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三菱商事グループの【新卒採用担当】★年休120日★土日祝休み 株式会社レンタルのニッケン ★レンタル建機業界シェアトップクラス★平均勤続年数13年以上

情報更新日:2024/11/08
掲載終了予定日:2025/01/09

この求人のポイント

\仕事の面白さ・楽しさを学生へアピール/あなたの手で学生を一から育てる面白さも!
【業界大手】土木・建築機械などのレンタル事業を展開 【安定企業】三菱商事のグループ企業として全国に拠点 【中途ハンデなし】社歴に関係なく意見し合える職場 【キャリア】管理職登用や人事での幅広い活躍も叶う 【メリハリ】完全週休2日制(土日祝)&年間休日120日 【働きやすさ】産育休の復帰実績あり・福利厚生充実
ゆくゆくは管理職や人事部での多彩な活躍も可能!新卒採用から仕事の幅を広げていける◎
株式会社レンタルのニッケンのPRイメージ
土木・建設機械を中心に約120万点の商品をレンタルし、建築など幅広い業界を支えている当社。業界大手の安定感がありながら、さらなる成長・事業拡大に向けて人材の確保・育成に注力しています。

そこで人事の体制強化を図るため、新卒採用担当として活躍してくださる方を新たに募集します。経験を活かして、さらにキャリアアップしていきたい方は大歓迎!様々なチャレンジもできる環境で、可能性を広げていきませんか?

仕事内容

【採用チームの一員として、アイデア発信大歓迎!】新卒採用に向けた母集団形成から内定後のフォローまでおまかせ!経験を活かしてキャリアアップを

具体的には

■会社説明会の準備・運営
■求人広告の選定・制作
■大学や専門学校などを訪問し企業PR
■内定後のフォロー
(職場見学や内定式等の企画、入社後の研修の準備など)

当社がどんな会社かについて、学生の皆さんにアピールしていきます。内定後には、実際に入社し職場に慣れるまでのサポートもおまかせします。

配属先の編成

採用チームは現在11人。情報収集に長けている、データ分析が得意など、社員それぞれが良さを出し合って、目標達成を目指しています。ぜひあなたも自分自身の強みを見つけていきましょう。

社員から新しいアイデアを提案し、実現することも。意見の言いやすい雰囲気の職場です。

イチから育てていく面白さ◎

会社の魅力を伝えるのはあなたです!
・どんな事業をしている会社なのか
・ここで働く魅力 など
各説明会を通じて、「面白そう!入ってみたい!」と思わせるのは、採用担当の力量にかかっています。新入社員をスタートラインからサポートし、育っていく姿を見られるのも醍醐味です。

毎年違ったアプローチ◎飽きない仕事を

昨年と同じ対応をするのではなく、学生の傾向や時代の流れに合わせて、その都度最適なアプローチ方法を考えていきます。時には雑談の中からアイデアがわいて、実現まで漕ぎ着けることも。あなた自身の発想力も活かせる仕事です。常にブラッシュアップしていく意識で、採用の現場を楽しんでいってください!

将来のキャリアパス

<将来は通年採用にも携われる>

採用担当として幅広い業務にチャレンジすることができます。新卒も通年採用も経験し、どこでも活躍できるノウハウを身につけていけます。

<人事部内での様々なポジションも経験できる>

関係会社の採用サポートや部署の管理職など、頑張り次第でチャンスは広がっていきます。

対象となる方

新卒採用経験のある方(経験年数不問)。◆自主性や向上心のある方歓迎 ◆中途ハンデなし!社歴に関係なく意見し合える職場
◆新卒採用に携わった経験(経験年数不問)
◆普通自動車免許(AT限定可)

【こんな経験をお持ちの方はより歓迎】
◆ATS(採用管理システム)を活用した経験

【こんな方はぴったり】
◎能動的に業務に取り組める方
◎日々アンテナを張って情報収集できる方
◎会社の事業など興味を持って知ろうとする方

\情熱を持って会社の魅力を伝えていける方は大歓迎/
当社のことを知らない学生も多く、一から会社のことを知ってもらう必要があります。「実はこんなところで活躍している会社なんだ」「働く中でこんなやりがいがあるよ」と、熱意を持って伝えていきましょう!社員のチャレンジは、積極的に応援していきます。

プライベートな時間も十分充実できる環境!

