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【人事】未経験OK★土日休み★年休120日以上 株式会社W.H #有休取得率100% #基本定時退社 #ワークライフバランス充実

勤務地

東京都

初年度年収
312万~500万円
雇用形態
正社員
情報更新日:2026/05/12
掲載終了予定日:2026/07/06

この求人のポイント

未経験から人事へ!採用・労務を学び、会社づくりにも関われます
◆10期連続売上UP!成長企業を支える人事 ◇未経験OK!採用・労務の基礎から学べる ◆人と会社の成長を支えるやりがいあり ◇制度や組織づくりにもアイデアを活かせる ◆20~30代活躍中!相談しやすい職場です ◇年休120日以上/有休取得率100%/残業少なめ
\未経験から人事へ/4名体制のチームで採用に挑戦!
株式会社W.HのPRイメージ
中古住宅再生事業を軸に、10期連続増収増益で成長を続けている当社。全国展開やホテル事業などの新規事業も進むなか、採用体制を強化するため、人事メンバーを募集します。未経験の方も、応募者対応や求人管理などからスタート。将来は採用企画や組織づくりにも挑戦できます!

仕事内容

採用業務を中心に、応募者対応や求人管理、研修企画などをお任せ。未経験でも基礎から学べます!

具体的には

採用業務を中心に、人事まわりの幅広い業務をお任せします。
◆求人メディアの管理・対応
◆応募者対応・面接日程の調整
◆選考・面接のサポート
◆入社手続きや労務関連のサポート
◆研修企画のサポート など
まずはできる業務から少しずつスタート。将来は採用企画や人事制度づくりにも挑戦できます。

入社後の流れ

人事チームは現在4名体制。入社後は先輩社員と一緒に実務を進めながら、応募者対応や求人管理、面接日程の調整などを少しずつ覚えていきましょう。
分からないことも相談しやすい環境なので、未経験の方も安心してスタートできます。

将来のキャリアパス

採用業務を中心に、労務や教育、制度づくりなどにも少しずつ挑戦できます。
まずはできる業務から経験を積み、将来的には採用企画や人事チームの中核メンバーとして活躍することも可能です。

働きやすさにも自信があります

◆未経験でも月給24万円以上
◆昇給年2回で頑張りを評価
◆完全週休2日制/土日休み
◆有給とは別に年10日以上の休暇あり
◆時短勤務も相談可能

対象となる方

【未経験・第二新卒歓迎】35歳以下※/学歴不問/人事に挑戦したい方歓迎!
◆◇意欲・人柄重視の採用です◇◆

【応募条件】
◆未経験歓迎
◆35歳までの方
※若年層の長期キャリア形成を図るため/例外事由3号イ

【活かせる経験】
◎人事・労務・採用の経験
◎人材業界での営業経験
◎応募者対応や日程調整の経験

【こんな方を歓迎】
◎人と関わる仕事が好きな方
◎相手の思いを汲み取れる方
◎チームワークを大切にできる方
◎会社づくりに興味がある方
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします!

この仕事に向いている人

新しいことに前向きに挑戦できる人、向上心の強い人にピッタリの仕事です。たとえ知識や経験がなくても、自分で考えて主体的に行動できる人なら、すぐに成長でき、周りからも信頼されるでしょう。

この仕事に向いていない人

チームで進める仕事が多いため、一人で黙々と作業だけをしたい方にはギャップがあるかもしれません。応募者や社内メンバーとのやり取りも多いため、周囲との連携を大切にする姿勢が求められます。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
採用予定人数
若干名
勤務時間
9:00~18:00

※家庭の事情による時短勤務や急なお休みにも柔軟に対応しています!
勤務地
◆本社
東京都文京区湯島3丁目39-11 ライワビル5階

※2026年9月頃に本社を下記住所へ移転予定です。
東京都千代田区神田鍛冶町3-4 oak神田鍛冶町

移転後は、JR「神田駅」徒歩2分、東京メトロ銀座線「神田駅」徒歩1分の新しいオフィスで勤務いただきます。

マイナビ転職の勤務地区分では…


東京都
交通アクセス
◆現在の本社
東京メトロ銀座線「上野広小路」徒歩2分
東京メトロ千代田線「湯島」徒歩3分
東京メトロ日比谷線「仲御徒町」徒歩7分
各線「御徒町」徒歩4分
各線「上野」徒歩9分

