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雇用形態 |
正社員
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採用予定人数 |
1名
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勤務時間 |
フレックスタイム制(標準労働時間 1日8時間)
※標準労働時間帯/10:00~19:00 |
勤務地 |
【「梅田駅」「北新地駅」から徒歩圏内の好アクセス】
大阪府大阪市北区梅田2-4-13 阪神産経桜橋ビル10F ※下記グループ会社への出向勤務となります。 ■株式会社ツナグ・ソリューションズ マイナビ転職の勤務地区分では…大阪府 |
交通アクセス |
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給与 |
月給22万円~25万1000円
※みなし残業代20H/3万円~4万1000円含む ※超過分は別途手当支給 ※経験・スキル等を考慮した上で決定いたします。 試用期間:3カ月 ※試用期間中、待遇等条件の変更なし 初年度の年収初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。300万円~350万円
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昇給・賞与 |
◆昇給/年2回(4月、10月)
◆賞与/年2回(5月、11月) |
諸手当 |
◆交通費支給(出社日数分規定内支給)
◆休日・深夜手当全額支給 ◆資格取得支援・手当あり |
休日・休暇 |
【年間休日120日】
◆完全週休2日制(土日休み) ◆祝日 ◆有給休暇(入社月より支給※最大12日) ◆特別有給休暇(慶弔・裁判員・子供の看護休暇等) |
福利厚生 |
◆各種社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金)
◆関東IT健康保険加入 ◆確定拠出金制度(401k) ◆従業員持株会 ◆慶弔制度 ◆育児休業制度(子供が満3歳になるまで育児休業を取得可) ◆育児勤務制度(子供が小学校を卒業するまで時短勤務可) ◆社内転職制度(JOBチェンジ、JOBチャレンジ) ◆カフェテリアHQ |
プライベートも大充実! |
例えば休日には旅行や観光に出掛けたり、趣味の飲食店巡りを楽しんだり。スポーツで汗を流したり、映画や音楽鑑賞でリラックスしたり―。
インドア派の方はアニメ・YouTube・テレビを観るのも良し、まとまった時間でゲームや漫画に没頭するも良し、英語や中国語、韓国語等を勉強するなど自己研鑽に使うも良し、とこれまで時間が取れなくて諦めていたこともきっと叶う環境です! |
設立 |
2007年2月28日
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代表者 |
代表取締役兼執行役員社長 米田 光宏
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従業員数 |
690名/グループ合計(2023年9月30日現在)
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資本金 |
701836千円
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事業内容 |
アルバイト・パートRPO(採用代行)
新卒RPO(採用代行) 【自社プロダクト】
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本社所在地 |
東京都中央区銀座7-3-5
ヒューリック銀座7丁目ビル7・8階 |
グループ企業 |
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【キャリアプラン】 |
採用アシスタント業務は幅広く、採用代行業務全般を対応しますので社内の様々な職種への転換も可能です!
【例】 採用代行業務を極めてメンバーをまとめていきたい→リーダー クライアントフロントに立ち課題解決に向けた提案を多面的にしていきたい→コンサルタント クライアントの要望を整え、円滑に回るように業務フロー設計をしたい→ディレクター |
企業ホームページ | https://tghd.co.jp/ |
応募方法 |
まずは「応募する」より必要項目をご記入の上ご応募下さい。
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応募受付後の連絡 |
応募受付後1週間以内に、次の選考に進んでいただく方のみにメールにてご連絡いたします。
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採用プロセス |
面接はオンライン・対面どちらも対応可能です。
※途中面談を挟む場合があります。 また、面接日時や入社時期につきましてはお気軽にご相談ください。
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面接地 |
WEBでの実施
または 大阪府大阪市北区梅田2-4-13 阪神産経桜橋ビル10F |
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問い合わせ |
職種 | |
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勤務地 | |
業種 | |
特徴 |