【施工管理】分業制とIT化で働き易さを重視した社風！ 株式会社秀建 ◆デザイン性が評価されて急成長◆完全週休2日制（※土日祝休）
- 正社員
- 500万～750万円
- 急募
- 学歴不問
- 転勤なし
- 完全週休2日制
情報更新日：2022/08/03
掲載終了予定日：2022/09/15
掲載終了予定日：2022/09/15
【分業制】と【IT化】を取り入れ、効率よく働きやすい環境つくりをしています！
メディアやSNSなどで注目される各種施設や住宅の内装を手がけてきました。おかげさまでデザイン性に優れた施工が評価され、声をかけていただける機会も増えてきています。また、社員が働きやすいよう、分業制を取り入れたりデジタル化を進めたりするなど、時代に即した環境づくりも行っています！これまでの経験を活かしつつ、新たなスキルを磨きながら成長する。そんな魅力あふれる新天地で、あなたも活躍しませんか？
仕事内容
◆デザイン性に優れた住宅向けリノベーション工事の【施工管理】をお任せします！
具体的には
＼特徴／
■フルリノベーションが多く、価格帯も高めです。（800万～2,000万円）■子育て世代や子育て終了世代に加えて、
最近はシングルの方や子供がいない共働き世帯の方も増えています。
＼スムーズ／
協力会社の方は、当社のことを知っていただいている方ばかり♪そのため、工事もスムーズに運びます！
入社後の流れ
入社からの3～6ヶ月間は、当社のスタイルに慣れるための準備期間です。先輩のアシスタントとして現場を回りながら、仕事の流れやリノベーションならではの注意事項を覚えていきましょう。もちろん、スキルアップのための勉強会なども実施中！「現場の収め方」というマニュアルに沿って、成長を後押ししています。
分業制＆IT化で、負担を少なく、ゆとりを多く！
【分業制】
分業制を敷いているため、“あれも、これも、それも”と色々な作業に追われる心配がありません。「現場特化型」なので、無理なく働けます。【IT化】
複数の現場を効率よくチェックできるよう、アプリケーションを導入済み。リーダーが一人ひとりをバックアップする体制もしっかり整っています。ユニークな個人報奨金制度でモチベーションを刺激！
<<粗利をポイントで評価（個人報奨金）>>
売上から原価などを差し引いた粗利をポイント化することで、各々の頑張りを評価するというユニークな制度を設けています。▼▼▼
<<個人報奨金は最大100万円>>
賞与とは別に粗利ポイントを個人報奨金として支給※最大の100万円を貰っているメンバーもいます！
対象となる方
◎施工管理経験 or 住宅リフォーム・リノベーションの知識■年間休日120日以上※完全週休2日制
★住宅リノベーション・リフォーム経験者、大歓迎♪
★何らかの施工管理経験をお持ちの方！
★学歴不問
【必須】
◎普通自動車免許（AT限定可）◎施工管理（住宅、商業施設等）の経験がある方
◎住宅リノベーション・リフォームの知識がある方
※住宅メーカーや工務店などで「設計職」をしていた方なども大歓迎！
【活かせる経験・資格】
○住宅リノベーション・リフォームの知識○新築戸建ての施工管理
○商業施設の内装施工管理
○RC・S造の新築施工管理
○建築施工管理技士（1、2級）
○建築士（一、二級）
┗保有する資格に応じて、資格手当を支給！
■安心して未来が描ける、働きやすい環境！
リノベーション等の専門家として長く活躍していくには、ワーク・ライフ・バランスも欠かせません。年間休日120日以上や完全週休2日制（土日祝）のため、プライベートの時間もたっぷり確保できます！施工管理の70%が中途入社の社員のため、安定した環境のもと、腰をすえて安心してキャリアを築いてください。
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします！
この仕事に向いている人
「ドラマチックにいこう。」というコンセプトに基づき、こだわりのリノベーションを行っています。そのため、スキルアップに意欲的な方、デザイン性に優れた施工を手がけたい方などに向いています。
この仕事に向いていない人
一人ひとりに大きな裁量権が与えられているため、主体性をもって取り組めない方、指示待ちが染みついてしまっている方などは向いていません。
マイナビ転職
編集部より
募集要項
| 雇用形態 |
正社員
|
|---|---|
| 採用予定人数 |
複数名
|
| 勤務時間 |
9:00～18:00（実働8時間 休憩60分）
|
| 勤務地 |
東京都・千葉県に拠点があります。
【1】千葉県浦安市海楽2-5-35 「浦安駅」or「新浦安駅」～徒歩15分程度 ※最寄りのバス停（海楽）すぐ 【2】東京都世田谷区経堂1-7-9 1F 「経堂駅」～徒歩5分 〇現場への直行・直帰可能 〇車通勤OK！（社用車貸与※規定有） マイナビ転職の勤務地区分では…千葉県、東京都 |
| 交通アクセス |
