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丁寧な研修で基礎から学べる【初級エンジニア】*ホワイト500認定 株式会社システナ 東証プライム上場|未経験歓迎*年休128日*土日休*転勤無*面接1回

情報更新日:2022/09/21
掲載終了予定日:2022/10/03

この求人のポイント

\未経験入社95%/丁寧な研修で同期とITデビュー☆若手エンジニアの成長が当社の成長を支えています!
【安定成長】東証プライム上場のITソリューション企業 【研修充実】社会人の基礎からIT知識までイチから勉強 【スキルUP】希望のキャリアにつながる多彩な研修あり 【共感し合える仲間】たくさんの同期と一緒に高め合う 【働きやすさ】年間休日128日!健康経営優良法人2022 【社会を幸せに】ITを通して世の中の役に立つ喜びを
\20代がイキイキ活躍する会社/多彩なキャリアが目指せるシステナで、希望の未来を見つけよう!
株式会社システナのPRイメージ

東証プライム上場企業として、多彩なITソリューションを提供するシステナ。

そんな当社を支えているのは、20代のエンジニアたち!
ITに挑戦したい想いを持つ皆さんの希望の未来を叶えるために、多彩な育成プログラムをご用意しています。

★ホワイト500認定!
経済産業省より、社員の働きやすさに配慮した企業として当社の取り組みが認められており、安心して働ける環境です。

ぜひ理想のキャリアを見つけませんか?

仕事内容

【同期と研修からスタート☆】スマホアプリ・開発・AI・テスト・5G・DX・ロボット・データサイエンスなど…未経験から最先端技術に挑戦できます♪

具体的には

30名程の同期と一緒に
新人研修でIT基礎を学ぶところからスタート!

▼ビジネスマナー研修
社会人の基礎や、
会社の理念について学びます。

▼IT基礎研修
仕事する上で大切な心構えや
「ITって何?」という業界の知識
配属先を見据えたプロジェクト研修を実施します。

▼適性を考慮し、いずれかへ配属します

配属先の編成

◆【PMO(開発プロジェクト推進)】

スマホアプリの開発などの
ITプロジェクトに上流工程から参画し、
課題分析・解決、進捗・品質管理等の
進行を支援します。
チームがスムーズに業務を進め、
期限内に目標を達成できるよう、
プロジェクト全体のマネージャー(PM)
やメンバーをサポートします。

◆【評価・検証】

『アプリがフリーズした』
などのバグが発生しないよう、
様々な環境下でのテストをおこない、
不具合を発見した場合は
報告していただくお仕事です。

テスト技法や品質評価方法の
設計・基準策定、
品質保証プロセスの周知、
Webアプリの企画開発から
保守運用まで一貫して担います。

◆【データサイエンティスト】

AI・機械学習の活用や
ビッグデータ分析を通して、
データを構造化・整理し
有効な情報を取れるよう
解析結果を導き出し、
ソリューションによる課題解決や、
事業成長を支援します。

ご経験によりアプリ、Webサイトなど様々な開発も行います。
最先端の技術案件も!

将来のキャリアパス

大きく分けて3つのキャリアパスをご用意!
フェアな等級制度があるので、
社歴や年齢に関係なく、キャリアアップできます。

◆チームをまとめるリーダーになりたい
⇒マネージャーの道へ!

◆お客様と対話する仕事がしたい
⇒上級システムエンジニアの道へ!

◆技術を極めたい
⇒スペシャリストの道へ!

対象となる方

《◆30歳以下限定採用!人物・意欲重視の採用を行います》安定基盤で20代の仲間と成長しよう☆!#未経験入社95%#第二新卒歓迎
システナの「第二新卒採用」では
経験や知識よりも、
『社会の役に立つ仕事がしたい』
という想いを大切に採用を行います。

たくさんのエンジニアを育ててきた研修は
IT技術だけではなく、
「ITで世の中に貢献する」ことも学べます。

仲間と一緒に楽しく学び、
社会に貢献できるエンジニアへ成長しましょう!

【応募条件】
◆30歳以下(若年層の長期キャリア形成を図る為)
◆高専卒以上

―◆実際に先輩の95%が未経験入社!
・家具や雑貨の販売
・派遣の一般事務
・機器メーカーの営業
・通信教材の開発・PR…など
全く違うジャンルのお仕事をしていた先輩が活躍しています!

『健康経営優良法人』に5年連続で認定

お客様や社会貢献と同時に
社員の健康維持・増進への取り組みが評価され、
『健康経営優良法人(ホワイト500)』に連続で認定!

