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オリジナルカーケア用品の【ルート営業】★月給28万~★土日祝休 株式会社オリエンタルトレイド 《オリジナルカーケア用品の企画・製造・販売を担う企業》

  • 正社員
  • 380万~480万円
  • 職種・業種未経験OK
  • 急募
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 転勤なし
  • 完全週休2日制
情報更新日:2021/04/15
掲載終了予定日:2021/05/27

この求人のポイント

商品知識などは入社後に学べる環境です!車が好きな方は大歓迎!楽しみながら成長できます☆
【豊富な商材】自社~他社製品まで幅広い提案が可能 【未経験歓迎】車への興味・車が好きな方であればOK! 【知識不要】まずは物流センターで実物を見ながら研修 【働きやすさ】土日祝休み、大型連休有、残業ほぼなし
「自社製品」の確かな商品力と、先輩たちが長年築いてきた「強い信頼関係」があなたの営業活動をサポート!
株式会社オリエンタルトレイドのPRイメージ

★業績好調!組織強化に伴う人員募集です★

創業49年、カーケア用品の企画~販売をトータルに手がける当社。長いお付き合いのお客様との営業活動にやりがいを持てるのはもちろん、安心して働ける労働環境や社員の雰囲気の良さから、営業職の定着率が高いのも自慢の一つです。

その中で今回は、当社の次代を担う方を育成するための募集。そのため、経験は一切問いません。車好きの方、ぜひ飛び込んできてください!

仕事内容

◆既存のお客様へ、カーケア用品のルート営業(注文受付・提案など)を担当します。★まずは当社の物流センターにて商品知識の研修をします

具体的には

▼1日の流れ
1日3~4社(卸や問屋など長年お付き合いのあるお得意先)訪問し、ニーズをヒアリングした上で、最適な製品をご提案。1日の最後は報告書を作成し、業務終了。

▼取扱いアイテム
自社製品である「ゴム入ハンドルカバー」や「ポリシートカバー」などのカーケア用品の他、他社製品など数百点を取扱っています。
株式会社オリエンタルトレイドの仕事イメージ

入社後の流れ

カーケア用品といわれても、どんなモノなのかピンとこない方も多いはず。そのため、初めの数週間は当社の物流センターで実物を見ながら製品知識などをレクチャー。商品を手に取りながら覚えられるので、しっかり知識を身に付けることが可能です。その後、先輩と一緒に取引先を回り、3~6カ月かけて徐々に引継いでいきます。

営業活動に専念できる環境です!

得意先を回り、提案書/見積/発注書の作成に、納品に…やることが多くて残業も多いのでは…?という心配、当社では不要です。特注案件などは別ですが、基本的には受注センターが受発注業務などを担当するため、営業はお客様とのやり取りに専念できます!残業もほぼなく働きやすい環境なので、定着率も高めです◎

対象となる方

【『車が好き』であればOK!特別な知識は不要です】★自動車関連の営業経験があれば活かせます!第二新卒歓迎! <応募条件>◆要普免◆35才以下の方
●普通自動車免許(AT限定可)
●35才以下の方(若年層の長期キャリア形成を図るため)
●車が好きな方
※営業経験(自動車関連は尚可)があれば活かせます!

【こんな方歓迎】
◎素直な方
車のマット1つとっても、車種や年代、グレードによってオーダーするものは変わります。覚える商材も多く、初めから全て完璧に答えるのは難しいと思います。なので完璧でない分、いかに「素直な姿勢」で取り組めるかが大切。先輩が率先して教えますが、お客様から教えていただき、可愛がって育てていただくことが多いのも、この営業ならではです。
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします!

この仕事に向いている人

得意先の中には何十年と、長きに渡りお付き合いのある会社も多く、"末永いお付き合い"が基本となる営業となるため、目先の利益ではなくお客様と長期的な関係性を築く営業をしたいという方に向いています。

この仕事に向いていない人

「こんなのあるかな?」というお客様の質問に対して、有る無しに関わらず素早く回答することが、仕事をする上で非常に大切です。スピーディーに対応ができない方は、お客様の信頼も失ってしまうため厳しいでしょう。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
勤務時間
8:15~17:00
★残業ほぼありません。
勤務地
本社/東京都練馬区大泉町3-4-23
または
関東エリア(東京、神奈川、埼玉、千葉、茨城、栃木、群馬)のお客様先に直行直帰

※社用車あり!
※車・バイク・自転車通勤OK!

★月に数回、出張があります。
★はじめのうちは、首都圏エリアを中心にお任せする予定です。

マイナビ転職の勤務地区分では…


茨城県、栃木県、群馬県、埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県
交通アクセス
西武バス「大泉町四丁目」停留所より徒歩2分
給与
月給28万~35万円
※経験・スキル・年齢を考慮の上、決定します。
※一律営業手当を含みます。

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
380万円~480万円
昇給・賞与
【昇給】年1回
【賞与】年2回
諸手当
  • 交通費支給(マイカー通勤の場合は駐車場月1万円の自己負担あり)
  • 役職手当
休日・休暇
★年間休日120日以上★
  • 完全週休2日制(土・日)
  • 祝日
  • GW(中日は会社の休みにして、大型連休に!)
  • 夏期休暇
  • 年末年始休暇
  • 有給休暇(全社消化率ほぼ100%)
  • 慶弔休暇
福利厚生
  • 社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
  • 資格取得支援
  • 再雇用制度
  • 育産休制度
  • 介護休暇制度
  • 社用車有り
この求人の特徴
  • 急募
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 転勤なし
  • 残業月30時間以内
  • 原則定時退社
  • 年間休日120日以上
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • 完全週休2日制
  • マイカー通勤可
  • オフィス内禁煙・分煙

