キープしました。
辞退しました。
締切間近
あと3
株式会社ウエダの企業ロゴ

社長TV出演決定!【倉庫管理】★年休120日&残業少なめ 株式会社ウエダ 7月5日に開催される転職フェアに参画 @グランフロント大阪 B2F

情報更新日:2025/07/03
掲載終了予定日:2025/07/14

この求人のポイント

読売テレビ番組「BEAT~時代の鼓動~」(6/29放送)にウエダが登場します。
【 安定経営 】大手企業からも厚い信頼を獲得! 【 未経験者歓迎 】半数以上が異業種からの転職者! 【 研修制度 】OJT研修や階層別研修などをご用意◎ 【 女性も活躍中 】意見を発信しやすい明るい職場 【 働きやすい 】年間休日120日/残業も年々減少中 【 個性が輝く 】スキル・意欲を最大限に引き出します
会社が大きくなっても、現場で働く社員を大切にしています。★配属先は希望の働き方・勤務地を考慮し決定!
株式会社ウエダのPRイメージ
関西を中心に、物流アウトソーシングや3PLなどの幅広い事業を展開している当社。名だたる大手企業さまからも厚い信頼を獲得しており、設立以来、安定した経営を続けてきました。

\当社で働く注目のPOINT/

  • 社員の個性・スキルが最大限に発揮できる環境をご用意
  • 年間休日120日&有給休暇も柔軟に取得可能
  • キャリアアップのための研修も充実

▼要check★企業blogを開設しました!

https://note.com/ueda_group

仕事内容

倉庫内での入荷、在庫管理、ピッキング、出荷、アルバイトスタッフの管理・育成などをお任せ。★20~40代まで幅広い世代が活躍中 ★充実の研修あり

具体的には

  • 到着した商品を倉庫に搬入、保管、棚入れ、格納
  • 商品(在庫数)の管理
  • 出荷指示書に基づき、
 商品を取り出すピッキング作業
  • 商品の発送に向けて検品・梱包・出荷
  • パート・アルバイトさんの管理

※みんなが働きやすい環境をつくるお仕事です。

※配属先によって、取り扱っている商品が異なります。

【 取り扱っている商品 】

  • 大手メーカーの食品
  • パン商品
  • コンビニの商品
  • 通販の商品
  • 釣具 等

★拠点ごとに営業時間も異なるので、
「日勤のみが良い」
「車がないので駅チカの拠点が良い」
「土日は休みたい」などの希望があれば
 お気軽にご相談ください。

入社後の流れ

まずは”実務を知る”ことから始めましょう。
 ▼
取り扱っている商品を把握したり、
入荷から出荷までの流れを覚えたり、
1つずつ覚えていきましょう。
 ▼
そして、少しずつ管理業務をお任せします。
先輩が丁寧に教えてくれるので、
わからないことがあれば
気軽に相談してくださいね。

将来のキャリアパス

新しい営業所も増えており、
早期のキャリアアップも可能!

所長や副所長を目指す方には、
約1年間の”養成研修”を受けていただきます。

  • マネジメント
  • 労務管理
  • 収支管理
  • リーダーシップ
  • 営業所の運営方法 など

基礎からじっくり学べる環境です。

★未経験入社3年目で所長に昇格した先輩も!

配属先の編成

当社では、
20代から40代まで
幅広い世代が活躍しています!

全くの異業種から転職した先輩も多く、
入社時の不安な気持ちを理解した上で、
みんなが丁寧にサポートしてくれます。

★パートさんもベテランの方が多く、
 わからないことがあれば
 優しく教えてくれます。

対象となる方

◆未経験・第二新卒・社会人デビューの方も大歓迎 ◆オンオフのメリハリのある働き方が可能! ※人間関係も良く、居心地の良い雰囲気が根付いています

【 先輩たちの前職は? 】

飲食店/営業事務/接客業/映像制作/トラックドライバー/販売/製造業/賃貸営業 など

様々な経歴を持った先輩たちが活躍しています!