◆年間休日128日・土日祝休み
◆残業少なめ(残業代全額支給)
◆1時間単位で有休取得可能
◆産休育休の取得・復帰率98%

東証プライム上場企業のコンプライアンスで社員を守ります。

募集要項

雇用形態
正社員
採用予定人数
【各拠点で積極採用中!】20代の同期と成長!若手・未経験からエンジニアになれるチャンスです!
勤務時間
9:00~18:00(実働8h/休憩1h)
※残業代は全額支給
※プロジェクトにより異なる場合あり

★1日の残業は平均40~50分程度

「早く帰って食事の支度をしなきゃ」
「保育園のお迎えに行かなきゃ」など
プライベートとの両立も可能!
育児中の社員も多数活躍しています!

★稼働管理も徹底!

プロジェクト単位でっしっかり管理されているため、
勉強会や研修制度へ参加しスキルアップも可能!
勤務地
【転勤なし】
東京本社、横浜事業所、川崎デザインスタジオもしくはお客様先
※勤務地はお住まいと希望を考慮します。
※自社内とお客様先勤務の割合は7:3
※U・Iターン歓迎!

【東京本社】
アクセス:「浜松町駅」徒歩3分
東京都港区海岸1丁目2番20号 汐留ビルディング 14F

【横浜事業所】
アクセス:「みなとみらい駅」「桜木町駅」徒歩5分
神奈川県横浜市西区みなとみらい2丁目2番1号 横浜ランドマークタワー 23F

【川崎デザインスタジオ】
アクセス:「川崎駅」徒歩5分
神奈川県川崎市川崎区日進町1番地14 JMFビル川崎01 5階

※現在、リモートワークを取り入れているお客様先も増えております。そのため、入社時研修もオンラインとオフラインの両方を取り入れております。

\★東京へ上京したスタッフ多数!★/
地方在住の方の東京・神奈川デビューも応援します!

マイナビ転職の勤務地区分では…


東京都、神奈川県
給与
月給:22万円+賞与年2回+残業代全額支給

※あなたのご経験などを考慮し、ご決定します。
※試用期間3ヶ月(待遇に変更なし)

モデル年収例

年収490万円 / 29歳 経験3年 /月給27万円+賞与+残業代
年収600万円 / 28歳 経験5年 /月給44万円+賞与+残業代
年収800万円 / 35歳 経験10年 /マネージャー(年俸制)
昇給・賞与
昇給/年1回
賞与/年2回
諸手当
残業代全額支給
通勤手当/月5万円迄
職務手当
リーダー手当
休日・休暇
【年間休日128日】
完全週休2日制(土日休み)
祝日
GW
夏季休暇(5日)※土日と併せて9連休取得もOK!
年末年始
年次有給休暇(初年度10日付与)※時間単位取得可
産前産後休暇、育児休暇(取得率100%!復帰して多数の女性社員が活躍中!)
介護休暇
記念日休暇(1日 ※誕生日、結婚記念日など記念日の内容は自由!)
慶弔
福利厚生
社会保険完備
社員持株会
健康診断
予防接種費用無料(インフルエンザ)
保養所(熱海/軽井沢/河口湖)
社員貸付金
確定拠出年金(選択制)
健康相談サービス
慶弔祝い・見舞金
長期収入サポート保険
財形貯蓄
東京ドーム、プロ野球観戦チケット
オンラインでの社員交流会
社内イベント(BBQ/綱引き大会/忘年会…)
各種研修制度(技術、プロジェクトマネジメント、ヒューマンスキル研修)

【資格取得支援制度について】

TOEICやMicrosoft Office Specialistなど、200種類の資格の取得を支援する制度があります(受験料も会社負担)。更に英語やPCに関する社内講座もあり、資格取得時には5000円~10万円の報奨金もご用意しています!

