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第二新卒“超”積極採用中!【エンジニア候補生】再スタート応援 株式会社ユートピア ★平均年齢29歳 ★年間15万円以上の教育費 ★残業ほぼなし

情報更新日:2020/06/19
掲載終了予定日:2020/07/13

この求人のポイント

再スタート応援メニューを用意⇒第二新卒など成功例多数!◎失敗しない転職がしたい方、ぜひ♪
▼▼あなたの再チャレンジを応援します!▼▼ 「IT」に興味はあるけど、知識ゼロ⇒もちろん、採用◎ 「教育費1人/毎年15万円~無制限」⇒可能性も無限大 フリーターや内定取消…⇒全員まとめてWELCOME♪ 「ずっと長く働きたい」⇒完全週休2日・残業ほぼナシ キャリア多彩&給与UPも!⇒将来もずっと安心&満足!
【若手人材を積極採用!】ここから先の人生が長いから―。『ユートピア』なら1年、2年後の自分が楽しみに!
株式会社ユートピアのPRイメージ

『ユートピア』では、若手人材を積極採用中♪


当社では、「最初の会社にうまく馴染めなかった」「思った通りの就職先が見つからなくて」「やっぱりIT業界で働きたい」そんなきっかけで転職してきた第二新卒者が数多く活躍中です!

しかも私たちは、キャリアパス応援企業!社会のほろ苦さを知っている第二新卒を含む中途採用を積極的に実施。様々な研修や制度を用意して、再スタートをサポートします!

仕事内容

【新卒同等のフォロー体制♪】研修後、先輩の担当プロジェクトに参加。スマホアプリ・AI・ゲーム・テクニカルサポートなど、活躍の場が必ずあります!

具体的には

「今はやりたいことが特に決められない」
「モヤッとIT企業に行きたかっただけ」と
第二新卒で入社した先輩たちも
研修&実務を経て、第一線で活躍中♪

【案件例】
◆大手自動車会社…自動運転用アプリ開発
◆通販会社…スマホアプリ開発
◆旅行会社…ECサイトの設計・構築
※AI、ロボットなどの案件も急増中!

入社後の流れ

<第二新卒で入社したAさんの場合>
開発や構築の超入門研修を受ける
   ▼
(1ヶ月後)
Webサイトのメンテナンスやアプリ開発補助など、
基礎を学びながら成長できるプロジェクトに参加
   ▼
(3年後)
スキルを身につけ、設計に挑戦!

※開発・構築の入門研修後は、
自分にあったプロジェクトに参加可能♪

教育研修制度

1人あたりの教育費は毎年15万円で
なんと、先輩は上限ナシの無制限!
しっかり育成する当社なら、
一度や二度の挫折はハンディにはなりません。
当社で大きく成長していきましょう!

<プロジェクト例>
★スマホアプリ開発
★ゲーム開発
★AIや自動運転関連の開発
★ネットワーク構築
★IT教育・サポート など
株式会社ユートピアの仕事イメージ

不安でいっぱいの転職活動にサヨナラを!

当社の魅力は、自分次第で
多種多様な職種に挑戦できるところ。
3年に1回「こんな言語を習得したい」
「インフラ構築に関わりたい」などの自己申告にもとづき
あなた専用の「キャリアプラン書」を作成します。
1社にいながら“なりたい自分”に成長できるから
もう転職活動をする必要がありません。

対象となる方

【第二新卒“超”積極採用中/平均年齢29歳!】◆専門・短大卒以上 ◆32歳まで ★様々な経験を経て入社した20~30代の若手男女が多数活躍中!
【応募条件】※第二新卒大歓迎!
◆専門・短大卒以上
◆32歳までの方※若年層の長期キャリア形成を図るため

――★先輩たちの前職&入社理由は?
フリーター(飲食や物販など)や
事務職、営業職といった
様々なバックボーンのメンバーが活躍中!
「全然違う業界だったけど、IT分野で働きたい」
「今までの仕事を通じて、ITの必要性を感じた」
などを理由に、“第二新卒”組として当社へきました!
8割以上のメンバーが、長く続けています。

▼こんな経験・スキルあれば活かせます!※なくてもOK♪
□接客や営業など働いたことがある!
□独学でHPやブログをつくったことがある!
□学校でITを学んだことがある!(中退でもOK!)

カッコつけなくてOK!失敗は恥ずかしいことじゃない

当社の面接は、会社とあなたのお互いを知る機会。

「面接が苦手。トラウマに」
「今の自分に自信がないから」などと
上手く話せないことに悩んでいる人も…。
そんな方でも、当社なら大丈夫◎

これまでの挫折やこれから挑戦したいことなど
本音であなたの想いを聞かせてください。
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします!

