アドホック建物株式会社 | ★月給30万円以上&賞与年3回★ 本社勤務で着実にキャリアアップできる環境です/【ビル管理スタッフ】常駐ナシ!未経験からマネジメントに挑戦◎(1306620) の求人情報

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アドホック建物株式会社 | ★月給30万円以上&賞与年3回★ 本社勤務で着実にキャリアアップできる環境です

【ビル管理スタッフ】常駐ナシ!未経験からマネジメントに挑戦◎ 正社員

業種:ビル管理・メンテナンス/アウトソーシング/不動産/サービス(その他)
従業員数:670名 設立:1985年9月 資本金:3000万円 本社所在地:東京都

情報更新日:2019/08/08
掲載終了予定日:2019/09/05

自ら手を動かすのではなく、「人を動かす」仕事!

安定基盤の下、20代未経験者・第二新卒が活躍中!

ここがポイント!
  • 【安定性◎】幅広い施設の総合管理を手掛ける安定企業
  • 【未経験歓迎】面倒見の良い先輩が業務を徹底フォロー
  • 【好待遇】賞与年3回支給・月給30万円以上!
  • 【働きやすさ】土日休み/資格取得支援充実/福利厚生◎
_dummy280x210 20代社員が活躍中!しっかりとした収入と着実なキャリアアップで、長く働き続けられます◎

募集要項

募集の背景

1985年の設立以来、首都圏のオフィスビルや
マンション・商業施設などの設備管理を手掛ける当社。
確かな仕事振りと質の高いサービスが多方面から評価されており、
独立系の管理会社として安定した経営を続けています。
おかげさまで業績好調の現在、更なる体制強化を図るべく、
ビル管理スタッフを増員募集します。
実務経験や専門知識は不問ですので、奮ってご応募ください!

仕事内容

《マネジメントスキルが身につく!》◆施設管理に伴うクライアント対応やマネジメント業務をお任せします ◎実力次第で早期キャリアアップ!


オフィスビルの管理および保守業務全般をお任せします。

現場に常駐して作業するのではなく、
人材マネジメントやオーナー対応が中心。
◎本社での勤務となります。

【入社後の流れ】
▼まずは、座学研修にて基礎知識を習得
▼現場の業務を覚えるための実施研修
経験豊富な先輩が丁寧に指導するので、
未経験の方も安心してスタートできます!

【具体的には?】
◆設備点検
◆建物や設備の故障、修理に関する問い合わせ対応
◆現地確認・協力会社手配
◆長期修繕計画の策定・提案
◆清掃の品質を高めるための巡回
◆清掃スタッフのシフト管理・採用・育成 など

□■頑張るあなたを正当に評価します!■□
社員一人ひとりの実績と取り組みを正当に評価し、
昇給・賞与にしっかりと還元する人事考課が当社の特徴。
10年以上連続で賞与を年3回支給しており、
頑張っただけ「高収入」を得ることができます!

高待遇でお迎え!安心して活躍できる環境に自信あり!

あなたに「転職して良かった」と喜んでいただけるよう、
安心して活躍できる環境をご用意しています。
★未経験でも月給30万円~スタート!
★週休2日制&事前に申請すれば有休もしっかり取得!
★産休や育休などの福利厚生も充実!
★資格取得費用は全額会社側で負担!
⇒万全の体制でキャリアをサポートします。

求める人材

《未経験・第二新卒歓迎!》★人物重視の採用 ◎38歳まで ◎基本的なPCスキル ★20~30代が活躍中!入社後約3年で主任になった先輩の事例もあります!


★☆人物・ポテンシャル重視の採用☆★
あなたの「将来性」に期待しているため、
実務経験や専門知識等は一切問いません!

【先輩の前職は?】
飲食店スタッフやカフェの店長など、
異業種から飛び込んだ若手社員が多数活躍している当社。
未経験入社の気持ちを理解できる先輩が多いからこそ、
安心して日々の業務に取り組むことができます。

【応募条件】
◆38歳まで※若年層の長期キャリア形成を図るため
◆基本的PCスキル(Word/Excel)

《このような方大歓迎!》
◎前向きな姿勢で業務に取り組める方
◎高いコミュニケーション能力をお持ちの方
◎チームワークを大切にできる方

勤務地

★常駐ナシの本社勤務!小川町・大手町・神田など複数路線からアクセス便利!◎転勤なし

本社/東京都千代田区神田錦町1-1 神田橋安田ビル6F

【交通アクセス】
◎都営新宿線「小川町」駅より徒歩3分
◎東京メトロ千代田線「新御茶ノ水」駅より徒歩4分
◎JR・東京メトロ銀座線「神田」駅より徒歩7分
◎東京メトロ各線「大手町」駅より徒歩6分

マイナビ転職の勤務地区分では…
東京都
勤務時間

【月~金曜日】9:00~17:00(休憩1時間)
【隔週土曜日】9:00~15:00(休憩1時間)

給与

月給30万円~38万円
※経験や能力を十分に考慮の上優遇します。
※上記月給には固定残業代100,000円~150,000円(40時間分)を含みます。超過分は別途支給。

初年度年収 初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。

400万円~500万円

昇給・賞与

昇給年1回(4月)
賞与年2回(7・12月)
決算賞与年1回(3月)※業績による

★10年以上賞与年3回支給を継続中!

