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自社シューズブランドを育て、広める!【企画営業】※未経験OK オリエンタルシューズ株式会社 【老舗シューズメーカー】基本土日祝休み/長期休暇あり

  • 正社員
  • 職種・業種未経験OK
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 転勤なし
情報更新日:2022/05/31
掲載終了予定日:2022/07/11

この求人のポイント

\奈良でずっと活躍&転勤なし/ ミッションは、自社のスニーカーブランドのファンを獲得すること!
◆|奈良に根ざして約75年!老舗シューズメーカー ◆|自らブランドを育て、日本中に広めていく面白さ ◆|未経験OK!クリエイティブな仕事がしたい方に◎ ◆|商品の企画&PRなどにもトータルに携われます ◆|基本土日祝休み+GW・夏季・年末年始休暇あり ◆|男性活躍中!靴やファッションが好きな人が多数
\あなたの活躍が、当社の新しい可能性に/ 自らのチカラで担当ブランドを動かせます!
オリエンタルシューズ株式会社のPRイメージ

★オリエンタルシューズについて

企画・製造・販売まで一貫して手がけるシューズメーカー。創立より約75年の歴史を有し、多数のシューズブランドを展開。アイテムはECサイトでもリリース。男性のみならず女性にも支持いただける靴づくりを目指しています。

★今回の募集は

自社ブランドの一つ『TOUN(トウン)』をもっと世に広めるべく、新しいメンバーを募集します!

仕事内容

【感性を活かし、ブランディングに関わって頂きます。】自社スニーカーブランドの企画営業、PR業務などをお任せします。

具体的には

▼『TOUN(トウン)』とは

柔らかな履き心地と普遍的な形状が特徴。
時代を経ても、どこか懐かしく、けれど
新しい。そんなスニーカーブランドです。

▼あなたのミッションは

商品の卸先を開拓したり、ブランドをPRしたり、
販促に関するディレクションを行ったり。
そうして『TOUN』を日本中に広めること!

入社後の流れ

いきなりすべての実務をお任せすることは
ありません。入社後は『TOUN』について
じっくり理解を深めるところからスタート。

以降は洋服、雑貨を扱うセレクトショップ、
ライフスタイルショップへ向けてアイテムを
提案します。そこから徐々に商品企画、
ブランドのPR活動等にも関わっていきます。
オリエンタルシューズ株式会社の仕事イメージ

営業の立場からクリエイティブに参加できます

★プロダクトデザイナーとともに新しい
デザインのラインナップを考案したり。

★シーズンごとのキービジュアルを考えたり。

そうした機会が年に2回ほどあります!
取引先およびユーザーとの距離が近い
営業メンバーの意見はとても貴重なもの。
あなたもどんどんアイデアを発信ください。

日本の靴づくりの技術と伝統を受け継ぎながら

昨今のシューズメーカーは自社製造をやめ、
靴の輸入販売を行う商社となったところも
少なくありません。しかし当社はあくまで
“メイドインジャパン” のモノづくりを徹底。

TOUNのミッションは、そんなモノづくりを
全国に届け、ユーザーの生活をほんの少し
美しくすること。

対象となる方

【若手が多数活躍中/未経験OK・第二新卒歓迎】◆男女不問 ◆クリエイティブやアパレル販売などの経験があれば活かせます(なくても大丈夫です)

<こんな方は大歓迎>

■靴が好き or モノづくりが好き
■ファッションに興味がある
■何らかの営業経験がある
■普通自動車免許を持っている
■IllustratorやPhotoshopを使える
■写真が好き or よく写真を撮っている
■英語スキルがある
 ⇒当社は将来的に海外での商品販売も
  検討しています。その際に英語力を
  存分に発揮できます
※上記は必須ではありません

<オフィスには>

20~40代までの営業スタッフが10名在籍。
  • アパレル業界出身
  • 靴メーカー出身
など先輩方の前職はさまざま。
しかしみんな「靴やファッションが大好き」
と共通の思いがあります!

社員に仕事の制限を設けることはなし

意欲や能力次第ででOEM営業や
他のブランドの企画営業にも挑戦可能。
もちろん『TOUN』の担当にとことん
専念するも良し。何事も自分次第です。

当社は老舗のシューズメーカーですが
柔軟性に富み、かつチャレンジ精神に
満ちています。その分だけ社員各々も
自由度高く活躍の場を広げられています。
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします!

この仕事に向いている人

セールストークが必要だったり、売り込む営業だったりする仕事ではありません。一番は担当ブランドの発展を考え、その道筋を示すこと。どうすればトレンドに食い込めるか、明確なビジョンを描ける方に向いています。

この仕事に向いていない人

実務に関する知識とスキルはすべて入社後に時間をかけて身につけられます。業界&職種未経験でも心配は不要。ただそもそも靴やファッションに関心がないという方は、働いていてもなかなか面白さを見いだせないかも。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
勤務時間
9:00~18:00

※残業月平均20時間
勤務地

☆マイカー・バイク通勤OK(無料駐車場有)

☆転勤なし

☆U・Iターン歓迎


◆奈良県大和郡山市小泉町2475-2
・最寄り駅:「大和小泉駅」より車で6分

◎販売イベントで全国の様々な町へ出張し、
取引先やユーザー、その町のカルチャーに
触れられます。

マイナビ転職の勤務地区分では…


奈良県
給与

月給21万円~ +諸手当 +賞与年2回


【モデル月収例】

◆月収32万円/35歳/経験8年
◆月収38万円/45歳/経験10年

※経験・スキルを十分考慮の上、当社規程により優遇いたします
※試用期間3ヶ月あり(待遇は変更ありません)
昇給・賞与
◆昇給:年1回(4月)
 L 等級制度によって、頑張りや成果を
  明確に評価していきます。