◆移転後の本社
JR「神田駅」徒歩2分
東京メトロ銀座線「神田駅」徒歩1分
給与

月給26万円以上+各種手当+賞与+昇給年2回


※一律地域手当+固定残業代(37,467円~/22時間分)を含みます。
 超過分は別途全額支給します。

※あなたの経験・スキルに応じて当社規定により優遇します。
※試用期間3カ月(待遇に変更はありません)

※残業時間は月平均10時間未満です。

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
312万円~500万円
昇給・賞与
◆昇給:年2回(4月、10月)
◆賞与:年1回
諸手当
◆交通費支給 ※規定あり
◆資格手当
◆家族手当
◆役職手当
◆住宅手当 ※条件あり
休日・休暇
【年間休日120日以上】

◆完全週休2日制(土日)
◆GW休暇
◆夏季休暇
◆年末年始休暇
◆有給休暇 ※取得率100%
◆慶弔休暇
福利厚生
◆社会保険完備
◆産休・育休制度
◆介護休暇制度
◆時短勤務制度
└入園式・入学式・運動会などの家庭行事にも柔軟に対応
◆退職金制度
◆髪型・ネイル自由
◆屋内禁煙

★現在、社員がより働きやすい環境をつくるため、新しい福利厚生も構築中です!
この求人の特徴
  • 第二新卒歓迎
  • 学歴不問
  • U・Iターン歓迎
  • 業界経験者優遇
  • 社会人未経験歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • 地域限定社員
  • ブランクOK
  • 急募
  • マイナビ転職だけで募集
  • 内定まで2週間
  • 有給消化率8割以上
  • 社内見学可
  • 残業月30時間以内
  • 原則定時退社
  • 直行直帰可
  • 時短勤務OK
  • 時差出勤可
  • 転勤なし
  • 国内出張あり
  • 完全週休2日制
  • 年間休日120日以上
  • 年間休日125日以上
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • 2週間以上の連続休暇制度あり
  • 固定給25万円以上
  • 退職金制度あり
  • オフィス内禁煙・分煙
  • ジョブローテ・ジョブチェンジあり
  • 社宅・家賃補助制度
  • 交通費全額支給
  • 資格取得支援・手当あり

会社情報

この企業の特徴
  • 3年連続売上UP
  • 平均年齢20代
  • 平均年齢30代
  • 中途入社5割以上
  • 女性社員5割以上
  • 育児中の社員在籍中
  • 女性管理職登用実績あり
  • 20代の管理職登用実績あり
  • 未経験入社5割以上
  • 再雇用制度あり
  • 社割あり
  • 産休・育休取得実績あり
設立
2016年4月
代表者
代表取締役 鄭 仁哲
従業員数
56名
資本金
3000万円
売上高
2025年度売上高:65.3億円 ※グループ売上高:72.6億円
事業内容
◆中古住宅の買取・再生・販売事業
中古住宅を仕入れ、リノベーションによって新たな価値を生み出し、次の住まい手へつなぐ再生住宅事業を展開しています。

◆不動産売買仲介事業
戸建住宅・マンションに加え、一棟ビルや土地など幅広い不動産の売買をサポートしています。

◆実需および投資用不動産の販売事業
「住む」「活用する」「資産として持つ」など、お客様の目的に合わせた不動産を提案しています。

◆ホテル事業
不動産の再生・活用ノウハウを活かし、宿泊施設の企画・運営にも取り組んでいます。
本社所在地
東京都文京区本郷3-39-11 ライワビル5F
本社大幅増床移転予定
2026年9月に東京都千代田区神田鍛冶町3-4 oak神田鍛冶町へ本社移転予定です。
企業ホームページ https://w-h-corp.com/

応募方法

選考の特徴
  • 夜間面接OK
  • 土日面接OK
  • WEB面接OK
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
  • 応募から内定まで1カ月以内
応募方法
◇◆当社の求人をご覧いただき、ありがとうございます◆◇
少しでも興味をお持ちいただけましたら、マイナビ転職の「応募フォーム」よりご応募ください。