諸手当

交通費全額支給
時間外手当

休日・休暇

週休2日制(土日休み)※隔週土曜勤務あり
祝日
夏季休暇(5日間)
年末年始(5日間)
年次有給休暇

福利厚生

社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
財形制度
資格支援制度
社員持株会
退職金制度

この求人の特色

急募 第二新卒歓迎 U・Iターン歓迎 「女性のおしごと」掲載中 転勤なし 中途入社5割以上 3年連続売上UP 女性管理職登用実績あり 産休・育休取得実績あり 育児中の社員在籍中 オフィス内禁煙・分煙 交通費全額支給

会社・仕事の魅力

_dummy280x210 人を動かす“マネジメント力”を身につけることで、自分の仕事に幅が出てきますよ◎

安定環境の下、未経験から安心して長く活躍できます!

オフィスビルや商業施設の設備管理および
清掃管理を手掛ける独立系管理会社として、
確かな実績と信頼を積み上げてきた当社。

業界で揺るぎない地位と盤石の経営基盤を誇っており、
「安心して成長&活躍できる環境」に自信が有ります。

──★未経験の方でも大丈夫!
安心してスタートできる新人研修はもちろん、
独り立ち後も面倒見の良い先輩が業務を徹底フォローします。

──★利益を社員に最大限還元!
当社がここまで安定経営を継続できた大きな要因は、
若手社員の頑張りがあったからに他なりません。
だからこそ当社では、利益を社員に最大限還元!
努力が報われる環境のため、大きなやりがいがあります。

──★仕事もプライベートも両立!
週休2日制はもちろん、事前に申請すれば有休もしっかり取得!
産休や育休などの福利厚生も充実しており、
ライフイベントの心配をすることなく、安心して長く活躍できます。

社員インタビュー

_dummy120x90 管理部管理課
主任/西野智彦

現在、清掃管理に伴うマネジメント業務全般を担当しており、
オーナー対応や現場で働くスタッフの教育などに携わっています。
当社の魅力は、自らの意見を積極的に発信できる開かれた社風にあります。
大きな裁量を持って仕事を進めていくことができるので、やりがいは充分。
また、頑張りをしっかりと評価する人事考課も当社の特徴の一つですね。
努力が報われる環境のため、未経験の方も上を目指して活躍できます!

会社情報

設立

1985年9月18日

代表者

代表取締役/川本敏之

従業員数

670名

資本金

3000万円

事業内容

インテリジェンスビルにも高度に対応。
新時代のトータルビルマネジメントを拓きます。

◎建物総合管理(メンテナンス業)・各種工事請負業
●環境衛生管理
●清掃管理
●設備管理
●建物保守管理
●リニューアル工事
●造園緑化管理
●メンテナンス用品販売

本社所在地

東京都千代田区神田錦町1-1 神田橋安田ビル6F

企業ホームページ http://www.ad-hoc.co.jp/

取材後記(マイナビ転職編集部から)

_dummy280x210 男女を問わず、幅広い年代の社員が活躍中!長期的なキャリアを築いていける環境が整っています。

1985年の設立以来、独立系の管理会社として、首都圏のオフィスビルやマンションの設備管理および清掃管理を手掛ける同社。その、確かな仕事振りときめ細やかな対応が高く評価されており、多方面から厚い支持を獲得している。

そんな抜群の安定感を誇る同社の最大の魅力は、安心して長く活躍できる環境にある。「利益は社員に還元する」経営方針を信条としており、ここ最近では10年以上連続で賞与を年に3回支給。週休2日制にくわえて産休や育休などの福利厚生も充実しており、ライフイベントを安心して迎えることができるだろう。

今回の募集では未経験の方にも門戸が大きく開放されており、ゼロから安定企業で長期的なキャリアを形成するチャンスとなっている。それだけに、この機会を逃すことなく、多くの方にチャレンジしてもらいたい。開かれた社風の同社だけに、理想とする働き方&キャリアを実現できるはずだ。

応募方法

応募方法

■マイナビ転職の「応募フォーム」よりエントリーしてください。

※面接日・入社日は相談に応じます。
※応募の秘密は厳守いたします。

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応募受付後2週間以内に、書類選考を通過された方のみにメールにてご連絡いたします。

採用プロセス

書類選考

ご応募頂いた内容をもとに、書類選考致します。
選考の結果、通過された方には追って面接日の詳細を連絡させて頂きます。

1次面接
当社の事業内容などを説明した後、志望動機などをお聞きします。
※面接は人物重視です。あなたのこれまでのスキルや培ってこられたことなどと、入社後の希望をお聞かせ下さい。

SPI検査(筆記試験)

2次面接
当社役員と面接していただきます。

採用
入社日はご相談に応じます。

※原則として毎月1日、もしくは16日付入社です。

選考の特徴
面接日程応相談 入社時期応相談

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〒 101-0054
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Qなんとなくいいなとは思うけど、応募を悩んでるときは応募しない方がいいですか?

A「求人情報だけではよくわからない」「自分で大丈夫なのか」という不安もあるかと思いますが、応募して面接を受けるのは会社を知る良い機会ですし、会社にとってもあなたのことを知る良い機会と捉えると良いと思います。また応募する際に気になることを企業へのメッセージ欄に記入するのもひとつの方法です。

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