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【ビル管理スタッフ(ルート営業・現場管理)】◆年間休日125日 株式会社メンテックカンザイ 官公庁・大手メーカーと取引多数◆未経験OK◆残業少なめ

情報更新日:2025/10/02
掲載終了予定日:2025/11/24

この求人のポイント

◆人と関わることが好きな方歓迎!◆研修&サポート体制が整い、未経験から成長できる職場です!
【安定基盤】設立58年◆官公庁・大手メーカーと取引! 【未経験歓迎】異業種からの転職者が多数活躍中! 【育成体制】研修&フォロー充実◆安心して成長可能! 【高定着率】長く働いて着実にキャリアを築ける! 【働きやすさ◎】年間休日125日◆残業少なめ! 【充実の福利厚生】健康経営優良法人に7年連続認定!
\異業種からの経験も活かせるので、中途入社のハンデはなし!/実際、異業種から転職した方も数多く活躍中
株式会社メンテックカンザイのPRイメージ
静岡に根ざして約60年、右肩上がりの成長で安定基盤を築いてきた当社。建物の維持管理を通じて安心・快適な環境を守り続けています。業績好調に伴い、今回は新たなビル管理スタッフを募集することになりました。

\働きやすさも◎/

年間休日125日、自分のペースでスケジュールを組めます。産休・育休実績も多数あり、プライベートも充実可能。そんな穏やかで働きやすい社風の中で、地域に貢献するやりがいを実感しませんか?

仕事内容

\外出とデスクワークのバランスの良さが魅力!/◆静岡県内の建物の維持管理の取りまとめを担当。現場管理・提案営業・収支管理など

具体的には

工場、官公庁施設、オフィスビルなど
様々な建物を快適に保つための
サポート業務をお任せします。

【主な業務】

◇現場スタッフの管理・教育・品質確認
◇お客様への改善提案や調整
◇契約内容や予算の収支管理 など

★「仲間と一緒にお客様に喜ばれる仕事がしたい」
という方にピッタリなお仕事です。

入社後の流れ

【STEP1】

先輩に同行し、現場管理や
お客様対応の流れを学びます。
まずはルーティンワークの習得からスタート。
2週間程でマスターできます。

【STEP2】

簡単な調整業務からスタート。
徐々に担当を増やしていきます。

【STEP3】

慣れてきたら現場を一人で管理。
提案や収支管理にも挑戦します。

配属先の編成

【お互いに助け合う文化】

配属先はエリアごとにチームを編成しています。

◆静岡:約30名
◆浜松:約10名
◆三島:約10名

20代の若手から60代まで幅広く在籍し
穏やかで温かい雰囲気です。

幅広い仕事ですが
先輩方のフォローも手厚いので
安心して働けます。
無理なく働ける環境で長く活躍できます。

【学びやすい】未経験というハードルを感じず働ける

営業・事務・管理など
幅広い職種ですので
異業種からの経験を活かしやすいです。

また、教育体制の充実も嬉しいポイント。
外部研修や資格取得支援を通じて
段階的に業務を学ぶことができますし
中途入社された方の大半が
異業種からの転職なので
未経験の方でも安心です。

【DX化も推進】効率的に働ける環境づくりにも注力

仕事柄、お客様のオフィスを訪れ
現場をチェックすることも多いお仕事。
だからこそ、より効率的に働けるよう
近年は働きやすい環境づくりにも
積極的に挑戦しています。

特に力を入れているのがDX化。
オフィスに居なくても働けるように
PC・スマートフォンを支給しており
実際、残業時間削減に繋げています。

対象となる方

<未経験歓迎/学歴・性別不問>◆要普免(AT限定可)◆人と関わることが好きな方◆地域に貢献したい方 ★年間休日125日&残業少なめ★経験者大歓迎!

★意欲・人柄重視の採用です!★


【応募条件】

◎未経験歓迎/学歴・性別不問
◎普通自動車運転免許(AT限定可)をお持ちの方

【人物重視の採用です】

経験や専門知識よりも
「人と関わることが好き」
という想いを大切にしています。
ビルメンテナンス業界経験者や
建設系の現場経験がある方は馴染みやすいと思います!

【こんな方にピッタリ】

□人と協力しながら物事を進められる方
□地域社会に役立つ仕事がしたい方
□安定した環境で長く働きたい方

【先輩たちの前職は?】

飲食・アパレル・金融など本当にさまざま。
異業種からの転職者が多数活躍しています!

【プライベートも大切にできる】安心の働きやすさ

◎年間休日125日でしっかり休める
◎残業は月平均10~20H程度と少なめ
◎予定に合わせて有休が取りやすい
◎家族や趣味との時間を確保できる
◎業界未経験入社は8割
◎「健康経営優良法人」7年連続認定

オンとオフのメリハリをつけながら
働ける環境が整っているため
安心して長く続けられる職場です!
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします!

