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医療法人社団創志会

その他の募集要項

【受付アシスタント】未経験歓迎*月給25万円以上*オープニング 正社員

  • 職種・業種未経験OK
  • 転勤なし
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 女性のおしごと掲載中

【美容カウンセラー】経験ゼロでも月給30万円以上★オープニング 正社員

  • 職種・業種未経験OK
  • 転勤なし
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 女性のおしごと掲載中

【受付アシスタント】未経験歓迎*月給25万円以上*オープニング 医療法人社団創志会 【TCB 東京中央美容外科】★大阪府緊急雇用対策に賛同★

掲載終了日:2022/09/12

この求人のポイント

《オープニング募集》未経験から”キレイになりたい”をサポート!残業月平均4H★産育休&時短取得率100%
【オープニング募集】全国で続々開院予定! 【未経験歓迎】90%以上が未経験入職!研修制度充実★ 【チームワーク】ドクターや先輩がしっかりサポート☆ 【安心して長く】残業月平均4H&産育休取得率100% 【収入もしっかり】インセン毎月+賞与+短期業績給も! 【自身もキレイに】最新の美容メニューを最大半額で♪
【患者様と働くスタッフが幸せになれるクリニック】キレイも、キャリアも、オフも、あなたらしさが叶う!

*\全国でオープニングスタッフ募集/*

◎未経験歓迎!同期と一緒に成長♪
◎残業月平均4H(2021年実績)
◎産育休、介護休、時短勤務の取得率100%
◎賞与・プチボーナス・インセンあり!
◎社割で美容メニューやコスメが最大半額♪

働きやすさにもとことんこだわります

スタッフの声をもとにした環境づくりに注力し、過去のアンケートからは『年間休日数UP』や毎年昇給となる『年次昇給制度』を実現!

仕事内容

美容クリニックの受付・事務・施術サポートなどをチームで分担。沢山の「ありがとう」を頂けるお仕事です♪

具体的には

◎ご来院時の受付対応やご案内、お見送り
◎電話対応
◎患者様のケアやサポート
◎ドクター・看護師のサポート
◎器具の用意や洗浄
◎データ入力・カルテ作成
◎書類整理や備品の管理
◎ご契約時のローン審査の対応やお会計

★SNS業務専任としても活躍できます!
アカウント管理、インフルエンサー対応など

ある1日の流れ

チームで受付からお見送りまでを分担して対応します◎
▼予約表を確認し、施術に使用する器具を準備
▼患者様がご来院。受付を終え、施術室にご案内。お話をしながら患者様の緊張をほぐします
▼施術中はドクターと看護師の指示のもと器具の受け渡しなどをサポート
▼施術後、会計を済ませ患者様をお見送りします

入社後の流れ

▼新人研修(1ヶ月目)
初めは座学中心に接遇・知識を習得します。電話での話し方や、カルテの作成方法、各施術に必要な器具の種類など、社会人マナーから美容医療の知識まで幅広く学びます。

▼OJT研修(2ヶ月目~)
現場研修を行いながら実践研修を行っていきます。
6ヶ月目~最終チェック合格でひとり立ちです!

キャリアもライフイベントも大切にしながら長く働く♪

TCBでは、取得率100%の産前産後休暇・育児休暇(復帰率98%)・時短勤務(小学校入学まで取得可)といった、
結婚や出産・育児などの将来的なライフイベントにも柔軟対応できる制度が充実♪
キャリアもライフイベントも大切にしながら、長く活躍できる環境が整っています。

美容好きに嬉しい♪ビューティーサポート制度

【最大50%OFF】でTCBの全施術メニューと、
コスメやサプリメントが利用できるビューティーサポート制度♪
*HIFUや美容注射で日々のメンテナンス
*二重整形や糸リフトでコンプレックス解消
など、スタッフの73%が利用している人気の福利厚生です♪

対象となる方

【未経験・第二新卒OK】90%以上が未経験入職◎「美容が好き」な方は大歓迎!
☆社会人経験があればOK!(雇用形態・年数は不問)
☆学歴・経験・資格などは問いません
☆人物重視の採用です!

【活かせる経験】※必須ではありません
◆事務・接客・販売のご経験
◆クリニック・病院でのご経験
◆SNSに日常的に投稿している方

\1つでも当てはまる方はぜひご応募下さい/

□人の役に立つ仕事がしたい
□縁の下の力持ちとして働きたい
□プライベートも充実させたい
□専門的な知識を身につけたい
□結婚・出産後・育児中も両立しながら働きたい
□長期的に腰を据えて働きたい
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします!

