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【営業】扱う商材は"野菜"と”生産者さんの思い” 丸西産業株式会社 日本の農業を元気にする会社です♪

情報更新日:2020/09/22
掲載終了予定日:2020/11/02

この求人のポイント

農業の新しい形を企業として創造――農家と小売店・飲食店を結ぶリーディングカンパニーで活躍できます♪
【農と食の架け橋に】野菜の安定供給に取り組む。 【未経験OK!文理不問!】異業種からの転職者も在籍! 【農業ビジネスって?】これは、、、365日、どこでも 冷凍できない野菜が食べられるようなスゴいこと!
生野菜が365日食べられる訳、当社に入れば教えます。”食”というインフラに携わるチャンス!
丸西産業株式会社のPRイメージ
当社は、安定的な野菜の供給を目指しています。1990年、他に先駆けて市場を通さずに、契約農家の野菜を販売する事業をスタート! これが現在の当社の主要事業です。

16年連続で増収を続ける安定性は抜群! お客様により質の高いサービスを提供するために、新たな人材の増員募集を行います。

未経験でも丁寧な仕事で仕事を覚えることが可能♪ あなたと一緒に働けることを楽しみにお待ちしています。

仕事内容

あなたのミッションは【野菜を全国の食卓に届ける】ためのサポート&プランニング! 「食」と「農」の架け橋となってください!

具体的には

≪お客様は?≫
★長野・茨城・北海道・熊本などの「農家」
★大手コンビニ・ファミレス・スーパーといった
 「小売店・飲食店」
――この両方がお客様です!

≪若手が活躍中 ≫
当社では20~30代が活躍中。
その一員として働きませんか?

将来のキャリアパス

当社が、あなたに期待しているのは、
これまでに培ってきた人生経験や知識を
還元していただくことです!

固定概念にとらわれない発想が、
きっと今後の農業や当社に
変革をもたらすと考えています。

自由に意見が出せる環境があり、
将来的には当社の経営にも
関わっていただきたいです!

ある1日の流れ

季節ごと産地をずらしながら、
契約農家を回り、数のある・なし、
質や大きさでの価格の折衝を実施。
栽培指導や肥料・農薬販売もします。

小売店・飲食店には、
季節やイベントに合わせ、
求められる品質の野菜の納品を調整します。
★総務も同時募集中!

詳細はお気軽にお問合せください!

対象となる方

【文理不問!】 ◎年齢32歳以下の方 ◎”野菜”が好きな方 ◎要普免(AT限定可)
--------”食”を支える大切なシゴトです!
「野菜が好き!」その思いが、
全国の食卓を笑顔にします。


-------未経験でも問題ない・・・?
まったく問題ありません!
異業種から転職して活躍している先輩社員もいますので、
安心してご入社いただけますよ。


<年齢制限の理由>
若年層の長期キャリア形成を図るため

<総務も同時募集中!>
詳細はお気軽にお問合せください!

募集要項

雇用形態
正社員
勤務時間
8:15~17:15
勤務地
【中央道「飯田IC」から車で13分/通勤手当あり/マイカー通勤OK】
<所在地>
長野県飯田市松尾明7581-1

マイナビ転職の勤務地区分では…


長野県
給与
月給20万円以上
※あなたの年齢、経験、能力などを考慮した上で、
 当社の規定により優遇いたします。
 試用期間が3ヶ月ありますが、待遇に変更なし!

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
300万円~450万円
昇給・賞与
◆昇給/年1回(4月)
◆賞与/年2回(7月、12月)
※業績により決算賞与(6月)の支給もあります。
諸手当
◆通勤手当
◆家族手当
◆役職手当
◆時間外手当
◆休日出勤手当
休日・休暇
◆週休2日制(土日休み)
◆祝日
◆有給休暇
福利厚生
◆健康保険
◆厚生年金保険
◆雇用保険
◆労災保険
◆借上社宅制度(規定による)
◆社用車貸与
この求人の特徴
  • 急募
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • 転勤なし
  • 残業月30時間以内
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • マイカー通勤可
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 社宅・家賃補助制度

会社情報

この企業の特徴
  • 3年連続売上UP
  • 20代の管理職登用実績あり
  • 産休・育休取得実績あり
  • 育児中の社員在籍中
設立
1947年(昭和22年)11月20日 / 創業 : 1877年(明治10年)
代表者
代表取締役社長 山下 大輔
従業員数
180名
資本金
3,000万円
売上高
120億700万円(2019年6月期)
事業内容
◆農産物の流通
◆肥料・農薬・農業資材・飼料の卸・小売・肥料の製造
◆食品の加工・流通
本社所在地
長野県飯田市松尾明7581-1
工場・支店・関連会社
<工場>
カットフルーツ工場:長野県下伊那郡高森町下市田3207-6

