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未経験大歓迎!【研究アシスタント】(医薬/化学/食品/化粧品等) アドバンテック株式会社 20代活躍中!残業ほぼ0×転勤なし×最先端ラボ=研究職デビュー

  • 正社員
  • 350万~500万円
  • 職種・業種未経験OK
  • 第二新卒歓迎
  • リモートワーク可
  • 転勤なし
  • 完全週休2日制
  • 女性のおしごと掲載中
情報更新日:2025/12/04
掲載終了予定日:2025/12/25

この求人のポイント

「自分の強みが分からない...」「どんなキャリアが描ける?」⇒大丈夫。私たちと一緒に見つけましょう!
【面談歓迎】面接前の個別カジュアル面談歓迎 【研修革命】従来の研修とは一線を画す実践型! 【豊富な配属先】大手中心にグループ連結2,800社 【転勤なし】好きなエリアで働ける 【業界TOPクラス】毎年150人以上の転籍実績更新 【安心・安定】残業ほぼなし/土日休み/年間休日125日
\未経験から”実験が好き”を仕事に!/ 独自のオーダーメイド研修&キャリアサポートで安心デビュー◎
アドバンテック株式会社のPRイメージ

<未経験から活躍できるPOINT>

◎自社研修センターを完備!配属先の業務を想定したオーダーメイド研修
◎専任のコーディネーターがキャリア形成を二人三脚でサポート
◎希望やスキルに応じた配属先で働ける
◎スキルに応じてアシスタントからスタートできるから安心

⇒毎年たくさんの未経験者が研究職デビューを果たしています!

★応募前に不安を解消できる『個別カジュアル面談』も実施中!まずはお話しましょう!

仕事内容

【業界屈指の手厚い研修あり】日清食品、武田薬品工業、ロート製薬、コーセー、三菱ケミカル、住友化学等メーカーなどで研究・研究アシスタントを担当

具体的には

配属先はグループ連結約2,800社!

ロート製薬、コーセー、日清食品、住友化学など大手企業が中心。

医薬/化学/食品/化粧品業界など幅広い領域から
あなたにあった配属先で100%研究・実験職として安定したキャリアを築けます。

★スキルに応じてアシスタントからスタート!
少しづつ仕事の幅を広げていけます◎

入社後の流れ

「入社してすぐに配属!」ではなく、まずは「自社研修センター」で配属先業務を想定したベテラン専任講師による「オーダーメイドの少人数研修」を実施。

◎どんな器具や装置があるの?適切な扱い方は?
◎この作業をする意味は?
◎正しい観察や記録の取り方 など

基礎の基礎から学べるので、未経験でも安心です◎

【プロジェクト例】最先端の研究でスキルUPできます!

<プロテイン等の機能性表示食品の開発>

「飲みやすい」プロテイン商品の開発を通して、より多くの人の健康をサポートする仕事なので、やりがいがあります!

<植物エキスを主体とした化粧品の原料開発>

肌に優しい製品を創ることで、より多くの方の「美」のお手伝いをすることができます。

▼その他、多彩なフィールドをご用意!

◆食品
*植物由来成分を使った食品の開発
*食品の残留農薬の分析業務

◆製薬
*臨床検査薬の研究開発
*治験薬等の理化学試験

◆化学
*医療用フィルムの開発のため高分子材料の研究開発
*PC用半導体材料の開発

◆化粧品
*日焼け止め等開発のための原料選定や試作
*アンチエイジング製品開発のための細胞試験

将来のキャリアパス

\配属先への転籍実績は毎年150名以上/

配属後も段階に応じたフォローアップ研修や定期的な面談で、あなたの活躍をサポート。

<1>様々なポジションを経験する
<2>マッチした会社でキャリアを築く
<3>新たな配属先にチャレンジする
<4>1社でじっくり専門性を深める
など、あなたに合ったキャリアアップを実現!

