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\「社員を守る」をITで実践/ 【保育スタッフ】 ★実務未経験OK 社会福祉法人ひまわり会 賞与年3回(4.8ヶ月)・日祝固定休・産育休の取得&復帰実績も多数

ブログでわかる企業の日常

情報更新日:2021/07/27
掲載終了予定日:2021/09/27

この求人のポイント

子供たちの笑顔と同じくらいあなたの笑顔もはじける♪ その理由をまずはしっかりとお伝えします◎
★環境★ 地域に根ざした保育施設の運営が魅力 ☆安心☆ サポート体制も万全で実務未経験でも安心 ★仕事★ 行事やイベントは分担制で負担も少ない ☆残業☆ 持ち帰り仕事もなく、残業ほぼなし! ★待遇★ 賞与は昨年度実績4.8ヶ月分で収入◎ ☆制度☆ 産休育休の取得&復帰実績も多数あり!
ITインフラを活用した他とは一味違う”働きやすさと楽しさ”が両立できる職場でキャリアを築きませんか?
社会福祉法人ひまわり会のPRイメージ
東京都葛飾区に根ざした
保育園と学童クラブを運営している私たち。

日本トップクラスの規模感を持つ
大規模保育園を運営するなど、
そのメリットを生かした子供たちの
発育を見守るスタイルは多くの
保護者様からも評価を集めています。

大規模は大変…と思うそこのあなた!
実は色んなメリットがあることを
知っていますか?

まずはその魅力を知るところから
私たちとのキッカケを持ってみませんか?

仕事内容

【持ち帰り仕事なし!大規模保育は難しい?いいえ、むしろ逆です!】保育スタッフとして、施設の子供の成長と笑顔をみんなで一緒に支えましょう♪

具体的には

【こんな特徴が魅力】

(安心Point.1)
1クラスを複数で担任するので、
スキルに自信がない方も安心◎

(安心Point.2)
先生の人数も多く、業務を分担するので
働きやすさも魅力◎

(安心Point.3)
楽しいイベントはみんなで協力!
係を決めながら分担して進めるから
余計な負担を感じる必要はありません◎

入社後の流れ

先輩職員のもとでOJTを中心に
施設の雰囲気や仕事の進め方を
覚えていけばOK!

もちろん困ったことは
周りのスタッフも積極的にサポート
してくれますし、中途入社で不安で…
と悩む必要もありません。

全員が快適に過ごせる空間を
スタッフ全員が協力して作っています!

配属先の編成

例えば日本でも最大級の規模感を持つ
「ひまわり保育園」では
70名程のスタッフが在籍。

それだけのメンバーがいるのだから、
有休の取得や持ち帰り仕事の禁止
行事があっても残業が増えない…
といった働き方改革も推進できます!

毎日忙しくて何もできないな、
なんて悩む心配はいりません!
社会福祉法人ひまわり会の仕事イメージ

園の中での環境や人間関係って気になりますよね…?

現在も定期的な面談を行うだけでなく、
情報共有の場としてSNSツールも
積極的に取り入れるなどの取り組みを
進めているのが私たちの特徴の一つ。

他にも、スタッフが安心して
過ごせるように待遇面の改善も行い、
コロナ禍の自宅待機期間中でも
給与は100%保証したほど。

働く安心はしっかりと担保します!

対象となる方

【保育士としての実務未経験歓迎!LINEやWeb会議で働き方改革を推進中→PCが得意でなくてもOK】◆応募資格:保育士の有資格者or年内の資格取得予定者
【応募資格】
◆専門・短大卒以上
◆保育士資格をお持ちの方
└幼稚園教諭免許や小中高の教員免許資格も活かせます。
※年内の保育士資格取得予定者も歓迎です!


【こんな取り組みを進めています】
転職という自分の中での
大きなイベントだからこそ、
新しい環境に上手く馴染むことができるかを
気にしている人も多いはず。

・まずはどんな環境なのか知りたい
・正直まだ悩んでいる …

あなたにも私たちのことをしっかりと
知っていただくために、
まずはお話するところから始めましょう!


【幅広い年代が活躍中です!】
20代~50代までが活躍中です!
転職してきたメンバーも多いため
すぐに馴染めますよ。

あなたが一人で悩む心配はありません!

職員の声をしっかりと園長に届けられる
体制をつくることで、働きやすさに対する
環境整備も進めています。

その施策の一つが、
職員と園長が直接コミュニケーションを
取ることができるチャットツール。

プライバシーを守りながら
自分の思いを伝える場があるため、
精神的なストレスを抱えなくてもOKです!
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします!

