株式会社ホテルマネジメント京都 | 【有名ホテルを運営する新鋭企業♪会社のスタートアップを担えます!】/◆新設法人で活躍する【総務】経験者歓迎☆綺麗なオフィスです♪(1317209) の求人情報

職種を選ぶ

勤務地を選ぶ

キープしました。
辞退しました。

株式会社ホテルマネジメント京都 | 【有名ホテルを運営する新鋭企業♪会社のスタートアップを担えます!】

◆新設法人で活躍する【総務】経験者歓迎☆綺麗なオフィスです♪ 正社員

業種:ホテル・旅館/旅行・観光/レジャーサービス・アミューズメント/サービス(その他)
従業員数:25名 設立:2018年3月 資本金:300万円 本社所在地:京都府

情報更新日:2019/07/30
掲載終了予定日:2019/09/16

舞台は、'18夏OPENの大手サンルートチェーンホテル

◆各部門を牽引する管理部門長候補としての採用です!

ここがポイント!
  • <経験者優遇>新設企業で事務経験を活かせます☆
  • <業界高水準>年休・福利厚生など誇れるものは多数!
  • <オフも充実>残業も少なめ!土日休み・連休も可能♪
  • <即戦力採用>事務経験を活かしてホテルの運営が可能
_dummy280x210 国内外の沢山のゲストに、古都・京都の魅力や日本のおもてなしをお届けしています♪

募集要項

募集の背景

「ホテルサンルート京都木屋町」の運営を任せられている、
株式会社ホテルマネジメント京都。
風情ある街並みの中に建設されたホテルは
まさに「京都」を映し出しています。

国内外問わず観光のゲストが増加し続けている今、
個人・法人のお客様のニーズに応えるべく
去年8月にNEWホテルをオープン致しました!

会社のこれからを一緒に支えてくれる方を
心よりお待ちしております♪

仕事内容

<スキル・経験に応じたお仕事からスタート>▼当社が運営するホテルの管理部門にて、経理・総務・人事など幅広く携わることができるお仕事です!


【*お仕事内容*】
会社の核となる総務部門にて、幅広い仕事をお任せ☆

■総務・人事
◇スタッフの管理や入退社手続き
◇労務管理や給与計算、就労管理、社会保険の手続き等
◇健康チェック、スタッフのワークライフバランスのチェック等

〇入社後の流れ〇
 ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
入社後は先輩スタッフのサポートのもと、
実務を通して一つずつステップアップ◎
スキルや成長に応じて、幅広く携わっていただけます。

◇POINT◇

__★【スキル・キャリアアップ支援】
当社でのキャリアアップのチャンスは
社歴や年齢・性別問わず平等です。
将来的には管理部門長を目指すこと可能◎

また、仕事に活かせる資格の取得支援や、
通信教育受講費補助など、スキルアップ支援制度も
手厚く整え、社員の意欲にお応えしています!

各セクションからも“頼られる存在”へ!

館内で働くスタッフの健康状態など細かな変化に気付くには、
普段からのコミュニケーションが大切です。
また、各部門から業務について相談されることも多く、
会社全体の状況を把握することができるポジションでもあります。

ぜひ各部門の責任者とも密に連携をとり、
より良い組織づくりに取り組んでいきましょう!

求める人材

【短大卒以上】★人と接するのが好き、幅広くスキルを磨きたい方を大歓迎♪ ◎日商簿記3級以上をお持ちの方歓迎! ◎経験者優遇(業界経験不問)


☆★実務年数・業界経験は不問★☆

【*歓迎するスキル・経験*】
◇日商簿記3級以上をお持ちの方
◇社会保険・労務関連の知識がある方
◇総務や人事、経理など管理部門の経験や知識
◇オフィスワークの経験
※入社後に学べるため、必須ではありません!

【*求める人物像*】
◎新しいことに積極的に取り組める方
◎ホテル・観光業界に興味のある方
◎簿記資格を活かしたい方
◎幅広いスキルを身につけたい方
◎京都が好きな方!

<採用基準は意欲と人柄です!>
まずは面接にて、リラックスしてお話ししましょう♪

勤務地

★転勤なし/駅チカ!★U・Iターン歓迎!

