株式会社ポッカクリエイト【ポッカサッポロフード&ビバレッジグループ】★店長の約6割以上が20〜30代女性/★20代女性が活躍中!「CAFE de CRIE」の店長・SV候補(1053422) の求人情報

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株式会社ポッカクリエイト【ポッカサッポロフード&ビバレッジグループ】★店長の約6割以上が20〜30代女性

★20代女性が活躍中!「CAFE de CRIE」の店長・SV候補正社員

業種 : フードビジネス(ファストフード)/フードビジネス(総合)/フードビジネス(洋食)/フードビジネス(アジア系)
従業員数:2174名 設立:1994年10月 資本金:3億円 本社所在地:東京都

情報更新日:
2018/01/09
掲載終了予定日:
2018/02/19
  • 職種・業種未経験OK職種・業種未経験OK
  • 学歴不問学歴不問
  • 第二新卒歓迎第二新卒歓迎
  • 転勤なし転勤なし
  • 急募急募

女性のおしごと 掲載中

今年で23年目!「いっぱいのコーヒーからたくさんの幸せを届けたい」そんな方のご応募をお待ちしています。

お客様の「ありがとう」がうれしく楽しい!
アイデアを活かし “自分色”のお店づくりができます

ここがポイント!

  • 《安定基盤》業績好調!年15~20店舗ペースで新店OPEN
  • 《未経験OK》研修充実!基礎から学び最短半年で店長に
  • 《キャリアUP》将来はSV/商品開発/企画などの道も!
  • 《やりがい》店舗の裁量大・喜ばれる企画を実行できる
  • 《女性6割》産育休・時短実績多数!長く安心して活躍
  • 《オフも充実》月9〜11日休み・残業は1分単位で計算

募集要項

募集の背景

人気のヨーロピアンスタイルカフェ「CAFE de CRIE」の
フランチャイズチェーンとして全国展開している私たち。
スタートから23年、新しいブランドも積極的に展開し、
現在では年に15〜20店舗のペースで新規出店が続いています。
今後も店長のポジションが増えていくため、
直営店の店長候補として活躍していただけるフレッシュなメンバーを増員募集します。

仕事内容

★接客・調理、商品の発注・管理、売上管理、シフト管理、スタッフの育成、販促企画の立案など、直営店の運営に関わるお仕事をすべてお任せします


お客様と直に接する店舗の意見を何よりも大切にしている「CAFE de CRIE」。
コンセプトや運営オペレーションなどチェーン店のベースは守りつつ、
店舗の立地や規模、お客様の層に合わせて1店ずつ個性的なお店づくりを進めているのが特徴です。
居心地の良い空間をつくるため、スタッフと一緒にアイデアを出し合い、クリエのファンをもっと増やしてください!

【入社後の流れ】
▼基礎研修
まずは各エリアの本部で座学やテストキッチンで5日間の研修
▼店舗に配属
先輩店長の丁寧な指導のもと、
店舗の運営・経営のノウハウ、アルバイトスタッフとのコミュニケーションの取り方などをしっかり学びます
▼店長に昇格
半年後、全員が店長資格試験(筆記・実技)に挑戦

★短期間で店長を育成する教育プログラムやノウハウがあるから、1年以内に店長になる人がほとんど。
 たくさんの先輩たちが通ってきた道だから、未経験スタートでも安心です。

●アイデアが活かせる楽しさ&頼りになるサポート体制

例えば季節のイベントに合った企画を考えたり、手作りのPOPで新メニューを紹介したり…。
店舗の裁量が大きく、お客様に喜ばれるサービスを自分たちでつくっていける楽しさを味わえます。
スーパーバイザーや本部のサポートもきめ細かく、
若い店長を支える体制ができているから一人で悩むようなことはありません。

●女性店長が6割以上!3人のママも活躍中です!

“くつろげるカフェ”として女性のお客様に大人気のクリエ。
スタッフの女性比率も高く、店長の約6割以上が20~30代女性です。
産育休の取得はもちろん、復帰後に時短制度を利用する人も多数!
ライフステージに合わせて働き方を変えることもできます。
これからも男女とも長く安心して働ける環境づくりを進めます!

