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一般・漢方内科の【医療事務】未経験・無資格OK!資格取得支援有 すぎ内科クリニック

  • 正社員
  • 320万~400万円
  • 職種・業種未経験OK
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 転勤なし
  • 完全週休2日制
  • 女性のおしごと掲載中
情報更新日:2024/06/07
掲載終了予定日:2024/07/18

この求人のポイント

医療事務にプラスして漢方の知識も身につくためワンランク上の医療事務としてキャリアが積めます。
漢方知識と登録販売者資格を取得できるスキル 医療事務の実務スキルと患者様に柔軟に対応するスキル 先生や仲間へ端的にわかりやすく状況報告できるスキル 医療事務と登録販売者の資格を取るための実務スキル
すぎ内科クリニックのPRイメージ
患者さまを想う気持ちと、将来性のあるスキルを身につけたい想いがあれば活躍できます!医療事務は治療を行うわけではありません。でも、治療や検査の間に、不安を取り除くことができます。当クリニックの医療事務はその気持ちを胸に、ひとりひとりの患者様と向き合っています。そのため、医療事務に対する待遇は惜しみなく好条件になるようにしています。未経験の方も、1から丁寧に教えますのでご安心ください。

仕事内容

一般内科・漢方内科クリニックの医療事務★未経験の方も歓迎★患者様の受付や診察予約、レセプトや診察補助などをお任せします。

具体的には

■受付
受付や電子カルテの管理、文書作成など。

■患者様対応
次回予約の調整をします。患者様の症状など医師が判断しやすいような情報を簡単にヒアリング。

■会計
電子カルテを使い、ボタン一つで行えます。

■診療調剤補助
当院は、漢方を用いた治療も行います。処方する漢方の調合を補助もお任せします。

将来のキャリアパス

無資格の方も入社1年以内に医療事務の資格取得を目指して頂きます。勉強などもサポートしますので着実に学んでいけます。

業務については先輩たちの補助業務をしながら一連の業務の流れを経験してもらいます。3ヶ月程で一通りこなせるようにお教えします。わからないことがあれば既存のスタッフたちに相談できます!

漢方の知識を学んでいけます。

すぎ内科クリニックでは一般医学と漢方医学の併合を推し進めています。現在は、漢方を処方されることも多くなり、一般的に受け入れられるようになってきました。併用することによりより高い治療効果が得やすくなっています。市販の漢方薬でもどういったときに使うべき等の知識が身についていきます!

対象となる方

【必須条件はなにもありません!未経験・第二新卒も大歓迎】「漢方に興味がある!」「医療事務デビュー」をサポート!1から丁寧に教えます
未経験の方大歓迎、資格・経験不問。
■35歳未満(若年層の長期キャリア形成を図るため/例外事由3号のイ)

医療事務資格取得を目指して勉強中の方は歓迎!
漢方について学びたい、又は興味のある方、歓迎!

既存のスタッフや先生が丁寧に教えるのでわからないことはお気軽にご相談ください。

当院で漢方の知識を身に着けて、医薬業界で貴重とされている登録販売者の資格を取得するための経験を積んでいくこともできます。
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします!

この仕事に向いている人

目標達成のために効率を考えて業務に取り組める方
チームワークを大切に出来る方
周りを見て、助け合いができる方

この仕事に向いていない人

人と話すのが苦手な方。チームワークをもって取り組む業務が苦手な方には難しいお仕事です。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
勤務時間
平日 8:45~13:00 / 14:30~18:15 
土曜 8:45~13:00 / 14:30~17:15

※患者様対応により、1日数十分程度の残業の場合もあります。状況によっては早く終わる場合もあります。
※月平均10時間程度です。

※プライベートの時間も大切にできるようにと、2024年より勤務時間の調整を行いました。これからも働きやすい環境づくりのためにスタッフの意見に耳を傾けながら勤務環境を作っていきます。
勤務地
東京都墨田区亀沢1-5-9

マイナビ転職の勤務地区分では…


東京都
交通アクセス
JR「両国駅」より徒歩5分
大江戸線「両国駅」A2出口より徒歩2分
給与
月給24万円以上 ◆経験・能力を考慮します。
●固定残業手当(1万円分/6時間分を含む)、超過分別途全額支給
●給与には一律職務手当4万円分を含みます。