>>ウエダに転職してよかった!を集めました<<

  • 手を挙げれば管理職研修に参加することができ、
 仕事に対する考え方やマネジメントについて学ぶことができます。

  • 社員一人ひとりに裁量権を与えてくれるので、
 アイディアを形にすることができました。

  • プライベートな時間が増えて、
 趣味や家族との時間を大切にできています。

  • 学生時代や前職で培ったスキルを発揮できるように
 さまざまなチャンスを与えてくれます。

上田浩嗣社長がテレビに出演します!

6月29日に放送される
読売テレビ番組「BEAT~時代の鼓動~」に
当社の社長が出演します。

放送日:6月29日(日)
時間:午前11:25~11:30
放送エリア:関西2府4県

物流業界のこれからや経営理念、
私たちが大切にしている価値観や
挑戦について語ります。
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします!

この仕事に向いている人

  • チームワークを大切にできる方
  • コミュニケーションを取るのが好きな方(口下手さんもOK)

人と話すことが苦手だった先輩も仕事を通して、コミュニケーションスキルを習得しています。

この仕事に向いていない人

「特別向いていない」という人はいません。

しかし、正社員として腰を据えて働いてほしいと思っているので、仕事に対してあまり責任感がない方には難しいと思います。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
勤務時間

◇シフト制/1日実働8時間


<シフト例>
09:00~18:00
12:00~21:00
15:00~24:00

※残業は少なめです。
 時期によって変動はありますが、
 閑散期は月15~20時間程度です。

※配属拠点により、勤務時間が異なります。
 営業時間が18時までの拠点や
 24時間稼働している拠点もあるので、
 あなたの希望を考慮した上で、
 配属先を決定します。
勤務地
◆あなたの希望や居住地などを考慮して【兵庫/大阪/奈良/千葉/神奈川】に配属します。
※マイカー通勤OK( 住吉浜西営業所は除く )

★配属エリア内で転勤が発生する場合がありますが、転居を伴うような転勤については本人の事情も考慮しますので、ご安心ください。


<西日本>
【兵庫】
◆神戸営業所/大手食用油メーカー(兵庫県神戸市東灘区)
◆住吉浜西営業所/大手食用油メーカー(兵庫県神戸市東灘区)
◆西神中央営業所/大手製パンメーカー(兵庫県神戸市西区)
◆須磨営業所/釣り具卸(兵庫県神戸市須磨区)
◆深江浜営業所/大手日本酒メーカー(兵庫県神戸市東灘区)
◆宝塚営業所/食品スーパー(兵庫県宝塚市)
◆猪名川営業所/通販(兵庫県川辺郡猪名川町)
◆阪神流通営業所/ファミレス(兵庫県西宮市山口町)
◆西宮北営業所/高級食品スーパー(兵庫県西宮市山口町)
◆西宮山口営業所/照明器具メーカー(兵庫県西宮市山口町)
◆尼崎LP営業所/大手生活雑貨(兵庫県尼崎市)
◆尼崎ESR/大手生活雑貨(兵庫県尼崎市)

【大阪】
◆池田営業所/大手製パンメーカー(大阪府池田市)
◆摂津営業所/大手コンビニ(大阪府摂津市)
◆堺営業所/大手食品スーパー(大阪府堺市)

【奈良】
◆大和郡山営業所/大手製パンメーカー(奈良県大和郡山市)

<東日本>
【千葉】
◆利根第2営業所/大手製パンメーカー(千葉県野田市)
◆利根第3営業所/大手製パンメーカー(千葉県野田市)

【神奈川】
◆川崎営業所/大手食品スーパー(神奈川県川崎市川崎区) 

【埼玉】★2025年4月にリニューアルオープン★
◆川越営業所/大手ドラッグストア(埼玉県川越市)
⇒リニューアルオープンに伴い、採用強化中です!

★2026年1月 新規営業所「多摩瑞穂」が立ち上がります!

新しいフィールドで私たちと一緒に働きませんか?

