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札幌駅総合開発株式会社

その他の募集要項

新しい札幌駅前を創る!【経営企画(施設開発)】JRタワー勤務 正社員

  • 業種未経験OK
  • 転勤なし
  • 完全週休2日制
  • 第二新卒歓迎
  • 女性のおしごと掲載中

札幌駅の発展に貢献する企業で【設備管理(電気)】☆賞与年2回 正社員

  • 転勤なし
  • 完全週休2日制
  • 女性のおしごと掲載中

札幌駅の発展に貢献する企業で【設備管理(建築)】☆手当充実 正社員

  • 転勤なし
  • 完全週休2日制
  • 女性のおしごと掲載中

JRタワー勤務の【施設管理(機械)】土日祝休・年間休日122日! 正社員

  • 業種未経験OK
  • 転勤なし
  • 学歴不問
  • 完全週休2日制

《JRタワー勤務》施設計画を担う【管理企画】 正社員

  • 職種・業種未経験OK
  • 転勤なし
  • 学歴不問
  • 完全週休2日制
  • 女性のおしごと掲載中

新しい札幌駅前をともに創る!【施設開発】<JRタワー勤務> 札幌駅総合開発株式会社 JRタワーの4つの商業施設の運営会社【JR北海道グループ】

掲載終了日:2022/10/31

この求人のポイント

JR北海道グループの一員として、アピア・エスタ・パセオ・札幌ステラプレイスを運営しています!
札幌駅前の商業施設「JRタワー」を運営し、約630のショップの皆さんと一体となり、お客様の安心・満足・感動の実現を目指し、札幌駅の発展・まちづくりに大きく貢献してきました。
現在札幌駅前は新幹線の札幌延伸に伴い、再開発が進んでいます。駅前の賑わいを創り出してきた当社の運営施設も、新しく生まれ変わる予定。その将来像を描き、プロジェクトを推進していってくださる新メンバーを募集します。

仕事内容

◎北海道新幹線の札幌延伸にともなう、札幌駅前再開発に関わる! ◎新たな商業施設の企画開発業務を担当いただきます

具体的には

■新規商業施設の企画業務全般
■事業収支計画の策定
■マーケット分析
■法手続きに関わる行政協議
■テナントの出退店に関わる交渉 など

※配属となるのは「JRタワー再整備推進本部 企画部」です。

JRタワーという「まち」を創っていく

札幌中心部の賑わいと活気を生み出してきたJRタワー。地元客から観光客まで、多くの人に愛されてきました。
2030年の北海道新幹線札幌開業に向けて大きな変化の最中にありますが、今後も中心部を彩る「まち」としての本質は変わりません。札幌の魅力を発信し、北海道や札幌へ貢献できる仕事にチャレンジしませんか?

対象となる方

【[1]か[2]いずれかの経験がある方】[1]経営企画業務の経験 [2]金融業界(銀行や信用金庫など)での経験 ※数値管理・分析経験がある方、得意な方歓迎
【必須条件】下記のいずれか
[1]経営企画業務の経験
[2]金融業界(銀行や信用金庫など)での経験

【歓迎する経験・ノウハウ】
■数値管理や分析
■商業施設における法務・企業会計・税務の基礎知識
■運営部門、店舗開発部門の業務経験

◎社内外関係者との協議や調整が多いポジションです。調整力があり、友好なコミュニケーションのもと信頼関係を構築できる人柄を歓迎します。

【札幌で長く働ける安心の環境】
■転勤なし
■JRタワー勤務
■年間休日122日
JR北海道グループの安定基盤のもと、腰をすえて働ける環境です

募集要項

雇用形態
正社員
勤務時間
9:20~18:10(休憩60分)

※1ヶ月単位の変形労働時間制(週平均労働時間:36時間30分)
勤務地
札幌市中央区北5条西2丁目 JRタワーオフィスプラザさっぽろ9F

※札幌駅直通
※転勤なし

マイナビ転職の勤務地区分では…


北海道
交通アクセス
JR「札幌駅」、地下鉄「さっぽろ駅」 直通
給与
月給:247,000円~

※経験・年齢を考慮の上、当社規定により優遇いたします。
※月給には一律手当を含みます。

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
400万円~600万円

モデル年収例

年収520万円 / 45歳 /扶養(配偶者+子1名)、賃貸物件に居住
昇給・賞与
昇給:年1回(4月)
賞与:年2回(7月、12月) ※昨年度実績4.4ヶ月分
諸手当
  • 職務手当
  • 資格手当
  • 通勤手当(全額支給)
  • 住宅手当
  • 家族手当
  • 技能手当
  • 燃料手当※一括支給
  • 時間外勤務手当
  • 祝日等出勤手当 など
休日・休暇

