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若手メンバーが活躍中!【人事系総合職(給与・採用・育成)】 シャープ株式会社 #大阪緊急雇用対策に賛同 #人事職種でのキャリアを積みたい方!

  • 正社員
  • 業種未経験OK
  • 上場
  • 完全週休2日制
情報更新日:2020/12/25
掲載終了予定日:2021/02/11

この求人のポイント

《変革期だからこその人事業務に興味のある方》メリハリをつけて効率的に業務に取り組めます
1:人事職種でのキャリアアップを目指せます 2:東証一部上場◎業績好調継続。次の躍進フェーズへ 3:次の成長フェーズを見据えた新規取り組みに挑戦 4:完全週休2日制×年間休日126日の働きやすい環境
《前例のないことにチャレンジ!》オペレーション改善から企画まで幅広くチャレンジできる環境です!
シャープ株式会社のPRイメージ

募集の背景

2016年以降、鴻海精密工業の一員として、飛躍的な成長が続いているシャープ株式会社。
構造改革フェーズから次なる成長フェーズへの移行にあたり、各事業が更に自立した経営を行うことが求められています。
こうした中で、人事部門としても、経営戦略のパートナーとして事業を支える役割を果たすべく体制強化を図っています。

仕事内容

【堺本社で活躍!】◆シャープの人事担当として、各種業務に携わっていただきます◎希望や適性に応じて給与・採用・育成チームのいずれかに配属

具体的には

給与

■給与計算処理の登録/集計
■法令や社内制度に応じたシステム対応
■社会保険・各種税務対応など

採用

■大卒新卒採用/キャリア採用(企画・立案から選考オペレーションまで)

育成

■育成施策の企画・立案(社会全体のトレンド/社内ニーズの調査から研修オペレーションまで)

配属先の編成

各配属先では、会社に新しい風を吹き込んでくれる
フレッシュな人材を求めています。

入社後、まずはこれまでのご経験が活かせる業務をお任せし、
その後は適性やキャリアプランに応じて、
ステップアップを図っていただきたいと思います。

将来のキャリアパス

「人事のスペシャリストを目指すあなたに!」

・人事職種での経験を活かしつつキャリアの幅を拡げたい
・現場だけでなく、本社での人事も経験したい
・実務だけでなく、企画的な業務にも携わっていきたい

といった思いをお持ちの方にぜひお勧めです。

あなたのアイデアが、会社の発展に繋がる!

「人事」というとルーティーン業務が多いイメージがありますが、
前例踏襲ではなく、常に柔軟で新しい発想が求められます。

社内はとてもフラットな環境で
上司も部下も"さん"づけで呼ぶ風土。
キャリア採用で入社したメンバーも
意見を出しやすい雰囲気です。

対象となる方

◆事業会社での人事労務経験をお持ちの方(目安として3年以上)◆大卒以上 ◎異業種からの転職も歓迎です

こんな経験が活かせます

◎給与・社会保険・税務関連業務の経験
◎育成施策・研修の企画立案の経験
◎採用活動(新卒・中途)に携わった経験
◎給与計算や給与システムの改修に関する知識/経験
◎オンライン研修やeラーニングの運営経験
◎教育団体やコンサルティング会社での研修企画/運営経験

こんな方を求めています

◎人事のプロフェッショナルとしてキャリアの幅を更に拡げたい方
◎周囲を巻き込み、チームで仕事をしたい方
◎気配りができ、細やかな対応ができる方
◎初対面のコミュニケーションが苦でない方
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします!

この仕事に向いている人

社内外の動向の変化に素早く対応し、周囲を巻き込みながら改革・改善を進めていく力が求められます。そうした姿勢があれば、きっと大きな成長を遂げられるはずです。

この仕事に向いていない人

原則チームで業務推進しますので、黙々と一人で作業をこなしたい方や、チームで連携して仕事をすることが好きでない方にはあまり向いていません。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
勤務時間
  • 本社/9:00~17:45(実働7時間45分)
※月平均の残業は16.3時間程度です
勤務地
【堺本社での勤務となります】
※U・Iターン歓迎

【大阪】
  • 本社・堺事業所/大阪府堺市堺区匠町1番地

<アクセス>
・地下鉄四つ橋線 住之江公園駅 3番出口
 南海バス「住之江公園駅前」のりばより、匠町行き(91系統)に
 乗車し、終点「匠町」で下車(乗車時間 約13分)
・南海本線 堺駅
 南海バス「堺駅西口」2番のりばより、匠町行き(81、83、84系統)に
 乗車し、終点「匠町」で下車(乗車時間 約12分)

