株式会社フジクラファシリティーズ/【管工事施工管理】〈正社員〉安心して働ける職場環境です!(1239429) の求人情報

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株式会社フジクラファシリティーズ

【管工事施工管理】〈正社員〉安心して働ける職場環境です! 正社員

業種:設備工事/建設・土木/設計/リフォーム・内装工事
従業員数:84名 設立:1973年12月 資本金:2.000万円 売上高:50億円(平成29年度) 本社所在地:東京都

情報更新日:2019/02/22
掲載終了予定日:2019/04/04

  • 業種未経験OK
  • 完全週休2日制

東証一部上場企業フジクラの安定した経営基盤が魅力!

グループの各事業を支える次世代の技術者の募集です!

ここがポイント!
  • ★管工事の施工管理経験者あるいは機械設計の経験者
  • ★将来の会社の中心を目指して活躍を頂ける職場環境!
  • ★資格取得支援ありキャリアアップを目指せます!
  • ★30代~40代前半が活躍しています!
_dummy280x210 私たちがシッカリとサポートして行きますので安心です!働きやすい職場環境!ご応募お待ちしております!

募集要項

募集の背景

フジクラグループが製造している電線、光ファイバー、ワイヤーハーネスをはじめとする製品群は、
私たちが日常で目にする機器に欠かすことができないものばかり。
そんな製造現場などの建屋及び設備に携わる技術員の仕事は、
エネルギー、自動車、エレクトロニクスなど、
日本の基幹産業に貢献する重要なもの。
常に大きなやりがいを持って取り組めるはずです。
今回は、次世代のフジクラグループを担う技術者の募集です。

仕事内容

フジクラおよびグループ内の工場、事務所における空調・衛生設備の施工管理業務をお任せします。


【具体的には】
元請けの立場で管工事を中心とした施工管理業務をお任せします。

<業務内容>
・工事計画の立案、概略設計
・ユーザーとの交渉(折衝)による仕様の決定
・協力業者などの選定・発注
・見積査定
・施工管理(安全・品質・工程・予算管理)
・現場での監督・指導
・設計監理 など

<担当工事>
空調・衛生設備工事における新設・改修・保守点検工事など。
クライアントはフジクラおよびグループ会社です。

【担当物件は】
フジクラ本社ビルをはじめとする、グループが管理運営する深川ギャザリアの各施設・隣接のゴルフ練習場、など茨城県石岡市や千葉県市川市のグループ工場、フジクラ佐倉事業所内の工場など。
将来的には、海外の工場などの工事に携わる機会もあります。

【配属先は】
東京本社またはフジクラ佐倉事業所内の工場
東京本社は現在3名が所属、佐倉は2名のベテラン技術者が活躍中です。

★資格支援をバックアップ★

業務に関連する資格の取得は会社がサポート。
受験料、講習会費用の会社負担のほか、報奨金も支給します。
管工事施工管理技士などの資格を目指す方からの応募も大歓迎です。

求める人材

◎管工事(空調・衛生設備)の施工管理経験または設計経験 ◎機械または電気機器設計の実務経験 上記のいずれかの経験がある方 ◎普通自動車運転免許


【必要なスキル・経験】
◎下記のいずれかの経験
 ・管工事(空調・衛生設備)の施工管理経験または設計経験
 ・機械または電気機器設計の実務経験
◎普通自動車運転免許(AT可)

≪活かせる経験・資格≫
◎CADの使用経験
◎管工事施工管理技士
◎建築物環境衛生管理者
◎エネルギー管理士 
◎消防設備士
◎建築設備士
◎給水装置工事主任技術者 など

【求める人材】
◆円滑なコミュニケーションが取れる方
◆明るく元気な対応ができる方
◆協調性を持って仕事に取る組める方
◆他人の意見を尊重できる方
◆責任感が強い方

勤務地

東京本社(深川事業所)・佐倉事業所

■東京本社(深川事業所)/東京都江東区木場1-1-1フジクラR&Dセンター(深川ギャザリア隣接) 
【アクセス】東西線 木場駅から徒歩7分

■佐倉事業所/千葉県佐倉市六崎1440株式会社フジクラ内
【アクセス】京成佐倉駅またはJR佐倉駅より通勤バスあり(京成佐倉駅より25分、JR佐倉駅より15分)

マイナビ転職の勤務地区分では…
千葉県、東京都
勤務時間

東京8:30~17:15
佐倉8:00~16:45

残業月平均時間35.5時間
(内訳 平日20時間、休日出勤15.5時間)

給与

月給28万円~45万円

年収例
・33歳 550万円
・43歳 700万円

初年度年収 初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。

500万円~650万円

昇給・賞与

昇給年1回、賞与年2回

諸手当

資格手当、交通費支給、

休日・休暇

会社カレンダーによる
年間休日121日
東京完全週休2日(土日)、祝日、
佐倉完全週休2日(土日)、GW夏冬大型休
休日振替制度、休日出勤の場合は代休取得可能
年末年始、有給休暇、慶弔休暇、育児・介護休暇

福利厚生

社会保険完備、社員食堂あり、退職金制度あり

この求人の特色

業界経験者優遇 年間休日120日以上 完全週休2日制 オフィス内禁煙・分煙 交通費全額支給

会社・仕事の魅力

_dummy280x210 東証一部上場フジクラグループ内でのお仕事です!