この仕事に向いている人

大規模な施設で多くの子供たちと関わる環境でもありますので、様々な人とコミュニケーションを取りながら仕事ができる方にはきっと楽しい環境だと言えるでしょう。

この仕事に向いていない人

例えばイベントなどでみんなで役割分担しながら仕事をするなど、周囲のスタッフとの協力姿勢は大切にしています。自分本位の考えだけで協調性を持てない方には苦しい場面もあるでしょう。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
勤務時間
シフト制(実働8時間)

★業務も分担して効率よく進めていますので、
 残業は平均1日20分以内(月10時間以内)です。

【シフト例】
8:25~17:10【平常】
7:05~15:50【早番】
8:00~16:45
9:15~18:00
9:45~18:30
10:30~19:15【遅番】
11:30~20:15【遅番】金町ひまわり保育園のみ
★出勤時間のバランスを考慮し、毎月シフトを提示します。(開所時間 7:05~19:15)
★持ち帰り仕事もありません!
勤務地

【葛飾区限定勤務!】


★転勤なし
★配属先も希望を考慮

【配属先】
■ひまわり保育園
東京都葛飾区細田3-9-26
*「京成高砂駅」より徒歩11分(京成本線・京成金町線・京成成田空港線・北総鉄道北総線)

■金町ひまわり保育園
東京都葛飾区東金町1-3-1 プラウドシティ金町ガーデン
*JR常磐線「金町駅」より徒歩8分
*「京成金町駅」より徒歩10分

※事業所間での異動はありますが、
 転居を伴う転勤が発生することはありません。

マイナビ転職の勤務地区分では…


東京都
給与
■大卒以上
月給223,980円
(基本給178,000円+調整手当24,920円、特殊手当3,560円、住宅手当7,500円、特別住宅手当10,000円)※手当は一律で支給します。
※試用期間2ヶ月(待遇変更なし)

■短大・専門卒以上
月給207,160円
(基本給163,500円+調整手当22,890円、特殊手当3,270円、住宅手当7,500円、特別住宅手当10,000円)※手当は一律で支給します。
※試用期間2ヶ月(待遇変更なし)

+賞与年3回(2020年度実績/短大・専門卒894,672円、大卒974,016円)
+処遇改善手当(2020年度実績/439,200円)
+昇給年1回

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
380万円~450万円
昇給・賞与
■昇給/年1回(4月)※特別区職員(公務員)の給与を基準として適用
■賞与/年3回(2020年度実績/短大・専門卒894,672円、大卒974,016円)
諸手当
■通勤手当(全額支給)
■調整手当
■特殊手当
■住宅手当
■特別住宅手当
■処遇改善手当 ※期末に支給
■役職手当(10年以上)
休日・休暇
■週休2日制(日曜・祝日は固定休み)
└土曜日は4つのチームを組み、ローテーションで出勤。
└そのため、土曜出勤は4週に1回のみ。その他の週は土日休みです!
■有給休暇 他

★年間休日118日★
福利厚生
■各種社会保険完備(健康保険・厚生年金・労災保険・雇用保険)
■退職金共済
この求人の特徴
  • 急募
  • 募集人数10名以上
  • 業界経験者優遇
  • 社会人経験20年以上歓迎
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • 転勤なし
  • 残業月30時間以内
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 社宅・家賃補助制度
  • 交通費全額支給

会社情報

この企業の特徴
  • 女性社員5割以上
  • 女性管理職登用実績あり
  • 産休・育休取得実績あり
  • 育児中の社員在籍中
設立
1991(平成3)年4月4日
代表者
理事長:芝山洋子
従業員数
140名(常勤85名、非常勤55名)
資本金
―――
事業内容
■認可保育所及び学童保育クラブの運営

【認可保育所】
■ひまわり保育園
■金町ひまわり保育園

【学童保育クラブ】
■ひまわり学童保育クラブ
■細田小学童保育クラブ
■高砂小第一・第二学童保育クラブ
■奥戸小学保育クラブ
■南奥戸小第一・第二学童保育クラブ
■原田小学童保育クラブ
本社所在地
東京都葛飾区細田3-9-26
企業ホームページ http://www.himawari-kai.or.jp

応募方法

選考の特徴
  • 土日面接OK
  • WEB面接OK
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
  • 応募から内定まで1カ月以内
応募方法
【最後までお読みいただき、ありがとうございました】

「マイナビ転職」応募フォームよりご応募ください。
(下記の「この求人に応募する」ボタンをクリック)

ご質問も受け付けております。お気軽にお問い合わせください。

※応募の秘密は厳守いたします。
※ご応募いただく個人情報は採用業務のみに利用し、
他の目的での利用や第三者へ譲渡・開示することはありません。
応募受付後の連絡
Web履歴書による書類選考の結果はメールまたは電話にてご連絡いたします。
採用プロセス
※Web面接も相談可能です※
  1. STEP
    1

Web書類選考

応募から7営業日以内に結果をご連絡します。
  1. STEP
    2

面接

資格証写し、履歴書をご持参ください。
  1. STEP
    3

内定

入社日についてはご希望を考慮します。お気軽にご相談ください。
面接回数
1回
面接地
【ひまわり保育園】
東京都葛飾区細田3-9-26
*「京成高砂駅」より徒歩11分(京成本線・京成金町線・京成成田空港線・北総鉄道北総線)
問い合わせ
社会福祉法人ひまわり会

住所
〒 124-0021 【ひまわり保育園】
東京都葛飾区細田3-9-26
*「京成高砂駅」より徒歩11分(京成本線・京成金町線・京成成田空港線・北総鉄道北総線)

地図を見る

採用担当
採用担当

会社・仕事の魅力

社会福祉法人ひまわり会の魅力イメージ1
社会福祉法人ひまわり会の魅力イメージ2

保育士もしっかりと仕事を楽しめる環境です!