<支店・出張所>
川上支店:長野県南佐久郡川上村大深山70-3
茨城支店:茨城県結城郡八千代町芦ヶ谷100-16
熊本出張所:熊本県八代市郡築9番町10-3

<関連会社>
第一公害プラント株式会社
株式会社フレック丸西
主要取引先
株式会社ベジテック
デリカフーズ株式会社
三菱商事アグリサービス株式会社
エムシーファーティコム株式会社
サンアグロ株式会社
三井物産アグロビジネス株式会社
日東エフシー株式会社
株式会社関東農産
住友化学株式会社
日産化学株式会社
アリスタライフサイエンス株式会社
中部飼料株式会社
フィード・ワン株式会社
下伊那園芸農業協同組合
企業ホームページ https://taspass.com/

応募方法

選考の特徴
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
  • 応募から内定まで1カ月以内
応募方法
まずはマイナビ転職ページ内の
「この求人に応募する」を押していただき、
応募フォームに沿ってご入力をお願いいたします。

※応募の秘密は厳守します。
※提出いただいた個人情報は、
 採用目的以外では使用いたしません。
※応募前のご質問も歓迎いたします。
 質問フォームよりお気軽にご質問ください。
応募受付後の連絡
応募が完了すると、応募確認メールが
自動的に送られてきます。

Web選考の結果は、1週間以内に、
応募者全員にメールまたは電話で連絡します。
採用プロセス
面接日や入社日はご相談に応じます。
  1. STEP
    1

書類選考

Webで応募いただいた内容をもとに書類選考を実施。できるだけ多くの方とお会いしたいと思っています。
  1. STEP
    2

面接

書類選考を通過された方に、面接(1回を予定)を行います。
  1. STEP
    3

内定

面接から内定まで1週間以内を予定しています。
問い合わせ
丸西産業株式会社

住所
〒 395-0823 長野県飯田市松尾明7581-1
地図を見る

採用担当
総務部 採用担当

電話番号
0265-22-3085

会社・仕事の魅力

丸西産業株式会社の魅力イメージ1

野菜という生ものを扱うから面白い!

レタスやキャベツなどの葉物野菜は、
冷凍保存がしにくく、
1年通しての安定供給が難しい商品です。

当社は、そんな葉物野菜を365日提供するために、
季節ごと複数の産地と契約。
コンビニやファミレス、スーパーと直接取引し、
納品するビジネスを行ってきました。

その結果、当社は農家と小売店・飲食店をつなぎ、
Win-Win-Winな関係を築いています。

葉物野菜以外に、トマトやスイートコーンなどの野菜、
りんご・梨・ぶどうなどの果物類も扱う当社ですが、
単に売ればいいわけではありません。

農家の生産量には限界があり、台風や病害虫などの
影響も受けるので、調整が必要です。
それが生ものを扱う難しさですが、
農業に関わる楽しさであり、やりがいでもあります。

こうした中、営業という枠に縛られず、
当社なら農業に関わる新しいビジネスを生み出せます。
ぜひ、あなたの意見で農業の未来を変えましょう!
『丸西産業』は明治末期に肥料販売から始め、農業と共に歩んできた。平成に入り野菜の販売へ進出する。「タスパス」のブランド名で野菜の通年供給システムを展開。小売店・飲食店に365日安心・安全な野菜を届け、市場を通さない取引で農家の天候や制度の影響を減らすサポートも担う。

そんな農業界の形を変革するパイオニア企業で、未経験からスタートできる機会。フレッシュな発想を生かし、一緒に農業の未来を築いてほしい。

マイナビ転職
編集部より

インタビュー

採用担当にお話を伺いました

総務部 部長 原 偉樹のプロフィールフォト
総務部 部長 原 偉樹 さん
「これまでのやり方を変えることが難しい」と言われることも多い農業。当社は、そんな農業の変革に積極的に取り組んできました。今回、入社される方にも新しい風となり、人生経験や知識を当社に還元してほしいです。

農業はまだまだ発展の余地があると思っています。農業界を活気づかせ、お金持ちの農家を増やすことも当社の役割です。今までなかった売り方や会社の側面からの改革に一緒に取り組んでいきましょう!
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。
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