マイナビ転職の勤務地区分では…


埼玉県、千葉県、神奈川県、大阪府、兵庫県、奈良県
給与
《西日本勤務》月給21万円以上
《東日本勤務》月給21万5,000円以上
《神奈川勤務》月給22万円以上

※東日本勤務の月給は、一律の地域手当を含みます
※ほか、諸手当+ 残業代100%支給
※経験、能力を考慮の上、決定します
※試用期間6か月あり(待遇の変更はありません)

<モデル月収例>

  • 月収27万円(月給21.5万円+残業手当+深夜手当+交通費)
※29歳/2年目/前職:飲食業

<モデル年収例>

  • 年収480万円(月給24万円+役職手当+職務手当+賞与)
※30歳/3年目/前職:警察官

【入社以降の年収イメージ】

*1年目:360万円
*2年目:390万円
*3年目:430万円
※上記は一例です

★未経験入社3年目で所長に昇格した先輩も!昇格に応じて待遇もアップします。


★動画公開中!★

ウエダでの仕事や先輩たちの声などを紹介している動画が、採用情報ページ内で公開中です!
https://www.ueda-group.co.jp/recruit/

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
300万円~400万円
昇給・賞与
◇昇給/年1回
◇賞与/年2回
諸手当
◇交通費全額支給(社内規定あり)
◇勤務地手当(転勤時の異動の場合)
◇残業手当100%支給 など

【手当例(所長職)】
◆役職手当:25,000 円/月
◆職務手当:85,000 円/月

※管理職への登用は、昇格試験を実施しています。
休日・休暇

★年間休日120日★

◇月10日以上休み(シフト制)
◇有給・慶弔休暇
◇育児休暇制度(過去実績あり) など

★シフトは拠点内で柔軟に調整しており、
 希望休を取って
 プライベートを充実させています。
福利厚生
◇社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険)
◇資格取得支援制度(フォークリフト・第一種衛生管理者など)
◇確定拠出型年金制度
◇出産祝い金
◇結婚祝い金
◇永年勤続(5年・10年)
◇車・バイク・自転車通勤OK(勤務地により制限あり)
◇UEDA ゴルフ部・カラオケ部

★動画マニュアルなどの研修素材があるほか
 プロモーション動画も作成しました。(HPで公開中)
この求人の特徴
  • 第二新卒歓迎
  • 学歴不問
  • U・Iターン歓迎
  • 業界経験者優遇
  • 社会人未経験歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • ブランクOK
  • 急募
  • 募集人数10名以上
  • 電話問い合わせOK
  • 内定まで2週間
  • 転職フェア出展
  • 社内見学可
  • 残業月30時間以内
  • 年間休日120日以上
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • マイカー通勤可
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 交通費全額支給
  • 資格取得支援・手当あり

会社情報

この企業の特徴
  • 中途入社5割以上
  • 育児中の社員在籍中
  • 20代の管理職登用実績あり
  • 未経験入社5割以上
  • 産休・育休取得実績あり
設立
1951年4月
代表者
代表取締役社長/上田 浩嗣
従業員数
1400名
資本金
2000万円
事業内容
■アウトソーシング事業
(1)物流センター運営事業
・スーパーマーケット向けセンター運営
・コンビニエンスストア向けセンター運営
(2)生産物流運営管理
・食用油製品の充填、検査作業
・パンやお菓子の仕分け、検品作業
・おにぎりやお弁当の仕分け、検品作業
(3)卸業庫内物流事業
・外食チェーン向け食材供給仕分作業
・釣具店向け供給仕分作業

ーーーーーーーーーーーーーーーーー
<関連会社>
・株式会社ユービーエム
・株式会社ユーパワーロジ
・株式会社ユーエムロジ
・光洋運輸株式会社

★株式会社ウエダの企業blogを開設しました!