この仕事に向いている人

「美容に興味がある」「人のサポートをしたい」という方にピッタリな仕事です。未経験から最新の美容医療に携わることができ、患者様やドクター、クリニックの仲間を支えることで、多くの感謝のお言葉を頂けます。

この仕事に向いていない人

患者様に安心して施術を受けて頂くため、ドクター・看護師・カウンセラーとチームプレイで業務に当たります。患者様だけでなく仲間への気配りや心配りも大切になるため、周囲への配慮に欠ける方だと難しいでしょう。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
採用予定人数
オープニングスタッフ募集のため、50名以上
勤務時間

10:00~19:00(実働8時間/休憩60分)

勤務地
【入職お祝い金最大7万円♪】\オープニングスタッフを募集中&全国72院で積極採用中!/

◆2022年オープン予定
【12月】
京都四条/京都府京都市下京区
大宮西口/埼玉県さいたま市大宮区
和歌山/和歌山県和歌山市美園町
松山/愛媛県松山市南江戸
高松/香川県高松市浜ノ町

◆2023年オープン予定
【1月】
那覇/沖縄県那覇市久茂地
札幌新院/北海道札幌市北区
船橋/千葉県船橋市本町
長崎/長崎県長崎市尾上町
福山/広島県福山市三之丸町
盛岡/岩手県盛岡市盛岡駅前通
大分/大分県大分市要町

▼入職日相談OK
▼オープンまでは既存院での勤務です
▼転居を伴う転勤はありません

◆急募
水戸院、郡山院、宇都宮院、浜松院、名古屋エリア、岡山院、小倉院

<クリニック一覧>
【関東】新宿東口院、池袋東口院、渋谷西口院、上野院、町田院、八王子院、横浜駅前院、新横浜院、川崎院、大宮院、川口院、川越院、千葉院、柏院、宇都宮院、水戸院、高崎院など
【北海道・東北】札幌院、仙台駅前院、仙台広瀬通院、福島院、郡山院
【中部】名古屋駅前院、名古屋栄院、岐阜院、浜松院、静岡院、長野院、新潟院、金沢院
【関西】梅田大阪駅前院、西梅田院、心斎橋御堂筋院、天王寺院、江坂院、堺院、京都駅前院、神戸院、姫路院、奈良院など
【中国】広島院、岡山院
【九州】福岡天神院、福岡博多院、小倉院、熊本院、鹿児島院、宮崎院

マイナビ転職の勤務地区分では…


北海道、岩手県、宮城県、福島県、茨城県、栃木県、群馬県、埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県、石川県、新潟県、長野県、岐阜県、静岡県、愛知県、京都府、大阪府、兵庫県、奈良県、和歌山県、岡山県、広島県、香川県、愛媛県、福岡県、長崎県、熊本県、大分県、宮崎県、鹿児島県、沖縄県
交通アクセス

すべてのクリニックが駅徒歩5分以内♪

※詳細HPにて
https://aoki-tsuyoshi.com/clinic
給与

月給25万円以上+賞与年2回+プチボーナス年4回*+インセンティブ毎月*+各種手当

*クリニック目標の達成による(ノルマなし)

※試用期間6ヶ月あり。
※期間中は月給22万円となります。【首都圏・静岡】

※月給は地域により異なります。

【関西・名古屋・宇都宮・長野・金沢・岐阜】
月給24万円以上(試用期間21万円以上)

【北海道・東北・高崎】
月給23万円以上(試用期間21万円以上)

【水戸・新潟・中国・四国・九州・沖縄】
月給23万円以上(試用期間20万円以上)

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
300万円~500万円

モデル年収例

年収450万円 / 28歳 リーダー職 経験3年 /※賞与+短期業績手当+役職手当を含みます。
年収400万円 / 26歳 スタッフ職 経験2年 /※賞与+短期業績手当を含みます
年収370万円 / 26歳 スタッフ職 経験1年 /※賞与+短期業績手当を含みます
昇給・賞与
◆昇給年1回以上(評価による昇給+年次昇給)
◆賞与年2回(6月・12月)
◆短期業績給年4回(クリニック目標の達成による)
◆インセンティブ毎月(クリニック目標の達成による)
諸手当
◆交通費支給(月3万円まで)
◆残業手当(1分単位で支給)
◆役職手当
休日・休暇
◆週休2日制(月9~10日休み)
※お休みのとり方は、クリニックにより異なります。
◆慶弔休暇
◆有給休暇(入職6ヶ月経過後から年10日付与)
など
福利厚生
◆社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
◆退職金制度(勤続3年以上)
◆ファミラブ制度(取得率100%)
・産前産後休暇
・育児休暇(復帰率98%)
・介護休暇
・時短勤務制度(勤続1年以上/小学校入学まで取得可)
◆制服貸与
◆健康診断
◆インフルエンザ予防接種 
◆ビューティーサポート制度(美容メニューやコスメが最大半額)
◆スマイル制度(懇親会の補助金)
◆受動喫煙防止措置あり

◆入職お祝い金支給♪
【高松・松山・那覇】7万円
【和歌山・札幌・長崎・福山・盛岡】5万円
└22/9/1~10/31入職限定
└試用期間が終了して正規スタッフとなった翌月末の給与で在籍者に支給
スタッフの声をしっかりキャッチ
「患者様と働くスタッフが幸せになれるクリニック」を理念に掲げる当院では、現場で働くスタッフの声を大切にしています。

