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【学習スタッフ(クラス、教室運営)】第二新卒歓迎※30代活躍中 株式会社日能研 小学生のための中学受験型◎未経験OK※Webセミナー随時開催中!

情報更新日:2020/09/07
掲載終了予定日:2020/10/15

この求人のポイント

【業界未経験も歓迎】教育業界の経験は一切不問 【働く環境】フラットな社風!フレックスタイム制! 【長期休暇も取れる】長い休みを有効活用し海外旅行も 【仕事のやりがい】子ども達の笑顔が最高に嬉しい
”子どもの学びを真ん中に”主体的に学ぶ一人として、日能研とともに学び、ともに成長していきませんか?
株式会社日能研のPRイメージ
日能研は私立中高一貫校への
進学をサポートする学習塾。
『応援します 輝く目を持つ子どもたち』
日能研のこの言葉は、
単なるスローガンではありません。
受験以外の場面でも未知の事柄と
付き合うことができる
「持続可能な学力」こそが、
日能研が目指す学びです。

今回の募集は、当社が未来へ進んでいくために、
ともに変化、成長していきたいという方を
新しく募るための増員募集です!

仕事内容

【授業以外の幅広い業務を通じて、子ども達の学びをサポート】また、保護者対応・教室運営全般もお任せします。

具体的には

【具体的には】
◆教室内業務を通じての持続可能学力育成、進学後学力育成
◇子どもとのコミュニケーション(学習相談・受験相談・合格支援業務)
◇保護者面談(子どもの学習状況や成績などの報告、相談対応、各種情報の提供)
⇒随時面談をおこないながら、ニーズや模試成績に応じた
 志望校決定のアドバイス、受講講座の提案などを行います。
◇体験学習・プログラム運営
◇保護者会の企画・実施
◇生徒募集のための広報業務(DM・チラシ配布)
◇入塾希望の電話問い合わせや来客対応(当校の特徴や魅力をご紹介)
◇その他、教室運営業務全般

◎教室を円滑に運営するための幅広い業務をお任せします。「勉強を教える仕事」ではありません。
授業を担当する教務スタッフと連携しながら、私学への進学のサポートを行います。

一人ひとりの子どもと真正面から向き合う仕事です!

”学びの個性”をサポートするためのポジションが「学習スタッフ」です。
学習スタッフの仕事は、学校で言えば「担任」。
子ども一人ひとりの性格や学び方の特徴などを把握し、
時にはやさしく、時には厳しくサポートするお仕事をお任せします。

対象となる方

【未経験・第二新卒OK】★4年制大卒・院卒/30歳未満の方(※1)★研修制度を整えているので、教員免許・塾でのアルバイト経験は一切不問!
(※1)若年層の長期キャリア形成を図るため

【こんな方を求めています】
◎1日ごとに大きく成長する子ども達と一緒に学び続け、変化することができる方
◎子ども達と同じ目線で考えることはもちろん、自分自身にとってもそれがどんな意味を持ち、何を学べるかを一緒に考えられる方
◎子ども達はもちろん、自分も含めた「人」と真剣に向き合い、関わっていくことを楽しめる方

【未経験スタートでも安心の導入研修】
入社後は、研修としてグループ会社で採点や物流などの業務経験や、教室への仮配属を経てから正式な配属となります。
当社事業に関わる幅広い部門の知識は、スムーズな教室運営に欠かせません。

募集要項

雇用形態
正社員
勤務時間
◆フレックスタイム制(標準労働7時間)

≪標準労働時間帯≫
平日/13:00~21:00
土日及び講習・イベント時/8:00~16:00
勤務地
東京都/神奈川県/千葉県/茨城県
★お住まいを考慮して配属を決めます。
★51校

【東京都】
渋谷、目黒、経堂、成城学園前、高田馬場、吉祥寺、国分寺、西日暮里、錦糸町、お茶の水、豊洲、勝どき
深川(門前仲町)、千住(北千住)、青戸(青砥)、竹ノ塚、赤羽、練馬、上石神井、ひばりが丘(ひばりヶ丘)、町田

【神奈川県】
横浜、菊名、センター南、鶴見、本厚木、二俣川、中央林間、中山、相模原
茅ヶ崎、藤沢、湘南台、大船、上大岡、金沢文庫、横須賀中央、戸塚、東戸塚、港南台、小田原

【千葉県】
千葉、津田沼、西船橋、本八幡、浦安、新浦安、海浜幕張、柏、松戸

【茨城県】
取手

マイナビ転職の勤務地区分では…


茨城県、千葉県、東京都、神奈川県
給与
◆月給:22万5千円以上(一律住宅手当含む)
★入社時の年齢・経験・能力に応じて初任給に付加します。
★残業代については、【全額支給】します!(基本給に残業代は含まれません)

