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20代活躍中♪【サポート事務】残業月平均8h/土日休/年休124日 株式会社テクノジャパン 有給消化率90%超★毎年昇給が基本★入社後の教育・研修が充実

  • 正社員
  • 322万~600万円
  • 職種・業種未経験OK
  • 第二新卒歓迎
  • 学歴不問
  • 転勤なし
  • 完全週休2日制
  • 女性のおしごと掲載中
情報更新日:2025/11/14
掲載終了予定日:2026/01/15

この求人のポイント

「事務が初めて」でも大丈夫。万全の研修&教育で安心スタート♪「事務で手に職」つけて安定のキャリアを
【未経験入社83%】異業種からのチャレンジが多数☆ 【強みのある事務に】Excel・CADの継続的な研修あり☆ 【もう転職しなくていい】将来の選択肢が豊富にある☆ 【将来の見通し】男女の育休実績あり。時短勤務OK☆ 【待遇◎】毎年昇給!しかも平均昇給額は月10,003円☆ 【オンオフ】残業月平均13h/完全週休2日/年休124日
\新しいスタートを応援/応募条件はなし!人柄重視で採用します★
株式会社テクノジャパンのPRイメージ

★働きやすいからがんばれる♪

・残業月平均8h
・完全土日休み
・年休124日
・有給消化率90%以上
・男女の育休実績あり
ワークライフバランスがいいから
いつまでも安心して続けられます♪

★安心の事務デビュー

入社後は基礎からきちんと教えます。
事務スキルに不安な方もここで学び直しOK。
それにExcelやCAD(ちょっと専門的なソフトです)も随時研修中。
手に職つけるつもりでチャレンジしてください♪

仕事内容

【事務デビューOK♪1~3ヶ月の社内研修からスタート】プロジェクトをサポートする事務・管理業務をお任せ。研修後も先輩が親身にフォローします♪

具体的には

【建築プロジェクトの管理事務】

大型商業施設・マンション・ホテルなど、
建築プロジェクトをサポートする
事務・管理業務をお任せします。

◇資料作成などの事務業務
◇図面の作成
◇現場の写真撮影
◇進捗の確認
◇工程管理表の作成 など
※実際の建設作業、力仕事は行いません。

入社後の流れ

\同期と学べる研修からスタート/

▽Step1《社内研修(1~3ヶ月間)》

業界知識、図面の見方など、
基本を丁寧に教えます!

▽Step2《配属先OJT》

先輩のアシスタントとして
簡単な業務からお任せ♪
わからないことはなんでも相談OK!

▽Step3《独り立ち》

3ヶ月~1年かけて
できることを増やしましょう!

教育研修制度

\事務で手に職つけよう/

◎グループが運営する秋葉原の研修センターで

ExcelやCADの研修も開催中。
エントリーすればいつでも受けられます♪

◎社内にもExcelの教材があるので

気になることは自習できますし
人事に声をかけてくれたらいつでも教えます♪
CADは設計課のメンバーがレクチャーします!

営業があなたをサポート。頼りにしてください♪

どんな仕事でも、働いていると悩みや不安は出てくるもの。
だから当社では営業があなたをサポートします。
営業と事務スタッフはフレンドリーな関係を築いていて
LINEや電話、メールなど、好きなツールでいつでも気軽に相談OK♪
プロジェクト先で解決したいことがあれば営業が間に入って調整します!

将来の選択肢は豊富。希望する道へ進んでください♪

◎チームリーダーとして後輩の育成や管理を
◎建築案件アシスタントとしてモノづくりに深く関わる
◎CADオペレーターとしてCADを専門的に担当
◎当社が展開する別部門の事務系職種にジョブチェンジ
◎もちろん今のポジションで活躍し続けることもOK!
☆産休育休も活用でき、時短勤務もできます!

