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超レア求人!【技術職(運転管理・保守・開発)】☆年休122日以上 スプリングエイトサービス株式会社 正社員採用/最先端の研究施設で、未来のための研究を支える!

情報更新日:2021/08/31
掲載終了予定日:2021/10/25

この求人のポイント

《結果にワクワク!全員で取り組んでいるから、面白い》『SPring-8』『SACLA』だからできる、無限の可能性
◆|活躍フィールドは研究者が利用する世界的施設 ◆|研究分野は生命科学、物質科学、医学など多彩◎ ◆|加速器の中では電子が光に近い速度で移動 ◆|機器のセッティングは私たちに一任されています ◆|完全週休2日(土日祝)&基本定時退勤の好環境♪ ◆|取得奨励制度を活用して国家資格を複数取得可!
未来が変わる、世界が驚く。最先端研究をサポート★はやぶさ2の研究支援/原子・電子の構造解析/新薬開発等
スプリングエイトサービス株式会社のPRイメージ
Q.加速器とは?
荷電粒子を光の速度近くまで加速させ、高いエネルギー状態を生み出す装置

世界最高クラスの"放射光"を生み出せる、世界有数の実験施設『SPring-8』『SACLA』。その運営は理化学研究所が行い、当社は研究所内にある「加速器」の運転管理、放射光実験支援、施設管理等を任されています。
今回は、未来を築く最先端研究を支えるため、新しいメンバーをお迎えします!

仕事内容

【完休2日・土日祝休み/残業月平均約5h/実働7.5h】最先端研究施設『SPring-8』『SACLA』の加速器運転/放射光実験支援/施設管理など

具体的には

  • 加速器の運転管理
「SPring-8」「SACLA」の運転/機器・システムのメンテナンス 等
  • ビームラインの調整
放射光を取り出した後の利用実験に関わる業務、機器調整・システム開発 等
  • ユーティリティ施設管理
建屋・構内の設備管理、中央監視室での施設監視業務、営繕工事 等

配属先の編成

風通しのいい、若い組織です

現在20~40代までの社員が幅広く在籍。例えば加速器技術課では30名以上の編成で、東北のプロジェクトチームは10名。先輩の前職は電気関係、制御回路の設計、数学の教員etc. 実に様々。班長は30代後半が中心、チームを束ねる課長は40代前半と、若くして責任あるポジションを任せています。
スプリングエイトサービス株式会社の仕事イメージ

\当社が関わっているプロジェクト例/

  • 小惑星探査機「はやぶさ2」関連
小惑星・リュウグウの内部から採取した"砂"の粒子分析を実施
  • 新たな放射光施設の立ち上げ
2022年初旬「東北大学 青葉山新キャンパス内」に新しい次世代放射光施設が完成予定。当社はその立ち上げに参画。現在SPring-8内で加速器の構成機器の整備、プログラム開発等を行っています。

\働き方を良い方向へシフト!抜群の環境にも注目/

  • 基本定時退勤=残業は月平均5時間ほど
  • 実働7.5時間
  • 完全週休2日(土日祝)のワークスタイル
  • 年間休日は日勤122日、交代勤務なら137日超(昨年度実績)
  • 有給消化率80.9%(取得実績15日/年)
  • 家賃の半額補助や借り上げ社宅制度あり
  • 資格取得奨励制度でスキルアップを支援
  • 賞与年2回支給あり など

対象となる方

【若手が多数活躍中】◎年齢不問 ◎第二新卒歓迎 ◎高卒以上/理系分野(物理・化学・機械・電気・電子・情報通信・建築など)を学んだ方は大歓迎

【未経験者】◎理系分野の知識

  • 学校で理系分野を学んでいた方歓迎
(物理・化学・機械・電気・電子・情報通信・建築など)

【経験者】◎以下いずれかのスキル・経験をお持ちの方

  • C・C++・Pythonなどのプログラム開発
  • PLC・シーケンサを用いた計装制御
  • LabVIEWの利用経験
  • 真空機器・高周波機器・電磁石の取扱い
  • レーザートラッカーによる精密測量・精密アライメント
  • デジタル、アナログ回路設計、電子回路設計、高周波回路設計など
  • CAD実務 (機械設計経験があれば優遇)
  • 工場・ビル・商業施設の設備管理・保全
  • 管/建築/電気施工管理技士の資格及び実務
  • 第二種電気主任技術者の資格

ジョブローテーションで段階的にステップアップ

入社後は、それぞれの業務を一通り担えるよう、ジョブローテーションをそながら知識とスキルを身につけていきます。学んできたこと、持っている資格など得意分野を活かしつつ、フィールドを広げられる環境が整っています。
★作業は原則複数名で行います。一つひとつ先輩がマンツーマンでレクチャーするのでご安心を!
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします!

