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遠東石塚グリーンペット株式会社

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年休180日以上・月に1度は7連休【製造スタッフ】 遠東石塚グリーンペット株式会社

掲載終了日:2022/11/10

この求人のポイント

〈年休180日以上のシフト勤務〉プライベート重視の働き方を実現♪
《人生が変わる》年休180日以上!月1で7連休! 《SDGsにも貢献》環境問題に取り組む成長企業で活躍! 《未経験・第二新卒OK》市場価値を高めるチャンス! 《働きやすさ◎》コンプライアンス重視のホワイト企業
持続可能な社会創出を支える優良企業で、時代が求める、社会が求める、これから先も必要とされる人財に!
当社は、台湾にあるペットボトル原料の世界的サプライヤー(売上高2兆円)の子会社として、茨城県で世界最大級のペットボトルリサイクル工場を運営しています。回収したペットボトルを再度ペットボトルの原料に戻すBtoB(ボトルツーボトル)に特化。その卓越した製品品質とサービスは飲料メーカー様にご好評をいただいており、国内トップクラスのシェアを誇ります。

仕事内容

◆製造スタッフとして、ペットボトルリサイクル設備のオペレーション業務をおこないます◆社会貢献度の高い仕事!

具体的には

  • 設備稼働状況の監視
  • 異常時のライン切替作業
  • 安定稼動のための簡易保守点検
  • 定期部品交換作業 など

未経験入社でも先輩が丁寧に教えてくれるので、
スムーズに実務に入ることができます。
化学工場のような最先端の技術が整った環境下で、
環境問題に取り組めるやりがいを感じていただけます!

配属先の編成

20~30代の社員が活躍中の当社。
各種サークル活動補助・独自の飲み会補助システム
などで社内コミュニケーションの活発化に注力。
会社はコンプライアンス順守し一切のハラスメント
を許さない姿勢で、会社の風紀を守っています。

提案型の人であればより楽しめる仕事

各ラインでは業務フローの生産性や効率を高める
ための課題分析をおこない最適化を目指しています。
「しっかり休んで集中して働く」というメリハリの
ついた環境の中でどうすればより安全な現場になるか、
どうすれば利益を上げられるか、という視点で提案が
求められます。

対象となる方

【性別・前職一切不問!異職種から入社した先輩が活躍中です!】■高卒以上■要普通免許(AT限定可)※意欲や人柄を重視した採用をおこないます。

<必須条件>

  • 高卒以上
  • 要普通免許(AT限定可)

<こんな方を歓迎します>

  • 工場勤務のご経験がある方
  • シフト(夜勤)勤務のご経験がある方
  • 自分のアイデアを活かして働きたい方
  • 臨機応変に対応・判断できる方
  • プロフェッショナルなマインドを持って取り組める方
  • 職場環境を変えて自分の力を発揮したいという方
※モノづくりの現場で経験がある方は活かせます。

また、ここ数年1~2名が産休・育休を取得しており
子育てと仕事を両立しながら働く先輩も多数在籍中です。
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします!

この仕事に向いている人

状況に応じて柔軟な対応が求められます。周りを見渡し「自分にできること」を考えて動く姿勢が大切です。「柔軟性を持って主体的に行動できる方」に向いているでしょう。

この仕事に向いていない人

未経験からスタートできる環境であるため、日々知識をアップグレードしていくことが求められます。「自ら学ぼうとする意欲のない方」には向いていないでしょう。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
採用予定人数
3~5名
勤務時間

4組2交替制(実働10.5時間)

(1)7:30~19:30
(2)19:30~翌7:30
※1ヶ月単位の変形労働時間制(週平均40時間以内)
勤務地
《本社工場(茨城県境町)での勤務》

<本社工場>
茨城県猿島郡境町下小橋880

※マイカー通勤可

マイナビ転職の勤務地区分では…


茨城県
給与

月給22万円~28万円+各種手当+賞与年2回

※経験・年齢を考慮の上、当社規定により優遇します。
※試用期間3ヶ月(その間の給与の変動なし)

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。
諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
400万円~500万円
昇給・賞与
  • 昇給/年1回(業績による)
  • 賞与/年3回(業績による 定期賞与2回+業績賞与1回)
諸手当
  • 交通費支給(当社規定による)
  • 時間外手当
  • 資格手当
  • 交代勤務手当
休日・休暇
  • 月14~17日休み
※年間休日180日以上
  • 年末年始休暇
  • 有給休暇
  • 慶弔休暇
  • 産前・産後休暇
  • 育児休暇
福利厚生
  • 各種社会保険完備
  • 作業服貸与
  • 退職金制度(勤続3年以上)
  • 食事補助
この求人の特徴
  • 急募
  • 業界経験者優遇
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • 転勤なし
  • 残業月30時間以内
  • 原則定時退社
  • 年間休日120日以上
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • マイカー通勤可
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 社宅・家賃補助制度