対象となる方

【100%人柄重視★応募条件なし】◎未経験・第二新卒歓迎◎20~30代男女活躍中◎事務で手堅いスキルを身につけたい方、歓迎!

\100%人柄重視!/

人柄を大切に採用するので、応募条件はありません。

\未経験スタート83%!/

ほとんどの方が完全未経験からチャレンジ。
1~3ヶ月の研修からスタートできるので
「事務スキルが不安」という方もOKです♪

\先輩の前職も多彩/

飲食、接客・販売、事務、塾講師、
保育士、スポーツインストラクターなど、
みんな異業種からの転職を成功させています!

《ひとつでも当てはまる方はぜひ!》

◎周りと明るく元気に話せる
◎仲間との協力・連携を大切にできる
◎手に職つけて、安定収入を得たい
◎プライベートも大切にしたい

しっかり収入アップ!事務でも給与に納得感!

「給与がなかなか上がらない…」
そんな悩み、多いのではないでしょうか?
でも当社は給与に安心感を感じてほしい!
だから…
★毎年昇給が基本
★昨年度の平均昇給額は月10,003円!(年換算12万円以上)
★賞与年2回(2~4ヶ月分)
★平均年収427万円
★年収500万円台、600万円台のメンバーが多数活躍中
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします!

この仕事に向いている人

◎チームプレイが好きな方

「一人でコツコツPCに向き合うだけ…」ではなく、プロジェクトのメンバーと協力しながら進める事務です。人と接することが好きで、仲間と一緒に達成感を感じたい方にオススメです!

この仕事に向いていない人

△受け身の姿勢の方

教育体制は整っていますが、自分から学ぶ意欲がないとスキルも身につきません。実務でも指示待ちの姿勢では周りに負担がかかります。前向きに動くことが楽しいと感じられる方に向いています。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
勤務時間
8:30~17:30(所定労働時間8時間/休憩1時間)
※配属先により異なります。
※残業月平均8時間程度
勤務地
★一都三県(東京都、神奈川県、埼玉県、千葉県)のプロジェクト先が中心
★引越し費用全額負担
★そのほか北海道、宮城県、福島県、茨城県、富山県、石川県、愛知県、福岡県にもプロジェクト先があります。
※勤務地は希望を最大限考慮します。
※無期雇用派遣での勤務です。

【本社】
東京都港区浜松町1-10-17 KOYOビル6F

マイナビ転職の勤務地区分では…


北海道、宮城県、福島県、茨城県、埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県、富山県、石川県、愛知県、福岡県
交通アクセス
<本社アクセス>
「浜松町駅」より徒歩6分

