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【建築施工管理】将来性バツグン!好待遇の賞与5ヵ月分! 株式会社ヴォルツ 工事の90%が元請で安定/土日祝休み/大阪府緊急雇用対策に賛同

情報更新日:2021/09/24
掲載終了予定日:2021/11/18

この求人のポイント

《転勤なし!施工管理のプロを目指せる】確かなスキル・キャリア・収入が手に入る環境で大きく成長を!
\マイナビ採用実績あり!3年ぶり採用募集!!/ 【安定基盤】工事の90%は元請!安定した仕事量 【案件実績】誰もが知っている大型商業施設なども担当 【キャリア】将来の幹部候補募集/社内独立も相談可 【働き方】スケジュール管理など裁量大きく働けます 【待遇◎】賞与年3回/資格お祝い金支給
将来の会社を支える“幹部候補募集”。資格支援や実務指導で独立できるほどの実力が身に付く会社!
株式会社ヴォルツのPRイメージ
★リピーター多数!新規のお客様もご紹介がほとんど!
私達は、商業施設やオフィス、工場など多彩な建築物の企画・設計・施工を手がけています。お客様は上業企業をはじめ、創業以来からお取引のある会社が多数。工事の90%は元請で、強固な信頼関係を築いています。

コロナ禍においても安定した経営を維持しており、今後さらなる成長を目指して新たなメンバーを募集することに。ぜひ会社の成長を推進する一員になって下さい。

仕事内容

【直行・直帰あり!】商業施設やオフィス、マンションの改修など、さまざまな工事現場の施工管理。それに付随する業務も合わせてお任せします。

具体的には

見積書や企画提案書を作成後、
お客様と打ち合わせ・交渉を行います。
コミュニケーションをしっかり取りながら、
お客様の課題・ニーズを分析します。

依頼が決定したら工事を手配。
その後現場管理や施工管理業務に付随する
施工図の作成や工事関係書類の作成を行います。
現場は大阪を中心とした関西一円です!

入社後の流れ

商業施設や工場、オフィス事務所など
幅広い分野の現場に携わることができます。
例えば…
・大手運輸企業配送センターの新築
・大手ドラッグストアの改修
・マンションの新築・リフォーム など

多彩な案件に携わっているので飽きが来ず
マルチなスキルが磨けます!

※1ヵ月~半年程度の工期案件が中心

配属先の編成

当社は社員に裁量大きく仕事をお任せしているので
のびのびと活躍していただきやすい環境。
仕事を任せられるようになった際には
仕事の進め方や、タイムスケジュールなども
裁量をもって働けます。

もし現場の状況によって休日出勤する場合、
振り替え休日ももちろんOK!
GWや夏季休暇などの長期休暇もあります!

教育研修制度

スキルや経験に応じたお仕事からお任せします。
経験が豊富な方であれば、
現場の責任者として即戦力の活躍を、
経験が浅い方なら、仕事を知っていただくために
先輩の現場同行からスタートします。

先輩がきちんとサポートしながら
徐々に成長できる環境ですので、安心してください!

将来のキャリアパスについて

ゆくゆくは幹部候補として活躍も可。
本人の意欲・希望次第で
さまざまなキャリアが築けます。
プレイヤーとして施工管理のスキルを極めるもよし。
経営に興味があれば代表と共に会社を動かすことも!

改修、修理、新築など幅広い案件に携われるので
独立できるほどの実力がつく環境です!

対象となる方

【意欲・人柄重視の採用です】経験者から未経験者まで幅広く募集!施工管理のプロを目指したい人をお待ちしています ★有資格者はなお歓迎
「見積書や図面は理解できるけど経験が浅い」
「現場で作業していたけど施工経験がない」など、
経験が浅い方もきちんとサポートしますので
安心してご応募ください!

【歓迎するスキル・経験】
◎Jw-CADの操作スキル
◎建築士(2級・1級)
◎建築施工管理技士(2級・1級)

【こんな方ならぴったり】
■安定した会社基盤のもと腰を据えて働きたい方
■施工管理を中心にマルチなスキルを習得したい方
■将来役員として確かなキャリアを築きたい方
■コミュニケーション力に自信がある方
■転勤なく大阪で腰を据えて働きたい方

★建具1つの修理からオフィスや工場の新築工事など
あらゆる現場に精通するプロの現場管理者へ!

