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給食業界未経験OK!【調理スタッフ】*夜勤なし*残業月平均12H 株式会社グランディック <コロナ禍でも安定・成長が見込まれる給食業界>★賞与4カ月分

情報更新日:2021/08/20
掲載終了予定日:2021/09/30

この求人のポイント

配食サービスを通じて社会に貢献!各拠点専門のスタッフとして質の高い『食』を提供していただきます。
【安定基盤】1986年創業!長年の歴史を持つ安定企業 【やりがい大】「食」を通じて生きる喜びをご提供 【福利厚生充実】借上社宅・各種手当・賞与年2……etc 【メリハリ◎】昼食のみの提供で、残業もほぼなし!
\圧倒的"出会ってしまった"感/幅広い選択肢を活かして、キャリアの可能性をどんどん広げていきましょう。
株式会社グランディックのPRイメージ
委託給食事業と高齢者介護施設グランシアの運営を行っている当社。特に委託給食事業では長年の実績があり、東京・埼玉を中心に、多くの病院・高齢者施設で食事をサポートしています。

▼POINT
  • コロナ禍においても安定成長
  • 夜勤なし&残業ほぼなし
  • 月給20万円~+賞与4カ月分
  • 住宅手当等の福利厚生が充実
  • 中途入社社員の定着率が80%超
  • キャリアの選択肢豊富

少しでもご興味を持たれた方はぜひご応募を!

仕事内容

<料理ジャンル多彩>◎当社が医療給食を受託している施設で食事を提供する仕事 ★将来はマネージャー、独立の道などキャリアの選択肢も豊富です。

具体的には

▼毎日異なる献立に合わせて…
  • 食材の仕込み
  • 調理、盛り付け
  • 検品
  • 食材の発注 など

※適性や希望に応じてできることからお任せしていきます!

<入社後は…>

中途社員研修もあり、ステップごとに学びの機会を設定。調理師としてはもちろん社会人としてスキルアップできる研修も豊富です。

ある1日の流れ

出勤後、朝礼で当日の給食数や献立を確認
 ↓
午前中は調理を中心に取り組みます
★チームで役割分担や栄養士さんとの連携が大切
 ↓
お昼となり各クラスに給食を提供した後は、
チーム内で交替して休憩を回します
 ↓
午後は調理器具の洗浄や翌日の仕込みを担当
★おやつ提供なしの15時終業だからオフも充実!

将来のキャリアパス

将来的には幅広い料理ジャンルを手掛けながら調理スキルを磨く道や、責任者⇒マネージャーと管理職を目指す道、営業などにジョブチェンジする道、あるいは独立の道など…希望や適性をもとに、会社があなたのキャリアを全力で後押しします!当社は中途社員も多く、社歴や年齢などによるハンデもないのでご安心ください。

遠方からご応募の方も安心してスタート可能!

\「上京して働きたい」と考えている方必見/


  • 地方からの転居の場合、費用全額補助
  • 借上げ社宅も完備
  • 住宅手当などの福利厚生が充実

など充実したサポートをご用意しておりますので、「関東で働きたいけど不安」「一人暮らしをしたことがない」「お金に不安がある」等の悩みをお持ちの方もご相談ください!

対象となる方

<調理師免許・調理経験があればOK>◎飲食、ホテル業界など異業界からのご応募もお待ちしております。★引越し補助あり ★住宅手当など福利厚生充実
――… 意欲を重視した採用を行います! …――

【必須条件】
◆調理経験または調理師免許の資格をお持ちの方

※医療施設や高齢者施設での給食調理経験者は歓迎

\会社の雰囲気は…/
中途入社のスタッフも多数活躍していますので
職場の雰囲気にもスムーズに馴染める環境。
社員同士が支え合う風土が根付いていますので、
一人で悩む必要はありません。

\先輩たちの前職は…/
料亭、ホテル、和食、
イタリアン、個人経営出身など
先輩たちの前職はさまざま。
ほとんどが業界未経験からスタートしました!
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします!