対象となる方

【未経験・既卒歓迎☆20代・第二新卒活躍中】★理系出身者を募集!(化学・生物・栄養など)未経験入社90%★実験経験があれば文系出身者でもOK!

【必須条件】

◆理系専門卒以上
<化学系>応用化学/有機化学/無機化学/高分子/理工学/生命環境/工学部/自然科学/海洋学/生命科学等
<生物系>薬学/医学/獣医学/応用生物/農学/栄養学/畜産/バイオサイエンス/生物資源等

☆マイクロピペットを使用した実験経験がある方を想定しています。
(学生実習程度のご経験でも可能)

\こんな方歓迎/

□第二新卒・2024年卒・2025年卒、修士中退、既卒者も歓迎!
 臨床検査技師、管理栄養士、薬学出身者が多く活躍中

<万全のサポート体制>

◎配属後も自社ラボにてフォローアップ研修が可能
◎専任コーディネーターによる継続的なキャリア支援
◎社員専用サイトに相談窓口をご用意

\先輩社員に聞いた!/アドバンテックで働く魅力★

▽Mさん
配属後の定期的な面談などで近況報告やキャリア相談ができる機会が多く、社員一人一人に寄り添い、より活躍できる場を提供しているサポート体制に大きな魅力を感じています。

▽Sさん
研修に専門特化している会社なので、未経験の分野でも入社後に安心して技術を習得できる点に安心感があります。
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします!

この仕事に向いている人

「研究や実験が好き」という気持ちの強い方や「色々な業界で学びたい」「専門性を身につけて市場価値を上げたい」という方に向いています。

この仕事に向いていない人

チームで協力して業務を進めていきますので、新しい知識の習得や周囲の方とのコミュニケーションに積極的になれない場合や、わからないことを確認しながら作業を進められない方は難しい場面が出てきます。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
採用予定人数
各拠点10名以上
勤務時間
9:00~18:00(実働8時間)
※就業先によって異なる
※残業月平均5時間程度。残業代は全額支給。
勤務地

【全国募集◎面接時に希望をお伺いして、配属先を提示します!】

◎リモートワーク実施中の配属先あり

\★エリア選択可能です★/
ご希望のエリアを選択可能です。
・自宅から通える範囲で配属先を選定する「地域限定」も可能です。
・エリアの組み合わせも可能です!
例:東京・神奈川等

【積極採用エリア】東京・神奈川・大阪・愛知・富山・福岡

【リモートワーク実施中】
※感染症対策として、一部の配属先ではテレワーク・フルリモートも実施中。

<事業所・研修センター>

東京支社:東京都新宿区
つくば営業所:茨城県つくば市
北陸営業所:富山県富山市
大阪支店:大阪府大阪市淀川区
神戸営業所:兵庫県神戸市中央区
名古屋営業所:愛知県名古屋市中村区
福岡営業所:福岡県福岡市博多区
山口営業所:山口県山口市
病理受託事業所:東京都青梅市

東京研修センター:東京都新宿区
名古屋研修センター:愛知県名古屋市
大阪研修センター:大阪府大阪市淀川区
福岡研修センター:福岡県福岡市博多区

マイナビ転職の勤務地区分では…


北海道、青森県、岩手県、宮城県、秋田県、山形県、福島県、茨城県、栃木県、群馬県、埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県、富山県、石川県、福井県、新潟県、山梨県、長野県、岐阜県、静岡県、愛知県、三重県、滋賀県、京都府、大阪府、兵庫県、奈良県、和歌山県、鳥取県、島根県、岡山県、広島県、山口県、徳島県、香川県、愛媛県、高知県、福岡県、佐賀県、長崎県、熊本県、大分県、宮崎県、鹿児島県
給与
【月給22.5万円~34万円】
※経験、スキル、転居有無等を考慮の上、決定いたします。
※賞与年2回、昇給年1回支給
※残業代全額支給

\こんな補助もあります/

・地域サポート手当
・帰省費用補助(規定あり)
・資格支援制度
・転居費用全額会社負担

ーーーーーーーーーーーーー

★希望の働き方や目指すキャリアに応じて働き方を選べます!