試用期間3ヶ月:月給20万円~

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
320万円~400万円

モデル年収例

年収320万円 / 30歳 医療事務職 経験1年
年収350万円 / 30歳 医療事務職 経験3年
昇給・賞与
昇給あり
賞与(業績による)
休日・休暇
*完全週休2日(水、日)
*祝
*夏季休暇
*年末年始
*有給休暇
*慶弔休暇

★年間休日125日以上

※別途上記のお休みに加えて臨時でお休みにする場合もあります。みんなが無理なく勤務できることを大切にしています。
福利厚生
■交通費規定支給
■制服貸与
■残業手当
■社会保険完備
■昇給あり
■賞与あり
■資格取得支援制度あり
■社会保険完備
クリニックの特徴
院長は、地域密着のドクターを目指し開業して14年
一般医学と漢方医学の併合を推進しています。

スタッフは30代前後が活躍中。
未経験からスタートし、勤務しながら
医療事務の資格を取得しました。
面倒見のいいスタッフたちがあなたの
医療事務としてのスタートを応援します。

患者様をいたわるためにはスタッフの心にもゆとりが必要です。
そのために休憩室や綺麗な院内など働く環境などには気を配っています。
この求人の特徴
  • 急募
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • 社内見学可
  • 転勤なし
  • 残業月30時間以内
  • 年間休日120日以上
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • 完全週休2日制
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 年間休日125日以上
  • 資格取得支援・手当あり

会社情報

この企業の特徴
  • 中途入社5割以上
  • 女性社員5割以上
  • 産休・育休取得実績あり
  • 無借金経営
  • 未経験入社5割以上
設立
設立2011年2月
代表者
院長:杉 幹雄
従業員数
従業員数:4名
資本金
-
事業内容
一般内科・漢方内科
本社所在地
〒130-0014
東京都墨田区亀沢1-5-9
企業ホームページ https://www.sugi-clinic.com/

応募方法

選考の特徴
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
  • 応募から内定まで1カ月以内
応募方法
最後までお読み頂きありがとうございました。
応募希望者は下の「応募する」ボタンより応募下さい。
ご不明な点などありましたらお気軽にお問い合わせください。
応募受付後の連絡
応募受付後1週間以内に、次の選考に進んでいただく方のみにメールにてご連絡いたします。
採用プロセス
  1. STEP
    1

【応募】

  1. STEP
    2

【面接】

  1. STEP
    3

【内定】

面接後1週間以内に選考結果をご連絡いたします。
  1. STEP
    4

【入社】

応募から入社までは2週間~4週間を想定しています。現職の方は入社日ご相談下さい。
面接地
〒 130-0014
東京都墨田区亀沢1-5-9
問い合わせ
すぎ内科クリニック

住所
〒 130-0014 東京都墨田区亀沢1-5-9
地図を見る

採用担当
採用担当まで

電話番号
03-5819-8820(代表)

会社・仕事の魅力

すぎ内科クリニックの魅力イメージ1

長く勤務・スキルアップできる環境を目指して

すぎ内科クリニックでは
医療に対する興味や関心のある方が
学べる職場を目指しています。

また、一般内科と漢方内科を併合しているクリニックは少なく
珍しいことをやっているのも当クリニックの特徴。

将来的には調剤補助を手伝ってもらうこともあります。
そのため、自ずと漢方の知識も身についていきます。
医療事務だけでなく漢方の資格取得も目指せます。

インタビュー

先輩社員にお話を伺いました

Aさん 女性 さん(中途入社3年目)
医療事務
前職の経験 サービス業
普段から漢方薬を利用することがあって
興味があったので医療系で探しているときに
「漢方内科」として募集していた
すぎ内科クリニックが目に留まりました。

応募する前に調べたら
漢方で有名なクリニックだったので
ここで知識を身に着けたら
将来にも役立つかなと思い応募してみました。

面接の際、緊張していた私を
先生も先輩たちも優しく
案内してくれて
ここで頑張ってみようと
内定を受けて入社しました。

今は資格も取得して
先生にも頼りにしてもらうようになり
自分の成長を実感しています。

次は登録販売者の資格取得を目指しています。
成長を応援してくれる職場です。
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。
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