この仕事に向いている人

同社の栄養士や施設の方など様々な担当者と協力して業務を進めていきますので「きめ細やかな心配りができる方」や「協調性を持って働ける方」にはピッタリ。調理スキルより重要視されます。

この仕事に向いていない人

「食」対してこだわりを持つことも大切ですが、思いが強すぎて固執した考えでしか発言できない方には向いていないでしょう。周りの意見も柔軟に取り入れながら円滑に業務を進めることが大切です。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
勤務時間
シフト制(実働8時間)

≪シフト例≫
5:00~14:00/9:00~18:00/11:00~20:00

※現場によって勤務時間は異なります。
※残業はほぼなし、月平均12時間以下です。
勤務地
東京・千葉・埼玉の各拠点で募集します。

【施設】
  • グランシア鎌ヶ谷/千葉県鎌ケ谷市道野辺中央4-8-1
  • 三愛病院/埼玉県さいたま市桜区田島4-35-17
  • かがやき/埼玉県狭山市下奥富688
  • けんちの苑みずほ/東京都西多摩郡瑞穂町長岡長谷部31-1

本社/東京都千代田区神田須田町1-10

マイナビ転職の勤務地区分では…


埼玉県、千葉県、東京都
給与
月給20万円~27万円 + 賞与年2回(昨年度実績4カ月分)
※上記は最低保証金額です、経験やスキルに応じて決定いたします。

\同時募集中/

栄養士も同時募集中です、
詳細はお問い合わせください。

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
300万円~400万円

モデル年収例

年収420万円 / 36歳 調理師職 /月給24万円+時間外・早番手当+賞与
昇給・賞与
◆昇給/年1回
◆賞与/年2回
諸手当
◆住宅手当(月1万3000円/自宅通勤者は月7000円)
◆資格手当(調理師:月6000円)
◆早番手当(夏期500円・冬期700円)
◆食事手当
◆残業手当
休日・休暇
◆週休2日 ※希望日も取得可能
◆有給休暇(最高20日)
◆慶弔休暇
◆リフレッシュ休暇(5連休)★年2回以上必ず取得できます
福利厚生
◆社会保険完備
◆退職金共済加入
◆財形貯蓄
◆資格取得支援
◆産休育休 ※取得実績あり!安心して長く働けます。
◆社員旅行
◆社内サークル
SNSで会社の雰囲気をチェック!
*社内研修、イベント、行事食などを公開中
 ―Instagram:@grandic.food で検索

*職場の雰囲気はこちら!
 ―Instagram:@grandic.nakama で検索
この求人の特徴
  • 急募
  • 募集人数10名以上
  • 業界経験者優遇
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • 転勤なし
  • 残業月30時間以内
  • 原則定時退社
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 社宅・家賃補助制度

会社情報

この企業の特徴
  • 中途入社5割以上
  • 独立支援制度
  • 女性管理職登用実績あり
  • 産休・育休取得実績あり
  • 育児中の社員在籍中
設立
1986年5月
代表者
代表取締役 阿部 勝治
従業員数
615名※2020年12月現在
資本金
5000万円 授権資本金1億円
売上高
30億円(2019年度実績)
事業内容
●委託給食事業 ●介護事業
本社所在地
東京都千代田区神田須田町1-10
★『えるぼし』認定企業!
埼玉の給食会社では初の
『えるぼし』認定を受けている当社。
働きやすい環境をご用意しているので、
ライフステージが変わっても安心です♪
家庭や自分の時間も大切にしながら
長く働くことができる会社です。

※『えるぼし』とは…
厚生労働大臣より、女性活躍推進に関する
取り組みにて実施状況などが優良な
企業におくられる認定制度です。

※出典:厚生労働省「えるぼし認定証の交付 株式会社 グランディック」
企業ホームページ http://www.grandic.co.jp/index.html

応募方法

選考の特徴
  • 土日面接OK
  • WEB面接OK
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
  • 応募から内定まで1カ月以内
応募方法
■マイナビ転職の「応募フォーム」よりエントリーしてください。