【年間休日:122日】

  • 完全週休2日制(土日)
  • 祝日
  • 年次有給休暇
  • 忌引休暇
  • 結婚休暇
  • 資格取得支援休暇
  • リフレッシュ休暇 など
福利厚生
  • 社会保険完備
  • OJT研修
  • 育児休職制度
  • 育児短時間勤務制度
  • 介護休職制度
  • 人間ドック利用補助制度
  • 退職金制度
  • 慶弔見舞金制度
  • 自己啓発補助制度 など
この求人の特徴
  • 業界経験者優遇
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • 転勤なし
  • 残業月30時間以内
  • 年間休日120日以上
  • 完全週休2日制
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 社宅・家賃補助制度
  • 交通費全額支給

会社情報

この企業の特徴
  • 中途入社5割以上
  • 産休・育休取得実績あり
  • 育児中の社員在籍中
設立
1997年10月8日(2005年10月1日に会社名を変更)
代表者
代表取締役社長 平川 敏彦
従業員数
約250名 (2021年4月1日現在)
資本金
80億円
売上高
162億円(2021年3月期決算)
事業内容
(1) 店舗、事務所、倉庫等の不動産の賃貸業及び展望室、駐車場等の経営
(2) 建物、駐車場等の警備、清掃、保守、修繕等の管理業
(3) 衣料品、食料品、飲料、酒類、たばこ、事務用品、日用品雑貨、民芸品等の販売
(4) 音楽、演劇、映画、スポーツ等各種催し物の入場券、商品券、旅行券、宝くじ、切手、印紙類等の販売
(5) 委託公衆電話の受託業、コインロッカー及び自動販売機による営業
(6) 広告業及び広告施設の賃貸業
(7) 損害保険代理業及び宅配便の取次業
(8) 地下街の通路及び広場の管理
(9) バスターミナル事業
(10) 運動施設及び遊戯施設並びにカルチャーセンター等の経営
(11) 前各号に付帯し、または関連する一切の事業

現在、多種多彩な施設を備えた北海道内最大規模のショッピングセンターとして、国内外から多くのお客様にご愛顧いただいております。
本社所在地
北海道札幌市中央区北5条西2丁目 JRタワーオフィスプラザさっぽろ9F
沿革
1952年 ステーションデパート(現アピア) オープン
1972年 札幌駅名店街(現アピア) オープン
1978年 そごう及び、エスタ名店街 オープン
1990年 パセオオープン
1999年 アピアオープン
2003年 JRタワー/札幌ステラプレイス オープン
2005年 運営4社統合
2011年 パセオリニューアルオープン
企業ホームページ http://www.jr-tower.com/

応募方法

選考の特徴
  • WEB面接OK
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
  • 応募から内定まで1カ月以内
応募方法
本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。本求人は、株式会社マイナビが運営する「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。

※個人情報について※
「マイナビ転職 キャリアパートナー 個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、応募情報を開示することをご了承のうえご応募ください。
応募受付後の連絡
応募受付後、応募者全員に電話もしくはメールにてご連絡差し上げます。
採用プロセス
  1. STEP
    1

書類選考

応募書類をもとに書類選考をさせていただきます。選考後、追って面接日のご連絡を差し上げます。
  1. STEP
    2

面接(1~2回)

当社にて採用面接を実施いたします。
試験日時はご希望を考慮しますのでご相談ください。
  1. STEP
    3

内定

入社日などはご相談の上、決定いたします。在職中で今すぐ転職できないという方もお気軽にご相談ください。
面接回数
1~2回
面接地
北海道札幌市中央区北5条西2丁目5番地
JRタワーオフィスプラザさっぽろ9階
問い合わせ
札幌駅総合開発株式会社

住所
〒 100-0003 東京都千代田区一ツ橋1-1-1 パレスサイドビル6F
地図を見る

採用担当
マイナビ転職 キャリアパートナー内 札幌駅総合開発株式会社採用事務局

備考
上記は、株式会社マイナビ(マイナビ転職 キャリアパートナー)内/札幌駅総合開発株式会社採用事務局の所在地です。

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