◆教育研修制度

「こうなりたい!」
という目標が見つかったら、
それを叶えるための
最適な研修プログラムを受講できます。

<多彩な研修制度>
技術研修
業務研修
2年目研修
CS研修
初級リーダー研修
資格取得研修、
ヒューマンスキル研修
SE研修
マネジメント研修 など

あなたの希望の未来をサポートします!
この求人の特徴
  • 急募
  • 募集人数10名以上
  • 業界経験者優遇
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • 転勤なし
  • フレックス勤務
  • 残業月30時間以内
  • 原則定時退社
  • 海外勤務・出張あり
  • 英語を使う仕事
  • 年間休日120日以上
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • 完全週休2日制
  • オフィス内禁煙・分煙
  • C、C++
  • Java
  • Perl、PHP、Ruby、Python
  • VB、VBA
  • COBOL
  • .NET関連(C#、ASP、VB等)
  • Objective-C、OpenGL
  • その他言語・フレームワーク
  • UNIX
  • Linux
  • Windows
  • Android、iOS
  • その他OS
  • スイッチ・ルータ・有線ネットワーク
  • 無線ネットワーク
  • セキュリティ
  • ストレージ
  • 仮想環境
  • クラウド
  • データベース構築・管理
  • サーバ構築・管理
  • 金融
  • 製造
  • 情報・通信
  • インターネット
  • 医療・福祉
  • 素材・エネルギー
  • 流通・小売・サービス
  • 官公庁・文教
  • その他業種
  • 経理・財務・会計業務システム
  • 人事・給与・労務業務システム
  • 生産管理システム
  • 物流・購買関連システム
  • 営業・販売管理システム
  • その他業務システム
  • WEBサイト
  • モバイル・スマートフォンサイト
  • スマートフォンアプリ
  • クラウドサービス
  • 制御・組込系プログラム
  • ゲーム・アミューズメント
  • システム化計画・企画
  • サービス企画・立案
  • プロジェクトマネジメント
  • アーキテクチャ設計
  • 要件定義・設計
  • 開発・テスト
  • 運用・保守
  • プライム比率7割以上
  • ユーザー系・メーカー系
  • 自社パッケージ・製品あり
  • 自社BtoC WEBサービスあり
  • 大規模開発(100人月以上)
  • 自社内開発7割以上
  • 一括受託開発あり
  • PL・PM候補
  • 基本設計以上の仕事
  • スペシャリスト制度あり
  • 外部研修利用制度あり
  • プログラミングスキル不問

会社情報

この企業の特徴
  • 上場
  • 中途入社5割以上
  • 3年連続売上UP
  • 20代の管理職登用実績あり
  • 女性管理職登用実績あり
  • 産休・育休取得実績あり
  • 育児中の社員在籍中
設立
1983年3月
代表者
代表取締役社長 三浦 賢治
従業員数
単体:4,117名/連結:5,545名(2022年4月1日現在)
資本金
15億1,375万円(2022年4月1日現在)
売上高
652億7,200万円(2022年3月期連結実績)
事業内容

ITサービスをワンストップで提供

■ソリューションデザイン事業:スマートフォン用アプリ、WEBシステム、組込システム、業務系システム、ロボット・AIなどの各種ソフトウェアの開発から品質検証までを、顧客の課題解決のためのソリューションとして提供
■フレームワークデザイン事業
■ITサービス事業
■ソリューション営業
■クラウド事業ほか

【多種多様な開発経験と高い技術力でお客様の課題を解決】

様々な業種業態のお客様の課題に対し
AI・5G・IoTなどの最新技術を用いながら、
プロダクトやサービスの開発、
品質検証、運用保守、改善施策まで
あらゆるフェーズにおいて支援します。
更に開発だけでなく
お客様の業務改善やDXの推進名地、
事業運営上の課題解決を実現しています。
本社所在地
東京都港区海岸1-2-20
汐留ビルディング 14F
事業所
本社(東京都港区)
大阪支社
名古屋事業所
横浜事業所
札幌開発センター
福岡開発センター
広島開発センター
神戸イノベーションラボ
竹芝デザインスタジオ
川崎デザインスタジオ
松山イノベーションラボ

▼関連会社
(株)ProVision
東京都ビジネスサービス(株)
(株)ティービーエスオペレーション
(株)GaYa
(株)IDY
(株)One Tech Japan
Systena America Inc.
Systena Vietnam Co.,Ltd.
様々な制度によって男女が活躍中
★「健康経営優良法人2022(ホワイト500)」認定 
日本健康会議が進める健康増進の取り組みをもとに、特に優良な健康経営を実践している企業を顕彰する制度。(5年連続で認定)

★「えるぼし認定段階3」取得
女性の活躍推進の状況などが優良な企業を認定する制度
※「女性活躍推進法」に基づいて厚生労働省が実施

★『スポーツエールカンパニー』
社員の健康増進のために積極的な取り組みを行う企業を認定する制度
企業ホームページ https://www.systena.co.jp/

応募方法

選考の特徴
  • WEB面接OK
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
  • 応募から内定まで1カ月以内
  • 面接交通費支給
応募方法
\マイナビ転職の『応募フォーム』よりエントリーしてください/

【応募情報の取り扱いについて】
ご応募いただく個人情報は採用業務にのみ利用し、
他の目的での利用や第三者へ譲渡・開示することはありません。
応募に関する質問は、お気軽に『質問フォーム』よりお問い合わせください。

◆ご応募から内定まで1~2週間程度を予定。 
◆入社日は毎月1日、同期と一緒にスタートできます。
応募受付後の連絡
書類選考の結果につきましては、3営業日以内に合格者のみにご連絡いたします。
採用プロセス
  1. STEP
    1

書類選考

合格者のみ3営業日以内に、応募時の連絡先宛にご連絡いたします。
  1. STEP
    2

面接(1回)