※面接日・入社日は相談に応じます。
※ご質問は、マイナビ転職の「質問フォーム」をご利用ください。
※応募の秘密は厳守いたします。

≪応募書類の取り扱いに関して≫
個人情報は採用業務にのみ利用し、
当社の個人情報保護方針に基づき、適切な利用、管理、保護に努めます。
他の目的で第三者へ譲渡・開示することはありません。
応募受付後の連絡
★書類選考を通過された方には、追って面接日のご連絡をさせていただきます。
採用プロセス
  1. STEP
    1

書類選考(Web)

お送りいただいた応募データをもとに書類選考をさせていただきます。追って面接日のご連絡を差し上げます。
  1. STEP
    2

面接

面接日はお気軽にご相談ください!
  1. STEP
    3

内定

ご応募から採用内定までは2~3週間程度を予定しております。
書類選考のポイント
Web面接も実施中!お気軽にご相談ください。
面接回数
1~2回
面接地
埼玉事業所(埼玉県戸田市美女木1-32-31)にて実施します。
問い合わせ
株式会社グランディック

住所
〒 101-0041 東京都千代田区神田須田町1-10
地図を見る

採用担当
採用担当

会社・仕事の魅力

株式会社グランディックの魅力イメージ1

資格を活かし「働きやすさ」も「喜び」も手に入れる!

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今、需要高まっている業界
::::::::::::::::::::::::::::::::::
今後も成長が見込まれる給食業界。
その中でも私たちグランディックは、
病院・高齢者施設の委託給食事業で、
長年にわたり実績を築いてきた会社です。

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「食」を通じて生きる喜びを提供
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食事も治療・介護の一環と考える
お客様のニーズにお応えして
画一的な食事ではなく「美味しい」と感じられる
かつ健康の回復や長寿の源となることを願い
「手作りの食事」を提供しています。

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中途入社社員の定着率80%超
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残業は前年平均月12時間、
週休2日制で、長期休暇もしっかり取れます。
埼玉の給食会社では初の
『えるぼし』認定を受けるほど
社員の働く環境にも注力しています。
委託給食事業で長年の実績を誇るグランディック。施設に合わせた手作りで、質の高い食事が特徴とし、受託している病院・施設は東京・埼玉を中心に50カ所以上にも及ぶ。2017年には、医療・福祉施設サポートのリーディングカンパニーであるキングラン株式会社のグループ会社となるほど今順調に事業を拡大している。

同社の魅力は働く環境、働く人々の良さに尽きるだろう。マネジメントや独立など、キャリア・働き方も人それぞれ。誰にとっても公平な環境が、人間関係の良さを生み出し、働きやすい環境となり自己成長を可能としている。

例えば将来的には、本部で研修を運営する立場にステップアップをできれば、施設で利用者と触れ合い「美味しい」という笑顔を大切にする働き方も可能。社員のキャリアを一番に考えてくれる職場で、あなたが理想とする、確かな将来を築いてほしい。

マイナビ転職
編集部より

インタビュー

先輩社員にお話を伺いました

関根のプロフィールフォト
関根 さん(新卒入社18年目)
マネージャー エリアサブキャプテン
Q

何故この仕事を選んだのですか?

もともと料理が好きだったことと、給食業界は飲食業界の中では認知度が低くニッチなジャンルですが今後の高齢化社会のことを考えると、この先もなくならない安定した職業だと思ったため入社を希望しました。
Q

どんな働き方ができますか?

給食会社の調理師全体にいえることは、朝は早いがその分早く帰れるので時間を有意義に使えるということ。私はもうすぐ三歳になる双子の父親ですが、プライベートの時間を充実させることが叶っています。
Q

一緒に働くメンバーは?

社員同士も世代や職種を超えて仲がよく、中途入社でもすぐに溶け込める環境も当社の魅力。今回の募集、年齢や経験は関係ありません!料理が好きな方、美味しいものが好きな方、グランディックで一緒に働きましょう!
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その他の募集要項

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給食業界未経験OK!【調理スタッフ】*夜勤なし*残業月平均12H