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橋梁工事の【施工管理・アシスタント】月給26万~/残業ほぼナシ 成和工業株式会社 未経験でもOK|賞与実績6ヶ月分|【大阪府緊急雇用対策に賛同】

情報更新日:2022/07/29
掲載終了予定日:2022/09/29

この求人のポイント

アシスタントからじっくり学び、マイペースで成長できる☆将来は橋梁工事のエキスパートとして活躍を!
【インフラを支える】人、街に不可欠な橋を架ける! 【黒字経営を継続】50年長の歴史&取引先は上場大手 【橋梁工事に特化】高度な技術、専門知識を一から学ぶ 【待遇◎】未経験も月給26万円~+賞与平均6ヶ月分 【私生活充実】週休2日制&残業月平均7.5h程度♪ 【直行直帰】現場は近畿中心♪社用車で直行直帰で楽々
50年以上黒字経営を続ける橋梁工事の老舗!安定した環境で確かな技術を学び、社会インフラを生む一翼に☆
成和工業株式会社のPRイメージ

▼橋梁工事のプロフェッショナル

1967年の創業以来、橋梁メーカーとタッグを組み海や川、ダムなどに橋を架ける公共工事に特化する成和工業。現在も新規架橋を中心に日本全国で活躍しています。

▼募集の背景

特許を取得する独自技術など橋梁工事を知り尽くす当社はオファーが絶えず
だからこそ、今後の人材育成が急務。そこで今回\若手の育成枠採用/として新たなメンバーを募集することになりました!

仕事内容

【ダイナミックなやりがい】巨大構造物=橋梁に特化した公共工事の施工管理◎近畿圏を中心に新規架橋および保全、修繕工事の司令塔となるお仕事です!

具体的には

近畿エリアを中心に
日本全国の橋梁工事の施工管理をお任せ!

CHECK☆

橋梁特殊工など専門職の方々とともに現場に臨み
安全・品質・工程の管理を行うのがこの仕事。
円滑な工事を行うための「現場の司令塔」となり
コミュニケーションの
要として活躍してください♪
※遠隔地の場合は宿泊を伴う出張があります

入社後の流れ

まずはアシスタントからのスタートなので安心♪
先輩に同行して仕事の流れ
専門職との関わり方などを習得します。
ひとり立ちは3~5年後を想定しています◎

\資格取得を支援/

「土木施工管理技士1級」「橋梁基幹技能者」
などの取得費用負担、祝金支給など
バックアップも万全です◎
成和工業株式会社の仕事イメージ

配属先の編成

現在、施工管理として活躍するのは
建設部20名中の6名の先輩たち
未経験・新卒で入社した人材もいれば
同業他社を経て
再び当社で施工管理に戻った人材も。

入社の経緯は様々ですが
一度、働き始めると
10年以上勤める人材が多いのも特長!
「他の仕事では味わえない喜びがある」と
みんな長く活躍しています◎

アットホームで働きやすく、社長との距離も近い♪

橋梁という大きな構造物を据え付ける仕事は
現場はピリッと緊張感がありますが
社内は年齢を越えて仲が良く、アットホーム。
長年のお付き合いの職人の方々とも
チームとして働けるので一体感が違います!

社長との距離も近く、些細なことから仕事の相談まで
なんでも気兼ねなく話せる働きやすい環境ですよ。

対象となる方

【若手限定の育成枠採用】■学歴・経験不問■30歳以下の方(※)■普通自動車運転免許(AT限定可)◎WEB面接にも対応!遠方の方には社宅も♪

 \一生モノの確かな技術を一から学ぶ/

~黒字経営の安定性&公共案件の将来性~

【必須条件】
■学歴・経験ともに不問
■30歳以下の方
■普通自動車免許(AT限定可)

【あれば生かせる経験・資格】
◎土木工事などに携わった経験
◎「土木施工管理技士」「橋梁基幹技能者」などの資格
└仕事に必要な資格は入社後の取得が可能!
 受験費用を会社が負担かつ祝金がでる資格も♪

【こんな方を歓迎】
◎未経験から専門技術を身につけたい方
◎チームでものづくりする仕事に興味のある方
◎素直な姿勢で周囲の声に耳を傾けられる方
◎やりがい・達成感を味わえる仕事がしたい方

(※若年層の長期キャリア形成を図るため)

コミュニケーション能力が生かせます!

複数の人を率いて工事を円滑に進めるために
コミュニケーション能力が
高いに越したことはありません。
しかし、その自覚がない方も意外と活躍可能◎

話し上手、聞き上手はもちろん
ちょっとおっとりキャラの方も
個性を生かして活躍できます♪
まじめに仕事に向き合う気持ちがあれば
あなたもきっと輝けますよ!
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします!