1「海楽」バス停すぐ
2「経堂駅」徒歩5分 |
| 給与 |
月給:30万円～60万円 + 各種手当 + 賞与+個人報奨金
◎経験・年齢・能力を十分考慮のうえ、決定します。 ◎試用期間3ヶ月あり（待遇変動なし） 初年度の年収初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。500万円～750万円
モデル年収例
年収670万円
／
施工管理職
経験8年
／月給40万円 + 賞与+個人報奨金（入社5年目／1級施工管理技士資格保持者）
年収500万円 ／ 施工管理職 経験5年 ／月給30万円 + 賞与+個人報奨金（入社2年目） |
| 昇給・賞与 |
◆昇給：年1回
◆賞与：年1回（2種：決算賞与+個人報奨金） |
| 諸手当 |
◆交通費支給（月10万円迄）
◆資格手当（建築士、建築施工管理技士 など） |
| 休日・休暇 |
★☆年間休日120日以上★☆
◆完全週休2日制（土日） ◆祝日 ◆年末年始休暇 ◆GW休暇 ◆有給休暇 ◆慶弔休暇 ◆創立記念日 |
| 福利厚生 |
◆社会保険完備
◆退職金制度 ◆各種インセンティブ制度 ◆社用車通勤可 ◆社員旅行（国内外）※業績による |
この求人の特徴
- 急募
- 業界経験者優遇
- 社会人経験20年以上歓迎
- 学歴不問
- U・Iターン歓迎
- 転勤なし
- 服装自由
- 年間休日120日以上
- 5日以上連続休暇取得可能
- 完全週休2日制
- オフィス内禁煙・分煙
会社情報
この企業の特徴
- 中途入社5割以上
- 3年連続売上UP
- 産休・育休取得実績あり
| 設立 |
1998年11月19日
|
|---|---|
| 代表者 |
代表取締役 野原 秀行
|
| 資本金 |
3,000万円
|
| 売上高 |
89.9億円（2021年度グループ実績)
|
| 事業内容 |
◆マンション・戸建てなどの住宅リフォーム・リノベーションのプラン、設計、施工
◆商業施設の内装の企画・設計・施工 ◆RC・S造、木造の住宅や商業ビルの新築のプラン、設計施工 |
| 本社所在地 |
千葉県千葉市稲毛区山王町303-2
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| ★豊富な実績★ |
数々の内装施工を手掛けてきた当社。その実績は、住宅リノベーション・リフォームから飲食店、宿泊施設、保育施設、美容・医療施設、オフィスなど多岐に渡ります。詳細は下記URLをご覧ください。
https://shuken-product.jp/works/ https://shuken-renovation.jp/works/ |
| ★事業所★ |
■浦安本店：千葉県浦安市海楽2-5-35
■世田谷支店：東京都世田谷区経堂1-7-9-1F |
| 企業ホームページ | https://www.shuken.jp/ |
応募方法
選考の特徴
- WEB面接OK
- 面接日程応相談
- 入社時期応相談
- 応募から内定まで1カ月以内
| 応募方法 |
◆◇マイナビ転職の「この求人に応募する」よりご応募ください◆◇
できるだけ多くの方とお会いしたいと考えております。 当社に少しでも興味をお持ちの方は、ぜひご応募ください！ ＊応募の秘密は厳守いたします。 ＊応募頂く個人情報は採用業務のみに利用し、 他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません。 |
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|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 応募受付後の連絡 |
書類選考の結果は、
応募受付後1週間以内に、通過された方に メールまたはお電話にてご連絡差し上げます。 |
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| 採用プロセス |
※遠方の方、お時間の都合が合わない方などは、
WEB面接も可能です。ご相談ください。
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| 書類選考のポイント |
これまでの施工経験や、チャレンジ精神。
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| 面接回数 |
1～2回
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| 面接地 |
【浦安本店】千葉県浦安市海楽2-5-35
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| 問い合わせ |
会社・仕事の魅力