求める人材

★未経験・第二新卒・フリーターも大歓迎★異業種からの転職者も多数活躍中!◎学歴・経験不問◎「CAFE de CRIE」のファンを一緒に増やしてくれる方


《あれば活かせる経験》※必須ではありません
◆飲食店での経験
◆アパレル・雑貨・食品・物販などでの販売・接客経験
◆ホテルなどサービス業の経験

《こんな方を歓迎します》
☆食べること・つくることが好きな方
★人とのコミュニケーションが得意な方
☆「CAFE de CRIE」が好きな方
★どんなことも前向きに取り組める方
☆お客様に喜ばれる仕事をしたい方
★長く安心して働ける環境を探している方

【思いを共有できる仲間がいるから心強い!】
月2回の店長会議をはじめ、SNSなどで情報交換しているクリエの店長たち。
他店の成功事例に刺激を受けたり、良いヒントをもらったり、互いに切磋琢磨しながら成長できる環境です。

多彩なキャリアパス!将来は様々な仕事が選べます!

店長、2〜3店舗を担当する統括店長を経験した後は、スーパーバイザーや営業企画、店舗開発、商品開発、
販促宣伝や人事・経理などの本部スタッフとして活躍する道も。
年2回行われるエリアマネージャーや部門長との面談で一人ひとりの希望をお聞きし、
将来進みたい方向を一緒に考えていきます!

勤務地

U・Iターン歓迎!関東/東海/関西の各エリアで積極採用中
※転居を伴う異動(転勤)は原則ありません。

◇◆ 積極採用エリア ◆◇

《関東》東京・新橋・飯田橋・池袋エリア/横浜・みなとみらいエリア
《東海》栄エリア・東山動植物園/刈谷オアシス・セントレア(車通勤可能)
《関西》大阪市内・奈良市

◇◆ 全国にあるカフェ・ド・クリエの当社直営店舗が勤務地です  ◆◇

《関東地区》
◆東京都(23区、立川市)
◆神奈川県(横浜市)
◆千葉県(市川市、松戸市、成田市、柏市)
◆埼玉県(川口市、越谷市)

《東海地区》
◆愛知県 (名古屋市、長久手市、刈谷市、常滑市、豊橋市)
◆岐阜県 (岐阜市、養老郡)

《関西地区》
◆京都府 (京都市)
◆大阪府 (大阪市、箕面市、高槻市、八尾市)
◆兵庫県 (神戸市、尼崎市)
◆奈良県(奈良市)

マイナビ転職の勤務地区分では…
埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県、岐阜県、愛知県、京都府、大阪府、兵庫県、奈良県
勤務時間 1ヶ月単位の変形労働時間制/週平均40時間以内
※シフトは店舗ごとに異なります。
★残業は月平均20時間程度。プライベートも充実した生活を送れます!
給与

月給188,500円〜
※月20時間の見込み残業代(24,800円以上)を含む。超過分は別途支給いたします。
(実際の残業時間は月平均20時間程度です)
※経験・スキル・前職の給与等を考慮のうえ、規定により優遇します
※当初6か月〜1年間は契約社員(契約社員期間も給与額は同額)。その後、正社員として労働契約を締結します。

★正社員雇用時に給与の見直しを行います。

モデル年収例

年収400万円 店長職 経験6年/月給25万円+(時間外手当、賞与含む)

昇給・賞与 ■賞与/寸志

※正社員雇用後
■昇給/年1回
■賞与/年2回(夏・冬)
諸手当 ■交通費全額支給
■時間外手当
■出張手当
■家族手当
休日・休暇 ☆年間115日(夏季、年末年始含)
■月9日〜11日(シフト制)
■年次有給休暇
■特別休暇
■特別傷病年次有給休暇(入社後6ヶ月間)
■慶弔休暇
■産休・育児休暇 ☆取得実績多数!!☆
■介護休暇
福利厚生 ■社会保険制度完備
■退職金制度(正社員登用後)
■社員持株制度(正社員登用後)
■育児サポート制度(時短勤務可)
■福利厚生サービス「ベネフィット・ステーション」加入
■通信教育補助
■定期健康診断
■社員割引

★男・女ともにキャリアを築きながら、安心して長く活躍できる職場です★
採用予定人数 5名以上 〜全国の各店舗で積極採用中です〜
半年で店長へキャリアUP★ ▼入社〜半年 店長資格取得を目標に研修制度あり★

▼入社半年〜 店長へ

▼統括店長

▼SV・商品開発・販促宣伝・店舗開発等 キャリアアップが可能です。
 ◎入社4年目で本部スタッフとして活躍中の仲間もいます!