マイナビ転職の勤務地区分では…


大阪府
給与
月給221,500円以上
※経験・能力を考慮し、当社規定により決定させていただきます
※試用期間2ヶ月あり(期間中、条件や待遇に変更なし)
昇給・賞与
  • 賃金改定/年1回
  • 賞与/年3回
諸手当
  • 時間外手当
  • 通勤手当
休日・休暇
  • 完全週休2日制(土・日)
  • 祝日
  • 年末年始休暇
  • GW休暇
  • 夏季休暇
  • 年次有給休暇
  • リフレッシュ休暇
※年間休日126日(2020年度)
福利厚生
  • 社会保険完備
  • 独身寮・社宅
  • 財形貯蓄制度
  • 産休・育休制度
  • 持株制度
  • 住宅融資
  • 厚生施設
  • 契約リゾートクラブ、契約スポーツクラブ
この求人の特徴
  • 業界経験者優遇
  • U・Iターン歓迎
  • 残業月30時間以内
  • 年間休日120日以上
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • 完全週休2日制
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 社宅・家賃補助制度
  • 交通費全額支給

会社情報

この企業の特徴
  • 上場
  • 女性管理職登用実績あり
  • 産休・育休取得実績あり
  • 育児中の社員在籍中
設立
1935年5月(創業1912年)
代表者
代表取締役社長 兼 COO 野村 勝明(のむら かつあき)
従業員数
10,741名(単体)/51,402名(連結) ※2020年9月末現在
資本金
50億円(2020年9月末現在)
売上高
2兆2,712億4,800万円(連結)/1兆3,487億3,800万円(単独) ※2020年3月期
事業内容
電気通信機器・電気機器及び電子応用機器全般並びに電子部品の製造・販売等
本社所在地
大阪府堺市堺区匠町1番地
企業ホームページ https://corporate.jp.sharp/

応募方法

選考の特徴
  • 土日面接OK
  • WEB面接OK
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
応募方法

マイナビ転職の「応募フォーム」(※黄色い「この求人に応募する」ボタン)よりエントリーをお願いします。

出来るだけたくさんの方とお会いしたいと考えています。
募集内容に少しでも興味をお持ちでしたら、ぜひご応募ください!

※応募に関しては秘密厳守いたします
※応募の際に頂いた個人情報は採用業務にのみ使用し、他の目的での利用や第三者へ譲渡・開示することはありません
応募受付後の連絡
応募受付後、メールまたはお電話にてご連絡差し上げます。
採用プロセス
面接日時、入社時期などにつきましてはご相談の上、決定いたします。
  1. STEP
    1

書類選考

お送りいただいた応募データをもとに選考します。
少しでも興味をお持ちの方は、ぜひご応募ください!
  1. STEP
    2

適性検査(WEB受検)

  1. STEP
    3

一次選考(WEB面接)

  1. STEP
    4

最終選考(WEB面接)

速やかに結果のご連絡をさせていただきます。
合格された方は入社の意思確認を経て内定となります。
面接回数
2回
面接地
オンラインにて面接いたします
問い合わせ
シャープ株式会社

住所
〒 590-8522 大阪府堺市堺区匠町1番地
地図を見る

採用担当
管理統轄本部 人事担当(キャリア開発) キャリア採用担当窓口

E-mail

会社・仕事の魅力

シャープの成長を人事面から支える大きなやりがい!

チャレンジする醍醐味を実感!

更なる躍進を目指すフェーズへと入った当社では
チャレンジする姿勢を大いに歓迎しています。

シャープには連結で5万名以上の社員が在籍しています。
その一人ひとりが仕事に誇りを持ち
未来に希望を持って働くため、
人事部門は重要な役割を担っています。

そんな「シャープの人事」というフィールドで
新たなキャリアへのチャレンジを志すみなさんからの
ご応募を心からお待ちしております!

働く環境もお見逃しなく

完全週休2日制&年休126日(2020年度)のほか
ノー残業デーも徹底しているので
オンオフのメリハリも抜群。
福利厚生も整っていますので、安心して働けますよ。
2016年に鴻海精密工業の傘下企業となって以降、急速な業績回復を遂げ、構造改革フェーズから成長フェーズへの移行を図っているシャープ株式会社。人事においても次なる成長に向けた準備を進めており、積極的な姿勢や新しいアイデアは常に大歓迎という。将来的にはコアメンバーとしての活躍も期待されている今回の募集は人事のスキルを極めたい方にとって大きなチャンスと言えるだろう。

マイナビ転職
編集部より

インタビュー

先輩社員にお話を伺いました

堀のプロフィールフォト
堀 さん(中途入社1年目)
総務部 福利厚生グループ

転職のきっかけを教えてください

前職は育成分野に関連した業務を行っていました。もっとキャリアの幅を拡げたいと考え、転職活動を開始。面接で話を聞いてみると、人事領域に特化したキャリアを築けるだけでなく、業務範囲も広いことに興味を持ちました。

会社について教えてください

入社後に感じたのは、とてもフラットな職場の雰囲気でした。入社間もない頃、とある打ち合わせの中で、『堀さんならどう考える?』と、具体的な意見を求められました。新人でも発言できる環境が与えられることに、とても驚きました。積極的に自分で考えたり、動ける方であればとても働きやすい環境だと思います!
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。
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その他の募集要項

SHARPをバックヤードから支える【経理・財務】※経験者募集 正社員

  • 業種未経験OK
  • 上場
  • 完全週休2日制
  • 女性のおしごと掲載中

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