【キャリア形成コース】

⇒キャリアアップのためのプロジェクト配属を優先
月給22万5000円~月給34万円

その他、下記コースの場合も採用しておりますので、積極的にぜひご応募ください。

【エリア採用コース】

⇒限定エリアから勤務先を選択可能
月給20万5000円~月給32万円

【地域限定採用コース】

⇒自宅から通勤できる範囲での勤務
月給20万円~月給30万円
ーーーーーーーーーーーーー

▼Instagramでも情報発信中!

公式アカウント:@advan__recruit

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
350万円~500万円

モデル年収例

年収500万円 / 34歳 研究開発職
年収330万円 / 24歳 研究開発職
昇給・賞与
昇給/年1回
賞与/年2回(7月・12月)
業績による決算賞与
諸手当
・交通費支給
・技術給
・休日出勤手当
・残業手当※100%支給
休日・休暇

★年間休日125日★ワークライフバランスが整った環境です。

・完全週休2日制(土日休み)※配属先企業の会社カレンダーにより異なる場合があります。
・祝日休み
・年末年始休暇
・GW休暇
・夏季休暇
・慶弔休暇
・有給休暇(取得率87%)
・産前・産後休暇(取得率100%/復職実績あり)
・育児休暇(取得率100%/復職実績あり)
・介護休暇
◎5日以上の連続休暇の取得も可能です!

◇安心して復職できます◇

研究職となった後、出産や育児を経た方の復職率はなんと100%!
復職前には当社研修センターを利用して、復職準備を行い、安心して研究職に復帰することができます。
福利厚生
・社会保険完備
・退職金(確定拠出年金)
・技術研修制度(機器分析・細胞培養・PCR・ELISA)
・キャリアコンサルタントによる面談
・技術図書の貸出
・育休復帰時研修制度
・慶弔見舞金制度
・資格取得支援制度
・出産・結婚祝金制度
・帰省費用補助(規定あり)
・引越費用全額負担(転勤の場合)

■新生活応援制度(初めての1人暮らしも安心のサポート)

・寮の初期費用、全額会社負担(敷金・礼金・更新手数料)
・転居費用全額会社負担(転居の場合)
・家賃会社負担(一部本人負担)
・家具付き物件も選択可能(即生活できる家具がすべて完備)

※一部の配属先では在宅勤務も実施中
ある1日の流れ

【食品会社の品質管理職の場合】

▼9:00 朝礼
▼9:30~10:30
前日の検査の結果確認と報告
▼10:30~12:00
微生物検査
▼12:00~13:00
同僚とランチ
▼13:00~15:30
HPLCを使用して原材料の分析
▼15:30~17:00
データ解析、報告書作成
▼17:00~18:00
日報入力、片付け
▼18:00 帰宅
この求人の特徴
  • マネジャー採用
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 業界経験者優遇
  • 社会人未経験歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • 地域限定社員
  • ブランクOK
  • 管理職・マネジメント経験歓迎
  • 急募
  • 募集人数10名以上
  • マイナビ転職だけで募集
  • 電話問い合わせOK
  • 内定まで2週間
  • オンライン面談可
  • 有給消化率8割以上
  • 社内見学可
  • 完全在宅勤務・フルリモートワーク可
  • リモートワーク可
  • 残業月30時間以内
  • 時短勤務OK
  • 転勤なし
  • 完全週休2日制
  • 年間休日120日以上
  • 年間休日125日以上
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • 退職金制度あり
  • 決算賞与あり
  • 服装自由
  • マイカー通勤可
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 社宅・家賃補助制度
  • 引越し費用実費全額負担
  • 交通費全額支給
  • ガソリン代支給
  • 資格取得支援・手当あり
  • 帰省手当あり

