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トヨタ自動車東日本のIT子会社で働く【システムエンジニア】 株式会社シーエスシー \車づくりのDX化を担う/◆年休121日◆土日休◆賞与4.95ヶ月分

情報更新日:2025/07/02
掲載終了予定日:2025/07/17

この求人のポイント

トヨタグループの成長を支えるシステムエンジニアとして活躍!上流工程から携わりやりがいを実感しませんか
【安定性は抜群】トヨタ自動車東日本100%子会社! 【成果を評価】賞与4.95ヶ月/社歴を問わずキャリアUP 【メリハリ勤務】年休121日(土日休)/9連休が年3回 【スキルを発揮◎】仙台駅から徒歩5分/客先常駐なし
株式会社シーエスシーのPRイメージ

【トヨタグループの安定基盤で安心の活躍を!】

トヨタグループ主要13社である『トヨタ自動車東日本』の子会社として、システム開発や改修、保守運用を手がける当社。確かな基盤の元、安定した業績を残しています。

今回の募集はITエンジニアの経験者募集。

◎年休121日(土日休)
◎スキルアップ支援も多数
◎賞与も充実&退職金あり
そんな当社で、キャリアもオフの時間も大事にできる転職を実現しませんか。

仕事内容

\客先常駐ナシ/■トヨタ自動車東日本の基幹システムの改修・開発に携わり、生産物流情報システムや部品調達システムの設計・実装を担当します。

具体的には

親会社である『トヨタ自動車東日本』を主なクライアントとして
▽生産状況を把握する「生産物流情報システム」
▽在庫や使用量を管理し欠品を防ぐ「部品調達システム」
▽他システムと連動した「原価管理システム」

など、基幹システムの改修や新規開発に携わり、お客様との打合せからシステム設計・製造までお任せ。

入社後の流れ

実力次第で、入社直後でも上流工程から案件に携わる機会が多くあります。ゆくゆくは既存の基幹システムに限らず、生産物流など自動車の製造過程にも深く関わっていってください◎

またAI・DXなど最新技術の研修に加え、職位が上がる度にマネジメントの研修をオンライン受講して頂く予定。資格取得支援なども行います。

将来のキャリアパス

スキルに応じた案件から始まり、経験を積むにつれ大規模・難易度の高い案件やプロジェクトに携われます。

\中途入社のハンデは一切ありません/

中途入社社員が多数活躍中!新しい風を歓迎する社風で、あなたの経験を活かせる環境です。社歴を問わず、成果次第で早期のキャリアアップも可能です!

対象となる方

【資格・学歴・年齢不問】■C#・JAVA・.Netいずれかの開発経験者(経験年数不問)<★土日休み&9連休が年3回!><★資格取得報奨金 最大12万円>

【応募条件】

下記いずれかの開発経験をお持ちの方
  • C#
  • JAVA
  • .Net

★前職経験を十分考慮して、待遇を決定いたします。


【こんな方は大歓迎】

◎安定した経営基盤のもと、モノづくりに貢献したい
◎経験やスキルを活かして成長したい
◎これまで培ったスキルを大企業のシステム開発で活かしたい
◎東北エリアで落ち着いて働きたい

\オフタイムも充実/

土日祝休みの完全週休2日制で、年間休日は121日。プライベートも大切にできる環境なので、腰を据えて活躍したい方も大大歓迎です!
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします!

この仕事に向いている人

◎ワークライフバランスを大切にしたい方

オンオフのメリハリをしっかりつけて活躍できる環境です。ダラダラ仕事をする文化はありませんので、オンタイムに集中して仕事に取り組める方の方が向いています!

この仕事に向いていない人

▲成長意欲の乏しい方

社歴や年齢に関わらず、キャリアアップや大規模案件、上流工程に携われるチャンスがあります。”挑戦してみたい”という気持ちのある方の方が、社内で存在感を発揮できるでしょう!

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
勤務時間
専門業務型裁量労働制(1日9.33時間のみなし労働制)

目安時間 8:30~17:30
勤務地
【今年秋、仙台に本社移転予定】
宮城県仙台市青葉区花京院1-2-3
ソララガーデンオフィス4階
※U・Iターン歓迎!
※原則転勤なし(詳細は面接時にお伝えします)

★社員のほとんどが中途入社なので、
馴染みやすい雰囲気ですよ。
社歴に関わらず評価される環境なので、
やる気次第で着実にキャリアアップができます。

マイナビ転職の勤務地区分では…


宮城県
交通アクセス
JR仙台駅より徒歩5分
給与
月給:256,000円~310,000円+各種手当
※上記金額に加え、裁量労働手当(64,000~77,500円※基本給の25%)を支給しています。
※経験・能力を考慮の上、優遇いたします。
※試用期間3ヵ月あり(変動なし)

≪研修・キャリアアップについて≫

OJT研修や外部セミナーなど、あなたの成長を全力でバックアップします。
ゆくゆくは、グループリーダー⇒室長⇒部長
といったキャリアビジョンを描いたり、
技術を極めてスペシャリストを目指すなど、長期的な活躍も可能。
経験・スキルに応じた待遇をご用意します。

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
500万円~600万円

モデル年収例

年収400万円 / 28歳
年収600万円 / 35歳
昇給・賞与
昇給あり:年1回(5月)
賞与あり:年2回(7・12月)※合計4.95ヶ月分支給!(2024年度実績)
諸手当
交通費支給 ※当社規定による
深夜割増手当
裁量労働手当(64,000円~77,500円※基本給の25%を支給)
休日・休暇
年間休日121日以上
完全週休2日制(土日)
年次有給休暇(入社時から付与)
GW(※)
年末年始(※)
夏期休暇(※)
慶弔休暇
特別休暇(出産・育児など)