「今の環境に不安や悩みがある」

「もっと待遇を改善したい」

「本当に働きやすい場所ってあるのかな」


こうした状況の中では、
今の現状にそんな不安を抱えている人も
きっと多いのではないでしょうか。

私たちが今積極的に進めているのが、
こうしたネガティブなポイントを
少しでも解消して、保育士一人ひとりが
心の底から楽しめる空間をつくること。

異業種で経験を積んできた
リーダーがいるからこそ、
暗黙のルールやこれまでの固定概念に
捉われない新しい発想の中で新たな
キャリアの一歩を踏み出してみませんか?


【一人に負担をかけることはありません】
施設の運営はみんなで協力して行うもの、
というのが私たちの基本的な考え方。
イベントや日々の働き方についても
シフトを組む、係を決めて分担する…などで
全員が納得して働ける環境を用意しています!


【働きやすい環境も自慢!】
せっかく長く活かせる資格があるのに、
劣悪な環境にいるばかりでは本末転倒…
そんな悪循環を解消するために、
・残業ほぼなし
・持ち帰りの仕事は一切なし
・産休育休の取得/復帰実績も多数!
・5連休の取得でリフレッシュもOK …など
働きやすさも魅力の一つ。
居心地の良さを理由に長く活躍している
メンバーも多数いますよ!

新しい仲間にも
安心して働けるチャンスを用意して、
みんなでお待ちしています!
地域密着の保育施設の運営を通じて、
多くの子供たちの成長を支えてきた
ひまわり会。

その最大の特徴は大規模な保育施設で
チームワークが抜群なことにあります。

待遇や勤務時間、人間関係など、
働きやすさに関わる環境整備は
着々と進んでおり、業界高水準の
環境はまさにキャリアを飛躍させるチャンス。

そんなまたとない機会を、
ぜひあなたも掴んでみては
いかがでしょうか。

マイナビ転職
編集部より

インタビュー

先輩社員にお話を伺いました

景山のプロフィールフォト
景山 さん(中途入社1年目)
保育士
前職の経験 保育士
もともとは別の保育園で働いていましたが、
より整った環境で自分のスキルを
発揮したいと思い、転職することに。

実際の転職にあたっては
様々な求人を見ましたが、
これだけの高待遇で地域密着の環境があること、
通勤などの利便性も決め手になっていたと思います。

まだ入職して半年ほどではありますが、
年齢や社歴を問わず、自分の意見を
しっかりと届けられることが
私がお勧めしたいポイントの一つ。

様々な子供たちを見れることもそうですが、
色々な考えを持ったスタッフが在籍し、
その中でのコミュニケーションを通じて
自分の視野を広げ、心地よい人間関係の中で
一緒に楽しめているのが嬉しいですね!
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。

先輩社員にお話を伺いました

小林のプロフィールフォト
小林 さん(新卒入社3年目)
保育士
おむつからパンツへの切り替えや、お箸を持てるようになったりするには、互いの情報共有などが重要だと考えているからこそ、保護者の皆さんとの連携もしっかり行うことを大切にしながら、日々取り組んでいます。

それだけでなく、保育士同士の連携が強いという点も私たちならではの強み。大規模だからこそ、色んなタイプの保育士がいますので、子ども達への接し方などの保育技術を多角的に学べ、丁寧なサポートやフォローも受けることができるので、心強いですね。

男性の保育士も活躍しているので、プライベートの時間を共有したりもしています。今は、心から楽しく仕事に取り組めていますので、まずは現場業務にこだわっていきたいです!
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。
  • この求人に応募する
  • 気になる
    気になるとは?

    ・気になる求人を保存できる
    ・求人を保存すると企業から応募や面接の依頼メッセージが届く可能性があります!

応募を悩んでる方にオススメ
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この求人について「気になる点がある」「もっと詳しく知りたい」という場合は、企業に質問することができます。質問が集中した場合など企業の状況によっては、すべての質問に回答できないこともあります。その点ご了承の上、ご利用ください。締切間近の求人に関して応募をお悩みの場合は、応募フォームに質問内容を記載して、応募することをオススメします。

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注目のキーワード

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\「社員を守る」をITで実践/ 【保育スタッフ】 ★実務未経験OK