株式会社テクノクリエイション | 育成に定評のある会社です。/【ネットワークエンジニア】(業界未経験者も歓迎します) (1318419) の求人情報

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株式会社テクノクリエイション | 育成に定評のある会社です。

【ネットワークエンジニア】(業界未経験者も歓迎します) 正社員

業種:インターネット関連/ソフトウェア・情報処理/通信関連
従業員数:180名 設立:2001年2月 資本金:4000万円 本社所在地:東京都

情報更新日:2019/08/02
掲載終了予定日:2019/09/19

経験ゼロから育成!ITエンジニアが目指せます

フォロー体制に自信あり!

ここがポイント!
  • 社員の95%は未経験入社です!
  • 経験ゼロから育成(1ヶ月の技術研修)!
  • 長く安心して働ける年功序列賃金制度を採用!
  • 面談は1回のみ!スピード選考
  • 完全週休2日制・残業月平均10時間
  • フットサル・野球・ダーツほかサークル活動も充実!
_dummy280x210 研修充実!入社後の研修のほかに月1開催の勉強会でも仕事に役立つ知識を学べます。

募集要項

募集の背景

企業にとって生命線とも言える
「ネットワーク・サーバ・セキュリティー」の
コンサル・設計・構築・運用・保守のサービスを提供している会社です。

社会と企業を支える生命線を構築して守る
ネットワークエンジニアがお任せしたい仕事です。
新しい取引先の増加にともない、新メンバーを募集します。
「IT業界に携わりたい」という未経験の方、
キャリアチェンジを考えている方はぜひご応募ください。

仕事内容

ネットワークやサーバやセキュリティーのコンサル・設計・構築・運用の仕事です! 約1ヵ月の研修があるので安心してください!


【具体的には】  ★入社後まずは資格ITILを社内で受験・取得していただきます。

入社後
↓  
ITIL取得・ネットワーク研修(CCNAの資格取得勉強)・ビジネスマナー研修(計1ヵ月~2ヵ月/本社・秋葉原)を経て現場で業務をスタート。

現場に出たら先輩社員やお客様の指示に従いながらイチから勉強していきます。まずは一つのプロジェクト(1年~3年)を通じて現場を肌で感じてください。そして次の現場へという流れになります。

3年~5年経ったら、適性に合わせて担当いただく仕事のレベルやポジションも徐々にアップしていきます。
↓  
10年経ったら、リフレッシュ休暇制度を活用するもよし、更にスペシャリストを目指していくもよし、ゼネラリストとしてマネジメント力を身に着けていくもよし、一緒に考えていくことになります。

セキュリティーエンジニアとして更に上級を目指すこともできます。

【自分が挑戦したいことを教えてください】

あなたがIT業界で経験したい仕事、身につけたい技術について聞かせてください。「未経験だからどんなキャリアパスが描けるのかもわからない…」そんな方のために研修(約1~2ヵ月)や面談があるので安心してください。あなたのキャリアを一緒に考え、最適なプロジェクトをお任せします!

【入社後も寄り添うサポートであなたを支えます】

社員が働きやすい居心地の良い環境を目指している当社。社長をはじめ、営業担当、教育担当との距離も近く、現場での人間関係や業務内容で困った時も相談しやすいのが魅力です。社長をはじめ先輩社員と一緒にランチをとり会話をする機会があるほか、社員全員が集まる飲み会なども開催。長期的な視点で成功をサポートします。

求める人材

経験・学歴・年齢不問! 第二新卒、未経験者も大歓迎!


経験・学歴・年齢不問!
第二新卒、未経験者も大歓迎

【具体的には】
◎学ぶ意欲のある未経験者大歓迎!
◎IT業界に興味がある方
◎長期的に役立つ技術やスキルを身につけたい方

「なんとなくITに憧れている」
「WEBやスマホに関係する仕事をしたい」
「何でもいいから手に職をつけたい」といった理由でも構いません。
フリーターやアルバイト経験しかない方、社会経験未経験でもOKです!

勤務地

東京都台東区上野3-1-2
秋葉原新高第一生命ビル6F・7F

※プロジェクトにもよりますが主に東京・神奈川・埼玉・千葉・群馬
※寮完備/U・Iターン歓迎

マイナビ転職の勤務地区分では…
群馬県、埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県
勤務時間

9:00~18:00
※各プロジェクトの勤務体系に準拠

給与

月給20万円~
※成果主義付き年功序列賃金制度を導入。
資格を取得して、社歴を重ねるうちに収入もアップ。長く安心して働けます。

※試用期間6ヵ月(同条件)

初年度年収 初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。

250万円~800万円

モデル年収例

年収274万円 / 22歳 経験1年 /月給20万円+別途残業代・交通費別途
年収496万円 / 30歳 経験4年 /月給36万円+別途残業代・交通費別途
年収628万円 / 34歳 経験10年 /月給52万円+別途残業代・交通費別途

諸手当

■交通費全額支給
■残業代全額支給
■皆勤・職務・家族・資格手当
■テクニカル系役職/マネージメント系役職手当

休日・休暇

■完全週休2日制
■年間休日123日
■年末年始・GW・夏季・年次有給・慶弔・生理・育児休暇
■リフレッシュ休暇

福利厚生

■昇給年1回
■決算賞与
■社会保険完備
■定期健康診断
■ベネフィットステーション(会員制割引サービス約140万件)
■退職金
■寮完備
■自社研修
■ホワイトハッカー育成コース(CEH資格取得)
■資格取得支援 (受講料+最大10万5000円資格手当)
■外部ビジネスセミナー無料受講可
■社員表彰・勤続表彰
■帰社日・懇親会
■入社祝い会
■お祝金(結婚・出産)
■クラブ活動費用会社負担
■奨学金返金支援

この求人の特色

急募 募集人数10名以上 学歴不問 第二新卒歓迎 U・Iターン歓迎 「女性のおしごと」掲載中 転勤なし 残業月30時間以内 年間休日120日以上 完全週休2日制 オフィス内禁煙・分煙 社宅・家賃補助制度 交通費全額支給

会社・仕事の魅力

_dummy280x210 テクニカルアドバイザーとして研修全般を担当しています!スキルレベルに応じて教えるのでご安心ください。

経験ゼロでもしっかり育成します!