経験よりも、前向きに学ぶ姿勢や人を支える気持ちを大切にしています。人事に挑戦したい方は、ぜひお気軽にご応募ください。

※応募の秘密は厳守します。
※個人情報は採用業務のみに利用いたします。
応募受付後の連絡
Web書類選考の結果は、応募受付後1週間以内に、応募者全員へメールまたはお電話にてご連絡いたします。
採用プロセス
#\面接では気になることを何でも聞いてください!/
「未経験でも大丈夫?」
「入社後はどんな業務から始めるの?」
「人事チームの雰囲気は?」
「働き方やお休みの実際は?」

など、気になることは遠慮なくご質問ください。
お互いを知る場にしたいので、リラックスしてお話ししましょう!
  1. STEP
    1

書類選考

お送りいただいた応募データをもとに書類選考をさせていただきます。
  1. STEP
    2

面接(2回予定)

面接時には履歴書をご用意ください。
WEB面接をご希望の方は、事前提出など柔軟に対応します。
  1. STEP
    3

内定

ご応募から採用内定までは1~2週間程度を予定しております。
書類選考のポイント
経験よりも、人を支える仕事に前向きに取り組める姿勢を重視しています。
志望動機や自己PRでは、これまで大切にしてきたことや、人事に挑戦したい理由をぜひ教えてください!
面接回数
2回

面接回数は状況に応じて、変更になる場合がございます。
面接地
◆本社
東京都文京区湯島3丁目39-11 ライワビル5階

※WEB面接も対応可能です。
※2026年9月の本社移転後は、移転先オフィスで実施予定です。

【移転後住所】
東京都千代田区神田鍛冶町3-4 oak神田鍛冶町
問い合わせ
株式会社W.H

住所
〒 113-0034 東京都文京区湯島3丁目39-11 ライワビル5階
地図を見る

採用担当
人事部 採用担当

E-mail

電話番号
03-6709-8231(代表)

会社・仕事の魅力

株式会社W.Hの魅力イメージ1
株式会社W.Hの魅力イメージ2

人と組織を支え、成長企業をもっと働きやすく!

★未経験から人事に挑戦できる安心感!

2018年から「中古住宅再生事業」を本格スタートした当社。再生住宅やリノベーションへの注目も高まり、10期連続で売上アップを達成するなど成長を続けています。

全国展開や新規事業も進むなか、採用体制や社内制度の強化はますます重要に。今回募集する人事は、採用業務を中心に、将来的には労務・教育・制度づくりにも関われるポジションです。

現在、人事チームは4名体制。入社後は先輩と一緒に応募者対応や求人管理など、できる業務から少しずつ学べます。チームで支え合う風土があるため、未経験の方も安心してチャレンジできます。

★働きやすさも大切にしています!

◎年間休日120日以上
◎完全週休2日制(土日)
◎有休取得率100%
◎残業ほぼなし

育休からの復帰実績や時短勤務の利用実績もあり、ライフステージが変わっても長く働き続けやすい環境です。
10期連続増収増益で業界でも存在感を高めている企業です。事業拡大に伴い、採用体制や人事制度の整備にも注力しており、社員を大切にしながら成長を続ける姿勢が、大きな魅力です。

マイナビ転職
編集部より

インタビュー

配属先上司にお話を伺いました

人事部 部長
Q

仕事のおもしろさはなんですか?

採用は会社の未来をつくる仕事だと考えています。応募者対応や求人管理から始め、将来は制度づくりにも関われます。チームで支えるので、未経験の方も安心してください。
Q

家庭との両立は可能ですか?

育休復帰や時短勤務の実績もあり、ライフステージが変わっても働き続けやすい環境です。急なお休みや勤務時間の調整も、遠慮なく相談してほしいです。
Q

新しい仲間に期待することはなんですか?

まずは前向きに学ぶ姿勢があれば大丈夫です。社員が安心して働ける環境づくりを一緒に進めながら、新しい視点やアイデアもぜひ発信してほしいです。
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。
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その他の募集情報

【財務】未経験OK★土日休み★年休120日以上 正社員

  • 職種・業種未経験OK
  • 転勤なし
  • 学歴不問
  • 完全週休2日制
  • 第二新卒歓迎
  • 女性のおしごと掲載中

【総務】未経験OK★土日休み★年休120日以上 正社員

  • 職種・業種未経験OK
  • 転勤なし
  • 学歴不問
  • 完全週休2日制
  • 第二新卒歓迎
  • 女性のおしごと掲載中

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【人事】未経験OK★土日休み★年休120日以上

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