<*ホテルサンルート京都木屋町*>
■京都府京都市下京区西木屋町通松原下ル難波町403-1
(昨年8月NEW OPENの新館です☆)

<アクセス>
京阪「清水五条駅」より徒歩5分
阪急「河原町駅」より徒歩10分

★「四条河原町」「錦市場」「祇園」「高台寺」「清水寺」なども徒歩圏内の好立地!

マイナビ転職の勤務地区分では…
京都府
勤務時間

9:00~18:00(休憩60分)

給与

◆月給18万2000円~26万2000円
※年齢・経験・スキルを考慮のうえ優遇します。
※試用期間3ヶ月あり(期間中の待遇に変更はありません)

初年度年収 初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。

250万円~350万円

モデル年収例

年収320万円 / 管理部門職 経験3年

昇給・賞与

◆昇給 年1回
◆賞与 年2回

諸手当

◆交通費支給/上限3万円迄
◆資格手当
◆残業手当

休日・休暇

◆シフト制(月9日)
◎連休や土日休みも可能です!
◆慶弔休暇
◆有給休暇
◎業界高水準の年間休日108日

福利厚生

◆各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
◆産休・育休制度
◆制服貸与
◆健康診断
◆資格取得支援制度
◎TOEIC、おもてなし検定、エコ検定、マネジメント関連資格etc.
 業務に役立つ資格については会社が費用を負担します!
 自身のスキル・キャリアアップにご活用くださいね♪

この求人の特色

急募 業界経験者優遇 U・Iターン歓迎 「女性のおしごと」掲載中 転勤なし 残業月30時間以内 英語を使う仕事 中国語を使う仕事 その他の言語を使う仕事 中途入社5割以上 女性社員5割以上 女性管理職登用実績あり 5日以上連続休暇取得可能 オフィス内禁煙・分煙 交通費全額支給

会社・仕事の魅力

_dummy280x210 ホテルの「縁の下の力持ち」として、成長を支える大切な役割を担っています。

\\*★ instagram も 開設中 ♪ ☆*//

 ▼▼▼▼
【インスタ ホテルサンルート京都木屋町】で『Web検索』


*+:。「ホテルサンルート京都木屋町」 :+*

――舞台となるのは、
当社が運営する≪和≫を基調とした完成間もないホテル。

ホテルサンルート京都木屋町では、
従来のホテルの既成概念にとらわれることなく
お客様により快適なホテルライフを
楽しんでいただくために"快適化”を宣言!

*全室シモンズ社製のマットレス採用
*お客様、社員の声を取り入れながら
“やすらぎ”のおもてなしにこだわり抜いています。

私たちが目指すのは、CS・ESともに最高ランク。
お客様にはもちろんのこと、一緒にホテルを盛り上げてくれる
スタッフへの配慮も欠かしておりません。

長い目線で安心してキャリアを築ける環境を
しっかりと整えてお迎えいたします!

社員インタビュー

_dummy120x90 経理スタッフ

入社後は先輩スタッフと一緒に実務を通して知識や一連の流れを学んでいただけます。その後は、スキルや経験に応じたところから徐々に仕事の領域を広げていただけますので、安心してチャレンジしてくださいね。

私たちのポジションは、会社の成長を内側から実感できるやりがいもあります。ホテルを運営するスタッフをはじめ、他部門のメンバーとも連携しながら、ぜひ会社の成長も自身の成長も楽しんでほしいと思います♪

会社情報

設立

2018年3月

代表者

代表取締役 畑 美紀

従業員数

25名

資本金

300万円

事業内容

〇ホテル・レストランの運営業務・受託業務
「ホテルサンルート京都木屋町」を運営
〇宿泊業務の他、飲食業務等も関連経営

本社所在地

◆京都府京都市下京区河原町通松原下ル難波町403-1

主要取引先

〇株式会社相鉄ホテルマネジメント
〇株式会社ホテルサンルート京都
〇三井デザインテック株式会社

企業ホームページ https://www.hotel-sunroute-kyotokiyamachi.jp/

取材後記(マイナビ転職編集部から)