 社員一人ひとりが働きやすい環境づくりに力を入れている当社。技術や情報の刷新スピードが早い業界なので、月1回の勉強会を開催したり、重要な技術書は毎月購入して社員が閲覧できるように用意しています。
 また、未経験スタートでつまづきがちなことや悩みを一人で抱え込まないように、社員一人ひとりに対するヒアリングとサポートを大事にしています。一人前のエンジニアに成長していく過程で、仕事現場でつまづくことが出てきた時に、頼りになるのが当社ならではの5つのサポート窓口(営業担当・教育担当・リーダー社員・テクニカルアドバイザー・安全衛生管理者)です。配属された現場での技術面・仕事環境面でのヒアリングとアドバイスも行っています。
 あなたの気持ちを優先しながら、アサイン先を決めていくので、自分が思い描くキャリアを目指してください!

社員インタビュー

_dummy120x90 Oさん(20歳)   前職:医療事務

ITと聞いてピリっとした空気の会社なのかなと思ったら、温かみのある雰囲気でほっとしました。社員の人柄の良さに魅力を感じて入社を決めました。完全に未経験での入社でしたが、基礎知識を学べる研修や教材が用意されていたので助かりました。名刺の渡し方、敬語の使い方まで教えてもらえるビジネスマナー研修もあるので、私と同じように社会人経験の少ない方でも安心して入社できると思います。

_dummy120x90 Kさん(30歳)   前職:宅配業

IT業界に憧れての転職活動で複数の会社を見学しましたが、ここが一番アットホームで風通しの良い雰囲気だったので入社を決めました。面談も研修も一貫して気持ちに寄り添ってくれるような姿勢があり、安心して働けています。インターネットの仕組みやデータの流れなど基本知識を学べましたし、社内での座学研修のほかに自宅学習もできるので、ネットワークエンジニアに必要なLinuCの資格習得もスムーズでした。

会社情報

設立

2001年

代表者

代表取締役 長谷川 晃

従業員数

180名

資本金

4000万円

事業内容

1. インフラ/ネットワーク/サーバの《設計・構築・運用・保守・監視》
2. ソフトウェア開発

本社所在地

〒 110-0005
東京都台東区上野3-1-2秋葉原新高第一生命ビル6F・7F

企業ホームページ https://www.technocreation.co.jp/

取材後記(マイナビ転職編集部から)

_dummy280x210 技術力に加え、研修・育成、社員のフォロー体制には自信があります。と担当の栗林氏。

社員インタビューで伝わってきた同社の魅力のひとつが、
働く社員の人柄の良さや温かい雰囲気だ。

社内が心地良いだけでなく、働きやすい環境づくりに
も反映されている。本人の希望に応じて資格取得の支援を行っており
ゼロからスキルを身に付けられる研修も用意されている。
意欲的に成長したい社員にとって望ましい環境がある。

社員が仕事での悩みを一人っきりで抱えないように
サポート窓口となる各担当もバックアップ。
頑張りを生かせるように研修制度・資格手当・家族手当などの
福利厚生も充実している。

社員の年齢層は20代~50代と幅が広い。
成果主義付きの年功序列賃金制度も採用しているため
定年まで安心して働きたい人にもおすすめしたい。

応募方法

応募方法

マイナビの応募フォームよりご応募ください。

※面接日・入社日などはご相談に応じます。
※応募の秘密は厳守いたします。
※応募いただく個人情報は採用業務のみに利用し、
他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません。

応募受付後の連絡

応募受付後、応募者全員にお電話もしくはメールにてご連絡差し上げます。

採用プロセス

【STEP1】書類選考
お送りいただいた応募データをもとに書類選考をいたします。

【STEP2】面談一回(最終面談まで・1時間半くらい)

※遠方の方は、Skype(スカイプ)面談も可能です。
※応募者皆様のご負担を減らすために社長同席の上、面談が1回で終わるように努めています。

【STEP3】内定

※面談から内定までは2~3日間を予定しています。
※応募に対するお問い合わせがございましたらお気軽にご質問ください。

面接回数

1回
※応募者皆様のご負担を減らすために社長同席の上、面談が1回で終わるように努めています。

面接地

〒110-0005
東京都台東区上野3-1-2
秋葉原新高第一生命ビル6F・7F

選考の特徴
WEB面接OK 面接日程応相談 入社時期応相談 応募から内定まで1カ月以内

問い合わせ先

株式会社テクノクリエイション | 育成に定評のある会社です。

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住所

〒 110-0005
東京都台東区上野3-1-2
秋葉原新高第一生命ビル6F・7F
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採用担当

採用担当

電話番号

03-3834-2211(直通)

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応募に関するよくある質問(マイナビ転職に寄せられる一般的な質問)

Qなんとなくいいなとは思うけど、応募を悩んでるときは応募しない方がいいですか?

A「求人情報だけではよくわからない」「自分で大丈夫なのか」という不安もあるかと思いますが、応募して面接を受けるのは会社を知る良い機会ですし、会社にとってもあなたのことを知る良い機会と捉えると良いと思います。また応募する際に気になることを企業へのメッセージ欄に記入するのもひとつの方法です。

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