会社情報

この企業の特徴
  • 中途入社5割以上
  • 産休・育休取得実績あり
  • 育児中の社員在籍中
設立
1972年
代表者
代表取締役 高木 淳
資本金
2000万円
事業内容
  • オリジナルカーケア用品の「企画」「製造」「販売」に関する事業
  • 建築用産業資材の「企画」「製造」「販売」に関する事業
  • 製品、機械、器具等の物品売買事業

<取扱商品>

  • 新車、中古車販売店及び整備工場向けカーケア用品(のぼり旗、プライスボード、展示装飾用品、POP、サイン類、車検証入、ポリシート類、キーホルダー、販促用品など)
  • 建築用産業資材(布テープマスカー・ポリマスカー・フレコンバッグ他養生資材など)
本社所在地
東京都練馬区大泉町3-4-23
物流センター
茨城県取手市ゆめみ野4-1-7
関連企業
三永貿易株式会社
企業ホームページ https://www.otc-tokyo.com/

応募方法

選考の特徴
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
  • 応募から内定まで1カ月以内
応募方法

★『マイナビ転職』の応募フォームをご利用ください

『この求人に応募する』ボタンより、必要事項を入力し、送信してください。

※ご応募についての秘密は厳守いたします。
※ご応募いただく個人情報は、採用業務にのみ利用し、他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません。
応募受付後の連絡
選考の上、次の選考に進んでいただく方にのみ、メールまたはお電話でご連絡いたします。
採用プロセス
★面接日・入社日はご相談に応じます。現在、在職中の方もお気軽にご相談ください。
  1. STEP
    1

Web応募書類による書類選考

お送りいただいた応募データをもとに、選考を実施します。
  1. STEP
    2

面接(1回)

担当者による面接を行います。面接日時はご相談ください。
  1. STEP
    3

内定・入社

できるだけ多くの方とお会いしたいと思っております。興味をお持ちいただいた方は、是非ご応募ください!
面接回数
1回
面接地
東京都練馬区大泉町3-4-23
問い合わせ
株式会社オリエンタルトレイド

住所
〒 178-0062 東京都練馬区大泉町3-4-23
地図を見る

採用担当
採用担当

会社・仕事の魅力

株式会社オリエンタルトレイドの魅力イメージ1

オリエンタルトレイドの魅力、教えちゃいます。

―◆製品企画をするチャンスも!?

自社製品の開発・製造を行っているからこそ、こんな商品があったらいいのでは?などと意見を言える、風通しの良さがあります!

―◆中途のハンデは一切なし!

現在営業は30代を中心に活躍中。少人数のため、社内はアットホームでわからないことは何でも聞ける雰囲気です。ほとんどが未経験からの中途入社で、今や会社のコアメンバーとして活躍しています!

―◆新体制でさらにパワーアップ!

2019年に新社長が就任し、体制も新しく変わりました。新社長になったことで、働き方や評価体制、制度など良い変化が多数あり、社内は期待感で満ちています!例を1つ挙げると…小さなことかもしれませんが「直行直帰」になったことで、残業削減に繋がったり。その他にも新しい福利厚生や待遇ができたりもしました。新体制でスタートしたばかりの、これからますます発展する当社を一緒に盛り上げていきませんか!
国産車・輸入車問わず、車検時に必要なカー用品の企画~販売までを行う同社。業界で先駆けて開発した製品もあり、高いシェアを獲得しており、独自の生産体制で利益率が高いのも特長だ。また、昨今のコロナの影響も相まって、同社製品であるポリ素材のハンドルカバーなどの需要も飛躍的に伸びているとのこと。2019年から新体制にもなり、新しい風が吹き始めている今、このチャンスをぜひ逃さないでほしい。

マイナビ転職
編集部より

インタビュー

配属先上司にお話を伺いました

(2016年入社・30歳)係長/中野のプロフィールフォト
(2016年入社・30歳)係長/中野 さん(中途入社)
ルート営業
前職の経験 ノベルティ商社の事務・出荷サポート
一度は営業をしてみたかったというのと、車が好きだったという理由で当社に転職しました。実際入社してみて、社内の雰囲気の良さや質問のしやすさに驚きましたね。当社の営業は、自社製品だけでなく他社製品も扱うため、取り扱いアイテム数は幅広く、何百点にもわたります。初めのうちはお客様から「こんなのある?」と聞かれてもわからないことだらけだと思いますし、最初は覚えることも多く大変かもしれませんが、素直に取り組めて前向きな方であれば大丈夫。私自身も未経験から入社してきた身なので、自分が上司からそうしてもらったように、これからご一緒する方には、私が教育担当としてイチから丁寧に教えていきたいですね。
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。
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その他の募集要項

【経理/総務スタッフ】★年間休日120日以上 ★残業ほぼなし 契約社員

  • 急募
  • 完全週休2日制
  • 第二新卒歓迎
  • 女性のおしごと掲載中

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注目のキーワード

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