◆年間休日数UP(105→110日)
◆年次昇給制度の追加
◆時短勤務の取得期間を小学校入学まで延長
◆制服の変更…など

スタッフからの要望を多数実現!
あなたの意見やアイデアもどんどん発信してください(^o^)/
この求人の特徴
  • 急募
  • 募集人数10名以上
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • 転勤なし
  • 残業月30時間以内
  • 原則定時退社
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • オフィス内禁煙・分煙

会社情報

この企業の特徴
  • 中途入社5割以上
  • 女性社員5割以上
  • 3年連続売上UP
  • 20代の管理職登用実績あり
  • 女性管理職登用実績あり
  • 産休・育休取得実績あり
  • 育児中の社員在籍中
設立
2014年12月1日
代表者
総括院長/青木 剛志
従業員数
2100名(2022年3月末時点)
資本金
-
事業内容
■美容クリニックの運営
本社所在地

東京都新宿区新宿3丁目1-20 メットライフ・JTB新宿スクエア 7F

クリニック一覧
【関東】新宿東口院、池袋東口院、渋谷西口院、八王子院、横浜駅前院、大宮院、川口院、千葉院、柏院、宇都宮院、水戸院、高崎院など
【北海道・東北】札幌院、仙台駅前院、福島院、郡山院など
【中部】名古屋栄院、岐阜院、浜松院、静岡院、長野院、新潟院、金沢院など
【関西】梅田大阪駅前院、江坂院、京都駅前院、神戸院、姫路院、奈良院など
【中国】広島院、岡山院
【九州】福岡天神院、熊本院、鹿児島院、宮崎院など
企業ホームページ https://aoki-tsuyoshi.com/

応募方法

選考の特徴
  • 土日面接OK
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
  • 応募から内定まで1カ月以内
応募方法

+*★☆ マイナビ転職の「この求人に応募する」よりご応募ください。☆★*+


できるだけ多くの方とお会いしたいと考えております。
当院に少しでも興味をお持ちの方は、ぜひご応募ください!
入職時期のご相談も大歓迎です!

※応募の秘密は厳守いたします。
※応募頂く個人情報は採用業務のみに利用し、
 他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません。
応募受付後の連絡
【マイナビにご登録のメールアドレスにご連絡します】
当院のドメイン『@hito-link.jp』からのメールを受信できるように、事前にドメイン設定の解除または、受信リストへの追加をお願い致します。
採用プロセス
  1. STEP
    1

書類選考

WEB上で書類選考を行い、合格者のみ1週間以内にご連絡します。
  1. STEP
    2

面接+適性検査

※面接日時はご相談に応じます。
※グループ面接の可能性があります
  1. STEP
    3

内定

面接終了後、追ってご連絡させていただきます。
※入職日はご相談に応じます。
面接回数
1~2回
面接地
<面接地>
首都圏は都内のクリニックで実施します。
上記以外は各院で行ないます。(一部WEB面接あり)
※配属希望院と面接実施院が異なる場合があります。

<新型コロナウイルス感染症対策について>
対面面接の場合は、面接官・応募者ともに検温とマスクの着用をお願いしています。
室内は十分な換気とアルコール消毒を行い、安心してご来院いただけるよう努めています。
問い合わせ
医療法人社団創志会

住所
〒 160-0022 東京都新宿区新宿3丁目1-20 メットライフ・JTB新宿スクエア 7F
地図を見る

採用担当
東京中央美容外科 採用担当

E-mail

電話番号
0120-193-825(直通)

会社・仕事の魅力

先輩たちの声も、たくさんの魅力に溢れています!

『美容がもっと好きになった!』

自身の化粧品の選び方や日頃のお手入れにも、仕事で学んだ知識を活かせます。TCBの美容メニューやコスメが最大半額になる《ビューティーサポート制度》を活用して、スキンケアや気になる部分の施術も勤務時間内にできるので、働きながらキレイがますますUP☆

『たくさんの感謝をいただけた!』

患者様からのアンケートでいただく感謝の言葉だけでなく、スタッフ同士で「感謝の気持ち」をカードで贈り合う《ブルームカード制度》を通じて、クリニックの仲間達からも沢山の「ありがとう」をもらえるお仕事です。

『自分の可能性を広げられた!』

オープニングスタッフとして、クリニックの開院から携わったり、事業拡大とともに新ポジションに抜擢されたり、成長の機会に溢れた環境です。スタッフの教育を担当する役割や、クリニック全体をまとめるマネージャーなど、多彩なキャリアパスが広がっています!
「当時1歳の娘がいて、子育てとの両立を応援してくれる当院を選びました」と、入職当時を振り返ってくれた先輩スタッフも。「時間や休みの融通が利きやすく、娘との時間を大切にできています」と続けてくれました。今回はオープニングメンバーの募集。フレッシュな環境でスタートでき、先輩たちのように安心感を覚えながら、素敵な将来へ歩んでいけるチャンスです。新しい一歩を踏み出したい方は、ぜひ応募してみてください。

マイナビ転職
編集部より

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