新入社員の受け入れ準備や来年の採用準備などが重なる年度末は繁忙期となりますが、お休みはしっかりと確保できます。完全週休2日制で、土日に就職イベントがある際は振替休日を取得可能。年間休日は120日あり、オンオフのメリハリのある働き方ができます。また産育休からの復帰実績もあり、長くご活躍いただけます。
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします!

この仕事に向いている人

◎人と接することが好きな方

説明会や入社後のオリエンテーションなどを通して、学生や内定者とコミュニケーションを取る機会が多くあります。自分の思いや会社の良さを伝える努力ができる方は向いています。

この仕事に向いていない人

△指示待ちの姿勢の方

意欲を持って取り組む方は、仕事の幅やキャリアを広げていけるポジションです。向上心を持って仕事に取り組めない方、積極的に意見や提案をできない方には難しいでしょう。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
採用予定人数
1人
勤務時間
8:30~17:30(実働8時間・休憩1時間)
勤務地
新橋駅、汐留駅からのアクセス良好◎
交通費全額支給!

【本社】
東京都港区東新橋1丁目9-1

マイナビ転職の勤務地区分では…


東京都
交通アクセス
新橋駅から徒歩5分
汐留駅から徒歩1分
給与
月給23.8万円~27万円+通勤手当+時間外手当+賞与(年2回)

※あなたの経験・年齢・スキルを考慮の上、優遇いたします。
※一律の首都圏手当を含む金額です。

【給与アップ努力宣言企業】

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
370万円~500万円
昇給・賞与
◆給与改定:年1回(7月)
◆賞与:年2回(昨年度実績3.6ヶ月分)
◆決算賞与(業績による)
諸手当
◆通勤交通費支給
(公共交通機関:月15万円まで、車・バイク通勤:月3万円まで)
◆時間外手当
◆役職手当 など
休日・休暇
★年間休日120日★

◆完全週休2日制(土日休み)
◆祝日
◆GW
◆夏季
◆年末年始
◆有給
◆慶弔
◆特別休暇
◆リフレッシュ休暇
◆私傷病休暇
◆看護休暇
◆産休・育休
◆介護休暇
福利厚生
◆社会保険完備
(健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険)
◆健康診断
◆資格取得支援制度
◆財形貯蓄制度あり
◆退職金あり
◆マイカー通勤OK
◆寮・社宅制度あり(当社規定による)
◆定年退職後再雇用制度
◆会員制の福利厚生メニュー利用可
◆グループ団体保険 など
この求人の特徴
  • 急募
  • 業界経験者優遇
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • 内定まで2週間
  • 電話問い合わせOK
  • オンライン面談可
  • 国内出張あり
  • 直行直帰可
  • 服装自由
  • 年間休日120日以上
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • 完全週休2日制
  • マイカー通勤可
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 交通費全額支給
  • フリーアドレスオフィス
  • 携帯・タブレット支給
  • 退職金制度あり
  • 決算賞与あり

会社情報

この企業の特徴
  • 3年連続売上UP
  • 女性管理職登用実績あり
  • 産休・育休取得実績あり
  • 育児中の社員在籍中
  • 再雇用制度あり
  • 上場企業のグループ会社
設立
1967年7月
代表者
代表取締役社長:藤良 太郎
従業員数
3,786名(2024年3月末日現在)
資本金
1,225百万円
売上高
1,275億円(2024年3月末日現在)
事業内容
土木・建築・産業関連機械を中心としたレンタル、
自社商品開発・製造・販売・修理

【支店・営業所・センター】
本社、4支社、18支店、248拠点

【商品】
約4,700種類・約120万点
本社所在地
東京都港区東新橋一丁目9番1号東京汐留ビルディング 19階
関連会社
株式会社生産技術パートナーズ
北新機材株式会社
青森リース株式会社
あすかレンタル株式会社
株式会社NDT
Americ Machinery Corporation
NDT(Thailand)CO., LTD
PT.Berlian Amal Perkasa
ニッケン産業株式会社
エヌエスサービス株式会社
スタジオメグ株式会社
リードテック株式会社
株式会社フェイス
株式会社N-LOGIパートナーズ
企業ホームページ https://www.rental.co.jp/recruit/recruit_career/

