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【スーパーバイザー】★年間121日休みOK/残業少なめ/直行直帰可 株式会社ローソン南九州 【南国殖産グループ/鹿児島に根差した企業】★退職金あり

情報更新日:2021/09/10
掲載終了予定日:2021/10/07

この求人のポイント

<地場優良「南国殖産グループ」>無理な出店はなく人を大切にする会社!社員の声を大切にする社風も◎
◆県内に約200店舗のローソンを展開する地場優良企業 ◆商品開発、企画・広報部門など多彩なキャリアあり ◆年121日休みOK!残業少&直行直帰で効率的に働ける ◆県外への転勤なし!家族との時間もしっかり確保!
「 昇進 」や「 結婚 」。地域密着かつ安定企業だから、仕事もプライべートも次のステップに進みやすい。
株式会社ローソン南九州のPRイメージ

《 鹿児島に根ざした事業を展開中!》

現在、鹿児島県内で約200店舗をサポートしている(株)ローソン南九州。やみくもな出店ではなく、地に足をつけた経営で着実に業績を伸ばしている当社では、各店舗と本部の架け橋となる「スーパーバイザー」を募集することになりました。

” 人柄 ”が何より大切な仕事になり、これまでにも多くの先輩が、未経験から頼れるスーパーバイザーに成長しているため、経験は一切不問です。

仕事内容

◎各店舗の売上向上、安定経営をサポートする仕事です。★スーパーバイザーがゴールではなく、店舗開発や企画広報部門などへのキャリアもあります。

具体的には

各店舗と本部を繋ぐ『 架け橋 』として、
売上向上、安定経営をサポートする仕事です。

「 お客様の単価が低い 」
「 スタッフのモチベーションを高めたい 」
「 イベントにはどんな商品を並べる?」など

あなたが担当する店舗のオーナーさん達は
それぞれ悩みや課題を抱えています。
よき相談役として、一緒に改善策を考え、
経営管理やスタッフのマネジメントを通して、
” 繁盛店 ”を創っていって下さい!

  • 店舗訪問
  • 各店舗への経営アドバイス
  • 本部施策などの共有
  • 店舗からの意見吸い上げ
  • 市場データ・トレンドの分析 など

※1人8店舗程を担当。過度な負担もなく、
 一人ひとりのオーナーさんとじっくり向き合えます。

【 段階的に成長できる体制 】

入社後は、店舗にて現場業務全般を学びます。
(スタッフ育成、発注、売上管理など)
その後、アシスタントSVを経て、
スーパーバイザーにステップアップ!

スーパーバイザーの” 先 ”も目指せます!

新店の立ち上げに携わる『 店舗開発 』

オリジナル商品の開発を担う『 商品開発 』

宣伝・販促など、PR業務を担う『 企画・広報部門 』

会社全体を管理し採用にも関わる『 総務・人事 』

経験を積むことで、
将来的にスーパーバイザーだけでなく、
多彩なキャリアを築くことができます。

対象となる方

【第二新卒・未経験歓迎(※35歳以下の方)】◎高卒以上◎要普免(AT限定可)★前職は不動産関係、ドライバー、営業など、バラエティ豊かな先輩が活躍中!

★ 鹿児島でずっと働ける環境です。★

鹿児島に根ざした事業展開で、
店舗は県内のみになるため、
県外への転勤は一切ありません。
「 ゆくゆくは昇進を目指したい!」
「 近々、結婚を考えている。」そんな方も、
じっくりと将来を見据えながら、
キャリアアップしていける体制です。

【 あれば活かせる資格・経験 】

◎営業・マネジメント・不動産業界での実務経験
◎宅地建物取引士
◎販売士2級以上
★必須ではないので、無くてもOK!
 入社後に取得することも可能です。

※若年層の長期キャリア形成を図るため
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします!

この仕事に向いている人

◎素直な気持ちで取り組める方

どんな仕事もそうですが、素直な姿勢に勝るものはありません。一生懸命取り組む姿勢さえあれば、上司や周囲のメンバーがフォローするので、安心して飛び込んでください。

この仕事に向いていない人

×相手の目線に立った行動ができない方

店舗づくりはチームプレイであり、オーナーさんとの信頼関係で成り立っています。そのため、人の話を聞かず全て自分で推し進めてしまう独りよがりな方は向きません。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
勤務時間
1ヶ月単位の変形労働時間制 ※週平均40時間以内
(例)9:00~18:00(休憩あり)
※FCオーナーと時間調整を行い仕事を進めます。
 直行直帰も可能で、午前中に私用を済ませて
 午後から出勤など『自由な働き方』が可能です!