基本的にWEB面接で実施します。
平日夜間も選考いたしますので安心してご応募ください。
  1. STEP
    3

内定

入社日などはご相談の上、決定致します。ご応募から1ヵ月以内の入社が可能です。
面接回数
1回
面接地
基本的にWEB面接で実施します。
問い合わせ
株式会社システナ

住所
〒 105-0022 東京都港区海岸1-2-20 汐留ビルディング14F
地図を見る

備考
新型コロナウイルスの感染拡大防止のため、選考の流れは状況に応じて変更する可能性がございますので、何卒ご了承ください。
当社従業員はマスク着用や手洗い・消毒の徹底など、防止対策を実施しております。
ご来社のみなさまにおかれましても、マスクの着用を推奨しております。

会社・仕事の魅力

株式会社システナの魅力イメージ1

これからの幸せな社会を創るITがここに!

心に残る仕事を通じて、
お客様に愛され、
社会に親しまれ、
日本のあしたにエナジーを!

当社はこの理念のもと、
ITテクノロジーを通じて、社会に貢献する企業です。

大手通信キャリアや
日本を代表する大手企業を中心に
世の中の進歩を支えています。

今後も新たな事業領域を開拓し、日本経済を支えていきます。

【安定基盤で思いっきりチャレンジを】

東証プライム上場の安定基盤だからこそ、
安心して未経験からチャレンジできる環境が整っています。

◆社会人の基礎から同期と学べる研修
◆キャリアアップを応援する多彩な研修制度
◆土日祝休・年間休日128日
◆残業月16時間以下

さらに、自社社商材のCanbus.をつかった
データドリブンにより、
先輩の経験を活かしたプロジェクト運営を行っています。
ミスしたとしても、それを許容し、
先輩と立て直すことが出来る環境があるので、
失敗を恐れず挑戦してください。
「日本を代表するIT企業となり 日本経済を底辺から支える」という経営目標を掲げ、2025年に売上高1,010億円を目指している同社。東証プライム上場のSIerとして時代にマッチした多種多様なITソリューションを提供しています。

同社のスケールメリットを活かせば、「IT」という舞台で3年後、5年後、10年後と着実に希望のキャリアを形成できるのが強みです。伸びしろの大きな環境でぜひあなたの可能性を磨いてください。

マイナビ転職
編集部より

インタビュー

先輩社員にお話を伺いました

Nのプロフィールフォト
N さん(中途入社4年目)
シニアリーダー
前職の経験 社会人向け通信教育教材の開発・プロモーション担当
Q

何故この仕事を選んだのですか?

前職の会社は規模が小さく、将来のキャリアが見えなくなってしまい…。キャリアの選択肢が豊富で、会社がバックアップしてくれる当社に転職。面接官の人柄にも惹かれ、ここで働きたいと思えたのも大きな要因です。
Q

キャリアアップや評価について教えてください。

2年目で次のキャリアに進みたいとPM系の研修を受けました。3年目にリーダーに抜擢され、チームの管理やお客様との折衝を担当。そして今年、シニアリーダーに昇格し、希望以上のキャリアアップを叶えられました。
Q

今後の目標を教えてください。

私は今、管理職研修の講師も勤めています。この講師を担当することで、様々な部門の管理職の意見を聞き、考えも深まりました。今後は私自身がロールモデルとなって、女性管理職として活躍していきたいです。

先輩社員にお話を伺いました

Gのプロフィールフォト
G さん(中途入社4年目)
評価・検証
前職の経験 運輸会社の一般事務(派遣社員)
Q

何故この仕事を選んだのですか?

ITに興味を持った時に、未経験から成長できると思って選んだのが当社です。また、「ITを通じてお客様満足に貢献したい」という想いが会社の理念と重なったことも、当社への転職を後押ししてくれました。
Q

未経験でも本当に大丈夫?

入社後の研修は、会社の理念とともに、自分ができないことを学ぶ場です。講師に答えを教えてもらうだけではなく、同期と相談しながら調べるなど、仲間と主体的な学びを実践することで、成長できたと感じています。
Q

仕事で印象に残ったエピソードを教えてください。

以前担当した検証プロジェクトのお客から、今年の4月に「もう一度あなたに担当をお願いしたい」と指名をいただき、さらに「新卒社員も育ててほしい」とおっしゃっていただけたのは、心から嬉しかったです。
  • この求人に応募する
  • 気になる
    気になるとは?

    ・気になる求人を保存できる
    ・求人を保存すると企業から応募や面接の依頼メッセージが届く可能性があります!

応募を悩んでる方にオススメ
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この求人について「気になる点がある」「もっと詳しく知りたい」という場合は、企業に質問することができます。質問が集中した場合など企業の状況によっては、すべての質問に回答できないこともあります。その点ご了承の上、ご利用ください。締切間近の求人に関して応募をお悩みの場合は、応募フォームに質問内容を記載して、応募することをオススメします。

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