株式会社グランネット | 年休129日/メリハリ重視/チームワーク抜群/スキルアップ/【記事コンテンツの制作ディレクター】★マネージャー候補(1318426) の求人情報

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株式会社グランネット | 年休129日/メリハリ重視/チームワーク抜群/スキルアップ

【記事コンテンツの制作ディレクター】★マネージャー候補 正社員

業種:インターネット関連/その他メーカー/ソフトウェア・情報処理
従業員数:60名 設立:2012年1月 資本金:10,000,000円 本社所在地:大阪府

情報更新日:2019/08/02
掲載終了予定日:2019/09/19

Googleマーケティングに特化したコンテンツを発信。

ライティングチームの未来を築き上げる存在になる!

ここがポイント!
  • 【売上160%増】Googleマーケティングに特化した企業
  • 【やりがい】成果に直結するコンテンツを管理する
  • 【マネージャー候補】スタッフと部署を育てていく役割
  • 【安心環境】完全週休2日/残業30h以内/服装自由
_dummy280x210 右肩上がりに成長する当社。「ディレクターとしての経験」がある方は大歓迎!

募集要項

募集の背景

SEO対策、MEO対策、Web広告を使った総合的な
Googleマーケティングを中心とした
Webマーケティング事業を展開する当社。
徹底的なクライアントファーストにより、
業界問わず多くのクライアントから支持を
いただき拡大を続けています。

当社の業務の中でも最も重要なのが成果を
左右するコンテンツ。
記事のクオリティやスタッフ、業務の管理を
行い、品質向上を手がけるマネージャー候補を
新たに募集します!

仕事内容

《平均年齢28歳》Webマーケティンの視点に基づいたコンテンツのクオリティ管理、スタッフや外注管理、納品管理などをお任せします。


◎当社ライティングチームの記事のクオリティチェック、
構成案確認、外注確認、納品管理、メンバーの
業務進捗管理などの業務を手がけてください。

◎当社はWebマーケティング企業として、
多様な業界・業種のお客様のご依頼を受けますので、
幅広い記事作成・管理に関わっていただきます。

◎最新の知識やトレンドなどを取り入れながら、
新しいチャレンジができるのも醍醐味です!

【具体的には】
◆メンバーが作成した記事のクオリティチェック
◆構成案の作成、ガイドライン作成
◆メンバーへの教育、業務進捗管理
◆外注とのコミュニケーション及び進捗管理
◆外注発注の納品管理
◆セールス部門、デザイン部門とのコンテンツの
 方向性のすり合わせ

《当社が提供するサービス》
◇Googleマーケティング
 (SEO対策、MEO対策、リスティング広告)
◇記事コンテンツ作成
◇ホームページ導線改善などのWebコンサルティング

Webマーケティングに基づいた確信的な記事を作成!

当社はGoogleマーケティングに特化した会社なので、
コンテンツに関してもマーケティングに基づいた
考え方でライティングを行います。
SEO上、どんなワードを使えば有効なのか、
どのようなサイトを作ればユーザーが増えるのか、
を考えて、成果に直結したクリエイティブを
生み出せるやりがいを感じてください!

求める人材

◆なんらかの記事作成経験・管理業務もしくは、Webサービスのディレクター経験【歓迎】◇チームマネジメントの経験がある方◇ライターの経験がある方


【応募条件】
◆なんらかの記事作成経験・管理業務
もしくは、Webサービスのディレクター経験

【歓迎する経験】
◇業務進捗管理や納品管理の経験がある方
◇外部ライターの管理経験がある方
◇チームマネジメントの経験がある方
◇ライターの経験がある方

【こんな方を歓迎します】
◎論理的思考ができ、物事を整理することができる方
◎期日を守った進捗管理が得意な方
◎色々なチームの人間と横断的なコミュニケーションが
 取れる方
◎Webコンテンツをプライベートでも
 チェックしている方
◎ミッション達成意識を高く持てる方
◎完全週休2日制(土日祝日休み)の環境で働きたい方

勤務地

「梅田駅」からも通える!利便性も抜群!
大阪本社/大阪府大阪市北区西天満5-1-9 大和地所南森町ビル8F
(旧:新日本曽根崎ビル)

【アクセス】
地下鉄堺筋線・谷町線「南森町駅」より徒歩2分
JR東西線「大阪天満宮駅」より徒歩3分
各線「梅田駅」より徒歩10分

マイナビ転職の勤務地区分では…
大阪府
勤務時間

10:00~19:00

給与

月給30万円~50万円 + 賞与

想定年収400万円~700万円

初年度年収 初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。

400万円~700万円

モデル年収例

年収420万円 / 26歳 ディレクター職 経験2年
年収550万円 / 31歳 ディレクター職 経験4年

昇給・賞与

昇給・賞与 年1回(12月)

諸手当

◆通勤交通費全額支給
◆役職手当

休日・休暇

★年間休日129日
◎完全週休2日制(土・日)
◎祝日
◎GW休暇
◎夏季休暇
◎年末年始休暇 ※2018年実績 10日間!
◎有給休暇
◎慶弔休暇

福利厚生

<各種手当、制度等>
◆各種社会保険完備
◆通勤交通費全額支給
◆資格手当
◆書籍購入制度
◆非喫煙者手当
◆勤続報奨金
◆年間MVP
◆年間皆勤賞
◆ブルーライト眼鏡支給
◆社員総会(年1回)
◆シャッフルランチ
◆社員旅行
◆部活動支援
◆産前産後休暇
◆育児休暇
◆慶弔見舞金

