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介護業界に向けた自社メディア刊行物の【編集スタッフ】 株式会社環境新聞社 設立50年以上!環境や福祉に特化した業界紙・専門誌の制作会社

  • 正社員
  • 300万~450万円
  • 業種未経験OK
  • 急募
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 転勤なし
  • 完全週休2日制
  • 女性のおしごと掲載中
情報更新日:2022/06/24
掲載終了予定日:2022/08/18

この求人のポイント

福祉に特化した業界紙、『月刊ケアマネジメント』の編集スタッフを募集します!
全て自主企画!アイデアを実現できます 企画段階から全工程に関われる自由度が魅力の一つ! 子育てや家庭との両立も可能!女性スタッフ活躍中◎ 少数精鋭でチームワークを重視した職場環境!
設立50年以上の当社。安定した基盤の元で新たに携わっていただける編集スタッフを募集します!
株式会社環境新聞社のPRイメージ
環境と福祉の業界誌・専門誌を発行する当社。
設立から50年を迎え、一般紙とは異なる切り口とわかりやすさで、定評があります。

福祉部門では『シルバー新報』『月刊ケアマネジメント』を発行。
介護保険にかかわる行政の施策や、民間の取り組みを取材し、
介護事業所や行政、医療機関などにご購読。

今回は、ケアマネジャーを応援する月刊誌『月刊ケアマネジメント』の編集記者として新たなメンバーを募集します!

仕事内容

『月刊ケアマネジメント』の編集をお任せします。★企画・取材・ライティングまで幅広く関われる自由度が魅力の一つ!

具体的には

自社で企画制作を手掛ける
『月刊ケアマネジメント』、
上記刊行物の編集工程全般をお任せします。

入社後の流れ

最初はOJTからスタート!
業界知識は、イチから身に付けられます。
経験に応じて、できる業務からお任せします。

≪チームワーク重視の風土◎≫

チームは、3~4名のメンバーで構成。
編集部は連携を大切にする風土が根付いています。
協力しながら、業務を進めていきましょう!

お仕事の流れ

▼企画
自社企画だからこそ高い自由度が魅力。
アイデアも積極的に発信可能!

▼取材
介護事業所や行政への取材をはじめ、
専門家にインタビューすることも◎
業界の裏側を間近で味わえます!

▼ライティング
読者にわかりやすい文章を作成。
※外注ライターや専門家に依頼する場合もあります。

対象となる方

≪記者 or 編集 or ライターの実務経験(3年以上)≫◎福祉・介護業界に関心がある方 ◎チームを大切にできる方

≪必須条件≫

◇記者・編集・ライターの実務経験(3年以上/業界・媒体不問)

≪こんな方をお待ちしています≫


◇コミュニケーションを大切にできる方
◇チームワークを大切にできる方
◇介護・福祉業界に関心をお持ちの方
◇好奇心旺盛な方
◇産休・育休から職務復帰がしたい方

★あなたに合わせた働き方ができるように支援します!
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします!

この仕事に向いている人

◎明るく話せる方

打ち合わせや取材など外での対応も多いため、明るく話をできる方は楽しくお仕事ができるかもしれません。また、専門誌でもあるため業種知識を身に付けたい方にとっては深められる環境です。

この仕事に向いていない人

×黙々と作業することが好きな方

社内外で人と会話する機会が多く、取材地に赴いたりフットワークが必要になるお仕事です。
デスクに向かってコツコツと仕事がしたい方には難しいかもしれません。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
採用予定人数
若干名
勤務時間
9:00~17:30
勤務地
◆東京都新宿区四谷3-1-3 第1富澤ビル
◇『四谷三丁目』駅から徒歩3分!
◇在宅勤務※規定あり
◇転勤なし

マイナビ転職の勤務地区分では…


東京都
交通アクセス
・地下鉄丸の内線四谷三丁目から徒歩3分
・地下鉄南北線四ツ谷駅から徒歩7分
・JR四ツ谷駅から徒歩10分
給与
月給23万円~33万円
※経験・能力を考慮して決定。
※3カ月の試用期間がございます。
※待遇や条件に変化はありません。

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
300万円~450万円
昇給・賞与
◇昇給:あり
◇賞与:年2回
諸手当
◇交通費全額支給
休日・休暇
◇週休2日(土・日)
※学会取材など、土日の出勤が必要になる場合もあります。
◇祝日
◇夏季休業
◇年末年始
福利厚生
◇社会保険完備
◇健康診断
◇退職金制度
この求人の特徴
  • 急募
  • 業界経験者優遇
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • 転勤なし
  • 残業月30時間以内
  • 原則定時退社
  • 服装自由
  • 年間休日120日以上
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • 完全週休2日制
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 交通費全額支給

会社情報

この企業の特徴
  • 中途入社5割以上
  • 3年連続売上UP
  • 女性管理職登用実績あり
  • 産休・育休取得実績あり
設立
1965年6月
代表者
波田 敦
従業員数
40名
資本金
4300万
事業内容
◆自社刊行物「環境新聞」「月刊下水道」「シルバー新報」
「月刊ケアマネジメント」の企画・制作事業
◆展示会・セミナー・シンポジウムなどの企画・運営事業
◆PRやセールスプロモーションの企画・提案・制作事業
本社所在地
東京都新宿区四谷3-1-3 第1富澤ビル
企業ホームページ http://www.kankyo-news.co.jp/

応募方法

選考の特徴
  • 夜間面接OK
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
  • 応募から内定まで1カ月以内
応募方法
ここまでお読みいただきありがとうございます。
マイナビ転職の「この求人に応募する」ボタンより、
応募フォームにご記入の上送信してください。

※ご応募いただく個人情報は採用業務のみに使用し、
他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません。
※応募に関するお問い合わせも歓迎です。お気軽にご連絡ください!
応募受付後の連絡
書類選考の上、通過者のみにご連絡致します。
予めご了承ください。
採用プロセス
  1. STEP
    1

Web応募書類による書類選考

  1. STEP
    2

1次面接(簡単な適正検査も実施)

  1. STEP
    3

2次面接

  1. STEP
    4

内定

面接回数
2回
面接地
東京都新宿区四谷3-1-3 第1富澤ビル
問い合わせ
株式会社環境新聞社

住所
〒 160-0004 東京都新宿区四谷3-1-3 第1富澤ビル
地図を見る

採用担当
採用担当

会社・仕事の魅力

株式会社環境新聞社の魅力イメージ1

腰を据えた働き方ができる編集部。

編集部にはチームワークを大切にする風土も根づいているので、自分のアイデアや意見も積極的に発信できる。今も多くの方から支持を受ける記事は、魅力的な現場から生まれている。
30年以上に渡り、社会福祉・介護などを記事にしてきた同編集部。記事は企画から校正まで少数精鋭チームで担当し、隅々までこだわった原稿が読者に届く。

こだわりの1つに「タブーを作らない」というものがある。
情報を客観的に捉えることで、真実を捻じ曲げた発信をしないようにしている。福祉業界に携わる方たちが、少しでも有益な情報をキャッチできるように、読者の目線を何よりも大切に制作に取り組んでいると感じた。

マイナビ転職
編集部より

インタビュー

先輩社員にお話を伺いました

Aのプロフィールフォト
A さん(3年目)
前職では季刊誌やWEBメディアの編集を行っていましたが、初めは慣れない部分もありました。
しかし、編集長や先輩方が優しく指導してくださったお陰で、自分から企画を提案できるようになったり、取材先から逆に新たな情報をいただけるまでに成長できました。介護や医療、福祉分野はまだまだ知らないことがたくさんあって、想像以上に刺激的な毎日です。
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。
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