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株式会社武蔵野フーズ

その他の募集要項

【ECサイト運営】◎年休117日◎賞与4.45ヶ月◎新組織のメンバー 正社員

  • 職種・業種未経験OK
  • 学歴不問
  • 完全週休2日制
  • 第二新卒歓迎
  • 女性のおしごと掲載中

【製造管理】★完休2日★賞与4.45月分★子育て支援金最大650万円 正社員

  • 職種・業種未経験OK
  • 完全週休2日制
  • 第二新卒歓迎
  • 女性のおしごと掲載中

\子育て支援金最大650万円/【管理スタッフ】完休2日◆所沢工場 株式会社武蔵野フーズ 賞与年2回★月1回の3連休取得を推奨★長期休暇(5日程度)も取得OK

掲載終了日:2024/12/19

この求人のポイント

「ありがとう」「美味しいね」食を通して多くの人に笑顔を届ける!休日・休暇もしっかりとれて働きやすい♪
◆|1967年創業・中食業界のリーディングカンパニー ◆|スーパーや福祉事業所など様々な企業から安定受注 ◆|未経験スタート歓迎!基礎から学べる研修制度 ◆|子育て応援♪出生祝金+入学祝金=最大650万円 ◆|完全週休2日/月1回は3連休取得を推奨しています ◆|好待遇◎ 賞与は4.45カ月分/充実した福利厚生
《仕事と育児の両立を全力サポート…♪》子供が生まれたら、進学したら、最大650万円の祝い金を支給!
■中食業界のリーディングカンパニー
コンビニ向けのパンのほか、業務用のお惣菜や冷凍麺、健康に配慮した宅配弁当などを製造・販売する「武蔵野フーズ」。セブン&アイグループ各社をはじめとする大手企業と安定した取引を続けており、確固たる市場シェアを獲得しています。

■募集地は「所沢工場」
1日に約5万食を製造している惣菜・宅配食の工場です。あなたには製造スタッフや生産ラインの管理を行っていただきます。

仕事内容

【丁寧なOJTで安心してスタート】商品をスムーズに製造できるよう、スタッフの配置を考えたり、数量・品質の管理したりする仕事です。★お休みも充実

具体的には

《主な業務》

●製造スタッフの指導
●シフトの作成
●仕上がり量や食品ロスなどの数値管理
●生産性向上のための検討・改善
●品質チェック など

製造管理スタッフは
下記いずれかの工程を分担します。

【調理】

食材が正しく計量できているか等を確認し、
一定の品質を維持しながら大量調理を行います。
約30人のパートスタッフを管理します。

【加工】

食材をトッピングしたり、容器に詰めたりします。
約90人のパートスタッフが活躍しています。

【物流】

お客様が希望する時間までに確実に届くよう
商品の出荷時間などを管理します。
25人のパートスタッフが在籍しています。

*担当工程は入社後に決定します

入社後の流れ

全部署をまわる研修を経て本配属となります。

▽入社~3カ月間
製造・品質管理・総務・業務など
すべての部署を回り業務を体験します。
当社のものづくりの流れを把握します。

▽4か月目~
教育係の先輩によるOJT研修を行います。
仕上がり量や食品ロス量など
数値への理解を深めることから始めましょう。

配属先の編成

所沢工場には65名の社員が在籍しています。
20~30代が多く、非常に明るい雰囲気です。

パートスタッフさんは約150人。
長年勤めていただいているベテランも多く、
先輩たちもパートさんに育ててもらった
といっても過言ではありません!

親切な人ばかりですので相談もしやすく、
とても働きやすい環境ですよ◎

対象となる方

\未経験スタート大歓迎!/◆高卒以上 ◆20~30代活躍中 「食に興味・関心のある方」「ライフステージが変わっても長く働きたい方」にピッタリ◎

\意欲・人柄重視の採用/

年齢や経験は一切不問。
幅広い方に採用のチャンスがあります。

  • 食に興味がある
  • 景気に影響されにくい業界で働きたい
  • 人とコミュニケーションを取るのが好き
  • 実作業よりも管理業務に携わりたい
そんな前向きな気持ちがあれば大歓迎♪

基本の「キ」からしっかり学べるので
「製造職は初めて…」という方も
安心してチャレンジできます。

【歓迎する経験や資格】

  • 食品に関する知識・経験がある方
  • 食品衛生管理者の資格をお持ちの方 等

\長く続けられる理由は…/

★完全週休2日
★月1回は3連休取得を推奨
★長期休暇も取得OK
自分の時間も家族の時間も大切にできるから!

人事評価を「見える化」!多彩なキャリアプランも。

昇給・賞与査定の評価基準を公開!
査定の後は上長と面談を行い
結果をフィードバックすると共に
1人ひとりに合わせた目標・課題を設定します。

マネジメントに携わりたい!
ジョブローテーションで
営業や商品開発にチャレンジする!等
あなたらしいキャリアを描けます。

20代で主任に昇格した先輩もいます!
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします!