まずは、直営店舗でお客様が求めていることを学んでください♪
同時に店舗運営を経験することがFC本部の一員として
当社ブランドの成長に欠かせないこととなります。

この求人の特色

  • 急募
  • 募集人数10名以上
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • 転勤なし
  • 残業月30時間以内
  • 中途入社5割以上
  • 女性社員5割以上
  • 3年連続売上UP
  • 女性管理職登用実績あり
  • 産休・育休取得実績あり
  • 育児中の社員在籍中
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 交通費全額支給

会社・仕事の魅力

当社では女性店長がたくさん活躍中!産休育休の取得実績も豊富で、安心して長く働ける環境です。

新商品は一週間に1回のスピードで発売!いつ訪れても楽しめる商品と心地よいサービスでお迎えします。

スタッフも「いっぱいのしあわせ」を感じる場所に!

【居心地の良さにこだわった空間・サービスで人気】
お客様に「いっぱいのしあわせ」を感じていただける、お店づくりにこだわってきた「CAFE de CRIE」。
23年目を迎えた今では全国で194店舗を展開するまでに成長しています。
人気の理由は、居心地の良い空間づくりを通して特徴を出してきたから。
例えば
○●空間●○
客席の間隔を広く取ったり、座り心地を重視してイスの背もたれの角度を考えたり、
くつろげる環境を大切にしています。
○●商品●○
年間100以上の新商品で新鮮さや季節感を演出。
豊富なフードとドリンクで毎日いらっしゃるお客様も飽きない工夫をしています。
○●接客・サービス●○
店舗ごとにお客様のためにできることを考えた「マイカフェ宣言」を実行。
マニュアル一辺倒ではないサービスでお客様満足度を高めています。

【いつでも本部やスタッフが店長をサポート】
誰でも新商品や改善のアイデアを提案できる機会や、テーマ別の社内コンクールなど、
スタッフのモチベーションや店舗の一体感を高めるシステムもいろいろ。
何もかも店長が頑張らなくていい体制ができているから、
人手が足りない時は他店や本部から応援に駆け付けてくれますし、
頼りになるスタッフに任せてお休みやシフトもしっかり取れますよ。

店長は1つのお店の経営者ですが、本部やスタッフの力も上手に借りながら
より良いお店づくりをリードしていきましょう!

社員インタビュー

埼玉県立がんセンター店 店長
野田 (2016年入社)

ここは病院内のカフェ。お年寄りや車イスの方は席までご案内したり、
お客様に喜ばれる接客を自分たちで考えています。
より良いお店づくりはスタッフの協力がなければできないこと。
昨年は社内コンクールで最優秀賞に選ばれ、賞金でみんなとご飯に行きました!
最年少で店長になった当初は荷が重い気がしましたが、
社員への思いやりや助け合いが当たり前の会社だから負担に感じなくても大丈夫です。

上大岡ミオカ店 店長
田甫 (2015年入社)

新卒で社会人になって以降、社食の店長→有名旅館のセントラルキッチンとキャリアを築いてきましたが、
飲食を通じて接客とサービスに関わりたいという想いが強くなり、2年前に当社へ転職しました。
実感するのは、中途と新卒入社の垣根がない風土が根づいていること。
私自身、入社1年を経たずに店長へ昇進できたように、チャンスも公平にあります。
次は、統括店長を目指して後輩の育成に携わることが今の目標です。

会社情報

設立 1994年10月7日
代表者 代表取締役社長 飯沼 浩
従業員数 174名 (※ほか、アルバイトスタッフ約2000名)※2017年11月現在
資本金 3億円
事業内容 ◆パリ文化を継承したセルフスタイルのカフェチェーン
 『カフェ・ド・クリエ』の直営店及びフランチャイズ展開

