株式会社リブ | 【年間休日120日以上/私服勤務OK/関わるイベントも様々!】/貴方のアイデアでイベントを手掛ける【イベント企画プランナー】(1255218) の求人情報

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株式会社リブ | 【年間休日120日以上/私服勤務OK/関わるイベントも様々!】

貴方のアイデアでイベントを手掛ける【イベント企画プランナー】 正社員

業種:ディスプレイ・空間デザイン・イベント/アート・芸能関連/広告/放送・映像・音響
設立:2016年12月 資本金:1,000万円 本社所在地:東京都

情報更新日:2019/04/22
掲載終了予定日:2019/05/16

”イベントをゼロから企画し創っていく”

当社だからこそできる仕事に興味はありませんか?

ここがポイント!
  • 【やりがい】数百人~数万人規模のイベントに携われる
  • 【成長】企画力だけでなく制作スキルなども身につく!
  • 【働きやすさ】業界屈指の働きやすい制度が自慢◎
  • 【選考条件】対人・対法人スキルがあれば選考対象に!
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募集要項

募集の背景

企画・制作・運営をメインに
事業を展開している私たちリブ。
経営層が業界に幅広い人脈を持ち、
企画するイベントもご好評いただいています。
現在も幅広いジャンルの依頼が舞い込んできており、
事業は右肩上がりで成長中です。

今回は、今後の事業成長を見据え、
イベントのディレクター経験者だけでなく、
イチから成長していきたいという未経験の方も大歓迎です!
ぜひご応募ください。

仕事内容

イベントの企画・クライアントとの調整等を行なうディレクター業務をお任せ。 未経験者は、最初アシスタントとしてサポート業務からお任せします♪


<関わるイベントについて>
お祭りイベント、商品やサービスのPRイベント、
展示会、授賞式といった式典など様々です。
例)浅草サンバカーニバル、大規模なマラソン大会など
※月単位~年間のものまで幅広いです!

<具体的なお仕事>
●クライアントや代理店との打ち合わせ
●企画・立案
●予算・スケジュール管理
●企画書・進行台帳 などの作成
●制作管理
●イベント演出・運営管理 など

<未経験スタートでも安心>
入社後は、配属部署の先輩が教育担当となります。
先輩と共に企画・プレゼン同行・制作・
当日のイベント運営などを経験し、
各業務のやり方や、
仕事の全体の流れを覚えてください。

<この仕事のおもしろさ>
自分の”趣味”が”仕事”に直結する部分です。
イベントを企画するのも、PRを考えたりするのも
自分の”趣味”が成果につながっていることも多々多々。
この点は、面白いポイントだと思います。

仕事に慣れるまでに大変なこと

この仕事の大変なところは、何が正解かわからないところです。
ですが、だからこそ色々な挑戦が出来ると考えています。

当社の方針は、あなたの”挑戦”を後押しする会社です。
何が正解かわからないのは当たり前。
イベントを通じて、多くの方に響く何かを一緒に創り上げましょう♪

求める人材

<過去の経験やスキルよりも、あなたの“これから”に期待した採用です!> ★イベントの企画や制作の経験がある方大歓迎 ☆イベント業界の経験は不問


 ★☆ 採用の方針 ☆★
過去の経験やスキルではなく、
あなたの意欲や人物面を重視した採用を行います。

あなたの過去ではなく、未来に期待しています。
まずは面接で色々とお話ししましょう!

【こんな方は大歓迎です!】
◎対人・対法人への営業経験 ※業界・業種不問
◎素直で明るく元気な姿勢で業務に取り組める方
◎相手の立場や気持ちを想像できる方
◎イベントを企画・実行したことがある方

勤務地

芝公園オフィス または 渋谷オフィス いずれかでの勤務となります。
◎転居を伴う転勤はありません。

■芝公園オフィス
東京都港区芝2-3-21-302
<アクセス>
都営大江戸線「大門駅」より徒歩7分
各線「浜松町駅」より徒歩8分

■渋谷オフィス
東京都渋谷区円山町20-1-10F
<アクセス>
京王井の頭線「神泉駅」より徒歩2分
各線「渋谷駅」より徒歩8分

マイナビ転職の勤務地区分では…
東京都
勤務時間

10:00~19:00(実働8時間)

給与

月給24万円以上+賞与
※上記月給には固定残業手当(5万円以上/40時間分)を含みます。超過分は別途支給。
※3ヶ月の試用期間があります。その間、待遇面に変更はありません。

初年度年収 初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。

250万円~400万円

昇給・賞与

■給与改定年1回(1月)
■賞与年1回(2月)

諸手当

■交通費全額支給
■時間外手当(超過分支給)
■退職金制度

休日・休暇

<年間休日123日>
■週休2日制
※イベントなどで土日出勤が発生した場合は代休を取得できます。
■祝日
■年末年始
■夏季休暇(3日)
■GW
■有給休暇
■慶弔休暇
■産休・育休(取得実績あり!)