この仕事に向いている人

◎ 適切なコミュニケーションができる
施設では日々様々な実験が行われており、例えば加速器の管理なら要望に対してどう機械を調整するか相談することは日常茶飯事。どの業務でも連携し合って仕事を進めています。

この仕事に向いていない人

△ 自分の考えに固執してしまう
新しい学びをや知識の深堀りをしながら、スキルを横断的に広げられる環境だからこそ、得意分野や興味のある範囲だけにこだわってしまうのはもったいないです!

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
勤務時間
  • 9:00~17:30(実働7時間30分/休憩1h)
※配属先により時間帯変更、交替勤務あり
※残業は、月平均5時間程度
勤務地
基本的に兵庫県の【SPring-8】【SACLA】での勤務となります。
☆転勤はありません
☆マイカー通勤OK(無料駐車場あり)
☆U・Iターン歓迎

  • 播磨科学公園都市 大型放射光施設 SPring-8内 
兵庫県佐用郡佐用町光都1-1-1
(神姫バス「中央管理棟」下車 徒歩1分)

※愛知県・佐賀県で勤務希望の方は、兵庫県の「SPring-8」及び「SACLA」で研修を実施します。
※宮城県は、現在建設中の次世代放射光施設(東北大学 青葉山新キャンパス)にて就業いただきます。

  • あいちシンクロトロン光センター内
愛知県瀬戸市南山口町250-3
(愛知高速交通東部丘陵線(リニモ)「陶磁資料館南駅」 徒歩4分)

  • 次世代放射光施設(東北大学 青葉山新キャンパス内)
宮城県仙台市青葉区荒巻字青葉
(地下鉄東西線「青葉山駅」)

  • 九州シンクロトロン光研究センター内
佐賀県鳥栖市弥生が丘8-7
(JR「鳥栖駅」・「新鳥栖駅」より車で10分程度)

マイナビ転職の勤務地区分では…


宮城県、愛知県、兵庫県、佐賀県
給与
【院卒】月給/20万9,800円以上
【大卒】月給/20万1,000円以上
【高専・短大卒】月給/18万5,500円以上
【高卒】月給/16万6,000円以上
※各種手当 + 賞与年2回
※経験・能力・年齢を考慮の上、決定いたします。
※上記はあくまで最低保証額です。

【モデル年収】
年収380万円/28歳/入社3年目
年収490万円/36歳/入社10年目
年収660万円/45歳/入社18年目

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
300万円~600万円
昇給・賞与
  • 昇給:年1回(4月)
  • 賞与:年2回(6月・12月)※昨年度実績4.8か月分
諸手当
  • 通勤手当(月2万8,100円まで)
  • 残業手当(全額)
  • 出張手当
  • 特殊勤務手当
  • 深夜勤務手当
  • 役職手当
  • 住宅手当(家賃の半額補助/規定あり)
  • 社宅・家賃補助制度あり(借り上げ社宅/規定あり)
休日・休暇
【年間休日126日 ※昨年度実績】
  • 完全週休2日制(土・日)
  • 祝日
  • 年末年始休暇(6日)
  • 有給休暇(採用後規定日数付与) ※昨年取得実績15日
  • 特別休暇 ※慶弔、ボランティア、配偶者分娩等
福利厚生
  • 社会保険完備
  • 退職金制度
  • 財形貯蓄制度
  • 社宅・家賃補助制度あり
*「SPring-8」より約3Km圏内
*社宅の場合の自己負担額:光熱費等込15,000円/月
  • 産休・育休制度 ※取得実績あり
  • 介護休暇 ※取得実績あり
  • 積立休暇
  • 出産・育児支援制度あり
  • 副業OK
  • 制服貸与
  • 食堂・売店あり
  • 各種研修制度
  • 資格取得奨励制度
  • マイカー通勤可(無料駐車場有)
活かせる資格について
▽下記の資格をお持ちの方は活かせます!
電気主任技術者/電気工事士/電気工事施工管理技士/エネルギー管理士/高圧ガス製造保安責任者/ボイラー技士/消防設備士