この仕事に向いている人

◎コミュニケーションを大切にできる人

多くのパートスタッフさんに指示を出すポジションです。製造工程全体を見回しながら、相手の意見を汲み取ったり、自分の意見を伝えたりする力が求められます。

この仕事に向いていない人

▲学ぶ意欲に欠ける人

「一定の品質を維持しながら、いかに生産効率を上げていくか」。工程の改善・検討を重ねることが、会社の利益に直結します。現状に満足することなく、積極的に学ぶ姿勢が大切です。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
勤務時間
実働8時間/24時間勤務交替制

日勤/8:00~17:00
夜勤/20:00~翌5:00
※上記の勤務時間は一例です。
勤務地

【所沢工場】

埼玉県入間郡三芳町竹間沢東15-7

★マイカー・バイク通勤OK
★U・Iターン歓迎
★WEB面接・説明会も実施中!

マイナビ転職の勤務地区分では…


埼玉県
交通アクセス
「柳瀬川駅」から徒歩15分
給与
【総合職:転居を伴う異動あり】
  • 大卒以上/月給25万6000円以上
  • 短大・専門卒・高卒/月給23万4000円以上

【一般職:転居を伴う異動なし】
  • 大卒以上/月給22万5000円以上
  • 短大・専門卒・高卒/月給20万3000円以上

※いずれか選択制。
※試用期間3ヶ月は契約社員。その期間は大卒/月給22万5000円以上、短大・専門卒・高卒/月給20万3000円以上。試用期間満了後、正社員として雇用します。

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
300万円~500万円

モデル年収例

年収470万円 / 30歳 製造管理職 経験6年 /月給30万円+諸手当/大卒/役職なし/扶養家族あり/賞与・残業代など諸手当含む
昇給・賞与
【昇給】年1回(4月)
【賞与】年2回(7月・12月)+決算賞与あり(業績による)
昨年実績4.45ヶ月分(業績による)
諸手当
  • 通勤手当(マイカー通勤の場合はガソリン代支給)
  • 時間外手当(1分単位で支給)
  • 家族手当(扶養配偶者:10,000円/月、22歳までの子:1人につき5,000円/月)※入社3ヶ月後より適用開始
  • 資格手当
  • 役職手当
  • 夜勤手当
休日・休暇

《年間のお休み121日》

年間休日117日+リフレッシュ休暇4日

【休日】
完全週休2日制(月8~9日) ※シフト制
月1回3連休の取得を推奨しています。

【休暇】
  • 有給休暇
  • 慶弔休暇
  • 産前産後休暇(取得実績あり)
  • 育児休暇(取得実績あり)
  • 介護休暇 等

★POINT★

  • 月1回3連休の取得を推奨
  • 長期休暇(5日程度)も取得可能
福利厚生
  • 各種社会保険完備
  • 社員持株会
  • 財形貯蓄
  • 退職金制度
  • 各種祝い金あり→出生・入学など
  • マイカー通勤可
  • 食堂利用可
  • 各種イベントあり→大忘年会、永年勤続者表彰など
  • 教育制度→中途入社社員研修、昇格者研修、幹部候補者研修、海外研修など
  • 福利厚生サービス「ベネフィット・ワン」導入
その他福利厚生
  • 各種施設利用可→舞浜ユーラシア(スパ&ホテル)、リーベルホテル大阪、ロイヤルメドウゴルフ倶楽部
  • サークル活動あり→野球、ゴルフ、フットサル、スキーなど

[多様な働き方実践企業]
埼玉県が認定を行う『多様な働き方実践企業』として、最高ランク『プラチナ』の認定を受けています。社員一人ひとりが、自分らしく働ける環境の整備に、今後も力を入れていきます。
この求人の特徴
  • 急募
  • 募集人数10名以上
  • 業界経験者優遇
  • 社会人経験20年以上歓迎
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • ブランクOK
  • 社会人未経験歓迎
  • 残業月30時間以内
  • 自社商品・メディアあり
  • 自社内開発
  • 完全週休2日制
  • マイカー通勤可
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 社宅・家賃補助制度
  • 決算賞与あり
  • 資格取得支援・手当あり