【 直営店での勤務期間 】
(例)
[1] 9:00~18:00
[2] 11:00~20:00
[3] 13:00~22:00 など
※店舗状況により異なります。
勤務地
◆鹿児島勤務/県外への転勤なし
◆IUターン歓迎

■本社/鹿児島県鹿児島市東谷山3丁目34番33 2F

※毎週月曜がミーティングのため、
 本社へ出社いただきますが、その他は、
 担当店舗へ直行直帰となります。
(現在は新型コロナ対策のためリモートです)

★社用車での通勤OK!(社用車貸与)
※規程により社用車貸与者に限る
※現場研修中は、鹿児島県内の
 店舗にて勤務となります(直行直帰)

マイナビ転職の勤務地区分では…


鹿児島県
交通アクセス
JR指宿枕崎線「谷山駅」より徒歩10分
給与
月給19万円~+諸手当+賞与年2回

【 年収例 】

年収500万円/入社8年目
年収400万円/入社4年目
★収入の伸びしろにも期待できます!

※年齢、経験、能力を考慮の上、優遇します。
※3ヶ月間の試用期間あり(待遇同一)
昇給・賞与
◇昇給/年1回(4月)
◇賞与/年2回(7月・12月)
諸手当
◇通勤手当(上限/3万円)
◇住宅手当
◇家族手当
◇深夜割増手当
◇残業手当
◇資格手当
◇役職手当
休日・休暇

★年間合計121日(年間休日116日 + 計画有給5日)★


◇週休2日制
 シフトによる(月8日~9日)
★連休もOK

◇夏季休暇(3日)
◇冬季休暇(3日)
※最大連続5日間も可能
◇有給休暇
◇特別休暇
◇慶弔休暇
福利厚生
◇社会保険完備
◇各種レクリエーション活動
◇退職金制度あり(1年以上勤務)
◇インフルエンザ予防接種補助
◇借上社宅あり(規定による)
◇社用車貸与(規定による)
◇携帯電話・PC貸与(規定による)
◇産休・育休制度あり(実績あり)
◇慶弔祝い金あり
◇コロナワクチン特別休暇

★ ライフスタイルに合わせた働き方が可能!★

産休・育休の実績も多数あり、過去には、
復帰後、時短勤務で活躍していた社員もいます!
SV登用前の研修も充実!
SVは、オーナーと接する機会が増えるので、
より経営に近いことを学んでいきます。

【 ローソン全体研修(東京)】
■オーナーとの面談の仕方
■施策勉強会
■グループワーク など
※現在は新型コロナ対策のためリモートです。

その他、イーラーニングでの学習も可能です!
■英語
■PL
■ビジネスマナー
■衛生管理 など
この求人の特徴
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • オフィス内禁煙・分煙

会社情報

この企業の特徴
  • 中途入社5割以上
  • 産休・育休取得実績あり
  • 育児中の社員在籍中
設立
2013年5月
代表者
安井 公
資本金
1億円
売上高
272億5千万円(2021年2月期)※全店売上高
事業内容
コンビニエンスストアフランチャイズ事業本部

【 ローソンの特徴 】

「ローソンセレクト」では、ハンバーグやきんぴらごぼうなどの各種惣菜や、ハム・チーズなどの日配品が充実。一人暮らしの方やあまり多く食べない方にとって、調理済みの美味しい商品を自分が食べられる分だけ購入できます。

「ウチカフェ」では、有名チョコレートメーカー監修のスイーツや定番のプレミアムロールケーキ、バスチーなど、幅広い年齢層のお客様から支持されており、他コンビニとの差別化に繋がっています。
本社所在地
鹿児島県鹿児島市東谷山3丁目34番33号 2階
自由度の高い働き方
現在の担当店舗は8店舗ほどなので、
スケジュールが立てやすく、
残業も大幅に削減されました。
また、子供の運動会、入学式などは、
是非優先してください!
仕事だけでなく、家庭も
大切に働いてほしいですね。

柔軟な働き方が可能なので、
5年後、10年後、さらにその先の
自分をイメージしながら
働くことができると思います。

(採用担当/中馬さん)