この仕事に向いている人

教育制度などが整っているので、素直に吸収できる人なら成長も早いはず。さらに粘り強く取り組める人なら、不器用でも問題ありません。トライ&エラーを繰り返しながら、一歩ずつレベルUPする自分を楽しみましょう。

この仕事に向いていない人

多彩なプロジェクトに参加できる一方で、常に新たな知識を吸収する姿勢も必要に―。そのため、過去の栄光や挫折を引きずり過ぎる人には向いていません。心機一転、謙虚な気持ちで取り組んでいくことが大切です。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
勤務時間
9:00~18:00(実働8時間)

★ここ数年の平均残業時間は月10~20時間ほど!
プライベートの時間も大切にできる環境です。
仕事も遊びも、全力で取り組む社員が多数!
きっと、大きな達成感を味わえるはずです。
勤務地
本社/東京都渋谷区代々木2-7-3 第7荒井ビル5階

★本社または東京都23区内、神奈川県横浜市、神奈川県川崎市
 中心のプロジェクト先にて勤務していただきます。

<プロジェクト先エリア>
東京都千代田区
東京都中央区
東京都港区
東京都新宿区
東京都文京区
東京都台東区
東京都墨田区
東京都江東区
東京都品川区
東京都目黒区
東京都大田区
東京都世田谷区
東京都渋谷区
東京都中野区
東京都杉並区
東京都豊島区
東京都北区
東京都荒川区
東京都板橋区
東京都練馬区
東京都足立区
東京都葛飾区
東京都江戸川区
神奈川県横浜市
神奈川県川崎市

マイナビ転職の勤務地区分では…


東京都、神奈川県
交通アクセス
■JR新宿駅南口より徒歩5分
■京王新線・都営大江戸線新宿駅より徒歩2分
給与
【大卒以上の方】
月給20万円~50万円 + 残業代全額支給 + 資格手当 + 役職手当

【専門・短大卒以上の方】
月給17万円~50万円 + 残業代全額支給 + 資格手当 + 役職手当

★あなたの経験や能力を考慮し、決定します
★試用期間3ヶ月(期間中の待遇に変動はありません)

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
300万円~600万円

モデル年収例

年収370万円 / 25歳 エンジニア職 経験3年 /月給23万円+賞与+各手当
年収500万円 / 30歳 エンジニア職 経験7年 /月給30万円+賞与+各手当
昇給・賞与
■昇給(給与改定):年1回
■賞与:年2回
諸手当
■交通費全額支給
■残業手当
■役職手当
■資格手当(対象20以上:最も高い手当を毎月支給)

<例>
5万円/システム監査技術者
3万円/OCJ-P(GOLD)
2万円/オラクルマスター(GOLD)
1万円/基本情報技術者
休日・休暇
★年間休日123日

■完全週休2日制(土日休み)
■祝日
■夏季休暇
■冬季休暇
■有給休暇
■産前産後休暇
■育児休暇
■慶弔休暇
福利厚生
■社会保険完備
■研修制度
【開発環境】
<言語>Java、PHP、Python、Ruby、Perl、Javascript、C#、.NET、Objective-C
<OS>Windows、Linux、iOS、Android、VMware
<データベース>Oracle、SQLServer、PosgreSQL、MySQL
この求人の特徴
  • 急募
  • 第二新卒歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • 残業月30時間以内
  • 原則定時退社
  • 年間休日120日以上
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • 完全週休2日制
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 交通費全額支給
  • C、C++
  • Java
  • Perl、PHP、Ruby、Python
  • VB、VBA
  • COBOL
  • .NET関連(C#、ASP、VB等)
  • Objective-C、OpenGL
  • ERP
  • CRM
  • SCM
  • HRM
  • PLM
  • BI、SFA
  • その他パッケージ
  • UNIX
  • Linux
  • Windows
  • Android、iOS
  • その他OS
  • スイッチ・ルータ・有線ネットワーク
  • 無線ネットワーク
  • セキュリティ
  • ストレージ
  • 仮想環境
  • クラウド
  • データベース構築・管理
  • サーバ構築・管理
  • 金融
  • 製造
  • 情報・通信
  • インターネット
  • 医療・福祉
  • 素材・エネルギー
  • 流通・小売・サービス
  • 官公庁・文教
  • その他業種
  • 経理・財務・会計業務システム
  • 人事・給与・労務業務システム
  • 生産管理システム
  • 物流・購買関連システム
  • 営業・販売管理システム
  • その他業務システム
  • WEBサイト
  • モバイル・スマートフォンサイト
  • スマートフォンアプリ
  • クラウドサービス
  • 制御・組込系プログラム
  • ゲーム・アミューズメント
  • システム化計画・企画
  • プロジェクトマネジメント
  • アーキテクチャ設計
  • 要件定義・設計
  • 開発・テスト
  • 運用・保守
  • 外部研修利用制度あり
  • プログラミングスキル不問

会社情報

この企業の特徴
  • 20代の管理職登用実績あり
  • 女性管理職登用実績あり
  • 産休・育休取得実績あり
設立
1991年6月24日
代表者
代表取締役 加納 啓介
資本金
7,000万円
事業内容
■コンピュータシステム(Web/ネットワーク等)のコンサルティング、設計、構築、開発、教育、技術サポート、運用管理
本社所在地
東京都渋谷区代々木2-7-3 第7荒井ビル5階
企業ホームページ http://www.utopia.co.jp