会社情報

この企業の特徴
  • 中途入社5割以上
  • 女性管理職登用実績あり
  • 産休・育休取得実績あり
  • 育児中の社員在籍中
  • UIターン社員率30%以上
  • 未経験入社5割以上
設立
1977年9月(創業1969年11月)
代表者
代表取締役社長 常盤 暁雄
従業員数
1523名
資本金
3,600万円
売上高
353億1,765万円(2023年3月期)
事業内容
  • 市販用パン(一斤食)の製造販売
  • 業務用パン(三斤食・ロール等)の製造販売
  • 業務用パン粉(生パン粉・乾燥パン粉)の製造販売
  • 業務用冷凍麺(そば・うどん・ラーメン・スパゲッティ)の製造販売
  • 業務用食材(冷凍食品・農畜産物・水産物・調味料・天ぷら粉・小麦粉等)の販売
  • 健康宅配食の製造及び販売

【主要取引先】
セブン-イレブン・ジャパン、イトーヨーカドー 他多数
本社所在地
埼玉県朝霞市西原1-1-1
関連会社
  • (株)武蔵野ホールディングス/埼玉県朝霞市西原1-1-1 武蔵野ビル
  • (株)武蔵野/埼玉県朝霞市西原1-1-1 武蔵野ビル
  • (株)武蔵野ロジスティクス/埼玉県入間郡三芳町大字上富167
工場
  • カムス第1工場/埼玉県比企郡嵐山町花見台4-1
  • カムス第2工場/埼玉県比企郡嵐山町花見台14-2
  • カムス第3工場/埼玉県比企郡嵐山町花見台14-2
  • カムス神戸工場/兵庫県神戸市西区見津が丘7-5-1
  • 三芳工場/埼玉県入間郡三芳町大字上富2018
  • 福岡麺工場/福岡県みやま市瀬高町上庄1788
  • 東京麺工場/埼玉県新座市野火止1-13-51
  • 所沢工場/埼玉県入間郡三芳町竹間沢東15-7
  • R&Dセンター/埼玉県朝霞市浜崎3-17-9
企業ホームページ https://www.ms-net.co.jp/ms-foods/

応募方法

選考の特徴
  • WEB面接OK
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
  • 応募から内定まで1カ月以内
応募方法
■マイナビ転職の「応募フォーム」よりエントリーしてください。
※ご質問は、マイナビ転職の「質問フォーム」をご利用ください。
 お気軽にどうぞ!

<応募書類の取り扱いに関して>
ご応募いただく個人情報は採用業務にのみ利用し、
当社の個人情報保護方針に基づき、適切な利用、管理、保護に努めます。
他の目的で第三者へ譲渡・開示することはありません。
応募受付後の連絡
マイナビ転職からご応募いただいた内容をもとに選考を実施します。選考結果は、応募受付1週間を目処に、合格者のみにメール、またはお電話にてご連絡差し上げます。
採用プロセス
  1. STEP
    1

書類選考

応募情報による書類選考または動画選考
  1. STEP
    2

一次選考

本社の担当者によるWEB面接をおこないます。
  1. STEP
    3

二次選考

各工場にて面接をおこないます。
  1. STEP
    4

内定

応募~入社まで1ヶ月以内も可能です。入社日は希望を考慮いたしますので、お気軽にご相談ください。
面接回数
2回
面接地
《一次面接》
WEB面接

《二次面接》
各工場
問い合わせ
株式会社武蔵野フーズ

住所
〒 351-0034 埼玉県朝霞市西原1-1-1 武蔵野ビル
地図を見る

採用担当
採用担当

電話番号
048-487-1111

会社・仕事の魅力

ライフステージが変わっても安心…♪子育て社員を応援


☆祝い金制度☆

未来を担う子供たちは社会の宝です。
子育て真っ盛りの皆さんが
仕事と育児との両立を頑張ろう!と思えれば、
それは当社にとっても成長・発展の原動力となります。

そうした想いから創設された『祝い金制度』。
子供が生まれたら「出生祝い金」
子供が進学したら「入学祝い金」を支給します。
第3子までの金額を合わせると650万円に上ります。

■出産祝い金
第1子…50万円、第2子100万円、第3子以降200万円
■入学祝い金
小学校…20万円、中学校…30万円、高校…50万円


☆保養所でリフレッシュ☆

千葉・舞浜エリアの「SPA&HOTEL 舞浜ユーラシア」
大阪・桜島エリアにある「リーベルホテル大阪」
グループ会社「武蔵野」が運営している
上記2つのホテルに一泊2000円で宿泊できます!


★埼玉県「多様な働き方実践企業」として
 最上位ランク「プラチナ」認定を受けています。
食品事業を主力とする「武蔵野グループ」の一員として、業務用のパンや麺類、健康に配慮した宅配サービスを提供している同社。セブン‐イレブンをはじめとするセブン&アイグループ各社などと安定した受注基盤を構築しています。今回の募集地「所沢工場」では、今後はますますニーズが高まると予想される冷凍食品事業の強化に向けて、新たな設備投資も視野に準備を進めています。安定感抜群の同社で新たなキャリアを築きませんか?

マイナビ転職
編集部より

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