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東洋カーマックス株式会社

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【社内SE】開発経験(言語不問)ある方|年休124日・残業少なめ 東洋カーマックス株式会社 三菱UFJフィナンシャル・グループパートナー|安定基盤で活躍

掲載終了日:2022/10/27

この求人のポイント

外部ベンダーに開発依頼!社内外の取り纏めがメイン!給与テーブルあり、キャリアパスとともに年収UP!
昭和38年創業の当社は、「トータルカーマネジメント」というコンセプトのもと、「サービスステーション事業」「ソリューション事業」「オートリース事業」「パーキング事業」と、主に自動車に関連するさまざまなサービス事業を展開しています。

今回は当社の組織強化を図るべく、社内SEの新たなメンバーを募集いたします。安定基盤のもと、長く腰を据えてご活躍いただける環境です。

仕事内容

【ICTおよび開発推進力強化の為に、即戦力となる人材を募集!】当社システム部にて社内システムの企画・構築・保守を担っていただきます。

具体的には

■業務系システム、社内インフラ基盤の企画、開発、保守
┗上流工程(企画・要件定義、設計)から下流(テスト・保守)まで一気通貫で開発案件を推進いただきます。(開発計画立案、進捗・リスク・課題管理、各種調整)※設計実務、実開発、導入作業はSierに開発委託
■Sier(開発委託先)コントロール、社内ユーザー部との折衝業務、
 及びシステム障害時のトラブル対応
■社内ICT業務全般に関する教育、社内問合せ対応

【開発環境】
OS:Windows
DB:オラクル
言語:VB、C#

対象となる方

■システム開発経験5年以上■業務システム、またはインフラ基盤(サーバー、ネットワーク等)の開発において企画・要件定義、設計工程と実装経験など
【必須条件】
■高卒以上
■システム開発経験5年以上
■業務システム、またはインフラ基盤(サーバー、ネットワーク等)の開発において企画・要件定義、設計工程(概念設計、基本設計、詳細設計)と実装経験

【歓迎条件】
SIerにて以下のいずれかの開発エリアにおける企画、開発、保守の実務経験をお持ちの方を歓迎します。
■サーバー、ネットワーク、コミュニケーション等のICTインフラ基盤
■セキュリティ基盤
■会計システム(財務会計、管理会計)

募集要項

雇用形態
正社員
採用予定人数
1名
勤務時間
8:45~17:30(休憩1時間、実働7時間45分)

※残業月平均20~30時間
勤務地
◇◆八丁堀駅から徒歩1分でアクセス良好/転勤当面なし◆◇

【東京本部】
東京都中央区八丁堀4-13-1
〈アクセス〉
JR京葉線「八丁堀駅」B3出口直ぐ

配属先について

情報システム部に配属。部長1名、部付部長1名、課長代理1名、一般社員1名、派遣2名の部署になります!固定給割合が高く、実績に応じて昇格や賞与で還元しています。

マイナビ転職の勤務地区分では…


東京都
給与
月給26万円~28万円

※能力・経験等を考慮の上、弊社規定により決定します。
※残業代は別途全額支給いたします。
※試用期間6ヶ月(試用期間中の勤務条件変更なし)

モデル年収(時間外・住宅手当は除く)

  • 課長代理 30代前半  460万円
  • 部長代理 30代中盤  570万円
  • 課長   40代前半  650万円
  • 次長   40代中盤  800万円
  • 部長   50歳頃  1000万円

月平均30時間を含めた想定年収
⇒520万~630万

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
450万円~550万円
昇給・賞与
■昇給:年1回(4月)
■賞与:年2回(6月、12月/半年間の個人実績評価に基づき査定)
諸手当
■交通費全額支給
■家賃補助手当(片道1時間半超の方)
※東京地区5万4千円、大阪地区4万5千円(28歳未満)
■住宅手当(上限東京地区2万2千円、大阪地区1万9千円)
■家族手当
■残業手当
休日・休暇
〈年間休日124日〉
■完全週休2日制(土日休み)
■祝日
■5日間連続休暇制度(土日含め9日間可能)
■年末年始休暇(6日)
■有給休暇(入社半年経過後10日~最高20日)
※早帰り日設定あり
福利厚生
■社会保険完備
■財形貯蓄制度
■退職金制度
■福利厚生倶楽部(ベネフィット・ステーション)加入

■教育制度
OJTほか業務研修制度では、年に1回、三菱リサーチ&コンサルティングの豊富な研修メニューから、自身に合った研修を受講可能。またキャリア階層別の研修も実施。
この求人の特徴
  • 急募
  • 業界経験者優遇
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • 残業月30時間以内
  • 年間休日120日以上
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • 完全週休2日制
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 社宅・家賃補助制度
  • 交通費全額支給
  • .NET関連(C#、ASP、VB等)
  • Windows
  • その他業種
  • 経理・財務・会計業務システム
  • 人事・給与・労務業務システム
  • 生産管理システム
  • 物流・購買関連システム
  • 営業・販売管理システム
  • その他業務システム
  • WEBサイト
  • クラウドサービス
  • システム化計画・企画
  • サービス企画・立案
  • プロジェクトマネジメント
  • アーキテクチャ設計
  • 要件定義・設計
  • 開発・テスト
  • 運用・保守
  • ユーザー系・メーカー系
  • 一括受託開発あり
  • PL・PM候補
  • 基本設計以上の仕事

会社情報

この企業の特徴
  • 3年連続売上UP
設立
1963年7月20日
代表者
取締役社長 曽根 誠
従業員数
260名
資本金
3億円
事業内容
・ガソリン給油カードシステム
・サービスステーション
・オートリース
・パーキング
・ETCカード
・車両管理システム(CarSupport21)
・車両運行管理業務(株式会社トーコー)
・不動産事業
本社所在地
大阪市北区西天満4丁目8番17号
東京本部
東京都中央区八丁堀4丁目13番1号
求める人物像
  • 社内外の関係者と協調し、コミュニケーション、対人間関係構築が円滑にできる方
  • コミュニケーションスキル
  • 対人関係構築スキル
  • 自律してタイムマネジメント・タスク管理のできる方
  • 向上心を持って業務遂行できる方
企業ホームページ http://www.toyocarmax.co.jp/

応募方法

選考の特徴
  • WEB面接OK
応募方法
本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。
本求人は、株式会社マイナビが運営する
「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。

※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、
応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。
応募受付後の連絡
応募受付後、応募者全員に電話もしくはメールにてご連絡差し上げます。
採用プロセス
いずれもWeb面談・面接可能です。
  1. STEP
    1

書類選考

  1. STEP
    2

面接(2~3回)

適性テストあり(一次面接時に実施)
  1. STEP
    3

内定

面接地
東京本部
問い合わせ
東洋カーマックス株式会社

住所
〒 100-0003 東京都千代田区一ツ橋1-1-1 パレスサイドビル6階
地図を見る

採用担当
マイナビ転職キャリアパートナー内 東洋カーマックス株式会社採用事務局

備考
上記は株式会社マイナビ(マイナビ転職 キャリアパートナー内)/東洋カーマックス株式会社採用事務局の所在地です。

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