよくわからない」「自分で大丈夫なのか」という不安もあるかと思いますが、応募して面接を受けるのは会社を知る良い機会ですし、会社にとってもあなたのことを知る良い機会と捉えると良いと思います。また応募する際に気になることを企業へのメッセージ欄に記入するのもひとつの方法です。

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