離職率低!資格支援制度などサポート体制万全の職場

技術者として働くならスキルを極めてほしい
との思いで、資格取得を応援するための
支援制度を準備しています。
合格者にはお祝い金まで支給!
社内には有資格者の先輩が多く在籍しているので
試験対策のアドバイスも行っています。

学べる環境は整えているため、自分次第で
意欲的に成長を図っていける環境です。
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします!

この仕事に向いている人

分業制ではなく、1人の担当者が打ち合わせから現場管理までを一貫して担っている会社。オールマイティな技術者へと成長できる環境のため、「成長意欲のある方」なら環境を活かしながら大いに活躍できるでしょう。

この仕事に向いていない人

大きな裁量をもって働ける環境なので、自分らしい働き方ができます。その分、自己管理能力やきちんと業務の進行状況を共有する力が求められます。これらが苦手な方は、環境を活かしきれないでしょう。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
勤務時間
◆9:00~18:00
※現場により変動はありますが、メリハリを持って働けます。
勤務地
◆本社(大阪市城東区東中浜3-17-18)
※案件は大阪を中心に関西一円です
★転勤はありません。
※マイカー通勤可

マイナビ転職の勤務地区分では…


大阪府
交通アクセス
※地下鉄中央線・今里筋線『緑橋』駅から徒歩5分
給与
【経験者の方】
◆月給35万円~40万円+賞与年3回+諸手当
※経験・スキルに応じて優遇します
※上記には、固定残業代(40時間分相当分、10万円~)を含む。
 超過分は別途支給します

【未経験者の方】
◆月給25万円~+賞与年3回+諸手当
※経験・スキルに応じて優遇します
※上記には、固定残業代(20時間分相当分、4万円~)を含む。
 超過分は別途支給します

☆いずれも試用期間3ヶ月あり/同条件

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
350万円~700万円

モデル年収例

年収550万円 / 36歳 施工管理職 経験7年
昇給・賞与
◆昇給:年1回
◆賞与:年3回(業績による)※前年度実績5ヶ月分以上支給!
諸手当
◆交通費全額支給
◆車両手当
◆通信手当
◆資格取得手当
休日・休暇
◆週休2日制(土・日)
※休日勤務時は振替休日を取得
◆祝日
◆GW(10日)※前年度実績
◆夏季休暇(9日)※前年度実績
◆年末年始休暇(9日)※前年度実績
◆慶弔休暇
■有給休暇
※会社カレンダーによります
福利厚生
◆社会保険完備
◆資格取得支援制度(合格時、お祝い金を支給します!)
◆退職金制度
◆慰安旅行
◆懇親会
◆健康診断実施
◆産休・育休制度(実績あり)
◆お菓子・お茶・コーヒーあり
この求人の特徴
  • 急募
  • 業界経験者優遇
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • 転勤なし
  • 残業月30時間以内
  • 年間休日120日以上
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • マイカー通勤可
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 社宅・家賃補助制度
  • 交通費全額支給

会社情報

この企業の特徴
  • 中途入社5割以上
  • 3年連続売上UP
  • 産休・育休取得実績あり
  • 育児中の社員在籍中
設立
2012年4月
代表者
代表取締役 山田 寛治
従業員数
8名
資本金
4,000万円
売上高
3億5000万円(2021年3月実績)、5億円(2020年3月実績)、3億円(2019年3月実績)
事業内容
建設工事業
環境関連エコ事業
各種事業企画・設計 アドバイザー・コンサルタント業務
不動産の売買・仲介管理
総合施設企画(店舗・工場・レジャー施設等)企画設計・施工・販売
住宅・内装リフォームの企画・設計・施工
事務所・店舗のレイアウト企画設計・施工・販売
電気・空調設備工事・メンテナンス全般
各種システム 企画・設計・施工
各種建替え・改修・コンバージョン
本社所在地
〒536-0023
大阪市城東区東中浜3丁目17番18号
企業ホームページ http://voltscorporation.com/

応募方法

選考の特徴
  • WEB面接OK
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
  • 応募から内定まで1カ月以内
応募方法
□■『マイナビ転職』の応募フォームをご利用ください。■□
『この求人に応募する』ボタンより、必要事項を入力し、送信してください。

※ご応募についての秘密は厳守いたします。
※ご応募いただく個人情報は、採用業務にのみ利用し、
他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません。

□■ご質問はお気軽に!■□
応募に関するお問い合わせ等がございましたら、『質問する』ボタンよりご質問ください。
応募受付後の連絡
書類選考の結果は、応募受付後7日以内に、応募者全員にメールかお電話にてご連絡差し上げます
採用プロセス
  1. STEP
    1