この仕事に向いている人

◎工事に関わる「人」を見つめられる方

巨大な構造物を据え付ける仕事はダイナミックかつ繊細。1mmの精度に気を配り、安全を守らなければなりません。工事はもちろん、人をしっかり見つめる眼差しが必要です。

この仕事に向いていない人

△学ぶ努力ができない方

未経験から専門技術を身につけるにはコツコツ学ぶ姿勢が不可欠です。継続的に努力できる方であれば必ず成長でき、「土木施工管理技士」など難しい国家資格も取得できるでしょう。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
採用予定人数
複数名
勤務時間
◆8:00~17:00(実働8時間/休憩60分)
※残業は月平均7.5時間とほぼなし!
勤務地
【自宅から現場への直行直帰・社用車貸与OK】

◆本社大阪府大阪市北区大淀南1-4-20
《アクセス》
・JR各線「大阪」駅より徒歩10分
・阪急各線「梅田」「中津」駅より徒歩10分

※U・Iターン歓迎
※直行直帰の際、ご自宅付近での社用車の駐車場代も会社負担です

マイナビ転職の勤務地区分では…


大阪府
給与
◆月給26万円~35万円 + 手当 + 賞与年2回(平均6ヶ月分/前年・本年実績)
※年齢・経験・スキルを十分考慮の上、当社規定により優遇いたします
※試用期間は3ヶ月(待遇は変わりません)
※みなし残業として、30時間分/4万円~相当を含む。
 30時間超過分は別途支給します。

利益や日々の頑張りは、社員にしっかりと還元する会社です!

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
400万円~800万円

モデル年収例

年収820万円 / 56歳 経験10年
年収740万円 / 45歳 経験3年
年収600万円 / 31歳 経験9年
昇給・賞与
◆昇給/年1回
◆賞与/年2回 ※平均6ヶ月分を支給しています(前年・本年実績)
諸手当
◆交通費全額支給
◆住宅手当
◆家族手当
◆現場手当
◆通信手当(携帯代を支給)
◆夜勤手当
◆出張手当
◆残業手当
休日・休暇
《休日》
◆週休2日制※会社カレンダーによる
┗日曜は完全休みで、土曜は隔週程度です
◆祝日
※現場による(現場により、完全週休2日制の場合もございます)

《休暇》
◆GW休暇
◆夏季休暇
◆年末年始休暇
◆有給休暇
◆慶弔休暇
福利厚生
◆各種社会保険完備
◆海外慰安旅行(実績/マカオ・香港・韓国など)
┗日本全国を周るので、海外でリフレッシュしています!
◆制服貸与
◆社用車支給 ※1人1台/自宅の駐車場代も会社負担
◆資格取得支援制度 ※受験費用、祝い金など
◆社宅完備 ※遠方在住の社員用/実質家賃0円!
◆引越し費用負担 ※社内規定による/最高全額支給もあり!
この求人の特徴
  • 急募
  • 業界経験者優遇
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • 転勤なし
  • 残業月30時間以内
  • 原則定時退社
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • 社宅・家賃補助制度
  • 交通費全額支給

会社情報

この企業の特徴
  • 中途入社5割以上
  • 3年連続売上UP
設立
1967年 10月 30日
代表者
代表取締役 淺川 雅司
資本金
2,000万円
事業内容
◆橋梁架設・橋梁補修工事
◆鉄骨組立・足場組立工事
◆土木工事
◆重量機械据付

【建設業許可】
《特定》
土木工事業・とび土工工事業・塗装工事業
鋼構造物工事業・ほ装工事業  

《一般》
機械器具設置工事業
本社所在地
大阪府大阪市北区大淀南1丁目4-20
事業所
《本社》
大阪府大阪市北区大淀南1丁目4-20
《茨木営業所》
大阪府茨木市佐保1410-9
施工実績
リベット接合「かしめ」は伝統技法です。
文化財を守るため、施工が出来るのは
日本で当社社以外、他に例を見ません。
この技術を用いた
愛媛県「長浜大橋」の修繕工事(R4年)のほか
沖縄県「泊大橋」の修繕工事(R4年)
┗内閣府沖縄総合事務局より表彰を受けました!
和歌山県「南田井ノ瀬橋」の新規架橋工事(R4年)
岐阜県「美濃橋」の修繕工事(R2年)など
日本全国で当社の技術が生きています!
企業ホームページ http://seiwakk.com/

応募方法

選考の特徴
  • 土日面接OK
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
  • 応募から内定まで1カ月以内
  • 面接交通費支給
応募方法
◇◆マイナビ転職の『この求人に応募する』
  ボタンよりエントリーしてください◆◇

※気になることがあれば、「質問する」
 ボタンよりお問い合わせください

【備考】
※応募の秘密は厳守いたします
※ご応募いただく個人情報は採用業務のみに利用し、他の目的での利用や第三者へ譲渡・開示することはありません
※複数回応募された方は初回の応募データにて選考をいたします
応募受付後の連絡
書類選考の結果は、通過者のみにメール
もしくは電話にてご連絡いたします。
採用プロセス
面接1回のスピード採用!