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
350万円~400万円
昇給・賞与
昇給:年1回(4月)
業績手当(賞与):年4回 3月、6月、9月、12月(平均約5カ月分)
諸手当
◆住宅手当
◆超過勤務手当
◆家族手当
◆交通費全額支給
休日・休暇
◆毎月5~8日(毎月23日を出勤日とする)
◆有給休暇(初年度10日、最高20日)
◆慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇
◆リフレッシュ休暇
※勤続1年経過後連続6日間、定休日などの組み合わせにより最長連続10日間
福利厚生
◆社会保険完備(雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険)
◆健康診断
◆永年勤続表彰制度
◆退職金制度
◆慶弔・災害・傷病見舞金制度
◆財形貯蓄制度
◆社宅
◆保養所(修善寺)
この求人の特徴
  • 急募
  • 募集人数10名以上
  • 業界経験者優遇
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • 転勤なし
  • フレックス勤務
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 交通費全額支給

会社情報

この企業の特徴
  • 3年連続売上UP
  • 産休・育休取得実績あり
  • 育児中の社員在籍中
設立
1953年4月
代表者
高木 幹夫
従業員数
332名(男:186名・女:146名)
資本金
3,200万円
売上高
84億5300万円(2019年4月期)
事業内容
■小学生のための中学受験予備校、私・国立中学への進学支援、進学準備教育推進
■教室運営/授業・学習支援/教材開発/学習理論研究/情報配信(私・国立中学情報、教育環境情報)等
■教育関連イベント事業
本社所在地
神奈川県横浜市港北区新横浜2-13-12
事業所
日能研直営教室/東京・千葉・神奈川・茨城に51教室、北海道1教室
日能研グループネットワーク/全国152教室
企業ホームページ http://www.nichinoken.co.jp/

応募方法

選考の特徴
  • 土日面接OK
  • 入社時期応相談
  • 応募から内定まで1カ月以内
応募方法
●○最後までお読みいただきありがとうございます○●
マイナビ転職「応募フォーム」より必要事項をご記入の上、エントリーください。
またあわせまして、セミナー予約フォームより「会社セミナー」のお申し込みもお願いします。

募集資格に該当している方、全員と面接を行います。
※ご不明な点については、お気軽にお問い合わせください。
応募受付後の連絡
応募確認後、書類選考を通過された方には、お知らせいただいたメールアドレスに個別にセミナーの日時等のご案内をお送りします。あわせて、事前にご覧いただきたい動画を配信しますので、ご覧の上ご参加ください。
採用プロセス
応募フォームからのエントリーとともにセミナー予約フォームよりセミナーにお申込ください

   
  
  1. STEP
    1

●Zoomによる「会社セミナー」

セミナー予約フォームよりお申込ください。
書類選考を通過された方には、個別にご連絡いたします。
  1. STEP
    2

●一次面接&筆記試験

◎本部(新横浜)開催
・9月5日(土)・9月13日(日)・9月20日(日)・9月27日(日)
いずれも13:30~16:00
  1. STEP
    3

●最終面接

◎本部(新横浜)で開催します。
 日時に関しましては、一次面接通過者に追ってお知らせします。
  1. STEP
    4

●内定

※最終面接から3日以内を予定しています。
面接回数
2回
面接地
日能研本部(新横浜)
≪神奈川県横浜市港北区新横浜2-13-12≫
問い合わせ
株式会社日能研

住所
〒 222-8511 神奈川県横浜市港北区新横浜2-13-12
地図を見る

会社・仕事の魅力

株式会社日能研の魅力イメージ1

子ども一人ひとりと向き合いながら共に成長しませんか

日能研のスタッフは、”子どもを真ん中に
子どもの学びを真ん中に”して
お互いが重層的に関係をつくっています。

だからこそ、私達が目標を決めるのではなく
子ども達自身で目標を決め、
そこに向かい伴走するのが『日能研』です。

「子どもの学びを真ん中に」
一人ひとりの子どもに合わせて
時に引っぱり、時に寄りそい、
子どもの成長に付き合い続けます。

子ども達と共に、自分自身も成長したい!
そんな目標を持ち邁進していただける方を
お待ちしています。

中学受験がゴールではありません。
この先もずっと活きるような
「持続可能な学力」を
育てることを目指しています。
1953年(昭和23年)に小中学生を対象とした学習塾を創業し、
多くの子ども達の可能性を見守ってきた日能研。

「応援します 輝く目を持つ子どもたち」スローガンのもと、
子どもたちが、未来に向かい続けるチカラを養えるよう、
アタマの使い方やココロの使い方を、育てる場所として保護者や生徒から絶大な信頼を受けている。

受験を迎えることで学習が終了してしまうような教育ではなく、
どんな場面でも未知の事柄とつきあうことができる「持続可能な学力」こそ、
同社が目指す学びだ。

今回の募集は、人柄や意欲を重視した募集だ。
総合職として、主体的に行動できる方であれば未経験でも活躍できるチャンスに溢れている。
自分の仕事が子ども達の夢につながる。そんなやりがいを感じられる魅力的な会社だ。

マイナビ転職
編集部より

インタビュー

2018年既卒入社/学習スタッフのプロフィールフォト
2018年既卒入社/学習スタッフ
人が好きで、前職でも人と関わる仕事をしていました。中でも子どもと接することが好きだったので、子どもに関わることの多いこの仕事はとても魅力的でした。学習スタッフの仕事は多岐に渡りますが、子どもの成長段階に関わることができます。自分の子どもとの関わりが子どもの様子を変化させることもあるのでそのぶん責任もありますが、もっとよくしようと考えるほどやりたいことが見つかるやりがいのある仕事だと感じています。
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