書類選考(WEB選考)

ご応募頂いたデータにて、書類選考を行います。通過された方には面接の詳細についてご連絡致します。
  1. STEP
    2

面接

面接回数は1~2回を予定しております。面接日時はご相談に応じます。
  1. STEP
    3

内定・入社

面接後できる限り早く結果をご連絡致します。入社日はご相談に応じます。在職中の方もご相談下さい。
面接地
大阪市城東区東中浜3丁目17番18号
問い合わせ
株式会社ヴォルツ

住所
〒 536-0023 大阪府大阪市城東区東中浜3-17-18
地図を見る

採用担当
採用担当

電話番号
06-6963-0778

会社・仕事の魅力

株式会社ヴォルツの魅力イメージ1
株式会社ヴォルツの魅力イメージ2

安定した基盤のもと充実の待遇を整えています!

★取引先とのつながりが強い
建築物の企画・設計・施工をはじめ、アフターフォロー等
幅広い事業を展開している当社。
2012年の設立から約10年、仕事・お客様と向き合ってきました。
そんな真心込めた対応と技術力の高さを評価いただき
取引先の多くは古くからお付き合いが続く企業・会社が中心です。

これまでの実績がリピートや紹介につながり
おかげさまで売り上げも好調。
数年前には新たな自社ビルを購入しオフィスを移転。
スタイリッシュで広々としたオフィスは社員からも好評です。

★ビッグ案件も多数担当
これまでに手がけた案件は、
オフィスビル解体・病院大規模改装工事、
マンション大規模改修をはじめ
オフィスや工場など様々。
また、誰もが知っている大型商業施設などの
大きな案件も多く手がけています。

当社の強みは、使い手の立場に立ち、
快適でより安全な建物を作れること。
そうした強みも経験・ノウハウともに
豊富な社員が活躍してくれているから。

★利益は社員に最大限還元
「儲けたら儲けた分社員に還元する」のが社長のモットー。
働いてくれている社員への感謝をきちんと
目に見えるカタチで返しています。
そのため、年2回の賞与に加え決算賞与も支給!
近年では5ヵ月分の賞与を支給しています。

その他、
◎資格取得のサポート&お祝い金支給
◎慰安旅行や親睦会の開催 など
様々なカタチで社員還元しています!
「利益はできるだけ社員に返したい」そんな代表の言葉から、社風の良さが伝わるヴォルツ。実際に賞与は年3回支給、その他さまざまなカタチで社員に還元されている。充実した待遇に加え裁量大きく働けるのも魅力。独り立ち後はスケジュールや休日なども自己で管理するため自分らしく活躍できる。今回はそんな社員想いの会社の幹部候補募集。安定した会社基盤のもと技術者としても確実に成長できる環境で、腰を据えて働くチャンス。

マイナビ転職
編集部より

インタビュー

社長・役員にお話を伺いました

代表取締役 山田 寛治のプロフィールフォト
代表取締役 山田 寛治 さん
会社を始めてから10年ほどに経ちますが、創業以来からお付き合いのあるお客様が多数います。信頼関係が構築されているので、仕事量も安定。億単位の仕事も競争なしでいただけています。今回採用する方には、これまで繋いできたありがたいご縁を大切にしながら、期待を裏切らないように熱心に勤めてもらえればと思っています。

今回、ご入社いただける方には将来的には会社の経営・運営面にも携わっていただけることを期待しています。また、商業施設やオフィス、工場など幅広い建築物の企画から施工を手がける会社なので、専門性を追求しながらマルチな才能も身に付きます。施工管理のプロを目指しながら、ぜひ会社の未来を創ってください!
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。

配属先上司にお話を伺いました

工事部 部長 横山 博明のプロフィールフォト
工事部 部長 横山 博明 さん
現在、多くのお客様から幅広い案件をご相談いただいています。今回の採用では、後々最も頼りにできる存在になってくださる方を採用できればと思っています。そのために、ご入社いただく方には、成長しながらスキルを身に付けられるような環境を整備しています。社内には実力のあるメンバーもいるため、スキルを高めていただけますし、資格取得もサポート。また、裁量によるところが大きいのでタイムスケジュールを自由に組めるのも魅力です。

とにかく仕事も遊びにも一生懸命な人材であれば大歓迎。メリハリを持って真摯に仕事ができる方をお待ちしています。
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。
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