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【ルート営業】◎転職者も活躍 ◎年間休日125日 ◎福利厚生充実 長野三菱電機機器販売株式会社 【三菱電機グループ】 FA・設備・社会のシステム事業を展開

情報更新日:2020/12/25
掲載終了予定日:2021/02/11

この求人のポイント

年間休日125日、賞与年5.8ヶ月、福利厚生充実、育休取得実績など、あなたの希望を満たす環境があります。
三菱電機グループの一員として長野県に貢献する企業 創業約90年。エンジニアリング商社として成長中! 案件ごとじっくり時間をかけて取り組むスタイルの営業 多彩な意見や発想を取り入れたいから未経験者も大歓迎
”No.1エンジニアリング商社”の実現に向けて。じっくり時間をかけて臨む営業はいかがでしょう?
長野三菱電機機器販売株式会社のPRイメージ
長野県に拠点を置く多くのものづくり企業への支援で、地域社会に貢献してきた当社。三菱電機との強力なパートナーシップのもと、お客様から厚い信頼を獲得してきました。中でも工場を自動化・省力化・省人化させるFAシステム分野での対応が高く評価されています。

そこで、IoTビジネスの拡大も見据え、一層の業務拡大を図るために、新たな人材を増員募集。共に長野県のために働きませんか?

仕事内容

当社が築いてきた既存のお客様をがっちり守るためのルート営業です。先輩からお客様を引き継ぎ、さらなる信頼関係を構築していってください。

具体的には

自動化・省力化・省人化させる
工場の生産設備や
ビル・オフィスなどの設備です。

当社を継続してご利用中のお客様なので、
1回ごと時間をかけて打ち合わせします。

お客様は「製造メーカー」と
製造メーカーに設備を入れる
「機械メーカー」や「販売店」です。
そのいずれかを担当します。

入社後の流れ

約1週間、会社や仕事に関する基礎研修を実施。
その後、先輩から業務を学びます。

扱う製品が多いので、機種を随時覚えながら、
同行で受発注の仕方などを習得。
半年~1年は担当をつけずに業務を行います。

その間に適性を判断し、
「製造メーカー」「機械メーカー」
「販売店」のいずれを担当するか決めます。

配属先の編成

20代~30代の社員が多く在籍。
若い人材が当社を引っ張っています。

営業は、さまざまな部署と連携しながら
業務を進めていく仕事です。
アットフォームで穏やか雰囲気を持つ当社は、
部署の壁がなく、人間関係が抜群なので、
業務が進めやすいと思います。

会社と一体となって取り組んでいきませんか?

安心して働ける体制を整えています

当社では社員が安心して働けるように、
社内体制の整備に取り組んでいます。

完全週休2日制の土日休み、年間休日は125日。
有給休暇も取りやすいので、
仕事とプライベートのメリハリがつけられます。

育児休業を取得後の復帰実績もあるので、
男女問わず長く働いていきましょう!

対象となる方

【未経験歓迎!多彩な個性が活かせる環境】◎年齢35歳まで ◎普通自動車免許(AT限定可) ☆明るくコミュニケーションが取れる方をお待ちしています!
【こんな方はぜひ!】
☆長野県のものづくりに貢献したい方
☆人見知りせず、円滑なコミュニケーションが取れる方
☆良好なチームワークを築いていける方

【あなた自身を活かす】
前職も営業という社員もいますが、
販売・接客・製造・介護・事務など、
さまざまな前職を持つ社員が在籍しています。

当社はその人、その人の個性を発揮して、
活躍していける環境です。
多くの人とコミュニケーションを取れる方なら、
きっと成長していけると思います。

<年齢制限の理由>
若年層の長期キャリア形成を図るため
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします!

この仕事に向いている人

三菱電機との強力なパートナーシップを持つ。三菱電機製品を中心としながら、顧客のニーズに合わせて他社製品も扱える自由度がある。安定した環境もとで、能力を発揮したい方にはピッタリだ。

この仕事に向いていない人

じっくりと時間をかけて顧客と一緒に進めていくスタイル。自分の提案通りに進めたい、できるだけ早く売りたいという方だと、同社で営業として成功することは難しいだろう。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
勤務時間
8:30~17:30(実働8時間)
勤務地
長野県内の各支店
※希望勤務地を考慮し、配属いたします。
 いずれの支店もマイカー通勤可能です。

【松本支店】
長野県松本市白板1-7-5

【長野支店】
長野県長野市アークス4-21

【上田支店】
長野県上田市秋和407-2

【諏訪支店】
長野県諏訪市中洲5691-5

【伊那支店】
長野県上伊那郡南箕輪村5939-3

マイナビ転職の勤務地区分では…


長野県
給与
月給24万円~30万円
※年齢、経験、能力等を考慮した上、
 当社規定により優遇します。

★上記には、固定残業代として
 2万2,000円(12時間55分~10時間15分)を含む。
 超過分の残業については別途支給します。

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
350万円~550万円
昇給・賞与
◆昇給/年1回(4月)
◆賞与/年2回(6月、12月)
※5.8ヶ月【2019年度実績】
諸手当
◆通勤手当
◆職務手当
◆家族手当(扶養者)
休日・休暇
★年間休日125日(2020年度実績)
◆完全週休2日制(土、日)
◆祝日
◆夏季休暇
◆年末年始休暇
◆有給休暇
福利厚生
◆社会保険完備
◆財形貯蓄制度
◆慶弔制度
◆借上社宅制度(転勤者)
◆法人会員フィットネスクラブ
◆自治体共済会加入
◆指定国家資格(公的資格)取得制度
◆社員会あり(慶弔、社員旅行)
◆育児休業制度(取得実績あり)
営業職以外でも募集しています
情報システム、工事施工管理者も同時募集中。
詳細は別途お問い合わせください。
この求人の特徴
  • 急募
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • 残業月30時間以内
  • 年間休日120日以上
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • 完全週休2日制
  • マイカー通勤可
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 社宅・家賃補助制度