▽資格をお持ちでない方もご安心ください!
資格取得奨励制度もあり、業務に必要な資格は全額会社負担で取得いただけます。
この求人の特徴
  • 急募
  • 業界経験者優遇
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • 転勤なし
  • 残業月30時間以内
  • 年間休日120日以上
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • 完全週休2日制
  • マイカー通勤可
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 社宅・家賃補助制度
  • 交通費全額支給

会社情報

この企業の特徴
  • 中途入社5割以上
  • 育児中の社員在籍中
設立
1996年4月3日
代表者
代表取締役社長 根本 光宏
従業員数
180名
資本金
5,200万円
事業内容
  • 基幹設備(電気・空調・冷却・給排水・防災設備等)の運転・維持管理業務
  • 加速器、及びビームラインの運転・維持管理業務
  • 放射線安全管理業務
  • 技術系・事務系の人材派遣業務(派28-150001)
【主要取引先】
  • 国立研究開発法人 理化学研究所
  • 国立研究開発法人 量子科学技術研究開発機構
  • 国立研究開発法人 日本原子力研究開発機構
  • 国立研究開発法人 物質・材料研究機構
  • 公益財団法人 科学技術交流財団
  • 公益財団法人 佐賀県地域産業支援センター
  • 公益財団法人 高輝度光科学研究センター
  • 産業用専用ビームライン建設利用共同体
  • 國家同歩輻射研究中心(National Synchrotron Radiation Research Center)
本社所在地
兵庫県たつの市新宮町光都1丁目20番5号TSビル2階
~スタッフの日常~
いずれの実験施設も24時間稼働しており、出勤後はまず前のチームと連絡事項を共有し、そこから実務を引き継ぎ。加速器のパラメーターを確認したり、安定稼働のためモニターを監視したり。研究内容に合わせて「この波長のレーザーがほしい」というオーダーが入るため、その要求を満たせるよう加速器のパラメータ変更を行うこともあります。
企業ホームページ https://www.ses-spring8.co.jp/

応募方法

選考の特徴
  • WEB面接OK
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
  • 応募から内定まで1カ月以内
  • 面接交通費支給
応募方法
【最後までお読みいただき、ありがとうございました】

「マイナビ転職」応募フォームよりご応募ください。
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ご質問も受け付けております。
お気軽にお問い合わせください。

※応募の秘密は厳守いたします。
※ご応募いただく個人情報は採用業務のみに利用し、
他の目的での利用や第三者へ譲渡・開示することはありません。
応募受付後の連絡
選考の上、合格者にはメールまたはお電話でご連絡いたします。
採用プロセス
  1. STEP
    1

書類選考

お送りいただいた応募データをもとに、選考を実施します。
  1. STEP
    2

プレ面談(WEB可)

採用担当者による面談を行います。対面の場合、希望により職場見学をしていただくことも可能です。
  1. STEP
    3

面接+適性テスト

担当役員との面接を行います ※兵庫本社にて実施します/交通費実費支給
  1. STEP
    4

【内定】

入社日についてはご相談ください。
面接回数
2回
面接地
▼プレ面談(対面orWEB)
【播磨化学学園都市 大型放射光施設 SPring-8】にて行います。
ご希望があれば職場見学も可能です。
※WEB面談も可能ですので、ご希望の方はお気軽にご相談ください。

▼面接・適性テスト
【兵庫本社:兵庫県たつの市新宮町光都1-20-5 TSビル2F】にて行います。
※交通費実費支給あり
問い合わせ
スプリングエイトサービス株式会社

住所
〒 679-5198 兵庫県佐用郡佐用町光都1-1-1 SPring-8内
地図を見る

採用担当
採用担当

電話番号
0791-58-0887

会社・仕事の魅力

スプリングエイトサービス株式会社の魅力イメージ1
スプリングエイトサービス株式会社の魅力イメージ2

あなたの"知的好奇心"が満たされるフィールド!

// 仕事のスケール感がケタ違い!