この求人の特色

急募 業界経験者優遇 学歴不問 第二新卒歓迎 U・Iターン歓迎 「女性のおしごと」掲載中 転勤なし 残業月30時間以内 中途入社5割以上 3年連続売上UP 20代の管理職登用実績あり 女性管理職登用実績あり 服装自由 年間休日120日以上 5日以上連続休暇取得可能 完全週休2日制 交通費全額支給

会社・仕事の魅力

_dummy280x210 コミュニケーションが活発な社内で、みんな和気あいあいと業務に取り組んでいます。

成長する事業の核となるチームの未来を作り上げる

Googleマーケティングに特化した当社は、
多彩なクライアントのSEO対策、MEO対策、
Web広告を手がけています。


そんな当社の《核》とも言えるのがライティングチーム。
Webマーケティングの視点に立った記事の作成を行い、
クライアントの事業を成功に導いています。

私たちの理念は、『関わるすべての人を幸せにする』。
徹底的にクライアントファーストだからこそ、
「これをもっとこうした方が効果が上がるかも」と
成果を出すために、ライティングでも自由度の高い
チャレンジを行なっています。
だからこそ仕事も楽しく、スキルアップもできます。
クライアントと社員、両方が幸せになるのが私たちの
スタイルなのです!

あなたにお任せするディレクター業務は、
このチームの未来を作り上げる役割。
マネージャー候補としてライティングチームを
当社の武器になるように育ててください!

社員インタビュー

_dummy120x90 制作ディレクター

Webマーケティングでは、マーケティング施策と
同じくらい、コンテンツをどれだけ充実させるかが
大切です。当社のサービスがどれだけ成果を
出せるかは、ライティングにかかっていると言っても
過言ではありません。
その核となるライターチームのマネジメントでは、
メンバーの教育においても、あなたがキャリアを
高めていくことで指針を与え、部署全体のレベルを
上げていく。
そんな面白さも感じられます。

会社情報

設立

2012年1月17日

代表者

代表取締役 山本 真俊

従業員数

60名(2019年5月時点)

資本金

10,000,000円

事業内容

Webマーケティングコンサルティング事業
・SEO対策(検索エンジン最適化)
・MEO対策(マップエンジン最適化)
・インターネット広告(リスティング広告、DSP、SNS)
・Webサイト制作
・ライティング
・Webマーケティングセミナー

本社所在地

大阪府大阪市北区西天満5丁目1-9 
大和地所南森町ビル8F

東京支社

東京都新宿区西新宿7-5-25 
西新宿プライムスクエア2F

企業ホームページ https://grannet.co.jp/

取材後記(マイナビ転職編集部から)

_dummy280x210 年間休日は129日もあるので、メリハリ良く働ける。

会社・事業の将来性

検索エンジンでサイトを上位表示するSEO対策を
はじめ、“本物のWeb戦略”をワンストップで提供する
グランネット。
業界問わず数多くのクライアントと継続的な取引を
展開し、設立以来、毎年150%以上の勢いで成長。
競合の多い業界における存在感を確固たるものと
している。2020年を目途に社員数100名、
売上20億円という目標を掲げており、その動向に
各方面から注目の視線が注がれている。

身につくスキル・磨けるキャリア

ここで経験を積むということは、マーケティングの
知識とライティングの経験を持ったディレクターに
なれるということ。マネージャー候補として直近は
課長を念頭に、将来的には部長を目指せるので
着実にチームを育ててほしい。

職場環境・社風の魅力

残業月20~30h程度で、年休129日と働く環境も充実。
長期的な視野でキャリアを描けるだろう。

応募方法

応募方法

できるだけ多くの方とお会いしたいと考えております。
当社にご興味を持っていただいた方は、下記応募フォーム
「この求人に応募する」よりエントリーしてください。

★在職中の方も気兼ねなくご応募ください。
ご不明な点がございましたら下記の『質問フォーム』から
お気軽にお問い合わせください。

※ご応募いただく個人情報は採用業務にのみ利用し、
他の目的での利用や第三者へ譲渡、開示することはございません。

応募受付後の連絡

応募受付後1週間以内に、応募者全員にメールもしくは、お電話にてご連絡差し上げます。

採用プロセス

★多くの方とお会いしたいと思っています。
 当社に興味をお持ちの方は、ぜひご応募ください!

【STEP.1】 面接・筆記試験(1~2回)
人柄を重視した面接を行います。
転職に関するいろいろな条件など、じっくりお話を聞かせてください。

  ▼
【STEP.2】 内定
速やかに結果のご連絡をさせていただきます。
合格された方は入社の意思確認を経て内定となります。


※面接日時・入社日はご相談に応じますのでお気軽にお問い合わせください。

面接回数

1回

面接地

【大阪本社】
大阪市北区西天満5-1-9 
大和地所南森町ビル8F

<アクセス>
「南森町駅」「大阪天満宮駅」より徒歩3分

問い合わせ先

株式会社グランネット | 年休129日/メリハリ重視/チームワーク抜群/スキルアップ

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住所

〒 530-0047
大阪府大阪市北区西天満5-1-9 
大和地所南森町ビル8F 地図を見る

採用担当

採用担当

電話番号

06-6365-0077

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Qなんとなくいいなとは思うけど、応募を悩んでるときは応募しない方がいいですか?

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