会社情報

この企業の特徴
  • 3年連続売上UP
  • 上場企業のグループ会社
  • 平均年齢20代
  • 平均年齢30代
  • 中途入社5割以上
  • 女性社員5割以上
  • 育児中の社員在籍中
  • 女性管理職登用実績あり
  • 20代の管理職登用実績あり
  • 未経験入社5割以上
  • 再雇用制度あり
  • 産休・育休取得実績あり
設立
1998年(平成10年)4月7日
代表者
代表取締役 北村 浩樹
従業員数
1,334名
資本金
9,700万円
売上高
65億円(2024年12月期)
事業内容
医薬・食品・化学等に関する研究・開発技術者派遣・紹介事業
能力開発・人材育成に関する研修事業
病理受託

■労働者派遣事業 (派27-301447)
■有料職業紹介事業 (27-ユ-300919)

【アドバンテックのビジョン】

当社は、高い社員満足度の環境で、研究者たちが理想のキャリアを築けるよう、私たちは業界の当たり前を変えていく使命とビジョンを持っています。
研究者のファーストキャリアとして選ばれ、研究者の価値を上げ、キャリアの選択肢を増やし、ミスマッチをなくす事業を展開しています。

アドバンテックで理想のキャリアをスタートしませんか?
本社所在地
大阪市淀川区宮原3丁目5番36号 新大阪トラストタワー19F
主要取引先(一部抜粋)

食品分野

株式会社ヤクルト/日清食品株式会社/マルハニチロ株式会社/ヤマサ醤油株式会社/株式会社J-オイルミルズ

化粧品分野

ロート製薬株式会社/小林製薬株式会社/株式会社ディーエイチシー

化学分野

三菱ケミカル株式会社/住友化学株式会社/東レ株式会社/日産化学株式会社/DIC株式会社/積水化学工業株式会社/日油株式会社/日本化薬株式会社

医薬分野

武田薬品工業株式会社/小野薬品工業株式会社/住友ファーマ株式会社/久光製薬株式会社/ゼリア新薬工業株式会社/日本ジェネリック株式会社/旭化成ファーマ株式会社/タカラバイオ株式会社

その他

日本たばこ産業株式会社/理化学研究所/産業技術総合研究所/京都大学/国立国際医療研究センター
企業ホームページ https://www.advan-t.com/recruitment/

応募方法

選考の特徴
  • 夜間面接OK
  • 土日面接OK
  • WEB面接OK
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
  • 応募から内定まで1カ月以内
応募方法
まずは、マイナビ転職の「応募フォーム」よりエントリーをお願いします。
(『応募する』ボタンより所定の応募フォームへ進み、必要事項を入力の上送信してください)
※応募の秘密は厳守します。

★過去に選考や内定を辞退された方の再応募も歓迎です。
★面接・面談は平日夜間や土日も行っております。
★選考前の個別面談も実施中です。
★ご希望にあわせて、面接1回のスピード選考も可能です。
応募受付後の連絡
Web履歴書による書類選考の結果は、応募受付後1週間以内に、メールまたはお電話にてご連絡差し上げます。
採用プロセス

\選べる「4つの選考フロー」はじめました!/

▼応募するにはまだ少し不安がある…という方は
<1>まずは電話で話を聞く
<2>個別キャリア面談(WEB)で話を聞く

「本当に未経験で大丈夫?」「もう少し具体的に仕事内容を知りたい」「転職時期の相談がしたい」などざっくばらんにお話しましょう!

※平日9時~18時(18時以降も歓迎)、土曜日10時~17時(30分~60分を予定)
あなたのご都合にあわせて、個別に実施いたします。
※面接に進まれる場合は、面談後に書類選考を実施し一次面接を行います。

▼すぐに選考に進みたい方は
<3>一次面接(WEB)に進む
<4>一次面接(対面)に進む
※書類選考の後に一次面接を行います。
  1. STEP
    1

書類選考

  1. STEP
    2

面接1~2回※WEBもしくは対面

▼会社説明(15分)
▼面接(45分)