◆『カフェ・ド・クリエ』、『カフェ・ド・クリエ プラス』、
 『カフェ・ド・クリエ ホピタル』、『カフェ・ド・クリエ リーブル』、
 『メゾン・ド・ヴェール』など、直営店及びフランチャイズ展開

 現在、全国に194店舗を展開中です!
本社所在地 東京都千代田区九段南4丁目8番21号 山脇ビル3階
各事務所 <東海支社>
愛知県名古屋市中村区名駅南2-14-19 住友生命名古屋ビル25階

<関西本部大阪事務所>
大阪府大阪市北区豊崎3-20-9 三栄ビル9F5B号

<九州事務所>
福岡県福岡市博多区博多駅前3-28-3 三州博多駅前ビル7階
企業ホームページ http://www.pokkacreate.co.jp/

取材後記(マイナビ転職編集部から)

誰もが働きやすい環境が自慢。産育休や時短勤務も実績も多数あるので、安心して長く活躍できる。

カフェが人々の暮らしの中に根付いているパリ。そんなカフェ文化を日本に合ったカタチで溶け込ませたいと1994年に創業したのがポッカクリエイトだ。2013年にはポッカサッポロフード&ビバレッジのグループ企業となり、成長がさらに加速。近年は、病院内店舗の「カフェ・ド・クリエ ホピタル」、書店とコラボした「カフェ・ド・クリエ リーブル」、メニューを充実させた「カフェ・ド・クリエ プラス」など、立地や顧客層に合わせた新ブランドも積極的に展開している。

時代や顧客の変化に敏感に反応し、Wi-Fi環境や可変式の分煙ルーム、電源コンセントの設置などを先駆けて採用してきた同社。店長に大きな裁量を与え、個性的な店舗づくりを進めている。「マニュアルに縛られずお客様のためになることを実行できる」「自分のアイデアを活かせるから楽しい」とスタッフにも好評だ。転居を伴う異動はないため、地域に根差して働きたい方にもオススメの企業だ。

応募方法

応募方法 ★ぜひ多くの方とお会いしたいと考えています。積極的にご応募ください!
※応募の秘密は厳守いたします。
※応募頂く個人情報は採用業務のみに利用し、
他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません。
応募受付後の連絡 書類選考の結果は、応募者全員にメールもしくはお電話にてご連絡差し上げます。
採用プロセス ▼Web書類選考
  お送り頂きましたWebデータをもとに選考をいたします。
  通過された方には、追って面接について詳細をお知らせします。

▼面接
  面接の日時は、ご相談に応じます。お気軽にご連絡ください。

▼内定・入社
  面接後、できる限り早く結果をご連絡いたします。
  ※入社日は、ご相談に応じます。
面接地 首都圏エリア/東京都千代田区九段南4丁目8番21号 山脇ビル3階
東海エリア/愛知県名古屋市中村区名駅南2-14-19 住友生命名古屋ビル25階
関西エリア/大阪府大阪市北区豊崎3-20-9 三栄ビル9F5B号
福岡エリア/福岡県福岡市博多区博多駅前3-28-3 三州博多駅前ビル7階
その他/別途行います(要相談)
選考の特徴
土日面接OK 面接日程応相談 入社時期応相談 応募から内定まで1カ月以内

問い合わせ先

株式会社ポッカクリエイト【ポッカサッポロフード&ビバレッジグループ】★店長の約6割以上が20〜30代女性

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住所

〒 102-0074
東京都千代田区九段南4丁目8番21号 山脇ビル3階 【地図を見る】

採用担当 総務人事グループ 採用担当
電話番号 03-5275-2756(代表)
備考 ●採用決定まで、なるべくスピーディな対応を予定しております
●面接日時・入社日は相談に応じます
●在職中で今すぐ転職できない方も、是非ご相談ください

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人によって異なりますが、内定をもらっている人の平均応募数は10社、約半数は6社以上受けています。
なんとなくいいなとは思うけど、応募を悩んでるときは応募しない方がいいですか?
「求人情報だけではよくわからない」「自分で大丈夫なのか」という不安もあるかと思いますが、応募して面接を受けるのは会社を知る良い機会ですし、会社にとってもあなたのことを知る良い機会と捉えると良いと思います。また応募する際に気になることを企業へのメッセージ欄に記入するのもひとつの方法です。