※例年、各9日間の連休となっています!
福利厚生
各種社会保険完備※トヨタ自動車東日本健康保険組合加入
退職金制度※勤続3年以上
定年再雇用制度(定年60歳、定年再雇用65歳まで)
資格取得奨励金(最大12万円支給!)
カフェテリアプランあり

≪社員のスキルアップも応援!≫
情報処理技術者試験などの資格取得の際には
当社規定に沿って、最大12万円の報奨金を支給!
充実した研修体制
社員に多くのスキルを吸収してもらいたいと考えている当社。IT技術に限らず、役割に応じた社外研修を受ける機会も設けています。スキルに応じて技術を身に付けられる環境です。

親会社と同等レベル内容の研修を受講可能です。
この求人の特徴
  • 学歴不問
  • U・Iターン歓迎
  • 業界経験者優遇
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • マイナビ転職だけで募集
  • オンライン面談可
  • 残業月30時間以内
  • 原則定時退社
  • 時差出勤可
  • 完全週休2日制
  • 年間休日120日以上
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • 退職金制度あり
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 資格取得支援・手当あり
  • C、C++
  • Java
  • .NET関連(C#、ASP、VB等)
  • Linux
  • Windows
  • 製造
  • インターネット
  • 経理・財務・会計業務システム
  • 人事・給与・労務業務システム
  • 生産管理システム
  • 物流・購買関連システム
  • その他業務システム
  • システム化計画・企画
  • サービス企画・立案
  • プロジェクトマネジメント
  • アーキテクチャ設計
  • 要件定義・設計
  • 開発・テスト
  • 運用・保守
  • プライム比率7割以上
  • ユーザー系・メーカー系
  • 自社内開発7割以上
  • PL・PM候補
  • スペシャリスト制度あり
  • 外部研修利用制度あり

会社情報

この企業の特徴
  • 3年連続売上UP
  • 無借金経営
  • 中途入社5割以上
  • 育児中の社員在籍中
  • 再雇用制度あり
  • 産休・育休取得実績あり
設立
1998年1月
代表者
代表取締役 杉井 薫
従業員数
31名(2025年7月1日現在)
資本金
6,000万円
事業内容
情報システムの企画・設計・開発・保守・運用・コンサルティングなど。
本社所在地
静岡県裾野市御宿1501(トヨタ自動車東日本株式会社 敷地内)
2025年秋、仙台市へ移転予定
2025年秋、静岡県裾野市の本社を仙台市への移転を予定しています。
企業ホームページ http://www.cscltd.co.jp

応募方法

選考の特徴
  • WEB面接OK
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
応募方法
マイナビ転職の「応募フォーム」よりご応募ください。
出来るだけたくさんの方とお会いしたいと考えています。

※ご質問はマイナビ転職の質問フォームをご利用ください
※応募に関しては秘密厳守いたします
※応募の際に頂いた個人情報は採用業務にのみ使用し、
他の目的での利用や第三者へ譲渡・開示することはありません。
応募受付後の連絡
書類選考の結果は、応募受付後5営業日以内を目処に、
応募者全員にメールまたはお電話にてご連絡差し上げます。
採用プロセス
  1. STEP
    1

Web書類選考

お送りいただきましたデータをもとに書類選考をいたします。追って面接について詳細をお知らせします。
  1. STEP
    2

面接(2回予定)

面接の日時は、ご相談に応じます。※1次面接はWEBでの実施も可能です。
  1. STEP
    3

内定

面接後、10営業日以内にお電話またはメールにてご連絡いたします。入社日は、ご相談に応じます。
面接地
【仙台事業所】
宮城県仙台市青葉区花京院1-2-3
ソララガーデンオフィス4階
問い合わせ
株式会社シーエスシー

住所
〒 980-0013 宮城県仙台市青葉区花京院1-2-3 ソララガーデンオフィス4階
地図を見る

採用担当
採用担当まで

電話番号
022-399-8288

会社・仕事の魅力

株式会社シーエスシーの魅力イメージ1

確かな基盤と働きやすさを持つ組織で、エンジニアに。

<トヨタ自動車東日本のIT子会社で効率的な勤務を実現!>

◎年間休日121日
◎自身のペースで裁量高く業務を進行!
◎完全週休2日制(土日休み)
◎最大9連休の長期休暇も年に3回

また有休消化も月1日以上を推奨し、取得率も6割以上。「休みづらい…」という空気とは無縁で、働きやすさは抜群です。

家族の時間を大切にしたい方、趣味の時間をもっと充実させたい方もぜひご応募ください!
同社・仙台事業所には15名のエンジニアが在籍。「より大きな会社のシステムを手がけられたら…」、「同じエンジニアの仕事なら、待遇の良い所で」と転職してきた方が、10年、15年と社歴を重ねています。確かな働きやすさを示していると言えるでしょう。

また、社内の教育体制の整備にも力を入れている同社。資格取得やスキルアップにもチャレンジしやすい環境だ。もう一段上のキャリアを目指したい方にもオススメしたい。

マイナビ転職
編集部より

インタビュー

先輩社員にお話を伺いました

S・Y さん(3年目)
仙台事業部システム開発G
Q

仕事のおもしろさはなんですか?

要望に応え、トラブルを解決した際に頂けるユーザー様からの「ありがとう」の言葉は励みになります。そして自身の「できる事」が増えていくのに充実感を得られますし、だからこそ今後も技術向上に努めたいです。
Q

今後の目標を教えてください。

もっと主体的にシステムの改修や維持管理ができるよう、スキルや知識を磨いていくことが今の目標です。そしてユーザーニーズを把握し、的確な解決策を提示できるSEになることができたらと考えています。
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。
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株式会社シーエスシー \車づくりのDX化を担う/◆年休121日◆土日休◆賞与4.95ヶ月分

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