◆賞与:年2回(7月、12月)
諸手当
◆交通費全額支給
◆家族手当(配偶者:10,000円、子ども5,000円/1人)
◆役職手当(10,000円~30,000円)
◆資格手当(25,750円~74,250円)
◆時間外手当
休日・休暇
◆週休2日制(土・日)
※土曜は会社カレンダーによる

◆祝日
◆GW休暇
◆夏季休暇(1週間程度)
◆年末年始休暇(1週間程度)
◆有給休暇
福利厚生
◆各種社会保険完備
◆退職金制度
◆財形貯蓄制度
◆マイカー通勤OK(無料駐車場有)
◆服装自由
◆携帯貸与
◆産休・育休制度(取得実績あり)
◆介護休暇制度
この求人の特徴
  • 業界経験者優遇
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 転勤なし
  • 残業月30時間以内
  • 英語を使う仕事
  • 服装自由
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • マイカー通勤可
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 交通費全額支給

会社情報

この企業の特徴
  • 中途入社5割以上
  • 産休・育休取得実績あり
設立
1957年8月(創立1947年8月)
代表者
代表取締役社長 松本正剛
従業員数
50名
資本金
5,000万円
事業内容
メンズシューズ・レディースシューズの製造及び販売
本社所在地
奈良県大和郡山市小泉町2475-2
奈良県大和郡山市小泉町2475-2
事業所
◆関東営業所/東京都台東区花川戸1-3-6
◆青山オフィス/東京都港区北青山2-12-27
企業ホームページ http://www.oriental-shoes.co.jp/

応募方法

選考の特徴
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
  • 応募から内定まで1カ月以内
応募方法
◆◇マイナビ転職の「この求人に応募する」よりご応募ください◆◇

できるだけ多くの方とお会いしたいと考えております。
当社に少しでも興味をお持ちの方は、ぜひご応募ください!

*応募の秘密は厳守いたします。
*応募頂く個人情報は採用業務のみに利用し、他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません。
応募受付後の連絡
今回ご応募いただいた皆様につきましては、
お送りいただいた応募データをもとに厳正に選考させていただきます。
書類選考後、1週間以内を目安にお電話またはメールにてご連絡差し上げます。
採用プロセス
まずは「この求人に応募する」よりご応募ください。
当社に少しでも興味をお持ちの方は、ぜひご応募ください!
  1. STEP
    1

【書類選考】

応募データをもとに選考をいたします。できるだけ、たくさんの方とお会いしたいと考えております。
  1. STEP
    2

【面接】

人物重視の採用です。あなたらしくリラックスしてお話しください。
  1. STEP
    3

【内定・入社】

速やかに結果のご連絡をさせていただきます。合格された方は入社の意思確認を経て内定となります。
書類選考のポイント
※面接日、入社日はご相談に応じます。
※現在、在職中の方もお気軽にご相談ください。
面接地
奈良県大和郡山市小泉町2475-2
問い合わせ
オリエンタルシューズ株式会社

住所
奈良県大和郡山市小泉町2475-2
地図を見る

会社・仕事の魅力

オリエンタルシューズ株式会社の魅力イメージ1
オリエンタルシューズ株式会社の魅力イメージ2

私たちと『TOUN』の未来を創造しませんか?

▼『TOUN』を広める立役者に

「New nostalgic」をコンセプトとし、
ベーシックなものから、ユニークな
形状のもの、スポーツシューズを手本に
フィット感をより高めたモデルまで..。
いろんなアイテムを生み出している
自社スニーカーブランド『TOUN』ですが、
全国的な知名度はまだまだというところ。
しかしだからこそ、あなたの手でこの
ブランドを世に知らしめていける。
そんなやりがいがあるのも確かな事実です。

▼できることは無限大です

加えて日々の勤務においては、自ら自由に
仕事に創意工夫を凝らせるのも楽しい部分。

たとえば..
「こんな風に『TOUN』をアピールしたい」
「ブランドをこの位置まで押し上げたい」
「SNSを駆使して認知度を高めたい」etc.
思いついたアイデアは即実践できます!

▼感動の瞬間に立ち会えます

当社は本社工場にて一般のお客様向けの
販売会(ファクトリーセール)を年に2回
開催しています。

社員インタビューの欄に登場している
松本さんの担当したブランドが
はじめてこの販売会で売られるとなった際、
奈良だけでなく各地からたくさんのお客様が
来てくださいました!60台ほどのスペースの
駐車場はすぐ満車に。松本さんはブランド
マネージャーだっただけに喜びもひとしお。

***
きっとあなたも『TOUN』に携わるうち、
こうした感動の瞬間が何度も訪れるはず。

インタビュー

配属先上司にお話を伺いました

松本のプロフィールフォト
松本 さん

Q. 会社の魅力は?

固定観念にとらわれず、柔軟にチャレンジしていく風土が根づいているところでしょうか。やってみないとわからないことはやってみよう、と日々様々なことにトライしています。

Q. 事業の特長は?

当社は奈良の地に根ざし、創立より75年近くの歴史と実績を有する企業。メイドインジャパンの靴づくりにこだわり続け、企画・製造・販売まで一貫して手がけています。さらに多彩なブランドを展開している点も事業の強みでしょう。

Q. 新しい仲間に期待することは?

自社スニーカーブランド『TOUN』の未来を委ねます。センスを武器に当ブランドをもっと大きく育て、全国へ広めてくだされば本当に嬉しく思います。
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。
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