※遠方在住の方は、交通費を負担します

  1. STEP
    1

書類選考

お送りいただいた応募データをもとに書類選考をさせていただきます。
  1. STEP
    2

面接(1回)

面接日時はご相談に応じます。WEB面接にも対応しているので、お気軽にご相談ください。
  1. STEP
    3

内定

入社日はご相談に応じます。
面接回数
1回
面接地
【本社】
大阪府大阪市北区大淀南1-4-20
《アクセス》
・JR各線「大阪」駅より徒歩10分
・阪急各線「梅田」「中津」駅より徒歩10分
問い合わせ
成和工業株式会社

住所
〒 531-0075 大阪府大阪市北区大淀南1-4-20
地図を見る

採用担当
採用担当:矢野 (お電話の際は、採用担当者とお伝えください)

電話番号
06-6451-5833(代表)

備考
※営業電話はお控えください

会社・仕事の魅力

成和工業株式会社の魅力イメージ1

安定性高い会社で、腰を据えて技術を磨くチャンス☆

◇50年以上黒字経営!橋梁工事のエキスパート

当社は実は、日本全国の
橋梁工事の陰の立役者!
ご指名でオファーをいただく案件も多く
橋梁メーカーとともに
数多くの新規架橋を成功へと導いています。

◇橋はまちに希望を届ける

橋を架ける仕事は地域ににぎわいをもたらし
そこに暮らす人の心に灯りをともす仕事。
私たちはそんな仕事にやりがい、
誇りを持っています。
同じ思いを持てる人
自分もそんな仕事に携わりたいと思える人
ぜひ一緒に働きましょう!

◇働きやす環境づくりに注力

◎賞与年2回!平均6ヶ月分の支給実績
◎住宅・家族・現場など手当も充実
◎実質家賃ゼロの社宅アリ
◎日祝完全休み(土曜は隔週程度)
◎GW・夏季・年末年始など長期休みも◎
◎残業月平均7.5時間程度 のほか
1人1台の社用車貸与で
近畿圏内の案件に直行直帰♪

社員の頑張りに全力で応える
それが当社のスタンスです♪
1967年の創業から半世紀以上にわたり。橋梁の架設工事やメンテナンスなどを専門に手がけてきた『成和工業株式会社』。創業から長らく無借金経営を継続しており、安定した経営基盤を築き上げている超優良企業である。実際に経営審査をしてもらったこともあり、かなりの高評価を獲得。”人と人をつなぎ、未来に残す”を理念に掲げ、この先50年・100年・500年と続くような、生涯継続し続けれる会社を目指しているという。

マイナビ転職
編集部より

インタビュー

先輩社員にお話を伺いました

Sのプロフィールフォト
S さん(新卒入社12年目)
施工管理

Q.仕事のやりがいは?

その理由は手掛けるモノが大きいからというだけでなく、「橋梁工事のエキスパート」という誇りが確かな自負を生むのだと思っています!また、職人の皆さんとチームでつくり上げることも面白く、私はいつも「職人よりも一歩前へ」を意識しながら前のめりで仕事に臨んでいます。

Q.求職者にメッセージ!

楽しく仕事をするのが私のモットーなので、どんな過酷な現場でも、厳しい精度を求められても、現場のムードメーカーとして場を盛り上げていきたい。楽しく明るい雰囲気をつくること、私はこれも施工管理の大切な仕事の一つだと思うんですよね。新たに入社する方とも一緒に楽しく働きたいですね!
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。

先輩社員にお話を伺いました

Yのプロフィールフォト
Y さん(中途入社12年目)
施工管理
前職の経験 施工管理

Q.なぜこの仕事を?

クライアントと職人をつなぐのが、私たち施工管理のミッション。若い頃は役割に意義を見出せないこともありました…しかし業界の色々な仕事を経験して、改めて人と人をつなぐ施工管理の重要性を再確認。「やっぱり自分は橋梁工事の施工管理に携わりたい」と当社に転職しました。

Q.今後の目標を教えてください!

施工管理は安全に精度の高い架橋を実現する仕事ですが、橋だけを見ていればいいわけではありません。的確な指示をして、現場を動かさなければなりません。事前準備、シミュレーションを行うからこそ、現場が円滑に動くのです。今後も新技術、新工法の習得を怠らず、学び、成長し続けたいです!
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。
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    ・求人を保存すると企業から応募や面接の依頼メッセージが届く可能性があります!

応募を悩んでる方にオススメ
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この求人について「気になる点がある」「もっと詳しく知りたい」という場合は、企業に質問することができます。質問が集中した場合など企業の状況によっては、すべての質問に回答できないこともあります。その点ご了承の上、ご利用ください。締切間近の求人に関して応募をお悩みの場合は、応募フォームに質問内容を記載して、応募することをオススメします。

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