_dummy280x210 世界中のゲストから愛されるホテルを目指して。仲間と共に特別なキャリアを築ける舞台が待っている。

会社・事業の将来性

"駅に近い利便性”、"安心の品質とホスピタリティのある接客”が高い顧客満足度を実現しているホテルを運営する、株式会社ホテルマネジメント京都。
サンルートチェーンが実施する接客コンテストで最優秀賞・優秀賞を受賞するほどの結果を残し、業界でも一目置かれている存在であり、
国内外の幅広いゲストに“やすらぎ”のおもてなしを提供しているマネジメントカンパニーである。

職場環境・社風の魅力

同社のお客様の満足を探求する想いは、社員スタッフに対しても変わることはない。入社後のサポートから、意欲に応える資格取得支援制度や将来的なキャリアアップも支援するなど、一人ひとりの成長とキャリアをバックアップする企業姿勢が伺える。安定と安心の環境が整った舞台で、各セクションのスタッフと連携しながら、一丸となってより魅力的なホテル創りを実現するやりがいを存分に味わえるに違いない。

応募方法

応募方法

◇◆最後までお読みいただき、誠にありがとうございます◆◇
ご応募の際は下記「この求人に応募する」ボタンをクリックの上、
専用の応募フォームへとお進みください。

< 備考 >
◎ 応募の秘密は厳守します
◎ お電話でのお問い合わせもお待ちしております
◎ ご応募いただく個人情報は採用業務にのみ利用し、
    他の目的での利用や第三者への譲渡・開示をすることはありません

応募受付後の連絡

書類選考の結果につきましては、お電話またはメールにてご連絡差し上げます。

採用プロセス

▼Step1:Web応募書類による書類選考

▼Step2:面接(2回)
リラックスしてお越しくださいね♪

▼Step3:内定
一緒に働ける日を楽しみにしています!

※できるだけ多くの方にお会いしたいと考えておりますので、
 少しでも興味をお持ちの方はお気軽にご応募ください。
※面接日・入社日はご相談の上で、柔軟に対応させていただきます。
※在職中の方も、お気軽にお問い合わせください。

面接地

■京都府京都市下京区河原町通松原下ル難波町403-1

道に迷った!などがありましたら
075-353-0100までお気軽にお電話くださいね♪

選考の特徴
夜間面接OK 土日面接OK 面接日程応相談 入社時期応相談 応募から内定まで1カ月以内

問い合わせ先

株式会社ホテルマネジメント京都 | 【有名ホテルを運営する新鋭企業♪会社のスタートアップを担えます!】

ホームページを見る
住所

〒 600-8027
京都府京都市下京区河原町通松原下ル難波町403-1 地図を見る

採用担当

採用担当

電話番号

075-353-0100

  • この求人に応募する
  • 気になる
    気になるとは?

    ・気になる求人を保存できる
    ・保存した求人とマッチングが可能!(企業があなたの匿名プロフィールに「興味あり」を返してくれる)

応募を悩んでる方にオススメ

匿名で企業に質問する

この求人について「気になる点がある」「もっと詳しく知りたい」という場合は、企業に質問することができます。質問が集中した場合など企業の状況によっては、すべての質問に回答できないこともあります。その点ご了承の上、ご利用ください。締切間近の求人に関して応募をお悩みの場合は、応募フォームに質問内容を記載して、応募することをオススメします。

履歴書添削を申し込む

応募にあたり、プロフィールや職務経歴書を作る自信のない人にオススメのサービスです。
専任の転職MYコーチが、あなたのWEB履歴書を添削します。一度作成したWEB履歴書のデータは、求人に応募する際に呼び出して活用することができます!アドバイスをお届けするまで通常2~5営業日(土日祝日を除く)をいただきます。ご利用回数は1回です。

応募に関するよくある質問(マイナビ転職に寄せられる一般的な質問)

Qなんとなくいいなとは思うけど、応募を悩んでるときは応募しない方がいいですか?

A「求人情報だけではよくわからない」「自分で大丈夫なのか」という不安もあるかと思いますが、応募して面接を受けるのは会社を知る良い機会ですし、会社にとってもあなたのことを知る良い機会と捉えると良いと思います。また応募する際に気になることを企業へのメッセージ欄に記入するのもひとつの方法です。

株式会社ホテルマネジメント京都 | 【有名ホテルを運営する新鋭企業♪会社のスタートアップを担えます!】

◆新設法人で活躍する【総務】経験者歓迎☆綺麗なオフィスです♪