会社情報

この企業の特徴
  • 産休・育休取得実績あり
  • 育児中の社員在籍中
設立
1959年(昭和34年)12月25日 / 創業 : (昭和7年)2月19日
代表者
代表取締役社長 折井 義尚
資本金
7,000万円
売上高
107億6,597万円(2020年3月期実績)
事業内容
◆電気機械器具の販売・修理
◆住宅関連器具の販売・修理
◆医療機械器具の販売・修理
◆建築一式工事に関わる各種設備工事の請負
◆「公の施設」の管理・運営
◆駐車場や関連施設の運営管理

<建設業許可>
電気工事業 長野県知事許可(特-26)第5389号
管工事業 長野県知事許可(特-26)第5389号
電気通信業 長野県知事許可(特-26)第5389号
機械器具設置工事業 長野県知事許可(般-26)第5389号
本社所在地
長野県松本市白板1-7-5
支店
松本支店:長野県松本市白板1-7-5
長野支店:長野県長野市アークス4-21
上田支店:長野県上田市秋和407-2
諏訪支店:長野県諏訪市中洲5691-5
伊那支店:長野県上伊那郡南箕輪村5939-3
企業ホームページ http://www.naganomelco.co.jp/

応募方法

選考の特徴
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
応募方法
まずはマイナビ転職ページ内の
「この求人に応募する」を押していただき、
応募フォームに沿ってご入力をお願いいたします。

※応募の秘密は厳守します。
※提出いただいた個人情報は、
 採用目的以外では使用いたしません。
※応募前のご質問も歓迎いたします。
 質問フォームよりお気軽にご質問ください。
応募受付後の連絡
応募が完了すると、応募確認メールが
自動的に送られてきます。

Web選考の結果は、1週間以内に、
応募者全員にメールまたは電話で連絡します。
採用プロセス
面接日や入社日はご相談に応じます。
  1. STEP
    1

書類選考

Webで応募いただいた内容をもとに書類選考を実施します。
  1. STEP
    2

SPI試験

書類選考の通過者にWebでのSPI試験を受けていただきます。
  1. STEP
    3

面接

SPI試験通過者に面接を実施。今後の展望や意欲などを存分にアピールしてください。
  1. STEP
    4

内定

面接から内定までできる限り早くお伝えしたいと思っています。
面接回数
2回を予定
問い合わせ
長野三菱電機機器販売株式会社

住所
〒 390-0863 長野県松本市白板1-7-5
地図を見る

採用担当
総務部 総務課 採用担当

電話番号
0263-32-6200

会社・仕事の魅力

長野三菱電機機器販売株式会社の魅力イメージ1

社員と共に、No.1商社を実現する!

『創造的なものづくりと快適な生活環境づくりを
 コーディネートするNo.1商社をめざします』
これは当社が掲げる企業理念です。

長野県に根ざし、地域社会に貢献していく
エンジニアリング商社である当社。

「FAシステム」「設備システム」
「社会システム」の3つの事業で、
製造業を中心とした長野県内にある
あらゆる企業の幅広いニーズに応えてきました。

三菱電機と厚い信頼関係を持つ安定性は抜群!
その盤石な基盤のもとで、
当社は社員の育成に注力しています。

社内研修や勉強会を随時実施。
三菱電機関係機関や専門機関で
社外研修を受けられる機会も豊富です。

こうした環境で業務に取り組め、
成果には、きちんと賞与で還元。
2019年度の支給実績は、年5.8ヶ月です。
手当や福利厚生の面も充実しています。

今後も当社は社員を大切にしながら、
社員と一緒にNo.1商社の実現に向け、
取り組んでいきます!
『長野三菱電機機器販売』は創業以来、長野県で約90年の歴史と実績を持つ商社だ。創業当初から三菱電機の代理店として、長野県の主要事業である製造業を中心に支えてきた。現在、松本・長野・諏訪・上田・伊那に支店を持ち、長野全域で展開している。

同社が築いてきた既存顧客をより盤石なものとし、さらに関係性を深めていくための募集。手当や福利厚生が整った申し分のない職場で、存分にあなたの能力を発揮してほしい。

マイナビ転職
編集部より

インタビュー

先輩社員にお話を伺いました

長野支店 FAシステム二課 藤森 麻衣子のプロフィールフォト
長野支店 FAシステム二課 藤森 麻衣子 さん
Q

何故この仕事を選んだのですか?

当社の面接を受けた際の会社の雰囲気や社員の印象がとてもよかったんです。じっくりと話を聞いて、人柄を見て判断してくれている気がして、「私にはこの会社しかない」と思い、入社を決めました。
Q

未経験でも本当に大丈夫?

未経験の私にできるのかという思いもありましたが、問題ありませんでした。周りが本当に優しく教えてくれたんです。まだ入社して4年ほどで覚えることは多くありますが、着実に成長してこれたので心配いりません。
Q

今後の目標を教えてください。

当社には育児休業から復活して働いている社員もいます。今は、仕事に集中したいと思っていますが、当社に在籍しながら人生のさまざまなことを経験しながら、長く働きたいです♪
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。
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長野三菱電機機器販売株式会社 【三菱電機グループ】 FA・設備・社会のシステム事業を展開

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