この仕事に向いている人

◎人と協力しながら物事を進められる方

建物の維持管理は、チームワークが大切です。仲間やお客様と信頼関係を築きながら、一緒に成長を感じたい方に向いています。

この仕事に向いていない人

▲人との関わりを避けたい方

人と接する場面が多い業務なので、相談や連携が重要です。自分だけで完結させたい方やコミュニケーションを避けたい方には、不向きかもしれません。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
勤務時間
8:30~17:30(実働8時間/休憩60分)
勤務地

<静岡県内で働きたい方は大歓迎!>

【静岡支店】
静岡県静岡市駿河区南町18番1号 サウスポット静岡4階
※JR「静岡駅」より徒歩2分

【浜松支店】
静岡県浜松市中央区板屋町111番地の2 浜松アクトタワー11階
※JR「浜松駅」より徒歩5分

【三島支店】
静岡県三島市文教町一丁目9番10号 三島北口ビル1階
※JR「三島駅」より徒歩3分

U・Iターン歓迎

マイナビ転職の勤務地区分では…


静岡県
給与
月給25万円~35万円+諸手当

※経験・年齢を考慮の上、当社規定により優遇します。
※試用期間3ヶ月あり(待遇に変更はありません)

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
350万円~450万円
昇給・賞与
  • 昇給/年1回
  • 賞与/年2回
諸手当
  • 交通費全額支給
  • 時間外手当
  • 役職手当
  • 家族手当
  • 資格手当
休日・休暇

年間休日125日

  • 完全週休2日制(土日)
  • 祝日
※休日しか出来ない作業の立会い等で休日出勤がありますが、その場合は振替休日を取得頂きます。取得率100%です!

【休暇】

  • GW休暇
  • 夏季休暇
※有給休暇の取得を推奨。有休と公休を併せ5連休も可能です。
  • 年末年始休暇
  • 有給休暇
  • 慶弔休暇
  • 特別休暇
  • 産休・育休
※休暇取得後の復職実績あり。男性の育休取得実績多数。
  • 介護休暇
福利厚生
  • 各種社会保険完備
  • 保養所(会員制リゾートホテル/全国16カ所)
  • 退職金制度
  • 財形貯蓄制度
  • 資格取得支援制度(資格により合格祝い金も支給!)
  • オフィス内禁煙
この求人の特徴
  • 第二新卒歓迎
  • 学歴不問
  • U・Iターン歓迎
  • 業界経験者優遇
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • 急募
  • マイナビ転職だけで募集
  • 内定まで2週間
  • 社内見学可
  • 残業月30時間以内
  • 完全週休2日制
  • 年間休日120日以上
  • 年間休日125日以上
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • 固定給25万円以上
  • 退職金制度あり
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 携帯・タブレット支給
  • 交通費全額支給
  • 社用車貸与
  • 資格取得支援・手当あり

会社情報

この企業の特徴
  • 3年連続売上UP
  • 女性管理職登用実績あり
  • 20代の管理職登用実績あり
  • 未経験入社5割以上
  • 産休・育休取得実績あり
  • 健康経営優良法人
設立
1967年6月
代表者
代表取締役 大滝 郁子
従業員数
1,785名(2025年5月31日現在)
資本金
5,000万円
売上高
56億円(2025年5月実績)
事業内容
■清掃管理業務
■設備管理業務
■警備業務
■工務業務
■マンション管理業務
■環境衛生業務
■プロパティ・マネジメント業務
本社所在地
静岡県静岡市駿河区南町18-1 サウスポット静岡4階
健康経営優良法人2025に認定!
2017年度から始まった経済産業省が主催する認定において、
「特に優良な健康経営を実践している法人」として7年連続で認定されました。
今後も働きやすい環境づくりを目指していきます!
企業ホームページ https://www.mentec-k.co.jp/

応募方法

選考の特徴
  • 入社時期応相談
  • 応募から内定まで1カ月以内
応募方法
◆◇マイナビ転職の「この求人に応募する」よりご応募ください◆◇

できるだけ多くの方とお会いしたいと考えております。
当社に少しでも興味をお持ちの方は、ぜひご応募ください。

*応募の秘密は厳守いたします。
*応募いただく個人情報は採用業務のみに利用し、
他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません。
応募受付後の連絡
選考結果につきましては、ご応募受付後1週間以内に、
書類選考を通過された方を対象に電話またはメールで連絡します。
採用プロセス
  1. STEP
    1

▼WEB・書類選考

お送りいただいた応募データをもとに書類選考いたします。面接日程等については追ってご連絡いたします。
  1. STEP
    2

▼適性検査

  1. STEP
    3

▼面接(2回)