 ぜひチェックしてください!
https://note.com/ueda_group

本社所在地
兵庫県西宮市今津出在家町9-20
人を育て、仲間を大切にする会社

成長できる環境があります。

だからあなたもチャレンジしてほしい―。


ウエダは成長できる”サポート体制”を整えています。
入社後は、パート・アルバイトさんの
業務管理や現場改善など、
まずはできることからお任せします。

新入社員は、約半年かけて研修を実施します。
座学から始まり、改善へ向けた実践教育、
動画を活用したeラーニングなど、
ユニークな研修を行っています。
上記の続き
中堅や管理職社員には、
段階に合わせた研修プランを用意。
経験を重ねながら
”判断力・実行力・リーダーシップ”が発揮できるように、
また、将来はウエダの中核メンバーとして
活躍できるようにステップアップしていきます。
企業ホームページ http://www.ueda-group.co.jp

応募方法

選考の特徴
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
応募方法
▼マイナビ転職の「この求人に応募する」よりご応募ください。
できるだけ多くの方とお会いしたいと考えております。当社に少しでも興味をお持ちの方は、ぜひご応募ください!
ご不明な点がございましたら下記の『質問フォーム』からお気軽にお問い合わせください。

※ご応募いただく個人情報は採用業務にのみ利用し、他の目的での利用や第三者へ譲渡、開示することはございません
応募受付後の連絡
書類選考につきましては、電話またはメールにて連絡させていただきます。
採用プロセス
できる限り応募者皆様とお会いし、面接(及び見学)を実施しています。書類選考から面接、採用までご不明な点がございましたらマイナビよりお問い合わせ、ご質問ください。折り返し担当者より直接ご連絡させていただきます。

※面接前に履歴書の事前送付をお願いする場合があります。
  1. STEP
    1

【書類選考】

お送りいただいた応募データをもとに書類選考を行い、通過された方には、追って詳細をご連絡いたします。
  1. STEP
    2

【面接(2回)】

1次面接・2次面接ともに、最寄りの営業所、本社もしくは東京事務所にて実施します。
  1. STEP
    3

【内定】

当社で新しいスタートを切りましょう!あなたの新しいチャレンジを、会社として応援していきます。
書類選考のポイント
今回の募集は未経験の方の応募大歓迎です!
あなたのこれまでの経験は問いません。
これからの意欲を重視します。

これまでの経歴に自信がなくてもOK!
大丈夫、みんな最初は未経験でした。
面接でお会いできるのを楽しみにしています!

※最初はWeb面接(オンライン)も可能です
面接回数
2回を予定しています。

※希望される方には、営業所の見学を実施しているので、お気軽にご相談ください。
面接地
面接は、最寄りの営業所、本社もしくは東京事務所にて実施します。

面接は双方のことを知る場所だと思っています。
そのため、一方的な面接は行いません。
私たちの考えもお話しするので、リラックスしてお越しください。
問い合わせ
株式会社ウエダ

住所
〒 663-8227 兵庫県西宮市今津出在家町9-20
地図を見る

採用担当
採用担当(マイナビ転職を見たとお伝えいただくとスムーズです)

電話番号
0798-22-6402

備考

\お知らせ/

日本最大級の転職フェアに参画決定!
  • まずは話だけでも聞いてみたい
  • どんな人が働いているか知りたい
そんな方々もぜひお越しください。

【大阪】
  • 7月5日(土)@グランフロント大阪 B2F コングレコンベンションセンター

\企業blogを開設しました/

ぜひ一度チェックしてください。
https://note.com/ueda_group

会社・仕事の魅力

株式会社ウエダの魅力イメージ1

”自分らしさ”を再発見できる場所―。

さまざまな事情から、
自分らしく働くことを諦めていませんか?

ウエダでは、
社員一人ひとりの強みや個性を大切にしており、
経験の有無や学歴、年齢に関係なく
みんなが長く安心して、
そして”自分らしく”働ける環境をご用意しています。

▼働く環境もグレードアップ▼

基本給は20万円から21万円に。
年間休日は108日から120日に。
また、紙で管理していたものをシステム化し、
業務効率化を図ることで、
残業時間も減少しました。

★希望を出せば休めるので、
 趣味の時間や家族との時間も
 存分に楽しんでいただけます!