応募方法

選考の特徴
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
  • 応募から内定まで1カ月以内
応募方法
【『マイナビ転職』の応募フォームをご利用ください】
『この求人に応募する』ボタンより、
必要事項を入力し送信してください。
 
※ご応募いただく個人情報は、
 採用業務にのみ利用し、
 他の目的での利用や第三者への
 譲渡・開示することはありません。
 
※応募に関するお問い合わせ等は
『企業に質問する』ボタンよりご質問ください。
応募受付後の連絡
書類選考の結果は、
応募受付後1週間を目処に、
応募者全員にメールもしくは
お電話にてご連絡差し上げます。
採用プロセス
あなたの人柄を重視した採用です。
面接時はあなたの意欲・想いを
ぜひ聞かせてください!
  1. STEP
    1

応募ページよりエントリー

★条件に合う方は、基本的にお会いします。
  1. STEP
    2

WEB書類選考

マイナビ転職の応募フォームに記入いただいた内容で書類選考をします。
  1. STEP
    3

面接・適性検査

当日は履歴書と筆記用具をお持ちください。
  1. STEP
    4

内定・入社

※面接日・入社日は相談に応じます。
書類選考のポイント
応募フォームに記入いただく内容は、
できるだけ詳しくご記入ください。
面接地
鹿児島県鹿児島市東谷山三丁目34番33号 2階
問い合わせ
株式会社ローソン南九州

住所
〒 891-0113 鹿児島県鹿児島市東谷山三丁目34番33号 2階
地図を見る

採用担当
採用担当

電話番号
099-267-3505

備考
――■ 新型コロナ対策について ■――
現在、ローソン全体研修(東京)や
毎週月曜のミーティングは、
リモートで実施しています。
――――――――――――――――――

会社・仕事の魅力

株式会社ローソン南九州の魅力イメージ1

「新しいこと」「面白いこと」は柔軟に取り入れる社風

◆地域密着企業だからできること。

この仕事で一番大事なことは、
オーナーさんがしっかり利益を出して
経営を継続できる環境を二人三脚で創ること。

データの分析や市場調査も大切ですが
現場のスーパーバイザーが、
実際に現場で感じた
アナログな感性に勝るものはありません。

” 現場主導のアイデア ”や
” 鹿児島らしさ ”を大事にしているので
地元の人気焼肉チェーンと
コラボした商品をリリースするなど、
自分たちの色も出せる仕事です。

◆現場主導で店舗を盛り上げる!

本部からの指示を実行するだけの
トップダウン式ではなく、
「うちのお店も○○がしたい!」という
スーパーバイザーの意見を
取り入れる” 柔軟性 ”があります。

毎週ミーティングを開催しており
現状や課題を共有し、解決方法を模索。
メンバー全員で仕事を楽しみながら、
現場主導でお店を作っていける面白さがありますよ。
取材を通じ「隠れた優良企業がこんなところにあったのか」と大きな発見があった。コンビニというと、普段私達の生活の中にある“ ハードなサービス業 ”というイメージがあるかもしれないが、実際のスーパーバイザーの仕事は、オーナーさん達の支援をする業務で、自由度が高くおもしろみのある話が聞けた。

また、採用担当者、スーパーバイザーの方々は皆さん笑顔で気さくな方が多く、まさに「誠実」という言葉が似合う。そんな誠実な企業だからこそ、オーナーさんとも厚い信頼を築けてるのだろう。

マイナビ転職
編集部より

インタビュー

先輩社員にお話を伺いました

宮田のプロフィールフォト
宮田 さん(中途入社5年目)
SV(スーパーバイザー)

ステップアップについて

入社してすぐは店舗に配属し、
基本的なオペレーションを学び
現場での運営について学ぶことができました。

約1年半ほど現場を経験してからは
アシスタントSVとして
先輩社員の傍でSVの業務を学びました。

そして現在はSVとして注目度の高い
新店舗を任されるようになりました!

自分の頑張りが評価され
着実に次のステップへ進めているなという
実感を感じています。

実際はどんな職場?

相談や不安な事が聞きやすい職場で
困ったことがあれば、
全員で助け合う職場の環境が私は大好きです。

また休みも取りやすく
休みの日は他の仲間が仕事のフォローも
してくれるので安心ですよ!
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。
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