30代~40代前半の社員が中心に活躍しています!

株式会社フジクラファシリティーズは、工場内保全業務と建設業を統合した事業・業務を遂行する会社として誕生しました。そのため、電気設備の保守管理・施工管理を行う技術者、空調・衛生設備の技術者、ゼネコン等で経験を積んだ設計・施工管理者、生産設備に詳しい機械設計等の経験豊富な技術者などが集まり、チームを形成しています。それぞれ、前職の経歴は異なりますが、案件ごとにメインキャリアを生かしながら、スペシャリストの知見を得ながら、それぞれが責任者として活躍しています。中心は30代~40代前半。責任を持つことにやりがいを感じながら、日本を代表するフジクラグループの根幹を支える技術者として、誇りを持って仕事を遂行しています。

社員インタビュー

_dummy120x90 ◆建築・設備グループ所属 宮下さん

前職は空調設備の修繕・メンテナンスを行っていました。
空調以外の知識はほとんどありませんでしたが、
先輩や上長などのサポートを受けながら着実に成長が出来る事を実感しています。
仕事に慣れてくると、大きな裁量で仕事を組み立てられ、
スケジュール管理はもちろん、自分のアイディアを活かした提案を行うこともできます。
安心してチャレンジできる仕事のやりがい。それを日々、実感しています。

会社情報

設立

昭和48年12月

代表者

代表取締役社長 小林 宣夫

従業員数

84名(平成30年7月1日現在)

資本金

2.000万円

売上高

50億円(平成29年度)

事業内容

・株式会社フジクラ100%出資会社。(本社深川の他、沼津・佐倉・鈴鹿の各事業所あり)概ね100% フジクラ関連の業務。
・フジクラグループ各社の本社、事業所、工場の建築・設備・管・電気・土木等 建設と、各工事の設計・ 施工・監理。
・電気設備・空調衛生設備・昇降機設備・工場製造設備等の保守管理点検他を担う会社です。

本社所在地

東京都江東区木場1-1-1フジクラR&Dセンター

事業所

・本社/深川(江東区木場) 
・事業所/静岡県沼津、千葉県佐倉、三重県鈴鹿

取材後記(マイナビ転職編集部から)

_dummy280x210 佐倉事業所は親会社の(株)フジクラ佐倉事業所内です!東京本社は深川ギャザリアに隣接したオフィスです!

会社・事業の将来性


1885年の創業以来、通信ケーブルや電線、ワイヤーハーネスなどの製造・販売を通じて、
日本経済の発展や技術革新に貢献してきたフジクラグループ。
同分野で長年培ってきた技術は、現在ではエネルギー、情報通信、エレクトロニクス、
自動車電装の各分野において、高品質な製品・サービスを提供しており、
日本を代表するメーカーとして、さらなる成長と発展が期待されている。

その技術力をバックヤードから支えているのが、今回募集を行うフジクラファシリティーズだ。
本社、各事業所、工場などの各種設備の設計・施工・監理から保守管理までを手掛け、
グループ各社の事業活動、生産体制において欠かすことのできない役割を担っている。
とくに製造業における生産設備の最適化は、今後さらに合理性と統合化が進んで行くため、
その根幹を支える技術者の役割もますます高まっていくことになるだろう。

応募方法

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マイナビ転職【応募フォーム】よりご応募下さい。
※応募の秘密は厳守します。
※入社日は相談に応じます。

応募受付後の連絡

選考の結果は、応募から1~2週間以内に、
応募者全員に、メールにてご連絡を差し上げる予定です。

採用プロセス

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選考の特徴
面接日程応相談 入社時期応相談

問い合わせ先

株式会社フジクラファシリティーズ

住所

〒 135-0042
東京都江東区木場1-1-1フジクラR&Dセンター 地図を見る

採用担当

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応募に関するよくある質問(マイナビ転職に寄せられる一般的な質問)

Qなんとなくいいなとは思うけど、応募を悩んでるときは応募しない方がいいですか?

A「求人情報だけではよくわからない」「自分で大丈夫なのか」という不安もあるかと思いますが、応募して面接を受けるのは会社を知る良い機会ですし、会社にとってもあなたのことを知る良い機会と捉えると良いと思います。また応募する際に気になることを企業へのメッセージ欄に記入するのもひとつの方法です。

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