会社説明で当社への理解を深めていただけるのでご安心ください!
  1. STEP
    3

内定

◎入社時期の相談歓迎
入社時期が先になってしまう方、転職自体を迷っている方は面接時にご相談ください。
書類選考のポイント
すぐの応募に不安のある方は、まずは個別面談でお話をしましょう!
採用担当が個別で対応させていただきます。
面談の後に選考に進むかご判断していただくことが可能です。

面接はカジュアルな雰囲気で行っています。明確な志望動機がなくても大丈夫です!
会社の説明もしっかりさせていただき相互理解の場にしたいと考えています。
研究・実験職に挑戦したい気持ちや、人柄を大事にしていますのでお気軽にご応募ください!
面接回数
2回

┗★面接日も柔軟に対応!

現職中の方向けに面接日は平日18時以降や土曜日など柔軟に対応をしております。お気軽にご相談くださいませ。
面接地
【オンライン】
【関東】東京都新宿区西新宿2-7-1 新宿第一生命ビルディング3F
【東海】愛知県名古屋市中村区名駅1丁目1番4号 JRセントラルタワーズ 20F
【北陸】富山県富山市桜橋通り2番25号 富山第一生命ビルディング4F
【関西】大阪市淀川区宮原3‐5-36 新大阪トラストタワー19F
【九州】福岡市博多区博多駅南1-2-3 博多駅前第1ビル5F
問い合わせ
アドバンテック株式会社

住所
〒 163-0703 【関東】東京都新宿区西新宿2-7-1 新宿第一生命ビルディング3F
地図を見る

採用担当
採用担当者

E-mail

電話番号
0120-845-345

備考

▼関東以外の問合せ先▼

【東海】愛知県名古屋市中村区名駅1丁目1番4号 JRセントラルタワーズ 20F
TEL:0120-967-527

【北陸】富山県富山市桜橋通り2番25号 富山第一生命ビルディング4F
TEL:0120-044-228

【関西】大阪市淀川区宮原3‐5-36 新大阪トラストタワー19F
TEL:0120-681-611

【九州】福岡市博多区博多駅南1-2-3 博多駅前第1ビル5F
TEL:0120-265-117

※地図は東京支社になります。

会社・仕事の魅力

アドバンテック株式会社の魅力イメージ1

先輩社員のリアルな声から、働く自分をイメージ!

Q:入社前に不安だったことは?

『学生時代の研究スキルが、仕事として本当に通用するのか不安でした。でも入社後の研修で必要なスキルをしっかり補うことができ、不安も解消できました!』

『実際に働いてみると帰りづらい雰囲気もなく、基本的に定時で帰れています。有給も取りやすい環境なので、趣味の時間もたっぷり取れてオン・オフのメリハリをつけた働き方ができています。』

Q:想像と違っていたことは?

『日々の実験のスケールが、学生時代や前職とは全然違いました!液体を吸い上げたり放出したりする際に使うマイクロピペットのチップも、学生時代はガラス製のものを実験の度に滅菌して使っていましたが、今ではマイクロピペットのチップを大胆に箱ごと使っています。

ただその分、採取するサンプル数も増えるので、間違いも起こりやすくなります。だからこそ、プレートなどに色付けたりと工夫も大切になります。』
理系人材に特化した人材サービス事業を展開するアドバンテック。「企業の財産は人である」という理念のもと、研究開発者の成長をバックアップする採用支援事業、就職支援事業、研修事業なども積極的に行っている。充実したサポート体制があるため、同社では実務未経験からスタートした先輩社員が最先端の研究プロジェクトに携わり、第一線で活躍中。毎年150名前後の社員が、取引先の正社員として採用されている実績もある。

マイナビ転職
編集部より

インタビュー

採用担当にお話を伺いました

平田のプロフィールフォト
平田 さん

面接の内容について教えてください。

あなたの理想の働き方等をお伺いしながら、当社ではどんな選択肢があり、どんな未来を描いていけるか等をお伝えしています。面接の中で当社で「働くイメージ」をすり合わせながら、お互いの理解を深めることを大切にしています。人柄を重視していますので、等身大の言葉でお話ししてもらえたらと思っています。

採用担当から見た会社の魅力は?