「 ウエダで働き続けたい 」と
思ってもらえるように、
制度や待遇面のアップデートを進めています。

▼check▼

2022年から現在まで、
マイナビ転職サイトから入社された方は32名。
中途では珍しく同期もいるので、
安心して飛び込んできてください。
ウエダは全国に営業所を持ち、スーパー・レストラン・コンビニ・通販など多様な物流に対応する老舗企業だ。会社の魅力を先輩たちに伺ってみると、その多くが「人の良さ」と答えてくれました。横のつながりを大切にする社風で、全社員がひとつになって現場をつくり上げることで、居心地の良さにつながっているのとのことです。

実際にたくさんの先輩たちが、異業種から新しいスタートを切り、”自分らしく”働いています。仕事はもちろんプライベートな時間も大切にできる同社で、自分らしさスイッチを”ON”にして活躍してください!

マイナビ転職
編集部より

インタビュー

先輩社員にお話を伺いました

青柳のプロフィールフォト
青柳 さん(中途入社1年目)
倉庫管理
前職の経験 キャリアアドバイザー
Q

何故この仕事を選んだのですか?

キャリアアドバイザー時代に製造や物流系のお仕事を中心に紹介しており、「フォークリフトを運転してみたい」と興味を持ちました。その足で資格を取りに行き、転職イベントで雰囲気の良かった当社を選びました。
Q

会社の魅力はどこだと思いますか?

優しい先輩ばかりで、パートさんもベテランの方が多いので、未経験の方でも安心して働けます。今は、POPの作成や会社説明会の資料作成なども任せてもらっており、一人ひとりの長所を伸ばしてくれる会社です!
Q

お休みは取れますか?

私の働いている営業所は、基本土日がお休みで時差出勤も利用できます。残業も少ないので、前職に比べるとプライベートな時間も増えましたね。男女関係なく、のびのびと働ける環境がウエダにはあります!
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。

先輩社員にお話を伺いました

和氣のプロフィールフォト
和氣 さん(中途入社9年目)
倉庫管理
Q

何故この仕事を選んだのですか?

学生時代にウエダでアルバイトをしており、人と話すことが苦手な私にとってすごく居心地がよかったんです。仕事を通して徐々にコミュニケーションスキルが身に付き、今は管理職を目指して研修を受けています。
Q

社風を教えてください。

今まさに変革期を迎えており、社内SNSがスタートしたり、人材育成に力を入れていたりと、業界イメージを変えようとさまざまな施策を行っています。「変わりたい」という想いがあれば、会社がサポートしてくれます!
Q

今後の目標を教えてください。

営業所全体のシフト管理を任せてもらっており、紙ベースだった管理をシステム化することができました。裁量を与えてくれる会社だからこそ、いろいろなことにチャレンジしていきながらスキルアップしていきたいです!
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。
  • 応募フォームへ進む
  • 気になる
    気になるとは?

    ・気になる求人を保存できる
    ・求人を保存すると企業から応募や面接の依頼メッセージが届く可能性があります!

応募を悩んでる方にオススメ
企業に質問する

この求人について「気になる点がある」「もっと詳しく知りたい」という場合は、企業に質問することができます。質問が集中した場合など企業の状況によっては、すべての質問に回答できないこともあります。その点ご了承の上、ご利用ください。締切間近の求人に関して応募をお悩みの場合は、応募フォームに質問内容を記載して、応募することをオススメします。

この求人と勤務地が同じオススメ求人

閲覧履歴からオススメのまだ見ていない求人

注目のキーワード

株式会社ウエダ 7月5日に開催される転職フェアに参画 @グランフロント大阪 B2F

社長TV出演決定!【倉庫管理】★年休120日&残業少なめ

気になるに保存しました。
気になる保存に失敗しました。

マイナビ転職からのお知らせ

マイナビ転職では、サイトの継続的な改善や、ユーザーのみなさまに最適化された広告を配信すること等を目的に、Cookie等の「インフォマティブデータ」を利用しています。

インフォマティブデータの提供を無効にしたい場合は「確認する」ボタンのリンク先から停止(オプトアウト)を行うことができます。
※オプトアウトをした場合、マイナビ転職の一部サービスを利用できない場合があります。