福利厚生

■オフィス内禁煙 ※渋谷オフィスには喫煙スペースがあります。
■出産・育児支援制度あり
■私服勤務OK

採用予定人数

若干名

この求人の特色

急募 業界経験者優遇 学歴不問 第二新卒歓迎 U・Iターン歓迎 「女性のおしごと」掲載中 転勤なし 原則定時退社 中途入社5割以上 産休・育休取得実績あり 育児中の社員在籍中 服装自由 年間休日120日以上 5日以上連続休暇取得可能 完全週休2日制 オフィス内禁煙・分煙 交通費全額支給

会社・仕事の魅力

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クライアントの課題を解決し、可能性を拡げていく――

私たちは、イベントを開催することを
ゴールとはしていません。
クライアントが叶えたい成果・達成したい目標に向けて、
イベントという手法を用いて、
最適な解決案を提案することを重視しています。

じつは、業界で長く活躍しているベテランも
多く在籍している当社。
豊富な経験とネットワーク、
さらに世間の好奇心を刺激するような
新しいアイディアを次々と発案し、
クライアントの課題を解決に導く
イベントを提案しています。
そんな先輩たちのもとで、
イチから成長できる環境です。

もちろん、
イベントを無事にやり遂げた瞬間の充実感は格別。
仕事へのやりがいも感じつつ、
ビジネスとしての側面も大切にできます。
興味をお持ちの方は、ぜひご応募ください。

社員インタビュー

_dummy120x90 木曽川さん
(2016年入社)

この仕事は表舞台が華やかな一方で、
裏では地道な作業が続きます。
ただ、イベントが完成したときの達成感は格別!
現場で会場の熱気を感じたときには
「やりきった!!」という爽快感さえ感じます。
そんなやりがいの大きな仕事です。

また、当社は人間関係良く、意見も自由に発信できます。
風通し抜群で、
モチベーション高く取り組むことができます。
周りがしっかりフォローするので、未経験の方も安心ですよ!

会社情報

設立

2016年12月

資本金

1,000万円

事業内容

広告代理業
Webマーケティングの企画・コンサル
セールスプロモーション、イベントの企画・制作・運営
コンサート、ライブ、演劇等の企画・制作・運営
グラフィックデザイン
映像メディアの企画・制作
展示会・飲食店・ポップアップショップ等の企画・設計・施工
上記に関わる各種制作物の企画・制作

本社所在地

東京都港区芝2-3-21-302

企業ホームページ http://www.lib-ag.co.jp/

取材後記(マイナビ転職編集部から)

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会社・事業の将来性

株式会社リブは2016年設立。イベントの企画・制作・運営を中心事業としていた株式会社ステラクオーリ、株式会社スムーズ、株式会社ビーラインの3社が統合し、誕生した。まだまだ若い企業だが、元より経営層がイベント業界で活躍しており、幅広い人脈を持っていたことから、当社にも様々なジャンルの依頼が寄せられている。今後もさらなる成長が見込まれるだろう。

身につくスキル・磨けるキャリア

「イベント企画ディレクター」と耳にすると、企画・運営としての要素を大きく感じるだろう。ただ、同社は単なる企画・運営だけでなく、クライアントの課題を解決し、さらにその先を拡げていくことを重視している。そのため、企画プレゼンはもちろん、クライアントとの折衝も多く発生するそうだ。いわべ、営業的な要素もある。ワンランク上のイベントディレクターを目指せるチャンス、ぜひご応募いただきたい。

応募方法

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■□マイナビ転職「応募フォーム」よりご応募ください□■
最後までお読みいただき、ありがとうございます。
当社に興味をお持ちいただけた方は、
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※応募の秘密は厳守します。
※ご応募いただく個人情報は採用業務のみに利用いたします。

応募受付後の連絡

お送りいただいたマイナビ転職Web履歴書での書類選考結果は、
書類選考通過者のみに、一週間以内にメールにてご連絡差し上げます。

採用プロセス

◇Step1.書類選考
  お送り頂きましたデータをもとに書類選考をいたします。
  通過された方には、追って面接について詳細をお知らせします。
    ▼▼
◇Step2.面接(1~2回を予定)
※日時は、ご相談に応じます。
    ▼▼
◇Step3.内定
※入社時期は、ご相談に応じます。

問い合わせ先

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Qなんとなくいいなとは思うけど、応募を悩んでるときは応募しない方がいいですか?

A「求人情報だけではよくわからない」「自分で大丈夫なのか」という不安もあるかと思いますが、応募して面接を受けるのは会社を知る良い機会ですし、会社にとってもあなたのことを知る良い機会と捉えると良いと思います。また応募する際に気になることを企業へのメッセージ欄に記入するのもひとつの方法です。

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