配属先や働き方など、選択肢が多いことです。だからこそ今の段階で将来のキャリアが定まっていなくても全く問題はありません。働きながら、一緒に見つけていけたら思っています。少しでも興味があれば、応募前のカジュアル面談や面接でお話しましょう!
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。

採用担当にお話を伺いました

宮本のプロフィールフォト
宮本 さん

ミスマッチがないように大切にしていることは?

面接は会社説明も兼ねていますので、配属先での働き方や職場の雰囲気、入社後の研修内容といったことも丁寧にお伝えして不安や疑問を解消できるようにしています。入社後の研修時にも私たち採用担当者が顔を出してコミュニケーションを取る時間を積極的に設けています。特に入社間もない頃は不安も多いと思うので、気軽に頼ってください!

スキルが浅くても大丈夫ですか?

研修や教育には特に力を入れており、専任講師によるマンツーマンに近い実践形式の研修は「疑問をすぐに解消できる」「現場でそのまま活かせる」と好評です。未経験からでもしっかり成長できるので、ご安心ください!
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。

先輩社員にお話を伺いました

Sのプロフィールフォト
S さん(中途入社2年目)
研究職(26歳)
私は現在、化粧品業界で研究アシスタントをしております。具体的には、様々な種類の細胞の培養をはじめ、遺伝子やタンパク質発現解析などの解析業務など幅広く携わっています。

最近では、細胞の培養から薬剤添加を含めたサンプル作製、解析業務といった一連の実験を担当させていただくこともあります。今まで扱ったことのない細胞を扱ったり、初めて使用する機器もあったり一から覚えることも多く、大変な部分もありますが、得られた実験結果を元に就業先の方々とディスカッションをしながら業務を進めていくことはとても楽しく、やりがいを感じています。
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。

先輩社員にお話を伺いました

Yのプロフィールフォト
Y さん(中途入社2年目)
研究職(27歳)
大学院卒業後は営業職に従事していましたが、取引先の技術者と仕事をしていく中で、新卒時に一度諦めた研究職への思いが強くなってきました。

現在は化学メーカーで、日用品や食料品のパッケージに使われる有機材料サンプルの合成を行っており、反応試験や反応条件の最適化など、様々な業務に携わっています。身近な製品の研究に携わることで、多くの人に役立てる大きなやりがいを実感しています。

また、5年連続で150名以上が大手メーカーなどへ転籍した実績があるため、自身の目指すキャリアに合わせて会社がサポートしてくれる環境も整っていると思います。「研究が好き」という思いをお持ちの方には是非お勧めしたいです。
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。

先輩社員にお話を伺いました

Aのプロフィールフォト
A さん(中途入社2年目)
研究職(25歳)
Q

未経験でも本当に大丈夫?

配属先に就業する前に約2週間の研修があり、実験や研究についての基礎知識や技術を座学や実習を通して、実際に実験器具や測定機器に触れながら学ぶことができたので配属先でも安心して仕事をすることができました。
Q

何故この仕事を選んだのですか?

私は大学で臨床検査について学び、検査や医療に関わる仕事がしたいと思いました。卒業研究での学会発表や論文作成を通じて、研究の楽しさややりがいを実感し、研究職を目指すことに決めました。
Q

今後の目標を教えてください。

今担当している業務の精度と処理速度をあげて、新しい業務を任せてもらえるようたくさん経験を積んでいきたいです。また臨床検査技師の国家資格を取得し、さらに任せてもらえる仕事を増やせるように頑張りたいです。
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。

先輩社員にお話を伺いました

Dのプロフィールフォト
D さん(新卒入社3年目)
研究職(26歳)
Q

仕事のおもしろさはなんですか?

できる手技が増えていくことがやりがいです。学生時代には扱ったことがない手技も、業務で練習することで身につけられたと感じる瞬間は成長を実感できて特に嬉しいですね。
Q

仕事の大変なところはどこですか?