お客様のご要望に寄り添い、大型リノベーションに特化
実力＝評価、能力があればスピーディな昇進も可能！
￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣実力主義の評価システムを採用しているので、年齢にかかわらずポジションアップすることが可能。能力があればスピーディな昇進ができるのも当社特徴です。現在施工管理は「20代：4名／30代：4名」という環境だからこそ、周りとの一体感も育みやすく、自分らしい将来設計を描いてもらえるでしょう。
世の中で広がる、リノベーションの世界へ！
￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣古い建物に新しい息吹を吹き込む――。リノベーション文化は世の中に広がっており、需要もどんどん伸びています。とりわけ、当社のデザイン性は幅広い世代から支持されており、依頼が途切れることもありません。従来の造る、から、生まれ変わるリノベーションの世界へ、あなたもチャレンジしませんか？
暮らしに関する幅広い事業を手がける「秀建グループ」。その中核企業として成長してきている。デザイン性に富んだ施工を数多く手がけており、クライアントからの評価も良好。施工数も順調に伸ばしており、さらなる発展が期待されている。風通しがよく、実力をフェアに評価してくれる環境は素晴らしい。もし、今の職場で不満・悩みなどを抱えているなら、同社への転職を真剣に考えてみてはどうだろうか。
マイナビ転職
編集部より
インタビュー
先輩社員にお話を伺いました
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I さん（中途入社7年目）
施工管理
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| Q |
何故この仕事を選んだのですか？ |
以前も同じリフォーム関連の仕事をしていました。しかし、様々な事情でお店を畳むことになり転職活動をスタート。その際、デザイン性にこだわっている弊社を知り、「これは面白そう！」と思ったのがきっかけです。
| Q |
事業の魅力はどこにありますか？ |
建築や土木といった分野に比べて、行政などへの申請書類が少ないのも利点のひとつではないでしょうか。デスクワークに割かれる時間が少ない分、各現場のコントロールにしっかり集中できると思います。
| Q |
会社の魅力はどこだと思いますか？ |
おかげさまで高い評価をいただき、前職に比べて30%以上は年収もアップしました。また、みんなの距離感が近くて、相談もしやすいので助かっています。アットホームを体現したような職場なので心地いいですね。
| Q |
あなたの感じる職場の雰囲気は？ |
| 個人主義 | チーム主義 |
| 個人の裁量が大きい | ルールに従う |
| 成果主義 | プロセス重視 |
| オフタイムの交流が少なめ | 多め |
| トップダウン | ボトムアップ |
※個人の感想です。
先輩社員にお話を伺いました
|
Y さん（新卒入社8年目）
施工管理
|
| Q |
仕事のおもしろさはなんですか？ |
施主様の希望を設計スタッフがきちんと汲み取り、職人さんがイメージ通りに仕上げてくれるとやっぱり嬉しいです。理想を形にすることで期待にコミットできることが、施工管理のやりがいでしょうね。
| Q |
職場の雰囲気はどうですか？ |
本当にみんなフレンドリーで垣根もありません。親子くらい歳が離れているスタッフ同士でも仲がいいですし、気兼ねなくなんでも喋れますから。コロナ禍前には飲みに行ったりも頻繁にしていました。
| Q |
今後の目標を教えてください。 |
いわゆる中堅クラスに差しかかってきたので、今後は下の世代をもっと育てていきたいですね。関西人キャラを活かして積極的に話しかけながら、前を向いて頑張れるように背中を押していきますよ（笑）
| Q |
あなたの感じる職場の雰囲気は？ |
| 個人主義 | チーム主義 |
| 個人の裁量が大きい | ルールに従う |
| 成果主義 | プロセス重視 |
| オフタイムの交流が少なめ | 多め |
| トップダウン | ボトムアップ |
※個人の感想です。
応募を悩んでる方にオススメ
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この求人について「気になる点がある」「もっと詳しく知りたい」という場合は、企業に質問することができます。質問が集中した場合など企業の状況によっては、すべての質問に回答できないこともあります。その点ご了承の上、ご利用ください。締切間近の求人に関して応募をお悩みの場合は、応募フォームに質問内容を記載して、応募することをオススメします。
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