応募方法

選考の特徴
  • 夜間面接OK
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
  • 応募から内定まで1カ月以内
応募方法
■□マイナビ転職「応募フォーム」よりご応募ください□■
当社に興味をお持ちいただけた方は、下記の『この求人に応募する』 ボタンよりご応募ください。

★できるだけ多くの方とお会いしたいと考えております!★

※応募の秘密は厳守します。
※ご応募いただく個人情報は採用業務のみに利用いたします。
応募受付後の連絡
Web履歴書による書類選考の結果は、応募受付後1週間以内にメールまたはお電話にてご連絡を差し上げます。
採用プロセス
  1. STEP
    1

Web書類選考

お送りいただいた応募データをもとに書類選考を行います。
  1. STEP
    2

面接

2回を予定しています。
  1. STEP
    3

内定

問い合わせ
株式会社レンタルのニッケン

住所
〒 105-7320 東京都港区東新橋一丁目9番1号東京汐留ビルディング 19階
地図を見る

会社・仕事の魅力

株式会社レンタルのニッケンの魅力イメージ1
株式会社レンタルのニッケンの魅力イメージ2

先輩社員に聞いてみた!当社で働く理由は…

「最初は前職に近い業界で活躍したいと思い、応募しました。決め手となったのは、社員の方の人柄とキャリアアップへの可能性。最初は通年採用がメインでしたが、新卒採用にも携わることができました。色々なことに挑戦させてくれるので、仕事の幅を広げたい自分にとってはピッタリな職場です」

ー☆社員の意見は積極的に反映

「レンタルのニッケン」に興味を持ってもらい、採用へとつなげるため、毎年改善や新たな取り組みを実施しています。

例えば…
限られた人数で採用活動を行なっているため、学校訪問は年1回ほどにとどまっていた。

社員から「もっと頻繁に訪問すべき」との意見が出され、各学校を計画的に回ることを提案。

会社の認知度向上や学生獲得につながり、成果を挙げられました。

このように社員らのチャレンジが実を結んだ事例も。採用率アップに向けたアイデアは、積極的に応援していきます。

ー☆当社ならではの魅力がたくさん

建設機器や測量・計測機器、掘削用機械など、レンタルを通してモノづくりや街づくりに貢献しています。「地図に残るような仕事ができる」「みんなが利用する施設の建設に携われる」など、働くスタッフのやりがいや面白さを伝えていくのがあなたの役割。ぜひ当社のことを深く知って、この会社で頑張りたい!という仲間を一緒に増やしていきましょう。
仕事の面白さを伺う中で、「求職者の方に当社に興味を持ってもらって入社までしてもらえると、自分が採用にダイレクトに貢献できている実感がある」というのが非常に印象的だった。建設業などに欠かせない存在である同社だが、一般的な知名度は低いそう。今回募集する採用担当によるPRが、会社を知るきっかけになるため、仕事の達成感は大きいものがあるだろう。キャリアの幅を広げていけるチャンスだ。

マイナビ転職
編集部より

インタビュー

先輩社員にお話を伺いました

弾馬のプロフィールフォト
弾馬 さん(新卒入社11年目)
採用担当
Q

仕事のおもしろさはなんですか?

求職者が説明会で当社に興味を持ってくれたり、「この人事の方の対応が良かった」と言われたりするとうれしいですね。入社された方をフォローし育てていく面白さ・やりがいもあります。
Q

職場環境について教えてください。

色々な年代・経歴の社員が集まっており、それぞれの強みを活かして「採用」という目標に向かって進んでいます。意見も言いやすい職場で、チームでアイデアを出して上司に相談することもあります。
Q

新しい仲間に期待することはなんですか?

新しく入社される方も、何か自分の強みを持ってきてくれたら、パズルのピースがはまるように新しい取り組みができるのではと思っています。新卒採用を活性化させるために、ぜひ積極的なアイデアに期待しています!
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その他の募集要項

建築機械レンタルの【営業】*年休120日*未経験歓迎*残業少 正社員

  • 職種・業種未経験OK
  • 完全週休2日制
  • 第二新卒歓迎
  • 女性のおしごと掲載中

未経験歓迎!建築機械の【整備・点検】*年休120日*完全週休2日 正社員

  • 職種・業種未経験OK
  • 完全週休2日制
  • 第二新卒歓迎
  • 女性のおしごと掲載中

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注目のキーワード

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三菱商事グループの【新卒採用担当】★年休120日★土日祝休み

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