責任が常に伴う事です。企業の中でのルールなど、あらゆる場面で責任が伴います。そのため、初心を忘れず、分からないことは自己判断せずに積極的に質問し、理解を深めることを常に意識しています。
Q

残業について教えてください。

残業もないため、平日もプライベートの時間を確保できています。自分の趣味にあてて心と体をリフレッシュさせ、QOLを向上させています。また、研究分野の知識を深めたり資格の勉強など、自己研鑽に励んでもいます。
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。

先輩社員にお話を伺いました

Bのプロフィールフォト
B さん(中途入社3年目)
研究職(27歳)
Q

スキルアップはできますか?

はい、スキルアップできます。アドバンテックの研修制度が充実していて、配属先でも丁寧に教えてもらえます。扱うサンプル数が多く、実験の手順や効率的な進め方も学べるので、将来の職場でも役立つと思います。
Q

会社の魅力はどこだと思いますか?

私の就業先では学部卒の募集がなかったですが、アドバンテックに入社したおかげで現在の就業先で研修職に就けました。学生時代は生物学専攻でしたが、化学系にも対応できる研修制度が充実していたのも魅力でした。
Q

職場環境について教えてください。

明るくて元気な方が多いです。休憩時間などに世間話などをするのも一つの楽しみです。実験でわからないことはもちろん、使う試薬やその操作をなぜするのかまで教えていただけるので日々勉強にもなっています。
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。

先輩社員にお話を伺いました

Eのプロフィールフォト
E さん(中途入社2年目)
研究職(25歳)
Q

ずばり職場の魅力は?

学部卒でも研究や分析の仕事に携われるチャンスがあり、研修がしっかりしているため、不安なく業務につくことができます。複数の分野があるため、自分のキャリアに合わせた就業先を選べます。
Q

職場の雰囲気はどうですか?

人柄が良く、原料を探していると率先して声をかけて場所を教えてくれるような柔らかい雰囲気です。質問に対しても丁寧に教えていただけて、仕事中も程よく会話しているため、楽しく仕事ができる環境だと思います。
Q

家庭との両立は可能ですか?

残業がないため、ワークライフバランスがしっかりしていて働きやすいです。また、有休が取得しやすいです。産休・育休を取得して復帰をしている先輩社員が多い印象なので長く働ける環境だと思います。
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。

先輩社員にお話を伺いました

Gのプロフィールフォト
G さん(新卒入社3年目)
研究職(26歳)
Q

研修はありますか?

もちろんあります!基礎の基礎から応用まで各自にあわせて指導していただけました。原理から知識を再確認でき、自分が勉強することが明確になりました。
Q

入社後のギャップがあれば教えてください。

実験の作業が仕事の大半になると思っていましたが、私の配属先では試薬の問い合わせやデータ整理などデスクワークもあり、実験とデスクワークが半々の割合だったのがギャップだったかもしれません。
Q

スキルアップはできますか?

癌に関わる研究や診断の手助けになるようなデータを提供するために、血液や組織検体などからDNAを抽出し、シーケンスする作業を行っています。手法が発展途上なため、論文を調べることもありやりがいがあります。
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。

先輩社員にお話を伺いました

Nのプロフィールフォト
N さん(中途入社2年目)
研究職(27歳)

印象に残ったエピソードを教えてください。

細胞を使った実験を学生時代に経験しなかったので、実際に手を動かしながら学べたことが印象に残っています。研修では細胞の種類や特性、保管や培養方法の講義があり、そこから培養細胞をし継代する方法と、冷凍保管する方法を学びました。現在、配属先で細胞を扱った実験を行っているので、研修で学んだ知識を生かし業務を行っています。

入社してよかったことは?

入社後もコーディネーターによるフォローが手厚い点が良かったです。配属先に直接言いづらい事象も、コーディネーターを介して伝えられるので不満をため込んだままにならないことはメリットだと思いました。
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。
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