※配属先までのアクセスは担当するプロジェクト先に準ずる
給与
月給23万円~40万円+賞与年2回+残業代全額支給

※経験・能力を考慮の上、当社規定により決定いたします。
※試用期間3ヶ月(同条件)
◎社員の平均年収:427万円

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
322万円~600万円

モデル年収例

年収388万円 / 27歳 経験3年
年収559万円 / 36歳 経験6年
年収630万円 / 41歳 経験8年
昇給・賞与
◆昇給/年1回(4月)※昨年度の平均昇給額10,003円!
◆賞与/年2回(7月・12月)※2ヶ月~4ヶ月分実績!
諸手当
◆交通費(上限5万円/月)
◆役職手当
◆住宅手当
◆扶養手当
◆出張手当
休日・休暇
【年間休日124日】
◆完全週休2日制(土日休み)
└プロジェクト先によっては休日出勤が発生する場合がありますが、代休取得ができます。
◆祝日
◆GW
◆夏季休暇
◆年末年始休暇
◆有給休暇(平均取得日数:22日/年)
◆産前産後休暇(※取得実績あり)
◆育児休暇(※男女とも取得実績あり)
※5日以上の連続休暇の取得可能
福利厚生
◆各種社会保険完備
◆引越し費用負担(規定あり)
◆退職金制度
◆資格取得支援制度(高圧・低圧特別電気取扱者教育など無料取得可能)
◆確定拠出型年金制度
◆借上げ社宅制度
◆社内サークル(釣り・ボードゲーム・フットサル・脱出ゲームなど)
◆結婚祝い金
◆出産祝い金
◆社内イベント(忘年会・バーベキュー・ウォーキング大会など)
◆プロ野球観戦チケットプレゼント制度
◆社員紹介制度
この求人の特徴
  • 第二新卒歓迎
  • 学歴不問
  • U・Iターン歓迎
  • 業界経験者優遇
  • 社会人未経験歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • 地域限定社員
  • ブランクOK
  • 管理職・マネジメント経験歓迎
  • 急募
  • 募集人数10名以上
  • マイナビ転職だけで募集
  • 電話問い合わせOK
  • 内定まで2週間
  • オンライン面談可
  • 有給消化率8割以上
  • 社内見学可
  • 残業月30時間以内
  • 原則定時退社
  • 直行直帰可
  • 時差出勤可
  • 転勤なし
  • 完全週休2日制
  • 年間休日120日以上
  • 年間休日125日以上
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • 退職金制度あり
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 携帯・タブレット支給
  • 社宅・家賃補助制度
  • 引越し費用実費全額負担
  • 交通費全額支給
  • 社用車貸与
  • ガソリン代支給
  • 資格取得支援・手当あり

会社情報

この企業の特徴
  • 3年連続売上UP
  • 平均年齢30代
  • 中途入社5割以上
  • 育児中の社員在籍中
  • 女性管理職登用実績あり
  • 20代の管理職登用実績あり
  • 未経験入社5割以上
  • 再雇用制度あり
  • 産休・育休取得実績あり
設立
1970年8月21日
代表者
代表取締役社長 甲賀 和生
従業員数
270名(平均年齢36歳)
資本金
1,000万円
事業内容

【プラント業界】

  • 水処理
公共設備の水処理設備、超純水製造装置
  • 電力
大規模太陽光発電(メガソーラー)、風力発電、火力発電、バイオマス発電、原子力発電
  • 石油化学
石油、ガス、資源開発に係る設計業務
  • 各分野、機械設計、電気設計、施工管理、品質管理

【建築設備業界】

  • 土木建築
大型棟梁の建設
  • ビル及び工場の空調衛生設備
  • 各分野、土木建築設計、施工管理、空調衛生設備設計

【自動車業界】

  • 先行技術開発、製品開発設計
  • CAE解析
構造、音振、熱、流体
  • 実験
衝突、強度、耐久、加振、音振
  • 生産技術
組立ラインの計画・導入・立ち上げ、工場設備シミュレーション
  • 品質管理
試作車の測定/解析、部品検査

【IT業界】

  • システム開発
  • 自動化プログラム

派遣:厚生労働大臣許可番号 派13-310593
紹介:厚生労働大臣許可番号 13-ユ-306003
本社所在地
東京都港区浜松町1-10-17 KOYOビル6F
企業理念

【家族に誇れる会社であれ】

<ビジョン>
顧客満足度NO.1のソリューションカンパニーを目指します。

<ミッション>
  • 私たちは自らの仕事を通じて世の中を明るくします。
  • 私たちは自らの仕事の世界で主役になれる人材を多数発掘し、育成します。
  • 私たちは多様性を重視し、一人一人の潜在能力の開花に惜しみなく力を注ぎます。
  • 私たちは自らの使命を明確に意識し、常に笑顔を絶やさず、仕事を通じて自己実現を目指します。
  • 私たちは主体性をもち、自らの人生を活き活きと歩みます。

<バリュー>スマイル&プライド
当社で働くすべての人が【本当の笑顔】になれるように。当社の一員であることを誇りに思えるように。【家族に誇れる会社】を目指します。
企業ホームページ https://www.techno-japan.co.jp/