応募方法

選考の特徴
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
  • 応募から内定まで1カ月以内
応募方法
■マイナビ転職「応募フォーム」よりご応募ください■
当社に興味をお持ちいただけた方は、
『この求人に応募する』 ボタンよりご応募ください。

※応募の秘密は厳守します。
※ご応募いただく個人情報は採用業務のみに利用いたします。

※採用の一部業務を「株式会社マイナビ」へ委託しており、
マイナビ 株式会社ユートピア 採用事務局より電話にてご連絡させていただく場合もございます。
応募受付後の連絡
書類選考の結果は、応募いただいた方全員に一週間以内に電話、またはメールにてご連絡差し上げます。
採用プロセス
できるだけ多くの方とお会いしたいと考えております!
興味をお持ちの方は、ぜひご応募ください。
  1. STEP
    1

<書類選考>

お送り頂きましたデータをもとに書類選考をいたします
  1. STEP
    2

<面接>※1~2回を予定

どんなことをしたいか、具体的でなくて結構ですので、
あなたの想いをあなたの言葉で教えてください
  1. STEP
    3

<内定>

面接・入社時期はご相談に応じます。(最長2年お待ちします!)
応募から内定まで1か月以内を予定しています
書類選考のポイント
【重複応募につきまして】
本掲載中に複数回ご応募された方に関しましては、
最初にご応募されたデータにて選考を進めさせて頂きます。
面接回数
1~2回
面接地
<本社>
東京都渋谷区代々木2-7-3 第7荒井ビル5階
問い合わせ
株式会社ユートピア

住所
〒 151-0053 東京都渋谷区代々木2-7-3 第7荒井ビル5階
地図を見る

採用担当
採用担当

備考
<アクセス>
■JR新宿駅南口より徒歩5分
■京王新線・都営大江戸線新宿駅より徒歩2分

会社・仕事の魅力

株式会社ユートピアの魅力イメージ1
株式会社ユートピアの魅力イメージ2

あなたの『RE:START』を、一緒に応援します!

「自分にあった会社か仕事かどうか」を
きちんと見極めて転職したい――。

そう思っている方はぜひ『ユートピア』へ!

一度決断した環境で頑張れなかったことを
もしも“挫折”や“失敗”と捉えるならば、
それを、もっとプラスに考え直してみませんか?

私たちは“経験がない”ことがハンディだとは
思っていません!
むしろ素直な心で向き合える方なら
それは、大きく成長できる『原動力』です。

その可能性を私たちにお任せください!


\マルチに活躍?エキスパートに?/

あなたにとって理想の職場を見つけても、
やりたいことはその都度変わってくるはず。

★自分の向いている分野を見つけたい
→→様々なプロジェクトへアサイン

★PL・PMへステップUPしたい
→→技術力×マネジメント力を磨けるチャンスも◎

★ユーザーともっと深く関わりたい
→→技術サポートやインストラクター職に挑戦!
 
など、自分らしく活躍できる環境をご用意します。


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せっかく入社するなら、
もう転職は繰り返したくないですよね?
その点、当社は“第二新卒”で入社した
中途組の定着率は8割超”なんです!

★土日祝休みの完全週休二日&年休123日

★残業ほぼナシ(月10~20時間ほど)

★頑張りが必ず評価され、給与UPに!
⇒毎年自分で1年間の目標を設定。
 その達成度合いが給与に反映されます!
コンピュータ関連の教育・技術サポート・設計・開発・運用管理といった、幅広いITサービスを手がける同社。大手各社と直接取引する安定感はさることながら、注目したいのは社員教育の手厚さ。実際に社長自らが社員の「キャリアプラン書」を作成し、優秀なエンジニアを輩出している。しかも今回は、“第二新卒者”を積極採用。「今度こそ“本気モード”でIT業界に挑戦したい」という方は、ぜひこのチャンスをモノにしてほしい。

マイナビ転職
編集部より

インタビュー

先輩社員にお話を伺いました

Hのプロフィールフォト
H さん(8年目)
プロジェクトリーダー
Q

何故この仕事を選んだのですか?

IT系専門学校を卒業した当時、何がしたいのか漠然としたままで…。『ユートピア』は携われる職種が多く、いろんな経験ができる会社。“第二新卒”を含む若手社員が多く活躍している点にも惹かれ、入社を決めました。
Q

お休みは取れますか?

働く環境がいいから、定着率も高め。土日祝は完全に休めますし、残業は月平均10時間未満。プライベートを大切にしたい人にもピッタリですよ。メリハリのある生活が、仕事へのモチベーションUPにつながる好循環も!
Q

スキルアップはできますか?

当社なら、たとえ“第二新卒”でも市場価値の高いエンジニアへ!社長と面談をして希望のプロジェクトに挑戦することも可能ですし、スキルUPのためのサポートも万全。日々の仕事を通じて、理想の自分を実現できます!
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。
  • この求人に応募する
  • 気になる
    気になるとは?

    ・気になる求人を保存できる
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