加速器の運転管理・放射光実験支援・
施設管理を通して最先端研究を
サポートしている私たち。
日々の実務では国内のみならず世界でも著名な
研究者とチームを組んで実験の一翼を担える!

それが本当に面白く、やりがい深いところ。
特に『SPring-8』は年間で約4,000億円もの
経済効果を生んでいるとされる有名な施設。
昨年12月に帰還した「はやぶさ2」が
小惑星「リュウグウ」から持ち帰った
物質の分析もここでなされました。
『SPring-8』は今後、改修が計画されており、
私たちもそれに深く関わっていく予定です。

// 和気あいあいとした職場環境

実験施設の中は静かだし、緊張感でいっぱい?
いいえ、そんなことはまったくありません。
当社のメンバーは若手が多いせいか、
上下の垣根がなく、コミュニケーションが活発。
勤務中のちょっとした雑談も多く、
職場の雰囲気はフランクそのもの。
あなたもすぐに馴染めると思います♪

// みんなで学びあう社風が浸透

新しいノウハウを発見すれば全員で共有。
ほかにも1週間に1回、「勉強会」を開き
メンバーは苦手分野を克服したり、
長所をいっそう伸ばす取り組みを行っています。

会社も社員の成長には支援を惜しまず、
業務に関する国家資格の取得を奨励。
全員で励まし合い、スキルアップを望める
風土と体制が、どの勤務先にも整っています◎
同社が行っているのは、あくまで実験施設で働く研究者のサポート。ただ研究内容について一切知らされないということはなく、むしろ情報は惜しみなく開示してくれるそう。といっても実験そのものが最先端の、いわばまだ世の中に出ていない技術領域。どんな結果が表れるかは分からず、みんな手探りの状態なのだとか。それでもスタッフを突き動かしているのは、未知なるものへの興味。圧倒的な刺激とワクワク感をあなたも覚えるはず。

マイナビ転職
編集部より

インタビュー

先輩社員にお話を伺いました

藤井(31歳)のプロフィールフォト
藤井(31歳) さん(中途入社1年目)
加速器技術課
前職の経験 設計・品質管理
前の会社は12年間在籍していました。もともと鉄道が好きで入社したのですが、次第に仕事内容にズレが生じてきて……。そこで転職を考え、最初は自動車メーカーなどを検討。そんな折、当社の求人に目がとまったんです。

研究施設だから大卒以上が必須かと思いきや、高卒の私にもチャンスがあると知り、勇気を出してチャレンジ。高校では電子工学科にいたため、電子の知識を活かせる。それに物理だって好き。「なぜこれはこうなっているかという原理」に興味があり、その仕組みをわかりやすく教えていただきつつ、自分で調べたりもします。好奇心が満たされる環境で、知識がどんどん広がっていくことが仕事の楽しさにつながっていますね。
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。

配属先上司にお話を伺いました

田尻(38歳)のプロフィールフォト
田尻(38歳) さん(中途入社13年目)
加速器技術課 課長代理
前の職場では残業が多く、休日出勤も珍しくなかったりと過酷な環境でした。そこでより良い就業先を求め、当社へと転職。

当社が管理している『SPring-8』については、かねてから知っていましたね。胸躍らせて入社したものの、仕事の楽しさは私の想像以上。世界最先端の技術に触れることが、こんなにもゾクゾクするとは思いませんでした。

入社から10年以上経ち、振り返るとこれまで貴重な経験を豊富に積ませてもらえたと改めて実感。入社したころに建設が始まった『SACLA』の制御プログラムの開発に携わったり、その『SACLA』で初めてのX線レーザー発振に立ち合えたり。このたび入社される方もきっと同様の体験が待っているでしょう。
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。
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    ・求人を保存すると企業から応募や面接の依頼メッセージが届く可能性があります!

応募を悩んでる方にオススメ
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この求人について「気になる点がある」「もっと詳しく知りたい」という場合は、企業に質問することができます。質問が集中した場合など企業の状況によっては、すべての質問に回答できないこともあります。その点ご了承の上、ご利用ください。締切間近の求人に関して応募をお悩みの場合は、応募フォームに質問内容を記載して、応募することをオススメします。

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超レア求人!【技術職(運転管理・保守・開発)】☆年休122日以上