応募方法

選考の特徴
  • 夜間面接OK
  • WEB面接OK
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
  • 応募から内定まで1カ月以内
応募方法
■「マイナビ転職」応募フォームよりご応募ください。
(下記の「この求人に応募する」ボタンをクリック)

ご質問も受け付けております。お気軽にお問い合わせください。

※ご応募いただく個人情報は採用業務のみに利用し、他の目的での利用や第三者へ譲渡・開示することはありません。
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承ください。
応募受付後の連絡
応募受付後、速やかにお電話またはメールにてご連絡いたします。
採用プロセス
  1. STEP
    1

▼WEB書類選考

応募フォームにご入力された内容をもとに、書類選考を行います。
  1. STEP
    2

カジュアル面談※Web面接も可

20代~30代の人事担当とのカジュアル面談です。
話しやすい雰囲気ですので、安心してご応募ください♪
  1. STEP
    3

内定

おめでとうございます!一緒に働けることを楽しみにしています。
※面接日時・入社日はご相談に応じます。
面接回数
基本1回
※場合によって2回の可能性もあります
問い合わせ
株式会社テクノジャパン

住所
〒 105-0013 東京都港区浜松町1-10-17 KOYOビル6F
地図を見る

会社・仕事の魅力

株式会社テクノジャパンの魅力イメージ1

事務のお仕事満足度、もっと高めてみませんか?

★プライベートと両立OK

土日休みで年休124日。
有給取得率は90%以上。
産休育休の実績も豊富にあり
育休後は時短勤務もご用意。
将来どんなライフステージを迎えても
安心して働き続けられます♪

★毎日に充実感を

当社では建築・鉄道・空港・電力・水道など
社会インフラに関わるプロジェクトに参加します。
世の中の役に立つ意識が持てるので
「毎日ルーティンばかりでつまらない」
と悩みを持つ方にもオススメ。
「この仕事が好き」って素直に言えるほうがいいですよね?

★教育はバッチリ

あなたが仕事でつまずかないように
必要な知識は全て教えます。
しかも入社後だけではなく
研修センターで継続的にExcelやCADのスキルを学べます!
Excelは業務効率化に直結する重要なスキルですし
CADのスキルは業界で重宝されるもの。
持っていれば一生困ることはありません。
キャリアで迷子にならない事務、ここで始めてください!
1970年の創業以来、55年の歴史を持つ同社。自動車・プラント・建築業界で誰もが知るメーカーや大手ゼネコンなどと強固な信頼関係を築き上げ、安定経営を続けています。同社が未経験者を受け入れられるのは、これまでの長い歴史の中で培ってきた研修・教育体制があるから。グループが研修センターを設けているくらい、教育には注力しています。あなたの伸びしろもここで広げて、安定感のあるキャリアを手に入れてください。

マイナビ転職
編集部より

インタビュー

先輩社員にお話を伺いました

森谷 さん(中途入社1年目)
技術職
前職の経験 事務職
Q

未経験でも本当に大丈夫?

業界として未経験の状態からの入社でしたが、学生時代の経験などを加味した案件の選定をしてくれたり、手厚い研修が充実していたので、自分のペースで業務内容を身につけていくことができました。
Q

職場環境について教えてください。

営業担当との距離が近く、会社全体としても派遣戦力に対するケアが本当に手厚いので、何かあればすぐに相談できる環境です。派遣先の社員さんも会社の隔てなく同僚として働けるので、知識も気兼ねなく吸収できます。
Q

どんな働き方ができますか?

オンとオフの切り替えがハッキリしているので、スキルアップしやすい環境を利用して、プライベートの時間を大切にしたり、資格取得に費やしたりと自分のペースで働けます。
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。
  • 応募フォームへ進む
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    ・求人を保存すると企業から応募や面接の依頼メッセージが届く可能性があります!

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20代活躍中♪【サポート事務】残業月平均8h/土日休/年休124日

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