当社での展望や意欲などを、ぜひアピールして下さい!
  1. STEP
    4

▼内定

入社日はご相談に応じます。気兼ねなくエントリーして下さい!
面接回数
2回を予定しています。
面接地
1次面接:各拠点で行います。
2次面接:本社で行います。

【本社】
静岡県静岡市駿河区南町18-1 サウスポット静岡4階
問い合わせ
株式会社メンテックカンザイ

住所
静岡県静岡市駿河区南町18-1 サウスポット静岡4階
地図を見る

会社・仕事の魅力

株式会社メンテックカンザイの魅力イメージ1

当社ならでは!外出とデスクワークをバランスよく

9時から15時までは担当する施設を巡回し
それが終わればオフィスでデスクワーク。
これが、当社の社員のよくある1日。

外出とデスクワークのバランスが良いので
「外出ばかりだと嫌だ」という方や
「適度に体を動かしたい」という方など
実は多くの社員から、この働き方は
支持を獲得しているんです。

もちろん私たちの仕事の関係上
担当するお客様のオフィスビルや
マンション、商業施設などを
定期的に巡回はする必要がありますが、
その分DXを活用するなどし
業務効率化を積極的に推進中。
現在は残業は月平均10~20H。
定時で帰れる日も
皆さんしっかり確保しています。

やりがいを感じながら
働きやすさも併せて感じられる、
そんな環境でぜひ
ノビノビと働いてみませんか?
株式会社メンテックカンザイは、オフィスビル・マンション・商業施設・公共施設の清掃・設備・警備管理等を行っている企業です。官公庁や大手メーカーなど多彩なお客様から厚い信頼を得ており、地域密着型の安定企業として静岡でのシェアは業界トップクラス。景気に左右されず長く働ける安心感を強みに、事業を拡大してきました。また、清掃ロボットなどデジタル技術を積極的に導入。新たなビルメンテナンスのカタチを切り開く企業として注目されています。

そんな同社の魅力は、ひとえに「“ホワイト”に働ける環境」。未経験の方でも安心して学べる教育体制、年間休日125日、残業は月10~20H程度とプライベートを充実できる働き方、定期的に行われる社内イベントなど。語ればきりがありません。そんな環境づくりの成果もあり、直近3年間の新卒の定着率は100%。無理なく長期的にキャリアを築ける会社で、ぜひ新たな挑戦をしませんか?

マイナビ転職
編集部より

インタビュー

配属先上司にお話を伺いました

赤池 さん(新卒入社18年目)
チームマネージャー
Q

仕事で印象に残ったエピソードを教えてください。

スタッフとのやり取りをきっかけに、現場で滑りやすく危険な場所を見つけ、改善提案を行いました。安全性が向上し、お客様から感謝の言葉をいただいたとき、自分の気づきや提案が役立つ喜びを強く感じました。
Q

仕事のおもしろさはなんですか?

お客様との信頼関係が深まると、改善提案を受け入れてもらいやすくなります。大きなお金が動くと、責任感とやりがいを実感できます。信頼されるようになると相談・依頼が増え、良い循環が生まれるのが魅力です。
Q

会社の魅力はどこだと思いますか?

設立から長く地域に根ざし、多くのお客様から信頼されている安定性が魅力です。社内も穏やかで温かい雰囲気があり、困ったときは相談しやすい社風。未経験からでも安心して挑戦できる点も当社の大きな魅力です。

先輩社員にお話を伺いました

工藤 さん(中途入社5年目)
現場管理(フロントスタッフ)
前職の経験 塾講師
Q

何故この仕事を選んだのですか?

15年くらい塾講師と管理に関わる仕事をしていましたが、その塾が閉鎖することになり転職を決意。“資格を取得して、定年後も長く働ける”仕事はビルメンと考え、職業訓練校を経て当社に中途入社しました。
Q

一緒に働くメンバーは?

様々な現場を任され、そこで活躍するスタッフと良好な関係を築くことが大切だと思います。80代の方をはじめ長く働く方が多いので、定期的に訪問しながら色々な話をすることが関係性を築く上で重要です。
Q

今後の目標を教えてください。

仕事幅やキャリアを広げていくためには資格をたくさん取得することが重要です。昨年、ビル管理士資格は取得したので、今は電験3種取得に向け勉強中。取得した資格に手当が発生することもモチベーションですね。
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。
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応募を悩んでる方にオススメ
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この求人について「気になる点がある」「もっと詳しく知りたい」という場合は、企業に質問することができます。質問が集中した場合など企業の状況によっては、すべての質問に回答できないこともあります。その点ご了承の上、ご利用ください。締切間近の求人に関して応募をお悩みの場合は、応募フォームに質問内容を記載して、応募することをオススメします。

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株式会社メンテックカンザイ 官公庁・大手メーカーと取引多数◆未経験OK◆残業少なめ

【ビル管理スタッフ(ルート営業・現場管理)】◆年間休日125日

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