会社情報

この企業の特徴
  • 外資系企業
  • 中途入社5割以上
  • 20代の管理職登用実績あり
  • 女性管理職登用実績あり
  • 産休・育休取得実績あり
  • 育児中の社員在籍中
設立
2012年5月
従業員数
150名
資本金
1億円
事業内容

ペットボトル用再生樹脂の製造・販売


弊社は市町村や廃棄物処理業者にて回収され、瓶や缶などを取り除いた廃ペットボトルを購入、それをリサイクルして再度ペットボトルの原料となる樹脂を製造するボトルツーボトルリサイクル(BtoBリサイクル)の専業メーカーです。BtoBリサイクルは、衛生面で非常に高い基準をクリアする必要があり、高度なリサイクル技術を必要とします。弊社では親会社の遠東新世紀の30年にわたるBtoBリサイクル技術を導入、日本流にアレンジしたユニークな技術をもって日本の廃ペットリサイクルをリードしています。日本におけるBtoBリサイクル材のマーケットシェアはトップクラスの会社です。関西工場の稼働により単一企業としては世界最大級のBtoBリサイクル材メーカーになります。
本社所在地
茨城県猿島郡境町下小橋880
好不況に影響されない事業です!
当社は、近年著しく増大する使用済ペットボトルの再資源化を担う社会インフラに不可欠な静脈産業であり、公共性が高く不況に影響されず順調に業績を伸ばしています。
同時募集中!
倉庫物流管理職・設備メンテナンス職も同時募集中です。 詳細は別途お問い合わせください。
企業ホームページ http://www.figp.co.jp/

応募方法

選考の特徴
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
  • 応募から内定まで1カ月以内
応募方法
――ここまでお読みいただき
        ありがとうございますー―

多くの方とお会いしたいと思っております。興味をお持ちいただいた方は『この求人に応募する』ボタンよりご応募ください。

ご応募いただく個人情報は、採用業務および入社後の社員情報管理のために利用し、当社の個人情報保護方針に基づき、適切な利用、保管、保護に努めます。他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません。
応募受付後の連絡
選考結果は、ご応募受付日(※)から1週間以内に、書類選考を通過された方を対象に電話またはメールでご連絡します。

(※)マイナビ転職の応募フォームから応募データの送信を完了された日
採用プロセス
  1. STEP
    1

書類選考

ご応募いただいたデータをもとに選考いたします。
一人でも多くの方とお会いしたいと考えています。
  1. STEP
    2

面接(1~2回)

堅苦しく構えず、普段通りのあなたをお見せ頂ければと思います。
疑問や不安などお気軽にご質問ください。
  1. STEP
    3

内定

内定の場合、面接からなるべく速やかにご案内いたします。
面接回数
1~2回
面接地
茨城県猿島郡境町下小橋880
問い合わせ
遠東石塚グリーンペット株式会社

住所
〒 306-0432 茨城県猿島郡境町下小橋880
地図を見る

採用担当
採用担当

電話番号
0280-87-6222(代表)

会社・仕事の魅力

全ての社員が「豊かな人生をデザイン」出来るように─

私は、過去に欧米系企業に所属していたことがあり、
当社の『社員にとってより働きやすい体制』は、
この時に得られた学びが大きく影響しています。

日本ではプライベートより会社に重きをおき、
どこかで長時間労働や残業も当たり前という風潮がありますが、
海外では、プロフェショナルとして仕事をしながらも、
自分の時間を有意義に使える文化が広がっていました。

当社でも、“180日以上という年間休日数”や、
"月1度7日間の連続休暇"、“充実した福利厚生”を実現するとで、
社員一人ひとりが、趣味や家族との時間を大切に過ごしています。

そして、仕事の面では上司と部下が対等になり、
意見や希望、チャレンジに応えていく環境づくりを徹底。

プライベートも、自身のキャリアにおいても、
「豊かな人生をデザイン」できるフィールドが
ここに広がっています。

                   取締役社長 安田真一
日本最大級のPETボトルリサイクル工場を保有する同社。使用済みPETボトルから食品用途に適した素材を独自の技術や最先端の設備により製造し、再びPETボトル用原料として供給する“ボトルtoボトル”事業を展開している。
また、目を引く年間休日数180日、月に1度7連休を取得できるという施策も従業員に充実した生活を送ってほしいという同社ならでは。可能性に満ちた企業を一緒に創りあげていく、貴重な機会を逃す手はないだろう。

マイナビ転職
編集部より

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